項目安全生產(chǎn)管理制度_第1頁
項目安全生產(chǎn)管理制度_第2頁
項目安全生產(chǎn)管理制度_第3頁
項目安全生產(chǎn)管理制度_第4頁
項目安全生產(chǎn)管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩26頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

S203思南縣城至燈油壩大路改建工程工程安全生產(chǎn)治理制度S203思南縣城至燈油壩大路改建工程工程部2023年目 錄一、總則二、安全生產(chǎn)治理目標(biāo)三、安全技術(shù)措施打算執(zhí)行制度四、安全技術(shù)交底制度五、架體設(shè)備安裝驗收制度六、施工機具進(jìn)場驗收與保養(yǎng)修理制度七、安全生產(chǎn)檢查制度八、安全教育培訓(xùn)制度九、傷亡事故快報制度十、考核獎懲制度十一、班組安全活動制度十二、消防防火責(zé)任制度十三、衛(wèi)生保潔制度十四、不擾民措施十五、工程部安全值班制度十六、安全例會制度十七、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案制度十八、施工臨時用電定期檢查制度十九、特種作業(yè)人員安全治理制度安全生產(chǎn)責(zé)任制度總則第一條為加強安全生產(chǎn)治理,明確安全生產(chǎn)責(zé)任,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)及《大路工程安全治理手冊》要求,依據(jù)公司的安全文件精神,結(jié)合本工程工程建設(shè)實際狀況,制度本制度。其次條本工程實行安全生產(chǎn)崗位制度,堅持誰在崗誰負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)的原則;堅持責(zé)任明確、落實到人、分工負(fù)責(zé)、齊抓共管的原則;堅持分級治理、各負(fù)其責(zé)、自上而下逐級監(jiān)視治理的原則。第三條工程經(jīng)理時本工程的安全生產(chǎn)責(zé)任第一負(fù)責(zé)人,對本工程的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。第四條工程部全體員工必需對各自崗位上的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),堅持“安全第一、預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理”的方針,相互支持,親熱協(xié)作。第五條全體員工除應(yīng)履行本規(guī)定所列的安全生產(chǎn)職責(zé)外,還應(yīng)完成上級組織和部門安排的其它安全生產(chǎn)工作。第六條本制度適用于S203思南縣城至燈油壩大路改建工程工程。第一章安全生產(chǎn)治理目標(biāo)為了加大安全治理力度,切實落實好各項安全治理工作,明確責(zé)任,確保各項工程施工無事故,落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”“管生產(chǎn)的必需管安全”的原則,特制定本工程安全生產(chǎn)治理目標(biāo)一、安全生產(chǎn)事故掌握目標(biāo)102、事故重傷率小于為0.5‰3、事故輕傷率小于1.0‰4、事故經(jīng)濟損失率小于0.1萬元/百萬元5、消滅直接經(jīng)濟損失的火災(zāi)事故和重大設(shè)備事故目標(biāo)治理措施加強思想教育,樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,強化安全工作治理,執(zhí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)的三級掌握?!彻菊莆罩貍褪鹿?,不發(fā)生人身死亡、重大設(shè)備損失事故;〕各基層單位掌握輕傷和故障,不發(fā)生重傷用事故;〕班組掌握未遂和特別,不發(fā)生輕傷和事故。貫徹執(zhí)行國家及上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。堅持安全生產(chǎn)檢查和安全活動月,制定打算,抓好落實,不起過場,整頓處理安全生產(chǎn)存在隱患。做好職工安全培訓(xùn)工作,組織安全考核,合格前方可進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)。加強特種作業(yè)人員的治理。定期組織參與培訓(xùn),做到持證上崗,無證人員嚴(yán)禁從事特種作業(yè)。開展安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和危急源于控工作,標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)人員擔(dān)憂全行為,提高安全意識,養(yǎng)成良好的作業(yè)習(xí)慣,確保自身和他人安全。