關于工會個人工作總結8篇

關于工會個人工作總結8篇一、XX年

1．能自覺地參與集體活動和政治學習，仔細貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，學習心得11余篇，召開教職工離退休人員座談會五次，虛心聽取群眾的意見和建議，制訂整改措施。

2．緊緊圍繞教育教學為中心，以創(chuàng)立國家級示范性高職院為重點，加強工作的標準化，進一步提高工作效率，圓滿完成全年的工作任務。

3．情系教職工，開展系列送暖和活動：

慰問病員44人/次，其中為教工家屬辦喪事17次，困難職工補貼2.88萬元，其中特困2戶、補助8000元；慰問六屬、獨生子女、中秋節(jié)慰問單身教職工、春節(jié)慰問離退休老干部活動，組織女職工安康普查，仔細組織教職工、離退休人員安康體檢等活動。

4．開展安康向上的文化消遣活動

盛大召開了四屆三次教代會，作了“三個”、大會爭論并通過教工崗位津貼安排方案和學院“xx”進展規(guī)劃，并落實代表們提出的議案。工會與宣傳部、團委協(xié)辦了“紅五月”教職工大型文藝晚會，受到了領導和教職工的全都好評。

積極組織以分工會為單位的教職工籃球競賽和教職工、離退休人員的冬季長跑活動，組織女教工以不同形式慶“三八”和重陽節(jié)組織離退休參觀、座談等活動。

5．自覺學習黨風廉政建立方面的文件資料，嚴格執(zhí)行黨風廉政建立的規(guī)定和要求，嚴格執(zhí)行了工會財務制度，嚴按程序規(guī)程辦事，沒有違規(guī)行為。

6．扶貧幫困工作圓滿完成了對漣水笪巷村的幫扶任務，圓滿完成了市區(qū)寶塔橋社區(qū)14戶的幫扶工作任務。

二、存在缺乏

1．對學習抓得不緊；

2．工作節(jié)奏有所減慢，工作標準有所降低。

工會個人工作總結篇2

在區(qū)教育工會、片基聯(lián)會、校黨支部、校行政的領導下，在全體教職工的共同努力下，學校工會緊緊圍繞學校中心工作，效勞大局、效勞教師，堅持全心全意依靠教職工辦學的方針，調動廣闊教職工對學校工作民主參加、民主治理與民主監(jiān)視的積極性，為學校的安康進展做了肯定的工作。

一、加強學習，促進教職工素養(yǎng)的提高

1.教師是人類靈魂的工程師，“為人師表”是教師最崇高的榮譽，也是教師的神圣天職。“學高為師，德高為范”是教師工作的指南。作為一名現(xiàn)代的教師，除把握深厚的學問外，還應當具備良好的教師職業(yè)道德。本年度，工會積極協(xié)作校黨支部、行政組織教職工學習，將黨的政策、方針與教育教學實踐結合起來，促進全體教職工整體素養(yǎng)不斷提高，學校除了規(guī)定每雙周三下午1時為教職工集體學習的時間外，還針對教師的職業(yè)特點安排了不同的學習內容。首先，我們加強政治理論學習，仔細學習黨的三代領導人關于實踐科學進展觀的理論和爭先創(chuàng)優(yōu)的指導意見，幫忙教職工樹立正確的人生觀、價值觀、職業(yè)觀，提高教職工的覺悟。其次，以師德師風教育為核心，大力宣傳和學習教育戰(zhàn)線上的先進人物和先進事跡，幫忙教職工熟悉自己的崇高使命，懂得自己責任重大，并能在實際工作中更加敬業(yè)愛崗，無私奉獻。第三，加強法制學習，組織教職工學習《教師法》、《教育法》、《未成年人愛護法》、《中小學教師職業(yè)道德標準》等相關的法律法規(guī)，提高教職工的法制意識，引導他們依法執(zhí)教。

2.工會積極與學校教育處、教科室、德育處協(xié)作，組織廣闊教職工學習教育教學的理論，學習教育教學的先進思想、案例，努力提高廣闊教職工的業(yè)務力量。同時，積極組織各種活動（班主任根本功競賽、青年教師根本功競賽、課堂觀看、法律學問競賽，等等），以此來提高廣闊教職工的業(yè)務素養(yǎng)。

二、求真務實，堅持教職工參加民主治理制度

1.教職工是學校的仆人，是學校物質文明和精神文明的制造者和建立者，學校工會始終堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用，增加教職工的仆人翁精神，參加學校的民主治理。今年上半年，學校針對嘉獎性績效工資實施安排過程中消失的一些問題召開了教代會，組織代表進展爭論修改，進一步完善《嘉獎性績效工資安排方案》。下半年，學校召開了教代會，進展民主評議校長。教代會制度使廣闊教職工對學校的進展目標、改革方向、治理模式、工作程序有了全面深入了解，全面調動教職工的積極性，加強了學校的民主建立。

