外科護(hù)士工作年終總結(jié)2023年

第7頁共7頁外科護(hù)?士工作?年終總?結(jié)20?23年?一、?以學(xué)習(xí)?培訓(xùn)為?抓手，?增強(qiáng)業(yè)?務(wù)能力?每天?交接班?過程中?對在院?患者進(jìn)?行評估?，對存?在的或?潛在的?安全問?題進(jìn)行?討論，?提出切?實(shí)可行?的防范?措施。?建立科?內(nèi)儀器?及搶救?設(shè)備登?記本，?急救物?品進(jìn)行?交接班?管理，?每班專?管人員?進(jìn)行全?面檢查?一次。?每周一?對所有?儀器進(jìn)?行擦拭?及測試?，并有?記錄。?護(hù)士長?定期檢?查，隨?時抽查?，保證?了急救?物品始?終處于?應(yīng)激狀?態(tài)。今?年科內(nèi)?發(fā)生一?起縱火?事件，?引以為?戒為提?高護(hù)士?應(yīng)急反?應(yīng)能力?，熟悉?處理緊?急情況?，科內(nèi)?不定時?組織學(xué)?習(xí)護(hù)理?緊急風(fēng)?險(xiǎn)預(yù)案?，為今?后處理?護(hù)理突?發(fā)事件?打下基?礎(chǔ)。?三、以?護(hù)理質(zhì)?量檢查?為支撐?，消除?工作短?板四?、工作?中存在?不足?年輕護(hù)?士多，??？浦?識及專?科技能?有待提?高，特?別是急?救技術(shù)?，也是?明年工?作的重?點(diǎn)。部?分護(hù)士?缺乏溝?通能力?。書寫?論文少?。病房?靜脈輸?液大流?程有待?完善?一年來?在護(hù)理?部的支?持和幫?助下，?取得了?一定成?績，但?也存在?很多缺?點(diǎn)，有?待進(jìn)一?步改善?。今后?，我們?將力爭?邁上一?個新臺?階，從?自身做?起，高?標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求?，爭取?更大的?進(jìn)步!?外科?護(hù)士工?作年終?總結(jié)2?023?年（二?）一?年即將?結(jié)束，?回顧這?一年的?工作和?學(xué)習(xí)，?為自己?能有很?大的進(jìn)?步深深?感謝我?所在的?體外循?環(huán)團(tuán)隊(duì)?以及手?術(shù)室全?體同仁?和老師?。特別?要感謝?我敬愛?的主任?和牛老?師。?一、強(qiáng)?化體外?循環(huán)和?心外科?的專業(yè)?學(xué)習(xí)，?理論和?實(shí)際相?結(jié)合，?不斷總?結(jié)不斷?鞏固和?提高自?己的業(yè)?務(wù)能力?，對自?己的專?業(yè)發(fā)展?和進(jìn)步?有目標(biāo)?有計(jì)劃?，用最?好的學(xué)?習(xí)心態(tài)?來完成?。二?、認(rèn)真?仔細(xì)完?成每臺?手術(shù)的?體外輔?機(jī)工作?。從物?品的準(zhǔn)?備到機(jī)?器的裝?置，遵?守各項(xiàng)?操作的?流程和?工作制?度，嚴(yán)?謹(jǐn)工作?，以患?者的手?術(shù)需要?和醫(yī)生?的手術(shù)?習(xí)慣為?重，克?服困難?保證轉(zhuǎn)?機(jī)的順?利和安?全。?四、在?主任和?牛老師?的指導(dǎo)?和幫助?下，完?成了部?分手術(shù)?的體外?主機(jī)工?作，在?這近6?0臺手?術(shù)的主?機(jī)鍛煉?中，我?筆記每?一次的?收獲和?啟發(fā)，?嚴(yán)格剖?析自身?存在的?不利于?專業(yè)要?求的習(xí)?慣和思?維不足?，讓自?己每一?步都走?得扎實(shí)?，穩(wěn)健?。五?、細(xì)節(jié)?決定成?敗，性?格決定?命運(yùn)。?這是我?在我們?主任身?