格的外包隊伍,其施工人員必需經(jīng)過安全考核合格后,方可進(jìn)入施工現(xiàn)場。二、安全指標(biāo)目標(biāo)特種作業(yè)人員上崗率100%;安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)目標(biāo)為:優(yōu)良工程到達(dá)100%,消滅不合格;職工〔含臨時工、農(nóng)民工〕95%,以上,隱患整改95100%。目標(biāo)治理措施加強對特種作業(yè)人員的治理,明確必需遵守的有關(guān)安全規(guī)定,做到持證上崗;堅持推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,標(biāo)準(zhǔn)施工全過程中的安全治理,杜絕擔(dān)憂全施工行為;嚴(yán)格執(zhí)行《安全教育培訓(xùn)制度》《安全技術(shù)交底制度》。三、文明施工目標(biāo)文明施工〔生產(chǎn)〕95%以上,爭創(chuàng)年度文明施工單位。目標(biāo)治理措施成立文明施工治理組織機構(gòu),負(fù)責(zé)覺察和制止施工過程中的不文明行為;建立文明施工責(zé)任制;嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護制度,嚴(yán)格掌握施工中的亂排亂倒行為;明確施工區(qū)域的衛(wèi)生責(zé)任人。安全技術(shù)措施打算執(zhí)行制度安全技術(shù)措施打算〔執(zhí)行〕是工程施工保障安全的指令性文件,具有安全法規(guī)的作用,必需認(rèn)真編制和執(zhí)行。1、編制原則。編制安全技術(shù)措施打算要在編制生產(chǎn)財務(wù)打算的同時進(jìn)展。安全生產(chǎn)技術(shù)措施打算的編制與執(zhí)行要納入公司的議事日程,并必需按設(shè)計者、審核者、批準(zhǔn)者的會簽程序后生效執(zhí)行〔特別是高層或難度大的施工工程〕。編制安全技術(shù)打算時應(yīng)考慮到必需與可能、切實把握好花錢少、效果大的原則,制定出科學(xué)、先進(jìn)、牢靠、有用的安全生產(chǎn)技術(shù)措施打算。2、編制依據(jù)。編制時必需依據(jù)黨和國家、政府部門公布的勞動保護安全生產(chǎn)法規(guī)、法令和各項標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章等〔詳見組織設(shè)計編審制度〕;留意解決在實踐中存在或在檢查中覺察亟待解決的問題;在技術(shù)革與工藝改革中面臨所需的防護設(shè)施問題;針對擔(dān)憂全因素易造成傷亡事故或職業(yè)病主要緣由應(yīng)實行的措施。3、編制方法。要依據(jù)工程施工的實際進(jìn)展編制,內(nèi)容參照《中華人民共和國住房和城〔2023-07-01實施〕。編制必需針對性強,對各種不同的工程構(gòu)造、施工方法、作業(yè)條件等產(chǎn)生各個不一樣的擔(dān)憂全因素,實行相應(yīng)的對策、措施,為此首先要把握工程工程概況。4、執(zhí)行程序。要認(rèn)真進(jìn)展分局部項的安全生產(chǎn)技術(shù)交底,安全技術(shù)措施中的各種安全設(shè)置、防護應(yīng)列入施工任務(wù)單,責(zé)任落實到班組或個人,并實行驗收制度。安全技術(shù)交底制度這項工作是《標(biāo)準(zhǔn)》“標(biāo)準(zhǔn)”的法定工作,必需認(rèn)真執(zhí)行。1、交底必需在施工作業(yè)前進(jìn)展,任何工程在沒有交底前不準(zhǔn)施工作業(yè)。2、交底工作一般在施工現(xiàn)場工程部實施。3、交底必需履行交底人和被交底人的簽字模式,書面交底一式二份,一份交給被交底人,一份附入安全生產(chǎn)臺帳務(wù)查。4交底人也必需深入現(xiàn)場,檢查交底后的執(zhí)行落實狀況,覺察有擔(dān)憂全因素,應(yīng)馬上實行有效措施,杜絕事故隱患。架體設(shè)備安裝驗收制度1、施工機械設(shè)備的操作人員必需身體安康,并按規(guī)定經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn),取得操作證后,方可獨立操作。2、施工機械操作人員和協(xié)作工作人員,都必需按規(guī)定穿戴勞動保護用品,長發(fā)不得外露。高處作業(yè)必需掛好安全帶,不得穿硬底鞋或拖鞋。嚴(yán)禁從高處投擲物件。3、進(jìn)場施工機械設(shè)備安裝后必需按規(guī)定進(jìn)展驗收,合格方可使用,做好驗收記錄,驗收人員履行簽字手續(xù)。4、施工機械設(shè)備應(yīng)按其技術(shù)性能的要求正確使用。