2.學校工會全面貫徹、執(zhí)行上級關于“校務公開”的意見精神，積極組織實施校務公開，引導廣闊教職工參加學校的民主治理和決策，學校的各項工作，如黨建、師資培訓、評優(yōu)評先、評聘職稱、年度考核、福利、后勤保障、財務等各方面工作狀況向全校教職工全面公開，同時常常聽取教職工對學校工作的意見和建議，學校工作大家共同參加，共同完成，既提高工作的透亮度和效率，又大大增加教職工的工作主動性和積極性。

三、情暖人心，積極開展送暖和活動

1.關注青年教師的成長，青年教師進學校，為學校增加了新的活力，但是由于年紀輕，生活閱歷淺，簡單受到社會不良習氣的影響。為了幫忙青年教師能快速成長起來，工會除了不定期地找青年教師座談，仔細了解他們的思想狀況和生活狀況，賜予他們暖和的關心，還給每一位新教師配備了一位閱歷豐富的教師作師傅，結成對子。有師傅常常性地進展教育教學的指導，使他們能克制剛進校的好高騖遠、燥動擔心、耐性力量差等不良心情，逐步成長為合格教師。

2.與兄弟學校結對，開展聯(lián)誼活動。本年度，我校連續(xù)與周邊的兄弟學校開展聯(lián)誼活動，讓局部教師能走出校園去看看，了解兄弟學校的狀況，既可以把自己的感受體會與兄弟學校的教師溝通，又可以學習他校教師的勝利做法或閱歷，既可以放松自己的身心，又可調整自己的教育教學。沭陽北丁集學校是我校的結對聯(lián)誼學校，今年我們同樣邀請他們來校參與活動，我校派出了骨干教師去他們學校指導開展特色教育活動，同時也送去了深深的情意，表達我校全體教職工對北丁集小學的支持。

3.連續(xù)開展好愛生行動。學校工會在校黨支部、行政的支持下，會同校德育處在全校教職工中進展發(fā)動獻愛心、關注身邊的貧困學生，廣闊教職工特別踴躍。學校從教職工的愛心款中資助了學校的貧困生。同時，學校還對學困生、貧困生、品困生進展摸底排隊，廣闊教師積極認領，留意從微小處入手，勤談心，勤家訪，對學生賜予關懷愛惜，真正發(fā)揮了德育導師作用。

4.關懷教職工的困難。本年度，學校除了賜予全體教職工參加大額醫(yī)療保險、教職工住院互助保險外，還對一局部因病住院的教師賜予肯定的慰問，除了組織人員去醫(yī)院探望外，還從較為緊急的經(jīng)費中撥出肯定的款項表示慰問，禮輕情重，把暖和送到困難教職工心里。

5.關懷教師的生活。教師過生日，工會都會送上一個蛋糕、一條短信、一個祝愿，這小小的“三個一”真實地表達了學校黨支部、行政、工會對教職工的情意，把廣闊教職工的心緊緊連在一起，增加了分散力。

四、積極開展各項活動，豐富教職工的生活

1.我們按市教育工會的統(tǒng)一要求，組織教師開展“教師回報社會”的活動，組織百名教師訪千家活動。今年九月，學校統(tǒng)一組織全校教師人人參加，對一年級新生進展了一次全面家訪，做到了一個不漏，在社會上引起了較好的反響。

2.“三八”婦女節(jié)期間，組織全體女教職工進行包餃子競賽活動。

3.四月份舉辦教職工教職工外出考察學習活動。

4.五月份開展“潛心耕耘勵志成長”征文系列活動。

5.暑期“校園文化”優(yōu)秀作品征集活動。

6.十月份組織舉辦“九九重陽節(jié)濃濃敬老情”座談聯(lián)誼活動。

7.十月份舉辦教職工跳繩競賽活動。

8.十一月份組織四十五周歲以上的教師及區(qū)級骨干教師體檢。

9.十一月份舉辦教職工消防學問競賽活動。

10.十二月份組織開展“梅花五力、感動有你”年度優(yōu)秀教師評比活動。

11.聯(lián)手教育處以教研組為單位開展“青藍文明崗”評比活動。

20xx年馬上過去，在新的一年里，我們決心更好地發(fā)揮工會的作用，為學校的安康、和諧進展作出更大的奉獻。

工會個人工作總結篇3

今年以來，在區(qū)總工會的指導下，在街道黨委、辦事處的領導與支持下，我們應對新時期、新任務，切實根據(jù)黨的十六屆四中、五中全會的解放思想、與時俱進的精神，緊緊圍繞區(qū)總工會第五次代表大會和街道工會年初提出的總體工作目標要求，以全新的姿勢、全新的精神面貌，專心投入到工會各項工作中。同時結合本街道實際，克制了禽流感、沉陷區(qū)治理等各種不利因素和多種困難，并在基層工會的共同努力下，今年上半年街道工會工作取得了可喜的成績，為街道的三個禮貌建立較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用。

