質(zhì)量月的心得體會（6篇）

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10月24日至11月25日，學(xué)院開展了為期一個月的教學(xué)質(zhì)量月活動，通過觀摩課、課程分析、專業(yè)剖析、教研室研討、參與學(xué)術(shù)講座等形式，自己受益匪淺，得到了很大提升，并對自己的收獲做如下總結(jié)：

首先，仔細備課，練好基本功是成為一名合格老師最基本的要求。在這次質(zhì)量月活動中，自己的一堂課被抽選為觀摩課。籌備觀摩課是一件布滿挑戰(zhàn)性的工作，不僅要求能夠講明白，還要講出特色。在籌備過程中，為了適應(yīng)同學(xué)的學(xué)習(xí)特點，提升同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好，自己將授課的風(fēng)格定位為幽默隨和型，為此，涉獵和搜集了較多主動的網(wǎng)絡(luò)流行語，以及同學(xué)感愛好的話題；為了表達財務(wù)管理專業(yè)的嚴謹性和理論性特點，課程籌備查閱了大量相關(guān)專業(yè)書籍，力求授課內(nèi)容在有深度的前提下有所拓展，開闊同學(xué)的眼界。“臺上一分鐘，臺下十年功”，這句話用來形容老師的職業(yè)特別恰當(dāng)，能夠做好科學(xué)學(xué)問的傳授者這一職責(zé)，需要專心籌備每一堂課，下足功夫才能贏得同學(xué)的敬重。由于自己是年輕老師，授課閱歷還不豐富，對學(xué)問的把握還不充分，這次觀摩課對自己是一個熬煉，讓自己意識到缺乏，也為以后的教學(xué)工作積累了珍貴閱歷。

其次，加強閱歷溝通和學(xué)習(xí)是提升教學(xué)技能的重要途徑。在教學(xué)質(zhì)量月中，自己有幸觀摩了許多老師的課程，每一堂課自己都有巨大收獲。老老師嫻熟的授課技巧、對課程內(nèi)容的嫻熟把握；年輕老師的熱忱與活力、先進教學(xué)方法的運用，這些都讓自己深受震撼。在觀摩學(xué)習(xí)過程中，自己仔細總結(jié)老老師和優(yōu)秀年輕老師的教學(xué)方法和教學(xué)手段，從言談舉止、規(guī)律思維、授課技巧、互動方法等進行了仔細學(xué)習(xí)，并把一些先進的方法融入到自己的教學(xué)過程中。教學(xué)力量的提升不能閉門造車，需要廣泛學(xué)習(xí)和溝通，取長補短、互通有無，在良好互動中夯實教學(xué)基本功，逐步形成具有自身特色的教學(xué)風(fēng)格。

第三，留意同學(xué)的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)力量。教學(xué)是一個互動的過程，不僅僅是老師在傳授學(xué)問，更重要的是同學(xué)要能夠接受學(xué)問。教學(xué)過程中，老師常遇到兩大難題：同學(xué)對課程不感愛好，同學(xué)聽不懂。在本次“精彩一課”活動中，許多老師在提升同學(xué)學(xué)習(xí)愛好方面呈現(xiàn)了良好的力量，許多方法值得借鑒。老師們通過轉(zhuǎn)變原先“填鴨式”教學(xué)的傳統(tǒng)方法，引入了案例教學(xué)法、熱點話題教學(xué)法、互動式教學(xué)法、同學(xué)主題演講等形式，使得課堂氣氛特別活躍，同學(xué)學(xué)習(xí)熱忱高漲。為了保障同學(xué)們能夠把握所學(xué)學(xué)問，許多老師在授課內(nèi)容和方法上進行了較大改良。對課程內(nèi)容進行篩選，授課語言深化簡出、通俗易懂，學(xué)問點后緊跟習(xí)題，布置作業(yè)等多種形式都有效保證了同學(xué)對學(xué)問點的把握。

通過本次“精彩一課”活動，自己意識到了許多缺乏，也學(xué)習(xí)到了許多先進的教學(xué)方法和理念，收獲頗豐。自己會仔細總結(jié)，努力提升教學(xué)水平和力量，做一名合格老師。