缺少安全裝置或安全裝置已失效的施工機械設(shè)備不得使用。嚴(yán)禁使用倒順開關(guān)掌握設(shè)備。5、操作人員應(yīng)生疏作業(yè)環(huán)境和施工條件,聽從指揮,遵守現(xiàn)場安全規(guī)章。當(dāng)使用施工機械設(shè)備與安全發(fā)生沖突時,必需聽從安全的要求。6、嚴(yán)禁撤除施工機械設(shè)備的自動掌握機構(gòu)、各種限位器等安全裝置及監(jiān)測、指示、儀表、警報等自動報警、信號裝置。其調(diào)試和故障的排解應(yīng)由專業(yè)人員負(fù)責(zé)進(jìn)展。中小型建筑機械安裝就位后,使用之前必需經(jīng)過驗收。施工機具進(jìn)場驗收與保養(yǎng)修理制度1、進(jìn)場施工機械設(shè)備安裝后必需按規(guī)定進(jìn)展驗收,合格方可使用,做好驗收記錄,驗收人員履行簽字手續(xù)。驗收內(nèi)容主要是:〕、安裝位置是否符合施工平面布置圖要求。〕、安裝地基是否結(jié)實,機械是否穩(wěn)固,工作棚搭設(shè)是否符合要求?!?、傳動局部是否敏捷牢靠,離合器是否敏捷,制動器是否牢靠,限位保險裝置是否有效,機械的潤滑狀況是否良好?!?、電氣設(shè)備是否安全牢靠,電阻搖測記錄應(yīng)符合要求,漏電保護器靈敏牢靠,接地接零保護正確?!场踩雷o裝置完好,安全、防火距離符合要求。〕、機械工作機構(gòu)無損壞;運轉(zhuǎn)正常,緊固件結(jié)實?!?、機手持證上崗。2、機具的保養(yǎng)、修理是杜絕機械事故的關(guān)鍵工作,必需按標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)程辦,這里總公司補充強調(diào)幾點,要求工程部做好?!?、各種作業(yè)施工機械必需由專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)、修理,并落實責(zé)任制,做到勤檢查、勤保養(yǎng)、勤修理?!场?yán)禁機具帶病運作,杜絕擔(dān)憂全因素?!场⒉欢畽C械性能者不準(zhǔn)從事保養(yǎng)、修理的工作?!?、電器設(shè)備,特別是塔吊、卷揚機、拌和機等下班前應(yīng)拉下閘刀,關(guān)閉好電箱,上班前持證上崗者必需檢查試車正常前方可運轉(zhuǎn)作業(yè)。安全生產(chǎn)檢查制度安全生產(chǎn)檢查是安全生產(chǎn)職能部門必需履行的職責(zé),也是監(jiān)視、指導(dǎo)、準(zhǔn)時消退事故隱患、杜絕擔(dān)憂全因素的方法途徑和有力措施,各級職能部門必需認(rèn)真抓緊抓好這項工作。1、檢查內(nèi)容。安全生產(chǎn)檢查應(yīng)依據(jù)施工〔生產(chǎn)〕季節(jié)、氣候、環(huán)境的特點,制定檢查工程內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),一般的檢查內(nèi)容包括檢查思想、制度、機械設(shè)備裝置、安全防護設(shè)施、安全教育、培訓(xùn)、操作行為、勞保用品使用、文明施工、傷亡事故處理等等。2、檢查評定標(biāo)準(zhǔn)。安全生產(chǎn)檢查的評定標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)JGJ59-2023 的要求作為評定標(biāo)準(zhǔn)打分。3、檢查頻率要求??偣境藢こ2欢ㄆ诔椴橥?,每年例行安全生產(chǎn)大檢查不少于三次。工程部每月不少于一次。4、檢查、評比、消化。檢查后必需進(jìn)展評講活動,公司大檢查除了現(xiàn)場消化或有必要進(jìn)展片評講外,每檢查一次后出一次《通報》或《簡報》 ,公司、分公司檢查后也必需有書面評講報告,列入檔案,并作為年度目標(biāo)治理考核依據(jù)。對檢查出來的擔(dān)憂全因素或事故隱患,出具整改單并落實“三定”工作〔定人、定期限、定措施〕,做到準(zhǔn)時復(fù)查驗收,對整改不力者酌情懲罰。安全教育培訓(xùn)制度安全教育是提高全員安全意識、安全素養(yǎng)的保證,必需認(rèn)真抓好。1、工人必需經(jīng)過三級安全教育〔公司、工程部、班組〕試合格、登記入卡方可參與施工。

,并必需經(jīng)考2、工人變換工種,須進(jìn)展工種的安全技術(shù)教育并記錄入卡方可參與施工。3、三級教育的時間一般不能少于15小時,班組級不少于