一、做好換屆選舉工作

根據(jù)區(qū)總工會的要求，今年我們街道工會進展了換屆選舉工作。自從街道工會組建以來，屆期已滿，依據(jù)區(qū)總的要求，結合街道的工作實際，街道組織工會工作人員，對換屆工作做了細心的預備。依據(jù)區(qū)總工會《關于加強基層工會組織體系建立的意見》的通知，根據(jù)換屆選舉工作的程序，3月31日，我街工會的換屆工作圓滿勝利，選舉了新一屆的工會委員會和經(jīng)費審查委員會，并開展工作。

二、仔細貫徹落實區(qū)五次職工代表大會精神

區(qū)總工會五次會議召開后，我們邱皮溝街道準時召開街道工會代表會議，傳達貫徹了區(qū)五次職工代表大會精神，都重點學習了區(qū)委副書記郭秀芝同志的講話和區(qū)總工會劉主席的工作報告。會上都要求基層工會和廣闊職工要以全區(qū)工會工作總的指導思想為指針，以今后的五年四項工作任務為指導，結合本街本單位的工作實際，仔細地卓有成效地開展工會工作，做到與廣闊職工更貼近，與實際更貼近。

三、圍繞中心，效勞大局，全面深化職工主題建功活動

街道工會圍繞“共產(chǎn)主義抱負和社會主義榮辱觀”對廣闊職工進展思想教育活動。透過組織會員學習社會主義榮辱觀和開展文化廣場活動為載體，使“榮辱觀”深入人心。構成全員學習和終身學習的良好氣氛，推動職工隊伍學問化進程，進而全面提高職工隊伍素養(yǎng)。

四、以加強培訓為重點，全面提升工會干部素養(yǎng)

今年以來，我們非常注意工會干部的政治理論培訓和業(yè)務培訓工作。1、政治理論培訓常抓不懈。一是利用每兩個月的工作例會進展領學，從而逐步構成了工會學習制度。二是專心參與街道組織的集中學習。三是指定一些有關書籍、文章進展自學。透過不斷加強學習，極大地提高了廣闊干部的政治理論水平和文化素養(yǎng)。2、業(yè)務培訓狠抓不放。街道工會定期開展一些業(yè)務培訓工作。如《工會法》、《勞動法》以及《中國工會章程》等。透過業(yè)務培訓，使廣闊工作干部業(yè)務水平有了較大提高，工會工作整體水平得到了進一步提升。

五、以“三個到位”為手段，協(xié)作街道奪取防控“禽流感”工作全面成功

應對防控“禽流感“嚴峻形勢，我們力求做到“三個到位”。一是思想熟悉到位。我們一方面召開有關會議，仔細貫徹落實上級有關抗“禽流感”指示精神，進一步提高熟悉，高度重視。另一方面加大宣傳力度，在社區(qū)中共懸掛橫幅30多條，發(fā)放防控科普材料500多份。二是職責明確到位，每個社區(qū)都派有專人負責。三是措施落實到位。每月做到社區(qū)消毒兩次，并對流淌人員進展觀看，并做好日常防控報表。

六、全面推動民主治理工作

今年我們透過抓典型，以點帶面，不僅僅較好地維護了廣闊職工的合法權益，也較好地調動了廣闊職工圍繞黨委、辦事處的中心工作，大膽拼搏，為“富民強街、加快進展、全面實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)”雄偉目標努力奉獻的專心性。1、抓好宣傳，提高熟悉。一是深入基層，不斷向個體戶和非公企業(yè)宣傳開展民主治理工作的重大好處。二是強化職責制，統(tǒng)一工會干部的思想熟悉。三是專心向職工宣傳、教育和引導正確行使民主參加、民主治理的權利和義務，專心參加到民主治理活動中去，在促進街道工會進展的同時，依法維護好自身合法權益。