質(zhì)量月的心得體會2

為了進一步規(guī)范老師的課堂教學(xué)行為，提高老師的教學(xué)水平，進一步提高課堂教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量，為迎評奠定扎實的工作基礎(chǔ)。4月份我校開展了課堂教學(xué)質(zhì)量月活動。作為青年老師，我們覺得這次活動有著特別重要和主動的意義。

課堂教學(xué)的質(zhì)量是身為一名老師的立足治本，使教學(xué)行為嚴謹，精確和規(guī)范更應(yīng)是我們不懈的努力和追求。在活動開展期間，督導(dǎo)老教授和領(lǐng)導(dǎo)親自來聽我們的課，就改良課堂教學(xué)方式、方法，提升課堂教學(xué)內(nèi)涵方面提出了有針對性地看法和建議。也鼓舞我們調(diào)動教學(xué)改革的主動性、主動性和制造性，發(fā)揮我們教學(xué)的熱忱不斷地提高個人的教學(xué)力量和水平。我們從中受益匪淺，覺得身為青年老師的確還有許多地方需要學(xué)習(xí)和進步，只有這樣才能適應(yīng)當(dāng)今快速進展的教學(xué)革新和形勢。

在活動期間，學(xué)校還組織了國家級教學(xué)名師范欽珊的講座和示范教學(xué)觀摩課，我們了解到名校教授的授課理念和心得，更加直觀地理解了提高教學(xué)質(zhì)量的方法和意義。我們也去聽了校區(qū)組織的名師觀摩課及部分老師的公開課，從中取長補短，發(fā)覺自己教學(xué)中的缺乏并在實踐中改良和提高。此外，由于在高校英語教學(xué)中廣泛地使用了多媒體教學(xué)的手段，所以在活動月期間，對于課件的制作和修正，以及切實利用好這一方法提高教學(xué)質(zhì)量方面我們老師之間也溝通不少。

活動雖已結(jié)束，但我們覺得在過程中發(fā)覺的問題不應(yīng)當(dāng)回避和忽視?？隙ㄒ屑毜厥崂砗透恼?，并逐步提高自身的教學(xué)水平，站穩(wěn)講臺。以嚴謹求實的看法上好每一堂課，也以今年的評估為契機不斷學(xué)習(xí)和進步，使教學(xué)更加規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。

質(zhì)量月的心得體會3

秋風(fēng)送爽，菊花飄香。金秋季節(jié)，我們又迎來了一年一度的全國質(zhì)量月活動。豐富多彩，形式多樣的質(zhì)量月活動在公司有條不紊地進行，我們生產(chǎn)分廠組織全體職工進行了質(zhì)量學(xué)問培訓(xùn)，看視頻，做試卷，辦質(zhì)量月活動?？鹊?，掀起陣陣學(xué)質(zhì)量、重質(zhì)量、講質(zhì)量的熱潮。

在質(zhì)量月活動中，我們最應(yīng)當(dāng)收獲什么？我認為就是最大限度地提高職工的質(zhì)量意識，增添職工的責(zé)任感，生產(chǎn)出符合市場需求，滿意客戶要求的企業(yè)精品。用我們當(dāng)?shù)氐乃渍Z說“平安不好要死人，質(zhì)量不好要關(guān)門?！睕]錯，平安是企業(yè)的`根本，質(zhì)量是企業(yè)的生命，這是我們一刻也忽視不得的大事。

但是，由于我們民爆行業(yè)的特別性，平安成了我們的主旋律，時時強調(diào)，到處重視。因此在質(zhì)量方面說得相對較少，有些職工心中的質(zhì)量意識可能相對淡薄，對質(zhì)量的重要性，熟悉不夠深。所以借質(zhì)量月活動，首先就是要增添職工的質(zhì)量意識。職工的質(zhì)量意識提高了，責(zé)任感增添了，才能在工作中重視質(zhì)量，才能生產(chǎn)出滿意市場需要的產(chǎn)品。

質(zhì)量是企業(yè)生存的根本。只有生產(chǎn)出質(zhì)量過硬，符合用戶要求的產(chǎn)品，方能贏得客戶信任，在市場站穩(wěn)腳跟。以質(zhì)量求生存，以效益求進展。