50小時?!补炯壊簧儆?5小時,項20小時〕4、特別工種必需經(jīng)過安全培訓(xùn),考試合格后持證上崗作業(yè)。5、定期輪訓(xùn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和安全治理人員,每年至少一至二次,不斷提高安全意識、技術(shù)素養(yǎng),提高政策業(yè)務(wù)水平。6、安全教育內(nèi)容是安全生產(chǎn)思想教育,從加強思想路線方針、政策和勞動紀(jì)律兩個方面進(jìn)展;安全學(xué)問教育主要從企業(yè)的根本生產(chǎn)概況、施工工藝方法、危急區(qū)、危急部位及各類擔(dān)憂全因素和有關(guān)安全生產(chǎn)防護的根本學(xué)問入手,安全技能教育,這就是結(jié)合各種專業(yè)特點,實施安全操作、標(biāo)準(zhǔn)操作的技能培訓(xùn),使其生疏把握本工種安全操作技術(shù);事故教育、法制教育,事故教育可以使其從事故教訓(xùn)中吸取有益的東西,可預(yù)防類似事故的發(fā)生,法制教育可以激發(fā)人們自覺地遵紀(jì)守法,杜絕各類違章指揮、違章作業(yè)行為,這類教育可以定期或不定期地進(jìn)展實施。在開展教育活動中,必需結(jié)合先進(jìn)的典型事例進(jìn)展正面教育,以利取長補短,保障安全生產(chǎn)。安全教育要求表達(dá)“六性”,即全員性、全面性、針對性以及成效性、進(jìn)展性、常常性。7、要開展好主管部門及本公司布置的各項安全生產(chǎn)活動,如“百日安全生產(chǎn)活動”、“安全月”、“安全周”等競賽活動,使安全生產(chǎn)警鐘長鳴,防范于未然。同時還可以依據(jù)施工生產(chǎn)的特點實施好“五抓”的安全教育,即:工程突擊趕任務(wù)時,工程接近收尾時,施工條件好時,季節(jié)氣候變化時,節(jié)假日前后時這五個環(huán)節(jié)必需抓緊教育。8、教育培訓(xùn)形式。安全教育、培訓(xùn)可以依據(jù)各自的特點,實行多種形式進(jìn)展。如設(shè)培訓(xùn)班、上安全課、安全學(xué)問講座、報告會、智力競賽、圖片展、書畫剪貼、電視片、黑板報、墻報、簡報、通報、播送等等使教育培訓(xùn)形象生動。傷亡事故快報制度各分公司要認(rèn)真執(zhí)行國務(wù)院第75號令《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理》,按規(guī)定做好傷亡事故的報告和處理工作。1、工傷事故概念,在勞動過程中發(fā)生的人身損害、急性中毒。①傷亡事故分類。傷亡事故按其損害程度可分為:輕傷、重傷、死亡、重大傷亡〔一次死亡三人以上〕事故,依據(jù)建設(shè)部第 3號令《工程建設(shè)重大事故報告和調(diào)查程序規(guī)定》即:一級事故:一次死亡30人以上或經(jīng)濟損失300萬元以上。二級事故:一次死亡10人以上29人以下,經(jīng)濟損失 100萬元以上300萬元以下。39人以下,或經(jīng)濟損失30萬元以上不滿100萬元。2人以下或重傷31910萬元以上不滿30萬元的事故。②事故類別:有物體打擊、提升、車輛損害、機械損害、起重?fù)p害、觸電、淹弱、灼燙、火災(zāi)、高處墜落、坍塌、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯煤氣爆炸等其他損害。2、事故報告調(diào)查程序。①事故快報:傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)馬上直接或者逐級上報,企業(yè)負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后,應(yīng)立即報告主管部門和當(dāng)?shù)貏趧硬块T,最遲不得超過 24小時,報告內(nèi)容包括發(fā)生事故的單位、時間、地點、傷亡狀況和初步分析事故緣由等,企業(yè)按規(guī)定每月填寫“職工傷亡事故綜合月報表”,并做到準(zhǔn)確、準(zhǔn)時,可比〔如千人重傷率=〔重傷人數(shù)÷平均職工人數(shù)〕×103〕。②保護好現(xiàn)場,并快速實行措施,搶救人員和財產(chǎn),防止事故擴大,因搶救需要移動現(xiàn)場物體時,必需做出標(biāo)記、拍照、具體記錄和繪制事故現(xiàn)場圖,傷亡事故現(xiàn)場的清理,如無特別緣由,應(yīng)經(jīng)事故調(diào)查機關(guān)同意。3、事故調(diào)查。企業(yè)發(fā)生輕傷事故,一般重傷事故,由企業(yè)負(fù)責(zé)人組織安監(jiān)、工會等部門進(jìn)展調(diào)查,發(fā)生一次重傷三人以上或死亡事故由企業(yè)主管部門、當(dāng)?shù)貏趧硬块T、工會組織等部門進(jìn)展調(diào)查,一次死亡三人以上事故由省級有關(guān)部門組織調(diào)查。4、事故分析。①緣由分析,即是直接緣由還是間接〔治理方面〕緣由。②事故性質(zhì)是責(zé)任事故,非責(zé)任事故還是破壞事故要分清。5、事故處理。事故處理必需執(zhí)行“三不放過”的原則,即事故緣由沒有查清不能放過;事故責(zé)任者和職工群眾未受到教育不能放過;沒有制訂出防范措施不能放過,對發(fā)生事故處理一般按事故的輕重大小可分為經(jīng)濟懲罰、行政處分和追究刑事責(zé)任三種。