七、以加強基層工會組織體系建立工作為契機，努力加強工會組織建立

為貫徹落實《關于加強基層工會組織體系建立的意見》，我們嚴格根據(jù)有關要求，專心開展工作，主要做到“四個到位”。一是宣傳發(fā)動到位。我們透過橫幅及各種會議進展大力宣傳，同時將南委辦發(fā)[20xx]3號文準時復印下發(fā)到各社區(qū)工會，做到了家喻戶曉，人人皆知。二是組織力度到位。街道成立了以書記為組長、街道副主任為副組長的7人工會工作領導小組，并制定街道、社區(qū)工會治理工作實施規(guī)劃，有規(guī)劃按步驟地進展落實。三是職責落實到位。應對沉陷區(qū)居民動遷的不利形勢，我們實行了以社區(qū)為單位分片包干的形式，明確職責。四是落實措施到位。我們嚴格根據(jù)“那里有職工，哪里就務必建立工會組織”的原則，增參加會的職工人數(shù)。

八、以活動為載體，不斷增加工會組織活力和分散力

工會組織的活力在于活動。

1、在今年“三八”期間，我們組織召開了女先進、女職工座談會，鼓舞下崗女職工二次創(chuàng)業(yè)。

2、在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年的時候，我們街道工會組織廣闊職工進行了慶“七一”文藝匯演活動，很多職工都專心表現(xiàn)，拿了平常最好的節(jié)目，參與匯演。

九、以“送暖和”工作為依托，努力維護社會穩(wěn)定，給街道和社區(qū)的女職工上女職工特別疾病保險

“送暖和”工作其好處不僅僅僅在于幫扶本身，而是關系著改革、進展、穩(wěn)定大局。今年在黨委、辦事處的領導與支持下，多渠道地開展了“送暖和”工作。一是堅持重大節(jié)日走訪慰問。今年春節(jié)、元旦，我們專心爭取街道領導的支持，籌集了500元資金對5名特困職工家庭進展了走訪慰問。二是完善特困職工的建檔工作，努力幫助他們解決一些實際困難。三是專心幫助下崗職工及其子女落實再就業(yè)。專心幫助下崗人員轉變就業(yè)觀念，提高就業(yè)本事，準時與街道用人單位進展溝通，想方設法幫助解決。另一方面，與街道勞動就業(yè)保障所進展聯(lián)系，擴大就業(yè)面。今年先后落實了11名職工再就業(yè)。加大勞務輸出的力度。為關愛在街道和社區(qū)工作的女職工的安康問題，我們給她們一共13人上了女職工特別疾病保險，使她們的安康有所保障。

十、將工會工作納入黨建目標

1、把工會工作擺上黨委工作重要議事日程，對工會工作的重大問題和重要工作，仔細討論把關。指導工會的工作。

2、街道黨委每年至少召開二次專題會議討論工會工作。

3、貫徹落實黨的依靠方針，推動依法治會。發(fā)揮主觀能動性，專心爭取黨委高度重視工會工作。

綜上所述，我們今年來雖然取得了必需的成績，但和上級工會的要求還有必需的差距。主要是：

1、對工作的預見性不夠。

2、對創(chuàng)新工作方法不夠，全部缺乏我們將在今后的工作中加以完善和改善。

今后的工作安排

1、連續(xù)深入學習貫徹落實中心和省、市、區(qū)工會相關會議精神，推動工會工作全面邁上新臺階。

2、提高職工隊伍素養(yǎng)為目標，加強學習，全面提高工會工作人員的業(yè)務素養(yǎng)。

3、以工會標準化建立為突破口，全面加強工會組織的自身建立。明確街道工會的工作職職責務和標準，推動標準化建立。

4、以維護職工合法權益為著眼點，切實加強協(xié)調勞動關系機制建立，重點在就業(yè)保障、安全生產(chǎn)、發(fā)職工特別利益愛護職工的切身利益方面開展工作。

5、以完善幫扶體系建立為重點，仔細做好困難職工幫扶和促進就業(yè)再就業(yè)工作。

6、以提高效勞潛力和辦事效能為切入點，全力打造一流機關。

工會個人工作總結篇4

敬重的各位領導：

XX年，我們學校工會在縣教育工會、中心學校工會及校委會的領導下，堅持以科學進展觀為指導，圍繞學校辦學目標，以全面提升教育教學質量，辦人民滿足學校為中心開展工作，調動和發(fā)揮教職工的工作積極性和制造性，帶著教職工積極投身教育教學改革；切實履行工會的根本職責，推動學校民主治理和民主監(jiān)視，關懷教職工的工作與生活，團結和發(fā)動全校教職工為學校的進展作出新奉獻?，F(xiàn)將近一年來的工會工作小結如下：