如今，隨著民爆市場的放開，市場競爭日益激烈，沒有過硬的質(zhì)量就沒有市場。假如我們的質(zhì)量沒有保障，一旦出了質(zhì)量事故，不僅經(jīng)濟受損，更會失去珍貴的市場。如今失去市場簡單，但重新獲的用戶信任，贏得市場難?；蛘咭蛸|(zhì)量問題，消失拒爆、盲炮等現(xiàn)像，那就成了重大平安隱患，假如因此引發(fā)了平安事故，那我們的企業(yè)將蒙受巨大的無法挽回的損失，所以說質(zhì)量是關(guān)乎企業(yè)生存，關(guān)乎我們每個人飯碗的大事，一刻也馬虎不得。

怎樣才能搞好質(zhì)量，生產(chǎn)出精品呢？我認為首先就要是常常進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動。讓職工在學(xué)習(xí)中提高質(zhì)量意識，提升質(zhì)量綜合素養(yǎng)。要通過一些事例讓我們每位職工能從內(nèi)心深處真正熟悉到質(zhì)量的重要性，明白質(zhì)量不好要關(guān)門的道理，以此去觸動職工的心靈，從而增添職工的責(zé)任感，自覺主動去搞好質(zhì)量，這樣我們的質(zhì)量水平才能上一個新臺階。

其次，現(xiàn)場管理是我們抓好質(zhì)量的重要一環(huán)。生產(chǎn)現(xiàn)場的管控特別關(guān)鍵，只有把現(xiàn)場管好了，才能準(zhǔn)時發(fā)覺問題，把問題掌握在源頭。這就要求質(zhì)檢人員把好現(xiàn)場關(guān)。通過隨機抽查，隨時把握和監(jiān)控現(xiàn)場的質(zhì)量狀況，所以質(zhì)檢人員要做到勤動手，勤動口，勤觀看，勤抽查。也就是說我們的現(xiàn)場質(zhì)檢人員要多用眼觀看生產(chǎn)現(xiàn)場的狀況，多動手去抽查，把抽查狀況準(zhǔn)時告知生產(chǎn)人員，讓生產(chǎn)人員也能隨時把握質(zhì)量動態(tài)。

所以培育一支素養(yǎng)過硬，責(zé)任心強，力氣大的質(zhì)檢隊伍尤為重要。在這方面公司下了很大功夫。為了確保質(zhì)量，今年，我們生產(chǎn)分廠就增加了現(xiàn)場質(zhì)檢人員，做到專班、專線、專人負責(zé)，這大大的提高了現(xiàn)場的檢驗和督察力度，為生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)合格的產(chǎn)品供應(yīng)了保障。

搞好質(zhì)量，要有科學(xué)的規(guī)程，完善的制度，更要有強有力的執(zhí)行力度。在生產(chǎn)中，消失了質(zhì)量問題，要嚴查追責(zé)。特殊是對違背工藝規(guī)程，或因工作不仔細負責(zé)消失質(zhì)量事故的，要依據(jù)規(guī)定加大懲罰力度，這樣才能有大的震懾和警示作用。對于已消失的質(zhì)量問題，要像平安事故一樣，做到“四不放過”原則，只有通過這些措施，我們每位職工才能在工作中更加仔細負責(zé)，在事故中更好的吸取教訓(xùn)，從而把質(zhì)量工作抓好，抓實。

總之，質(zhì)量是與企業(yè)生存息息相關(guān)的大事，它關(guān)系到我們每個人手中的飯碗，所以我們應(yīng)人人參加，個個重視，層層把關(guān)，到處讓真，用高度責(zé)任感，舉全員之力去鑄造客戶滿足的精品，贏得市場，贏得尊嚴！

質(zhì)量月的心得體會4

金秋九月，丹桂飄香。隨著公司文件的下發(fā)，印有“主動開展20xx年質(zhì)量月活動”字樣的橫幅掛在了辦公室最惹眼的位置，20xx年質(zhì)量月活動正式開頭了。