經(jīng)濟懲罰:一是企業(yè)內(nèi)部按企業(yè)獎懲方法查處;二是行政執(zhí)法機關(guān)按有關(guān)行政法規(guī)查處。行政處分:依據(jù)干部、職工治理權(quán)限對事故責(zé)任者以行政處分。查處重大責(zé)任事故罪,依據(jù)《刑法》134、135條規(guī)定。考核獎罰制度為進(jìn)一步落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,鼓舞先進(jìn),懲罰“三違”,公司制定獎罰條款如下:一、嘉獎:1、凡創(chuàng)雙標(biāo)、單標(biāo)的工程,都必需是目標(biāo)治理內(nèi)工程工程,其建筑面積在2500M2 以上,建筑構(gòu)造層次不限。2、確定創(chuàng)標(biāo)工程,發(fā)包與承包雙方必需簽訂創(chuàng)標(biāo)獎罰政策,合同一式三份。3、創(chuàng)標(biāo)工程確定后,分級上報主管部門,有分級主管部門分期到現(xiàn)場驗收考核,一般分根底設(shè)施初建階段、主體工程驗收階段、拆架子前期階段,有施工單位向分級主管部門報告聯(lián)系驗收考核。4、獎貼金兌現(xiàn),憑主管驗收部門發(fā)證為依據(jù)〔文件〕由總公司年終表彰大會上兌現(xiàn),也可依據(jù)實際狀況,在施工過程中分期預(yù)付合同規(guī)定的局部金額。5、在市級以上大檢查中被通報表揚的工程工程,嘉獎 2023元。6、獎貼金安排方法,合同上確定的金額極大部份是補貼施工單位增設(shè)現(xiàn)場設(shè)施的,也可以從獎額中抽出一局部獎給施工現(xiàn)場有關(guān)治理人員,以鼓舞大家創(chuàng)標(biāo)的樂觀性,獎額有工程承包者自行打算。7、獎貼金由公司負(fù)責(zé)兌現(xiàn),公司、辦事處預(yù)付。8、對創(chuàng)標(biāo)的施工單位,在今后業(yè)務(wù)安排上建議從優(yōu)。9、公司組織質(zhì)安大檢查中的獎罰,由檢查組臨時打算。10、合同創(chuàng)標(biāo),經(jīng)主管部門驗評不達(dá)標(biāo)的工程工程,按合同規(guī)定懲罰條款懲罰,有發(fā)包方負(fù)責(zé)收取,此款全部上交總公司,年終清交匯算時結(jié)清,同時對承包者將賜予適當(dāng)?shù)男姓幏?。二、懲罰:1、發(fā)生重大傷亡事故的工地其工程經(jīng)理賜予行政上降級及在一年內(nèi)賜予少分業(yè)務(wù)或不給業(yè)務(wù)的處分,情節(jié)惡劣清退,經(jīng)濟懲罰依據(jù)簽具的《工程工程承包合同》和簽具的工程治理目標(biāo)責(zé)任承諾的有關(guān)條款處理。2、在省級大檢查中被通報批判者罰現(xiàn)金 10000 元,在市級大檢查中被通報批判者罰現(xiàn)金5000元,在總公司例行的大檢查中按JGJ59-99 的要求打分不滿75分者罰,缺一分罰100元。3、安全職能部門出具的整改單,必需按規(guī)定日期整改好,然后回執(zhí)報出具部門復(fù)查驗收,假設(shè)不送回執(zhí)又不如整改者處 50元—200元的罰款〔獎罰款由安全部門開收付憑證,收付款由財務(wù)科負(fù)責(zé)辦理〕。附:違章懲罰細(xì)則序號 違章內(nèi)1 不戴安全帽每人罰

o及額定 罰款對象工程經(jīng)理

懲罰標(biāo)準(zhǔn)52 高空、懸空作業(yè)不系安全帶 工程經(jīng)理 503施工現(xiàn)場無“五牌一圖”工程經(jīng)理2004安全生產(chǎn)技術(shù)措施不編制工程經(jīng)理1005安全生產(chǎn)資料不真實、殘缺不齊工程經(jīng)理2006無安全生產(chǎn)三級協(xié)議書簽具工程經(jīng)理2007強令職工冒險違章作業(yè)指揮者2008安全生產(chǎn)夫檢查、無活動工程經(jīng)理1009高空作業(yè)時亂拋材料、工具、雜物工程經(jīng)理5010非操作人員亂開或玩弄機電設(shè)備工程經(jīng)理20011作業(yè)時穿拖鞋、高跟鞋、塑料底鞋工程經(jīng)理512不按規(guī)定布設(shè)安全網(wǎng)工程經(jīng)理10013電機設(shè)備無接地或接零每處工程經(jīng)理2014特種工無證上崗〔除停頓操作外〕工程經(jīng)理20015易燃地區(qū)不設(shè)滅火設(shè)備每處工程經(jīng)理50—10016腳手架未閱歷收使用工程經(jīng)理5017閘刀無蓋或無插頭直接電源每處工程經(jīng)理2018易燃易爆處吸煙〔每人〕個人10序號違章內(nèi)容及額定罰款對象懲罰標(biāo)準(zhǔn)19工地覺察小孩工程經(jīng)理5020外地工無身份、打算生育證〔清退〕工程經(jīng)理5021乙炔氣與氧氣存放不符合規(guī)定工程經(jīng)理10022打群架工程經(jīng)理10023架子上面嘻鬧個人524工地進(jìn)展賭博〔沒收賭具〕個人100—20025偷竊財物按現(xiàn)價個人1—5倍26酒后高空作業(yè)個人5027覺察不滿十八周歲的童工作業(yè)工程經(jīng)理300028穿背心、赤膊作業(yè)個人20班組安全活動制度搞好安全生產(chǎn),建立班組活動制度,安全治理工作做到縱向到底,橫向到邊,落實班組安全工作是搞好施工安全的關(guān)鍵根底,增加職工安全意識和自我保護力量,班前活動是至關(guān)重要的工作,各班組必需切實執(zhí)行本安全生產(chǎn)班組活動制度。