公司網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)定

公司網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)定集團(tuán)集團(tuán)上網(wǎng)行為管理辦法制度管理辦法版本：第一版(試行)第一章總則為進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)公司網(wǎng)絡(luò)管理，規(guī)范上網(wǎng)行為，提高工作效率，保障公司信息安全，防范網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際情況，制定以下管理辦法。本規(guī)定適用于集團(tuán)所屬各單位、各部門。第二章上網(wǎng)行為權(quán)限配置與管理規(guī)范一般情況下，普通員工默認(rèn)的上網(wǎng)權(quán)限只能訪問集團(tuán)規(guī)定的與工作相關(guān)的互聯(lián)根據(jù)集團(tuán)的規(guī)定，相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)可以訪問相應(yīng)權(quán)限的互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站及應(yīng)用，有特殊互聯(lián)網(wǎng)訪問需求的員工配置特殊的權(quán)限以訪問相應(yīng)的互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站及應(yīng)用。普通員工需要訪問非工作相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站及應(yīng)用需提出申請(qǐng)，并得到相關(guān)領(lǐng)制度明確規(guī)定以下為不允許訪問的互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容：禁止利用互聯(lián)網(wǎng)從事國家法律法規(guī)明令禁止的一切活動(dòng)。禁止通過互聯(lián)網(wǎng)查看和下載國家法律法規(guī)明令禁止傳播的一切信息。未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)禁止上網(wǎng)發(fā)布與單位相關(guān)的一切信息。員工在上班期間不得訪問與工作無關(guān)的網(wǎng)頁，嚴(yán)禁玩網(wǎng)絡(luò)游戲、博客、炒股等。嚴(yán)禁使用一切流媒體播放器如PPS、土豆優(yōu)酷、迅雷看看、百度影音等。允許使用MSN、QQ、飛信、雅虎通等即時(shí)聊天工具的員工，不得使用這些工具私聊與工作無關(guān)的內(nèi)容。不得在集團(tuán)局域網(wǎng)上發(fā)送任何與工作無關(guān)消息、電子郵件。禁止下載、安裝與工作無關(guān)的程序或文件，未經(jīng)IT部允許不得擅自更改計(jì)不得利用互聯(lián)網(wǎng)泄漏集團(tuán)戰(zhàn)略計(jì)劃、經(jīng)營數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)資料、技術(shù)資料以及被集團(tuán)列為保密范圍之內(nèi)的信息和資料，嚴(yán)禁利用集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)資源從事違反集團(tuán)制度的活動(dòng)。不得隨意打開來歷不明的電子郵件，以防病毒入侵，禁止訪問已知有惡意代碼的病毒網(wǎng)站，嚴(yán)禁使用黑客軟件攻擊集團(tuán)局域網(wǎng)內(nèi)服務(wù)器以及其他客戶端，破壞計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)和應(yīng)用程序等。第三章上網(wǎng)行為權(quán)限申請(qǐng)規(guī)定在進(jìn)行上網(wǎng)權(quán)限配置前，網(wǎng)管必須搜集需上網(wǎng)人員的域賬號(hào)極其上網(wǎng)終端的制度規(guī)定中心副總經(jīng)理及以上級(jí)別員工可直接開通相對(duì)應(yīng)的上網(wǎng)權(quán)限，中心副總經(jīng)理以下級(jí)別員工因工作需要，需發(fā)起申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可開通。特殊需求的員工開通上網(wǎng)權(quán)限人力資源部門負(fù)責(zé)招聘的崗位需要上互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布和查看簡(jiǎn)歷，需要用MSN,QQ等聊天工具和應(yīng)聘者溝通，可申請(qǐng)批準(zhǔn)開通上網(wǎng)權(quán)限。財(cái)務(wù)部門網(wǎng)上報(bào)稅崗位可申請(qǐng)批準(zhǔn)開通上網(wǎng)權(quán)限。采購部門需要利用互聯(lián)網(wǎng)查詢產(chǎn)品信息，可申請(qǐng)批準(zhǔn)開通上網(wǎng)權(quán)限。其他有上網(wǎng)需求的員工。需要臨時(shí)訪問互聯(lián)網(wǎng)的員工可通過集團(tuán)設(shè)置的公共上網(wǎng)終端設(shè)備或其他辦法(安全桌面等)臨時(shí)性上網(wǎng)。各部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)根據(jù)部門內(nèi)各崗位職責(zé)，嚴(yán)格控制互聯(lián)網(wǎng)訪問權(quán)限，工作內(nèi)容與互聯(lián)網(wǎng)無關(guān)的，不予開通上網(wǎng)權(quán)限。第四章上網(wǎng)權(quán)限申請(qǐng)審批規(guī)定中心副總經(jīng)理級(jí)別以上，無需審批，可以直接開通上網(wǎng)權(quán)限。桌面及網(wǎng)絡(luò)權(quán)限申請(qǐng)表》，并在申請(qǐng)單中注明申請(qǐng)事項(xiàng)和申請(qǐng)理由，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批具有上網(wǎng)權(quán)限的員工離職或發(fā)生崗位變動(dòng)，集團(tuán)各單位應(yīng)及時(shí)通知IT部門做相應(yīng)上網(wǎng)權(quán)限變更或取消。第五章上網(wǎng)行為檢查監(jiān)管員工工作時(shí)間上網(wǎng)行為檢查監(jiān)管由集團(tuán)人力行政管理中心和集團(tuán)制度與信息化管理中心分別履行。人力行政管理中心負(fù)責(zé)進(jìn)行專項(xiàng)和日常巡查，對(duì)員工違規(guī)行為有權(quán)直接作出處理；集團(tuán)制度與信息化管理中心負(fù)責(zé)員工上網(wǎng)情況的動(dòng)態(tài)監(jiān)控、定期抽查和相關(guān)數(shù)據(jù)采集以及提供上網(wǎng)監(jiān)管的技術(shù)支持。各部門負(fù)責(zé)人有責(zé)任對(duì)本部門工作人員執(zhí)行本規(guī)定進(jìn)行日常監(jiān)督和考核，并對(duì)本部門執(zhí)行效果負(fù)責(zé)。附則本制度為第一版。本制度自集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)批準(zhǔn)之日起生效執(zhí)行。序序號(hào)姓名集團(tuán)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)申請(qǐng)表集團(tuán)及地區(qū):_________