一、仔細扎實組織抓好換屆選舉工作定期召開教職工大會

今年4月我校根據(jù)縣教育工會換屆文件要求，嚴格按程序選舉出新一屆完小工會領導班子，定期召開了第四屆一次教職工大會。

二、加強師德建立提高教職工隊伍整體素養(yǎng)

為全面貫徹落實教育部《關于進一步加強和改良師德建立的意見》，著力推動師德師風建立，進一步增加廣闊教師的使命感、責任感和教書育人、為人師表的自覺性，造就師德高尚、素養(yǎng)優(yōu)良的教師隊伍，依照教育局要求，本年度，工會協(xié)作學?？傊Р繌娀藢W校教師隊伍的師德師風教育。

1、制定師德活動方案，召開師德發(fā)動會，明確意義。為此，我們重視對教師進展師德師風的理論教育，注意在教師中宣傳高尚師德師風方面典型的人和事，以提高教師們的師德師風。師德活動月，組織全校教師學習《教師法》、《教育法》、《教師職業(yè)道德標準》、《教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》以及《未成年人愛護法》等教育法律法規(guī)條文，提高教師們對師德師風建立的熟悉。

2、系列講座，引領思想。強化師德師風的日常學習，依照《頂峰完小師德活動方案》，我們堅持了月集中學習的制度，多渠道、分層次地開展各種形式的師德師風教育，提高教育的針對性和實效性。

3、開展活動，注意實效。除了集中學習，我們注意開展活動，注意實效。要求教師對比學習，依據(jù)主題，寫出自己的感受與感受，寫出自己的承諾，教師學習有筆記，有體會，有論文。

總之，我們通過狠抓師德師風建立工作，深深體會到：只有制度完善、加強過程治理，發(fā)覺問題準時處理，才能保證師德建立有成效。

三、維護教職工的權益，積極參加學校民主治理和各種教育教學活動。

我們連續(xù)大力推動校務公開，堅持教代會制度，充分發(fā)揮工會的監(jiān)視功能，發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用，發(fā)揮教代會在學校重大問題上決策作用，極大地增加了廣闊教職工的仆人翁意識，增加了參加學校的民主治理的熱忱。

1、實施民主治理。

每個學年都召開教職工代表大會審議和決策學校各項重大事務，如評優(yōu)評先、教師年度考核、審議學校績效工資考核發(fā)放方法、崗位設置實施方案等，如師德活動月組織評比了學生“最滿足教師”;秋季組織評比了“襄陽百杰.師德楷?！保徊W校副校級、中層領導和學校各種教輔人員進展民主評議和考核。同時制定了“青年教師培訓方案”，學校建立了高效多能的治理職能。極大激發(fā)了教職工積極性。

2、堅持實行校務公開，加強學校治理民主建立和廉政建立。

我們堅決不移地全面貫徹執(zhí)行并落實縣教育局、教育工會關于“校務公開”的意見精神，積極組織實施校務公開。在校委會上就工會工作進展了專題爭論。在日常工作中，我們向全體教職工全面公開學校黨建、財務、基建、職評、評先、考核、福利、教學、政教、培訓、后勤等整個工作狀況，通過“校務公開欄”公布各類材料。同時，實施校務公開工作事關每位教師，事關學校的方方面面。開學初召開教師會，講解實施校務公開的意義，讓每位教師參加校務公開工作，這不但是每位教職工的義務，同時也是教職工的合法權益。

我們將校務公開落實到實處，分工明確，各部門各負其責，各盡其責：如：校長主要負責學校教師評優(yōu)、績效考核、教師聘任制、職稱評定等重大活動的公示；教研室主要負責教師外出學習、培訓、競賽、獲獎等重大活動公示；政教處主要負責學生活動、優(yōu)干、三好、貧困生救助、六一評優(yōu)等公示，后勤部門主要負責經(jīng)費使用、收費工作等公示；這樣責權明晰，事事有人負責，公示狀況才能落實到實處。校務公開使教職工對學校進展前景、改革的目標、治理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，全面調動了廣闊教職員的積極性，增加了廣闊教職工參加治理學校的意識，加強了學校的民主建立和廉政建立。

3、幫助學校行政治理，參加學校教育教學治理，組織廣闊教職工開展《課內比教學、課外訪萬家》活動。

工會在幫助校行政進展學校內部治理體制改革的同時，始終參加學校的民主治理，參加學校的決策。教代會發(fā)揮監(jiān)視職能，對學校教師職稱評定、學生綜合素養(yǎng)評價等實施全程監(jiān)視。同時，我們還協(xié)作政教處、教務處，在校內開展多種形式的教育教學活動。我們每個教師在不斷學習、探究和思索中，提高個人業(yè)務，回歸課堂，提升課堂教學品位；協(xié)作政教處開展二次防火、防震演練和深入推動“和諧頂峰、清潔家園”大行動，開展了屢次家長學校教育活動，讓家長了解學校，讓社會了解學校，不僅拓寬了家長與學校的聯(lián)系渠道，更增加了家長與教師的感情。工會工作真正的圍繞學校的教育教學這個中心工作，做好效勞工作。