1、上班前各班組應(yīng)實行班前安全生產(chǎn)教育交底。2、交底內(nèi)容:依據(jù)本班組工作內(nèi)容進(jìn)展電器、機械設(shè)備“四口五臨邊”防護高處作業(yè)、季節(jié)氣候、防火等各種環(huán)節(jié)的狀況進(jìn)展有針對性的交底和提出針對性的預(yù)防措施。3、上崗檢查,主要查上崗人員的勞動保護狀況,查現(xiàn)場的每個崗位的作業(yè)環(huán)境是否安全無患。4、上崗檢查機械設(shè)備的安全保險裝置是否完好有效,以及各類安全技術(shù)交底措施的落實工作狀況等。5、做好上崗記錄,記錄好上崗交底主要內(nèi)容,班組人員分工狀況,記錄好上崗檢查后存在主要的擔(dān)憂全因素,和實行的相應(yīng)措施和發(fā)生事故苗子、違章狀況。6、檢查過程中覺察的問題,實行措施作出處理意見,并付諸實施,并作好記錄,作好簽字手續(xù)。7、在做好每日班組上崗活動的根底上,班組每周日必需執(zhí)行安全活開工作,利用上班前后進(jìn)展一周的安全生產(chǎn)工作的小結(jié),表揚先進(jìn)事例和遵章守紀(jì)的先進(jìn)個人,小結(jié)主要閱歷教訓(xùn),針對擔(dān)憂全因素,發(fā)動職工提出改進(jìn)措施,從中吸取閱歷教訓(xùn),單一反三,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。述各項活動制度,各班組必需執(zhí)行,工程部做好監(jiān)視指導(dǎo)工作。8、開展班組班前“三上崗、一講評”活動,即班組在班前須進(jìn)展上崗交底、上崗檢查、上崗教育和每周一次的“一講評”安全活動,并對班組的安全活動的考核措施。9、班組班前活動和檢查、講評活動等到應(yīng)有記錄并有考核措施。消防防火責(zé)任制度1、認(rèn)真做好對工人的安全教育工作,提高安全防火意識,遵守安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。2、木工間、宿舍、倉庫及易燃易爆等場所不準(zhǔn)使用明火、電爐和高用量電熱器,不準(zhǔn)在場內(nèi)吸煙;施工現(xiàn)場必需嚴(yán)格遵守用電消防安全治理規(guī)定,防止電氣失火。3、電焊、氣割及生產(chǎn)用火時,必需遵守防火安全間距的規(guī)定,遠(yuǎn)離易燃和可燃物,落實防范措施,動火前,必需按級別履行動火審批手續(xù),不準(zhǔn)違章使用明火。4、每天要做好落手清工作,將工作場所的創(chuàng)花、木屑等可燃物必需準(zhǔn)時處理掉,并堆放到安全地點,易燃易爆及化工材料必需按規(guī)定嚴(yán)格保管和存放,下班后應(yīng)切斷電源閘刀。5、有專人負(fù)責(zé),常常檢查工作場所的防火安全,對擔(dān)憂全隱患必需馬上實行措施整改,聽從治理和監(jiān)視。6、人人遵守、留意安全,對無視規(guī)章制度,不實行措施整改或違章造成后果的將視情節(jié)對當(dāng)事人及工程部做出懲罰,直到清退,觸犯法律的由司法部門依法追究法律責(zé)任。7、常常向職工進(jìn)展安全教育,樂觀預(yù)防火災(zāi)、爆炸、中毒等重大治安災(zāi)害事故的發(fā)生,嚴(yán)格各項規(guī)章制度,8、對油庫、易燃、易爆、危急品倉庫、木工間、電工間及明火使用場所等重點防火部位,設(shè)立必要的消防設(shè)施,制訂章約、常常檢查,覺察問題準(zhǔn)時催促整改,做到防患未然,如發(fā)生火警、火災(zāi)應(yīng)馬上報警和組織撲救,把事故消滅在萌芽之中。9、加強各種滅火器材的治理,依據(jù)各種滅火器材的特性,按部位配置并準(zhǔn)時換藥,做到全面有效。10、現(xiàn)場臨時設(shè)施搭建應(yīng)合理布局,對油庫、油漆庫、木工間、易燃、易爆及危急品倉庫和部位、車輛加油等都必需遠(yuǎn)離明火,嚴(yán)禁吸煙,宿舍內(nèi)制止使用明火、電爐和高用量電熱器,制止擅自私下裝拆電器裝置。11、健全義務(wù)消防組織,負(fù)責(zé)肯定的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和有條件進(jìn)展消防訓(xùn)練,提高消防學(xué)問和實際消防工作力量。