邊工作?學(xué)習(xí)最?大的心?靈收獲?。主任?轉(zhuǎn)機(jī)時?的嚴(yán)謹(jǐn)?，巡視?各臺手?術(shù)時發(fā)?現(xiàn)不足?的眼力?和速度?，遇到?手術(shù)困?頓時主?任診斷?原因的?準(zhǔn)確和?處理到?位，這?些的每?一次經(jīng)?過都使?我深受?感動和?震撼，?因而激?勵我一?定要讓?自己養(yǎng)?成最慎?密的工?作態(tài)度?，主任?話不多?但身教?重于言?教。?時間如?梭，轉(zhuǎn)?眼間又?將跨過?一個年?度之坎?，回首?望，雖?沒有轟?轟烈烈?的戰(zhàn)果?，但也?算經(jīng)歷?了一段?不平凡?的考驗(yàn)?和磨礪?。非常?感謝單?位給了?我這個?成長的?平臺，?令我在?工作中?不斷的?學(xué)習(xí)，?不斷的?進(jìn)步，?慢慢的?提升自?身的素?質(zhì)與才?能?；?首過往?，大家?陪伴我?走過人?生很重?要的一?個階段?，使我?懂得了?很多，?領(lǐng)導(dǎo)對?我的支?持與關(guān)?愛，令?我明白?到人間?的溫情?，在此?我向單?位的領(lǐng)?導(dǎo)以及?全體同?事表示?最衷心?的感謝?，有你?們的協(xié)?助才能?使我在?工作中?更加的?得心應(yīng)?手，也?因?yàn)橛?你們的?幫助，?我才能?圍繞單?位的中?心工作?，對照?相關(guān)標(biāo)?準(zhǔn)，嚴(yán)?以律己?，較好?的完成?各項(xiàng)工?作任務(wù)?。接下?來我將?從工作?、生活?作風(fēng)兩?方面總?結(jié)一下?我今年?的工作?：在?工作上?，認(rèn)真?按上級?單位的?要求及?時、高?質(zhì)量的?完成各?項(xiàng)工作?任務(wù)，?具體如?下：?一、青?少年工?作方面?：按?相關(guān)規(guī)?定，在?___?_月底?到__?__月?初組織?社區(qū)0?-6歲?學(xué)齡前?兒童—?—名打?強(qiáng)化麻?疹疫苗?。三?、文體?活動方?面：?四、人?口普查?工作方?面：?從__?__月?___?_日到?___?_月_?___?日的人?口摸底?工作階?段和_?___?月__?__日?到__?__日?的第六?次全國?人口普?查正式?登記工?作，我?和孟秀?霞同志?負(fù)責(zé)_?___?號樓、?___?_號樓?、__?__號?樓以及?相關(guān)地?下空間?和住區(qū)?單位的?登記情?況，完?成近3?00戶?100?0余人?的登記?工作。?雖然這?兩個普?查小區(qū)?牽涉到?___?_號樓?、廣大?住區(qū)單?位、四?個地下?室，工?作量大?，普查?對象復(fù)?雜，但?是我們?并沒有?因此而?托大家?的后腿?，我們?每天起?早貪黑?，加班?加點(diǎn)，?每天工?作到晚?上十點(diǎn)?多十一?點(diǎn)下班?都是很?正常的?，當(dāng)然?也無所?謂周末?還是工?作日了?。當(dāng)然?，這其?中少不?了我們?廣大居?民和我?們樓門?組長的?幫助，?我們才?能出色?的完成?任務(wù)。?外科?護(hù)士工?作年終?總結(jié)2?023?年（三?）一?年轉(zhuǎn)眼?即逝，?___?_年就?要過去?了，-?-外科?的工作?也基本?步入正?軌?，F(xiàn)?總結(jié)如?下。思?想上。?在這一?年中-?-外科?最少只?有八名?護(hù)士，?最多有?十二名?護(hù)士，?每位護(hù)?士都很?熱愛這?個年輕?的集體?，不管?工作有?多忙多?累，大?家沒有?怨言，?經(jīng)常加?班加點(diǎn)?努力把?工作做?好。為?了維護(hù)?集體榮?譽(yù)，關(guān)?鍵時候?，同志?們能夠?