四、堅持必訪制度，實施送暖和工程。

學校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓，對有特別困難的教師主動慰問；對生病住院的教師必需慰問；遇有重大節(jié)日的進展重點慰問。關懷困難職工的生活，堅持為教職工，尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送暖和。同事之間、教師和學校之間消失沖突或不理解時，工會干部主動的進展調解和協(xié)商，使同事之間團結友愛，教師和學校之間理解、和諧、信任。

堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問，平常對患病住院教師能準時探望慰問，同時向學校行政、縣教育工會及上級有關部門反映，幫忙他們申請補助金，多人得到了上級工會和其他上級有關部門的資助，特殊是患病的幸世亮教師獲得屢次資助，為他們解決燃眉之急。今年9月在教師節(jié)期間我校請退休教職工到學校一起過教師節(jié)，使老教師真正感受到學校沒有遺忘他們，讓他們體會到大家庭的暖和。當哪位教職工有困難時，工會都能準時慰問，學校教師也深深地體會到了學校領導的關懷、關心和學校這個大家庭的暖和。

五、開展有益安康的文體活動

為了呈現(xiàn)學校教職工積極向上的精神風貌，營造和諧校園文化，提高教職工的身體素養(yǎng)，進一步提倡“每天熬煉一小時，安康工作五十年，幸福生活一輩子”的安康文明生活方式，增加廣闊教職工的身體素養(yǎng)，推動師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，一年來組織教職工開展體育活動，積極為教師購置文體活動器材，開展跑步、籃球、乒乓球、跳長繩、踢鍵子、羽毛球等，。組織學校男子籃球隊與社會團隊進展籃球友情競賽，大家喜愛的活動教師積極參與，活動參加面廣，教職工反映較好?，F(xiàn)在我們正預備慶祝元旦，籌備元旦教師文體活動。

六、關懷女職工的工作、生活，切實保障女教工合法權益

關愛女性、關愛安康、激發(fā)廣闊婦女創(chuàng)業(yè)熱忱是我校領導的傳統(tǒng)做法。今年在“三八”期間學校工會組織開展慶“三八”國際婦女節(jié)系列活動，愉悅了女教工身心安康，豐富了女教工的業(yè)余生活。如：組織女教工到婦幼保健站進展婦科安康檢查；組織女教職工文體活動和：三.八茶話會。并給女教職工發(fā)放慰問品。

七、熱忱關懷離退休教職工的生活，保障他們的合法權益。

依據(jù)政策仔細落實好離退休教工的福利待遇和政治待遇。在春節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日，學校黨、政、工人員分組對離退休教職工進展春節(jié)慰問并且發(fā)放了慰慰問品，了解他們的生活，準時幫忙他們解決一些實際困難。每年老人節(jié)組織老教師回到學校，、進行座談會，并為每位離崗退休的教師分發(fā)了慰問品。

總之一年來，學校工會在上級工會、學校黨總支和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下，做了肯定的工作，取得了肯定的成績。在總結成績的同時，我們也糊涂的熟悉到存在很多缺乏，很多地方仍須改良。在新的一年里，我們將連續(xù)發(fā)揚成績，克制存在的問題，發(fā)揮好工會職能，不斷提高治理和效勞水平，積極發(fā)揮黨政聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動地為學校辦實事，為教職工辦好事。我們信任，在全體教職工的共同努力下，學校工會的明天會更美妙。

ｘｘｘ

ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日

工會個人工作總結篇5

一年的時間很快過去了，我在校領導、部門領導以及同事們的關懷與幫忙下，充分發(fā)揮一名工會干事的作用，仔細履行工作職責，腳踏實地，任勞任怨，盡到了一名工會工的責任。在這個團結、務實、高效的集體中，參與工作三年的時間使我從思想上得到了進一步提高，從工作上得到了很大的熬煉，為了更好地總結閱歷，現(xiàn)將我20xx年全年的個人學習、工作狀況總結如下：

一、仔細學習理論學問，努力提高自身素養(yǎng)

能夠仔細貫徹黨的根本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，仔細學習專業(yè)學問；愛崗敬業(yè)，具有劇烈的責任感和事業(yè)心，積極主動仔細的學習專業(yè)學問，工作態(tài)度端正，仔細負責。