12、以上各條期望人人遵守,違者賜予必要的懲罰,直至提請追究法律責(zé)任。衛(wèi)生保潔制度一、施工區(qū)衛(wèi)生治理(一)、環(huán)境衛(wèi)生治理的責(zé)任區(qū)為制造良好的工作環(huán)境,養(yǎng)成良好的文明施工作風(fēng),增進(jìn)職工身體安康,施工區(qū)域和生活區(qū)域應(yīng)有明確劃分,把施工區(qū)和生活區(qū)分成假設(shè)干片,分片包干,建立責(zé)任區(qū),從道路交通、消防器材、材料堆放、垃圾、廁所、廚房,宿舍、火爐、吸煙都有專人負(fù)責(zé),使文明施工保持常?;?。(二)、環(huán)境衛(wèi)生治理措施1、施工現(xiàn)場要每天清掃,保持干凈衛(wèi)生,場地平坦,道路暢通,作到無積水,有排水措施。2、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁大小便,覺察有隨地大小便現(xiàn)象要對責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人進(jìn)展懲罰。施工區(qū)、生活區(qū)有明確劃分,設(shè)置標(biāo)志牌,標(biāo)牌上注明姓名和治理范圍。3、衛(wèi)生區(qū)的平面圖應(yīng)按比例繪制,并注明責(zé)任區(qū)編號和負(fù)責(zé)人姓名。4、施工現(xiàn)場零散材料和垃圾,要準(zhǔn)時清理,垃圾臨時存放不得超過三天,如違反本條規(guī)定懲罰工地負(fù)責(zé)人。5、辦公室內(nèi)作到每天清掃,保持干凈衛(wèi)生,做到窗明地凈,文具報告擺放整齊,達(dá)不到要求。對當(dāng)天衛(wèi)生值班員罰款。6、職工宿舍鋪上、鋪下做到干凈有序,室內(nèi)和宿舍四周保持干凈,污水和污物、生活垃圾集中堆放,準(zhǔn)時外運,覺察不符合此條要求,懲罰當(dāng)天衛(wèi)生值班員。7、冬季辦公室和職工宿舍取暖爐,必需有驗收于續(xù)。合格前方可使用。8、食堂必需辦理食品衛(wèi)生許可證,炊具常常洗刷,生熟食品分開存放,食物保管無腐爛變質(zhì),炊事人員必需辦理安康證。9、樓內(nèi)清理的垃圾,要用容器或小推車,用塔吊或提升欄運下,嚴(yán)禁高空拋撤。10、施工現(xiàn)場的廁所,做到有頂、門窗齊全并有紗,做到每天清掃,每周撒白灰或打藥一二次,消滅蠅蛆,便坑加蓋。11、為了寬闊職工身體安康,施工現(xiàn)場必需設(shè)置保溫桶和開水(),公用杯子必需實行消毒措施。〔三〕、環(huán)境衛(wèi)生定期檢查記錄施工現(xiàn)場的衛(wèi)生要定期進(jìn)展檢查,覺察問題,限期改正 .二、生活區(qū)衛(wèi)生治理(一)、宿舍衛(wèi)生治理規(guī)定1、職工宿舍做到每天清掃,保持室內(nèi)窗明地凈。2、宿舍內(nèi)鋪上、鋪下要做到整齊美觀,被子疊放整齊,提包和鞋,按規(guī)定碼放,不得處處亂放。3、宿舍內(nèi)保持清潔衛(wèi)生,清掃垃圾倒在指定的垃圾站堆放,準(zhǔn)時清理。4(二)、宿舍衛(wèi)生值班記錄宿舍值班人員負(fù)責(zé)當(dāng)天的衛(wèi)生工作,制止其它人員亂扔廢紙、廢物,不準(zhǔn)隨地吐痰。(三)、宿舍冬季取暖爐安裝驗收合格證冬季取暖爐的防煤氣中毒設(shè)施必需齊全、有效,建立驗收合格證制度,閱歷收合格發(fā)證后,方準(zhǔn)使用。(四)、辦公室的衛(wèi)生治理規(guī)定1、辦公室的衛(wèi)生山辦公室全體人員輪番值班,負(fù)責(zé)清掃,排出值班表。2、值班人員負(fù)責(zé)清掃衛(wèi)生、打水,做好來訪記錄,整理文具。文具應(yīng)擺放整齊。做到窗明地凈,無蠅、無鼠。3、冬季負(fù)責(zé)取暖爐的看火,落地爐灰準(zhǔn)時清掃,爐灰按指定地點堆放,定期清理外運,防止發(fā)生火災(zāi)。三、食堂衛(wèi)生治理(一)、食堂衛(wèi)生治理規(guī)定依據(jù)《食品衛(wèi)生法》規(guī)定,依照食堂規(guī)模的大小,入伙人數(shù)的多少,應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)的食品原料處理、加工,貯存等場所及必要的上、下水等衛(wèi)生設(shè)施。要做到防塵、防蠅,與污染源應(yīng)保持肯定的距離,并保持內(nèi)外環(huán)境的干凈。〈一〉食品衛(wèi)生選購運輸選購?fù)獾厥称窇?yīng)向供貨單位索取縣以上食品衛(wèi)生監(jiān)視機構(gòu)開具的檢驗合格證或檢驗單。認(rèn)為必要時,請當(dāng)?shù)厥称沸l(wèi)生監(jiān)視機構(gòu)進(jìn)展復(fù)驗。選購食品用的車輛,容器要清潔衛(wèi)生,做到生熟分開,防塵、防蠅,防雨、防曬。