在項目經(jīng)理的帶著下，臨朐縣重點河道規(guī)劃攔蓄水工程項目部主動響應(yīng)公司下達的關(guān)于魯水總工管[20xx]45號《關(guān)于組織20xx年“質(zhì)量月”活動的通知》，開展了一系列活動：召開了項目質(zhì)量問題分析會，結(jié)合影像資料對現(xiàn)有的質(zhì)量問題進行探討，總結(jié)出了切實可行的處理措施；我們前往施工現(xiàn)場，采納“現(xiàn)場拍”的方式，發(fā)掘現(xiàn)場存在的質(zhì)量風(fēng)險，準(zhǔn)時對施工隊伍進行交底，從根本上杜絕了質(zhì)量問題的發(fā)生的可能；我們與施工工人進行面對面的溝通溝通，集體商量工程中消失和可能消失的問題，討論解決方案；我們對建設(shè)工程質(zhì)量的相關(guān)法規(guī)進行了深化的了解和學(xué)習(xí)，并開展了質(zhì)量學(xué)問競賽活動，同事們都取得了優(yōu)秀的成果……隨著活動的一步步綻開，深厚的質(zhì)量月活動氣氛在我們的身邊形成，對于“質(zhì)量”二字的理解在我們的心中更加清楚。

對我們而言，質(zhì)量是什么呢？質(zhì)量是準(zhǔn)則，質(zhì)量是忠誠，質(zhì)量是責(zé)任，一個企業(yè)沒有了質(zhì)量，沒有了誠信，沒有了市場，也就失去了生存的力量，又談何進展，談何效益？作為水總的一份子，為了公司的進展，為了我們自身的成長，我們應(yīng)當(dāng)具備自我培育的力量，提升我們的自學(xué)力量，把握更多的學(xué)問。對我們而言這是極為重要的，以此為基礎(chǔ)，我們可以削減一些低級錯誤地發(fā)生，提高個人的素養(yǎng)修養(yǎng)，為企業(yè)的進展努力。一流的工程是一流的員工制造出來的，假如我們丟棄了昂揚的工作熱忱，就猶如一個沒有文化的企業(yè)丟失了靈魂。查找差距，夯實基礎(chǔ)是我們不斷努力的方向，完善質(zhì)量永久是我們創(chuàng)新的起點。

或許，我們個人沒有受過很高的文化教育，沒有過硬的專業(yè)技術(shù)水平，很難當(dāng)此大任，但我們有無與倫比的工作熱忱，有刻苦鉆研、主動探究、不達目的誓不罷休的工作精神。進入一家企業(yè)，就猶如進入一所學(xué)校，工作不僅僅是一個勞動的過程，更是一個學(xué)習(xí)的過程，干中學(xué)，學(xué)中干是我們追求進展的不變法則。

對我們建筑行業(yè)而言，質(zhì)量就是生命，質(zhì)量就是效益，質(zhì)量就是我們前進的基石。工程質(zhì)量的好壞，直接影響著公司在市場中的競爭力。為了成為建筑行業(yè)的領(lǐng)頭羊，就必需要提升我們整體的施工工藝水平，加強全員質(zhì)量意識，對施工人員進行完善的技術(shù)培訓(xùn)與交底，重視班前會的作用。以本次質(zhì)量月活動為例，在我們召開質(zhì)量問題分析會，并在現(xiàn)場對施工人員進行教育后，各方面都有了明顯的好轉(zhuǎn)，隨著我們與工人溝通、溝通的深化，不但各項工作更加簡單開展，施工質(zhì)量也得到了根本的保證。

一個真正有生命力的企業(yè)是由于有著厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)作保障的。項目建設(shè)期間我們得到了優(yōu)良的質(zhì)量帶給我們的實惠和榮譽；也體會到了蹩腳的質(zhì)量帶給我們的苦果和損害。質(zhì)優(yōu)則實、則榮；質(zhì)劣則虛、則恥。讓我們持之以恒地以一流的質(zhì)量、一流的項目，將水總打造為一流的品牌，并開拓更加寬闊的市場環(huán)境，制造更加豐厚的經(jīng)濟效益，讓今日的質(zhì)量理念經(jīng)久不衰、源遠流長，并肩前進，共創(chuàng)輝煌!