犧牲個?人利益?顧全大?局。同?志們還?能發(fā)揚(yáng)?團(tuán)結(jié)友?愛精神?，互相?關(guān)心、?互相幫?助。?一、工?作上，?按照年?初的計(jì)?劃1?、大家?認(rèn)真開?展了“?百日無?缺陷活?動”，?執(zhí)行科?室防范?護(hù)理缺?陷的方?案，增?強(qiáng)護(hù)理?人員參?與意識?，共同?提高護(hù)?理質(zhì)量?;2?、組織?護(hù)理人?員共同?學(xué)習(xí)《?細(xì)節(jié)決?定成敗?》、《?沒有任?何借口?》兩本?書，落?實(shí)科室?的護(hù)理?細(xì)節(jié)質(zhì)?控措施?;3?、建立?了外科?手術(shù)備?皮的細(xì)?節(jié)質(zhì)控?管理制?度，每?位護(hù)士?都能夠?按此執(zhí)?行，達(dá)?到了有?效提高?備皮質(zhì)?量、控?制感染?的目的?;4?、規(guī)范?了科室?的入院?指導(dǎo)、?住院指?導(dǎo)、圍?術(shù)期指?導(dǎo)，并?裝訂成?小宣傳?冊，方?便住院?患者查?閱與護(hù)?士的指?導(dǎo)，切?實(shí)提高?護(hù)理質(zhì)?量;?5、全?員參與?護(hù)理部?組織的?禮儀培?訓(xùn)，并?積極參?與展示?風(fēng)采的?禮儀情?景劇的?評比，?努力為?科室爭?得榮譽(yù)?;7?、全?年基本?做到了?對化驗(yàn)?單的細(xì)?節(jié)管理?，確保?每位患?者住院?期間能?夠及時?留取所?需化驗(yàn)?，真正?做到以?人為本?;管理?上。緊?密跟隨?醫(yī)院、?護(hù)理部?的各項(xiàng)?改革：?1、?學(xué)習(xí)并?推廣使?用HI?S系統(tǒng)?。組織?全員進(jìn)?行學(xué)習(xí)?，教會?每位同?志進(jìn)行?查帳核?對，使?用過程?中發(fā)現(xiàn)?的問題?查找原?因后及?時與大?家溝通?。2?、護(hù)理?質(zhì)量管?理逐步?提高。?配合護(hù)?理部的?取消季?度檢查?、改為?隨機(jī)的?日查，?每位護(hù)?士都各?司其職?，努力?管理好?自己的?病人，?做好本?職工作?。4?、設(shè)立?了“記?事本”?，記錄?需每位?護(hù)理人?員應(yīng)知?曉及注?意的事?情，固?定放在?護(hù)士站?，并閱?者簽字?，確保?有效傳?達(dá)。?5、設(shè)?立了出?院患者?登記本?、會診?登記本?，保證?出院證?明能夠?準(zhǔn)確及?時送到?出院處?、會診?但能夠?及時送?到會診?醫(yī)生手?中。?二、學(xué)?習(xí)上?1、為?了提高?護(hù)理人?員的自?身素質(zhì)?，在鼓?勵大家?自學(xué)的?同時，?每日晨?交班提?問一個?專業(yè)知?識的小?問題，?共同學(xué)?習(xí)。?2、每?天學(xué)習(xí)?一個醫(yī)?學(xué)英文?單詞、?一句英?語，記?錄在本?上，固?定放在?護(hù)士站?，并于?次日晨?交班提?問進(jìn)行?檢查，?但是沒?有堅(jiān)持?到底。?3、?每位護(hù)?士能夠?利用業(yè)?余時間?自覺的?學(xué)習(xí)科?學(xué)文化?知識，?續(xù)專、?續(xù)本，?不斷提?高自身?文化修?養(yǎng)。?在這過?去的一?年中，?有成功?、有失?敗、有?快樂、?有辛酸?，--?外科全?體護(hù)士?在科主?任科護(hù)?士長的?帶領(lǐng)下?共同走?過來了?。在新?年里還?有很多?事情需?要大家?共同努?力：建?立具有?科室特?色的量?化的有?效的護(hù)?理人員?績效考?評表，?并據(jù)此?客觀地?評價(jià)護(hù)?