不得選購制售腐敗變質(zhì)、霉變、生蟲、有異味或《食品衛(wèi)生法》規(guī)定制止生產(chǎn)經(jīng)營的食品。貯存、保管依據(jù)《食品衛(wèi)生法》的規(guī)定,食品不得接觸有毒物,不潔物。建筑上()等有毒有害物質(zhì),各施工單位要設(shè)專人專庫存放,嚴(yán)禁亞硝酸鹽和食鹽同倉共貯,要建立健全治理制度。貯存食品要隔墻、離地,留意做到通風(fēng)、防潮、防蟲、防鼠,有條件的單位應(yīng)設(shè)冷藏設(shè)備。主副食品、原料、半成品,成品要分開存放。盛放醬油、鹽等副食調(diào)料耍做到容器物見本色,加蓋存放,清潔衛(wèi)生。制售過程的衛(wèi)生制做食品的原料要穎衛(wèi)生,認(rèn)真做到不用、不賣腐敗變質(zhì)的食品,各種食品要燒熟煮透,以免食物中毒的發(fā)生。制售過程及刀、墩、案板、盆、筐、水池子,抹布和冰箱等工具要嚴(yán)格做到生熟分開,售飯時要用工具銷售直接入口食品,飯票要消毒。生吃涼拌菜必需洗凈消毒,剩飯、菜要回鍋徹底加熱再食用,一旦覺察變質(zhì),不得食用。公用食具要洗凈消毒,應(yīng)有上下水洗手和餐具洗滌設(shè)備?!炊祩€人衛(wèi)生1、炊管人員每年要進(jìn)展一次安康檢查,持有安康合格證及衛(wèi)生學(xué)問培訓(xùn)證后,方可上崗。凡患有痢疾、肝炎、傷寒、活動性肺結(jié)核、滲出性皮膚病以及其它有礙食品衛(wèi)生的疾病,不得參與接觸直接入口食品的制售及食品洗滌工作。2、炊管人員操作時必需穿戴好工作服、發(fā)帽,并保持清潔整齊,做到文明生產(chǎn),不赤背,不光腳,制止隨地吐痰。3、炊管人員必需做好個人衛(wèi)生,要堅持做到四勤)。

(勤理發(fā)、勤洗澡、勤換〔二〕、炊事人員安康證為加強建筑工地食堂治理,嚴(yán)防腸道傳染病的發(fā)生,杜絕食物中毒,把住病從口入關(guān),各單位要加強對民工食堂的治理整頓。凡在崗位上的炊管人員。必需持有所在地區(qū)防疫部門辦理的安康證。民工炊管人員無安康證不準(zhǔn)上崗,否則予以經(jīng)濟懲罰,責(zé)令關(guān)閉食堂,并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。不擾民措施建筑施工現(xiàn)場防噪聲污染的各項措施:1、人為噪聲的掌握措施施工現(xiàn)場提倡文明施工,建立健全掌握人為噪聲的治理制度。盡量削減人為的大聲喧嘩,增加全體施工人員防噪聲擾民的自覺意識。2、強噪聲作業(yè)時間的掌握凡在居民稠密區(qū)進(jìn)展強噪聲作業(yè)的,嚴(yán)格掌握作業(yè)時間,晚間作業(yè)不超226()的,應(yīng)盡量實行降噪措施,事先做好四周群眾的工作,并報工地所在的區(qū)、縣環(huán)保局備案前方可施工。3、強噪聲機械的降噪措施〕(如預(yù)制構(gòu)件,),應(yīng)盡量放在工廠、車間完成,削減因施工現(xiàn)場加工制作產(chǎn)生的噪聲?!?、盡量選用低噪聲成備有消聲降噪設(shè)備的施工機械。施工現(xiàn)場的強()要設(shè)置封閉的機械棚,以削減強噪聲的集中。4、加強施工現(xiàn)場的噪聲監(jiān)測凡加強施工現(xiàn)場環(huán)境噪聲的監(jiān)測,采專人治理的原則,依據(jù)測量結(jié)果超過《施工場界噪聲限值》標(biāo)準(zhǔn)的,要準(zhǔn)時對施工現(xiàn)場噪聲超標(biāo)的有關(guān)因素進(jìn)展調(diào)整,到達(dá)施工噪聲不擾氏的目的。工程部安全值班制度1、為確保施工現(xiàn)場安全施工,工程自開工之日起,應(yīng)建立工程安全值班。2、工程安全值班由工程治理人員組成。3、值班小組輪番24小時值班檢查并建立值班檢查記錄及交接班記錄。4、值班人員覺察有特別狀況及安全隱患,應(yīng)準(zhǔn)時通知有關(guān)人員,實行有力措施,消退事故隱患。5、假設(shè)發(fā)生重大安全隱患及安全事故應(yīng)以最快的速度上報,并通知公司工程有關(guān)人員,組織力氣搶險,防止事故擴大,將事故損失降到最低限度。安全例會制度1、工程部每周由工程經(jīng)理〔或托付他人〕主持召開全體施工治理人員、特種工作人員、各班組長會議。2、查找事故隱患和擔(dān)憂全因素,消滅事故苗頭,學(xué)習(xí)安全法規(guī),溝通經(jīng)驗和體會。3、講評上周安全狀況,提出留意事項,匯報有關(guān)安全工作實際問題。4、進(jìn)展安全宣講,分析安全事例緣由、特點、結(jié)合工程實際,分析階段安全形勢,制定行之有效的對策。5、傳達(dá)上級有關(guān)文件精神,總結(jié)上周安全工作閱歷、教訓(xùn)、指定并布置下周安全工作重點。6、嚴(yán)格考勤、記錄、無故缺席應(yīng)予罰款,無特別狀況不準(zhǔn)請假。施

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論