質(zhì)量月的心得體會5

在“質(zhì)量月”的學(xué)習(xí)過程中，“零缺陷”工作準(zhǔn)則對我產(chǎn)生了很大的啟發(fā)?！百|(zhì)量即符合要求，而不是‘好’；說到做到，即誠信”，這句話讓我對質(zhì)量的熟悉有了新的層次。

許多時候，我們舍命努力地工作，可到頭來，發(fā)覺我們所做的可能不是客戶想要的，我們所付出的，在別人看來可能只是像一群螞蟻把一塊石頭搬回巢穴：我們所搬回的，無論如何也只是一塊石頭。在大多數(shù)狀況下，做好并不等于做對。在以往的工作生活中我們總是習(xí)慣于看著辦，總持模棱兩可的思想，從沒想過工作就是去做對的事情，做對的事情就是做符合要求的事情。

我們每天都在一味地忙，忙的結(jié)果卻大不一樣。奧妙何在？我們心中多多少少存在一些錯誤的僥幸：“第一次就做對是不行能的，修修補補是可以接受的，何況人非圣賢，孰能無過？”其中重要的是工作標(biāo)準(zhǔn)問題，由于標(biāo)準(zhǔn)確定結(jié)果。

中庸之道是什么？不是叫我們甘居中游，不好也不壞，而是要遵守客觀規(guī)律，“無過無不及”恰到好處地做事。這與零缺陷對質(zhì)量要求是完全全都的。高于客戶要求是質(zhì)量的鋪張，低于客戶要求是質(zhì)量的缺乏，二者均為缺陷。當(dāng)然零缺陷并沒有要求我們到達“足赤”的標(biāo)準(zhǔn)，也不行能做到完善。到達客戶的需求是我們追求的，更是我們戰(zhàn)勝競爭對手的法寶。

真正的零缺陷能做到嗎？我們手上在做，心里并沒有完全熟悉清

楚。說來好像簡潔，零缺陷管理可以用一句話來概括：把正確的事情一次性做對。換句話說：全部的工作都必需到達客戶需求的標(biāo)準(zhǔn)。零缺陷是一個動態(tài)的符合性要求，不是一個肯定完善無缺的概念。符合客戶要求不是能不能做到，而是必需做到的問題。給自己錯誤的理由就是給自己犯錯誤的機會。對工作不要產(chǎn)生缺陷，要一次性做對。由于不管解決多冗雜的問題都是多余的，不增值的。有價值就是不讓缺陷產(chǎn)生，也就是不讓解決問題而帶來的本錢產(chǎn)生。

預(yù)防產(chǎn)生質(zhì)量，評審不能產(chǎn)生質(zhì)量。評審是不增值的，它是對結(jié)果的判定，是告知我們結(jié)果己經(jīng)產(chǎn)生。所以我們不能把質(zhì)量提升放在評審這一關(guān)，要重在預(yù)防掌握和過程掌握。質(zhì)量的鋪張代價是無限的，但是可以避開。產(chǎn)生品質(zhì)的方法是預(yù)防，工作的標(biāo)準(zhǔn)是零缺陷。假如你想讓工作做錯，它肯定會做錯，你想讓事情做對，它卻不肯定做對，所以說全部事情都可能出錯，出錯都可以造成事故，事故都是由微缺乏道的錯誤產(chǎn)生。

任何工作都只是一個過程，我們要按要求做事，而不是一味地追求做“好”，由于“好”是抽象的，不是詳細的，不肯定是客戶要求的。所以我們完成工作，就是按客戶要求明確制定標(biāo)準(zhǔn)——要“說到”，并有效地在每個過程中到達所制定的標(biāo)準(zhǔn)——要“做到”，做誠信的事、做誠信的人。

質(zhì)量月的心得體會6

九月份，xx熱電廠主動響應(yīng)集團公司號召，以“全員全過程全方位參加，全面提高質(zhì)量平安水平”為主題，以提高全廠職工平安生產(chǎn)意識為目標(biāo)，狠抓質(zhì)量管理，豐富活動載體，圍繞“酸、堿、水、煤、電、汽”組織開展了一系列行之有效的活動，并借此機會初步探討“tpm全員生產(chǎn)修理”管理體系。

9月7日，我廠特地組織生產(chǎn)部、技術(shù)部、供應(yīng)部以及檢修、運行骨干召開了宣揚動員會，傳達了公司質(zhì)量月活動的文件精神，確定了我廠質(zhì)量月活動主題及主要內(nèi)容。

活動期間我們充分利用宣揚欄、交接班會、操作卡、合理化建議等各種形式廣泛宣揚開展“質(zhì)量月”活動的意義，普及質(zhì)量管理學(xué)問，營造出質(zhì)量月活動的深厚氣氛。

生產(chǎn)部門針對運行現(xiàn)場的主要運行參數(shù)、汽電負荷對機組開停進