二、嚴謹負責，做好本職工作

從我上班的第一天起，就嚴格要求自己，力爭做一個有道德的人。“學高為師、身正為范”這個道理古今皆然。我始終認為作為一名學校工會的工作人員，應把“德”放在一個非常重要的位置，不斷加強道德修養(yǎng)，提高素養(yǎng)。

1.腳踏實地，仔細做好本職工作

（1）幫助主席仔細籌備和組織召開了二屆一次教代會和三屆一次工會會員大會。

（2）幫助主席開展送暖和活動。在主席的指導下，起草了安康檔案制度、慰問探望制度、特困教職工補助方法；幫助工會主席開展了“工會會員重大疾病醫(yī)療互助”活動，發(fā)揚互助互濟的榮耀傳統(tǒng)；幫助主席舉辦了各種保健講座，以增加教職工的自我保健意識；幫助主席定期為退休老同志訂閱報刊雜志，組織體檢，每逢生日送上蛋糕表示慶賀；幫助主席組織女職工以及職工未成年子女開展一些有益的活動，每逢過節(jié)，如“三八”、“六一”，都為她們購置精致的禮品。

（3）協(xié)作主席開展豐富多彩的校園文化活動。幫助主席舉辦了“三八節(jié)趣味活動”；5.12四川汶川特大地震災難發(fā)生后，積極幫助主席組織全校師生向災區(qū)人民獻愛心活動，共捐款18508元，衣物棉被638件；今年3月——7月中旬，幫助主席組織全校教職工參與迎奧運全民健身——太極拳培訓活動。

（4）完成了文件的取送、上傳下達、登記、匯編、歸檔工作。

2.積極進取，創(chuàng)新教學工作

作為一名年輕教師，必需充分熟悉到自己的缺乏，有危機感，要不斷學習新的學問，接觸新的領域，才能開拓思路、啟迪思維，提高工作水平和工作效率。

在教學中，我非常重視課堂上教與學的雙邊活動，使教與學兩方面的積極性得到發(fā)揮。課后，我對上節(jié)課所授內容進展反思，找出缺乏之處予以改正。我還常常與學生進展溝通、溝通，使她們的意見和建議能準時地反應給我。這樣一種互動地教學模式，營造了一份歡快、和諧的課堂氣氛，提高了學生學習的積極性、主動性和制造性。

業(yè)余時間，我常常查閱一些與“幼兒教育”相關的書籍和影像資料，準時為自己充電，并結合學生的專業(yè)性質制定了一套教學規(guī)劃，為她們將來步入工作崗位能夠更好地勝任幼兒教育工作奠定了根底。

經(jīng)過三年的工作實踐，我覺得自己上了一個新臺階，工作有了目標。新的一年立刻就要來到，任重道遠，我將連續(xù)加倍努力，爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成績，為我們電大光芒絢爛的明天，奉獻自己的全部力氣！

工會個人工作總結篇6

一年來，我校工會在上級教育工會組織的正確領導下，積極開展各項工作，切實維護教職工的權益，在構建和諧校園中發(fā)揮積極作用。以學校工作大局為重，聽從效勞于學校的中心工作，依照工會章程依法依規(guī)維護好教職工的合法權益。在學校黨支部和校行政會的關懷支持下，全體工會委員團結協(xié)作，熱心為教職工效勞，全體教工積極參加工會組織的活動，積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教工之家”?，F(xiàn)將本年度工作總結如下：

一、加強師德師風建立提高教職工隊伍整體素養(yǎng)

上學期，校工會幫助學校組織教師進展了師德師風自查自糾活動，學習了《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律學問，組織教師撰寫了師風自查自糾報告，和每個教師簽對教師做有嘗家教、辦補習班、給學生訂教輔資料等敏感問題做了進一步標準，廣闊教師熟悉到了以上行為的嚴峻性，進一步提高了守法自律、教書育人的自覺性及師德素養(yǎng)。

二、開展校務公開促進學校進展

為進一步強化學校民主治理，實行依法制校，確保教師對校務工作享有知情權、參加權和監(jiān)視權，增加教職工的仆人翁意識，更好的調動全體教職工和社會參加支持學校工作的自覺性，加強學校行政領導班子和黨風廉政建立，完善內部監(jiān)視制約機制，提高學校治理水平和辦學效益。學校多渠道多形式開展校務公開，爭論討論學校工作，有關涉及教師切身利益的重大事宜如競聘職稱，績效工資等都要通過教師大會，學校有關學生收費都要在大門口公開欄公示于學生與家長，每年召開兩次

學生家長會，為學校的”進展提合理化意見建議。有關重大制度如教師請假制度獎懲制度都要通過教師大會，教師爭論通過才開頭執(zhí)行。通過校務公開，促提高教育教學工作效率。

三、堅持實施送暖和工程

學校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓，凡教職工有紅、白事時校工會都組織人員前往探望慰問。關懷困難職工的生活，堅持為教職工尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送暖和。堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問，平常對患病住院教師能準時探望慰問，同時，做好互助互濟捐款及補助工作。

四、開展有益安康的文體活動

為了呈現(xiàn)學校教職工積極向上的精神風貌，營造和諧校園文化，提高教職工的身體素養(yǎng)，增加廣闊教職工的身體素養(yǎng)，推動師德群體創(chuàng)優(yōu)活動，積極購置體育活動器材，組織教職工開展體育活動，常常組織教職工進展乒乓球、跳繩、長跑競賽，寫一筆好字是一個人的門面，也是教師根本功之一，為了促進教師寫好鋼筆字10月份學校工會還組織了教職工硬筆書法競賽。同時在元旦時組織教師進展了唱歌祖國卡啦OK演唱活動，教師積極參與，活動參加面廣，教職工反映較好。

五、做好教代會工作，實施民主治理

教職工代表大會是學校實行民主治理的根本形式，是教職工行使民主治理的主渠道。為了落實職權，標準程序，充分調動教職工的積極性，主動參加學校民主治理、民主監(jiān)視。聽取校長工作報告，年終聽取校長治理學校的財務報告和重大經(jīng)費的使用狀況，聽取校級行政領導的個人述職報告，并對他們進展了合理化的評議。

總之一年來，學校工會在學校黨支部和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下，做了肯定的工作，取得了肯定的成績。但在總結成績的同時，我們也糊涂的熟悉到存在很多缺乏，很多地方仍須改良。在新的一年里，我們將連續(xù)發(fā)揚成績，克制存在的問題，發(fā)揮好工會職能，不斷提高治理和效勞水平，積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，積極主動地為學校辦實事，為教職工辦好事。我們信任，在全體教職工的共同努力下，學校工會的明天會更美妙。

工會個人工作總結篇7

進入工會工作的這幾個月以來，在領導的關懷指導、同事們的熱忱幫忙下，我很快融入了我們這個團結奮斗的集體。對工會的組織構造，工作職能和工作流程等各個方面都有了一些了解熟悉，取得了許多的收獲與體會，現(xiàn)總結匯報如下：

第一，加強學習，仔細思索熬煉。這幾個月是我走向成熟的過程，通過學習我們工會的專業(yè)書籍使我初步把握了業(yè)務所需的專業(yè)理論和學問；通過領導同事們的幫忙指教，我初步學習了解了工作流程；通過和各企業(yè)單位同志們的溝通，學習到了他們優(yōu)秀的治理理念、創(chuàng)業(yè)思維。從而使我領悟到哪怕是一件最微小的事情，只要能投入充分的熱忱和仔細，也能把他做成一項大事業(yè)，而假如不扎扎實實，從小事做起，就很難把工作做好。企業(yè)是如此，工會工作也是如此。不管做任何事，都應當仔細務實，全力而為。以高度的責任感和積極主動的態(tài)度投入工作，這樣才能更好的完成工作任務，將工作推向一個更高的水平。

其次，理論聯(lián)系實際，努力工作。學無止境，更重要的是將所學到的的學問理論運用到工作實踐中，并進一步提高、升華。

區(qū)總工會的工作職能涵蓋面廣，理論性強，業(yè)務需要全面。涉及組織工作、宣傳教育工作、文化體育工作等多個方面。首先，熟識電腦的根本技術是工會工作的一項根本素養(yǎng)。困難職工幫扶中心是我們工會下設為困難職工、下崗失業(yè)人員等困難群體供應生活(醫(yī)療和助學)救助、法律救濟、職業(yè)介紹和職業(yè)培訓的機構。不管是對于困難職工幫扶中心數(shù)據(jù)庫的維護，還是在女職工PPT培訓活動中，沒有根本的電腦技術就無法開展這些工作。其次，還得有和各種人溝通的技能，在工作中，我們需要打電話了解各種信息，在這次的工會第一次代表大會預備期間就需要我們與許多人員溝通溝通，收集大量數(shù)據(jù)和資料。另外，嚴謹?shù)乃季S思路也是必不行少的，在農(nóng)夫工體檢活動中，從他們體檢報名到體檢完畢，制定的方案中確定了他們出行的時期和路線、聯(lián)絡人，并和醫(yī)院相關人員與接送車輛的人員聯(lián)系，全程參加了整個活動。在工作期間，我將學到的學問加以運用和探究，仔