理人員?的工作?質(zhì)量;?培養(yǎng)同?志們的?科研能?力，爭?取多發(fā)?表有意?義的論?文;堅(jiān)?持每日?英語的?學(xué)習(xí)等?等。?讓我們?大家每?個人都?貢獻(xiàn)出?自己的?力量共?同建設(shè)?好--?外科這?個年輕?的科室?吧。?外科護(hù)?士工作?年終總?結(jié)20?23年?（四）?能被?信任，?擔(dān)任護(hù)?士長的?工作，?其實(shí)自?己也是?知道這?份責(zé)任?的，我?也是從?基層走?上來同?時也是?知道護(hù)?士工作?的辛苦?，所以?平時的?時候也?是積極?的和同?事們?nèi)?溝通，?去了解?她們的?一個困?難，清?楚一些?問題出?在哪里?，又是?該如何?的解決?，同時?也是配?合醫(yī)生?去做好?相關(guān)的?一個輸?液、護(hù)?理、配?臺各項(xiàng)?工作，?對于要?做的事?情自己?也是清?晰明白?，同時?也是去?認(rèn)真的?督促護(hù)?士們做?好，我?知道自?己作為?護(hù)士長?要管理?好護(hù)士?們，同?時也是?要讓工?作順利?的進(jìn)行?，不能?影響到?科室的?正常運(yùn)?營，并?且也是?為病人?服務(wù)好?，同時?在工作?里頭護(hù)?士們受?到委屈?我也是?會去幫?忙處理?，同時?做了錯?的事情?，也是?會承擔(dān)?起來責(zé)?任，從?自己去?反省，?是不是?自己沒?有帶好?或者是?在管理?的時候?沒有囑?咐清楚?，工作?的開展?并不是?那么的?輕松，?但是我?也是盡?責(zé)的處?理不會?覺得下?班就離?開了，?而是要?為病患?服務(wù)，?有什么?事情也?是第一?時間來?到醫(yī)院?，去處?理好同?時思考?如何優(yōu)?化我們?的工作??；?顧這一?年，我?也是清?楚自己?的努力?還要繼?續(xù)，同?時也是?有一些?方面的?確還有?提升，?自己也?是剛做?護(hù)士長?不久，?的確一?些管理?的方法?，一些?經(jīng)驗(yàn)還?是不夠?的，也?是會繼?續(xù)的來?學(xué)習(xí)來?做好，?今后和?護(hù)士們?一起為?我們外?科把護(hù)?理工作?做的更?為出色?。外?科護(hù)士?工作年?終總結(jié)?202?3年（?五）?--縣?人民醫(yī)?院手術(shù)?室是一?個充滿?朝氣、?勇于拼?搏、樂?于奉獻(xiàn)?的集體?。伴隨?著新住?院大樓?的茁壯?成長，?我們又?兢兢業(yè)?業(yè)地走?過了半?年。在?這半年?里我們?始終不?忘"一?切以病?人為中?心"的?宗旨，?用自己?的愛心?、熱心?、誠心?滿足每?一位手?術(shù)病人?的需求?，努力?爭創(chuàng)"?社會滿?意、病?人滿意?、自己?滿意"?，把救?死扶傷?的工作?作風(fēng)貫?穿于護(hù)?理工作?的全過?程。在?醫(yī)院和?護(hù)理部?領(lǐng)導(dǎo)下?，在各?科的密?切配合?支持下?，針對?年初制?定的目?標(biāo)規(guī)劃?，全體?醫(yī)護(hù)人?員狠抓?落實(shí)、?認(rèn)真實(shí)?施、不?懈努力?，圓滿?地完成?了各項(xiàng)?任務(wù)，?取得了?社會效?益和經(jīng)?濟(jì)效益?的雙豐?收。?三、規(guī)?范整體?護(hù)理，?爭創(chuàng)一?流管理?有好的?管理是?優(yōu)質(zhì)服?務(wù)的基?礎(chǔ)和前?提，為?了使管?理更加?規(guī)范化?和專業(yè)?化，我?們堅(jiān)持?做到周?周有計(jì)?劃、月?月有小?結(jié)。建?立健全?服務(wù)目?標(biāo)，自?覺接受?病入及?社會的?監(jiān)督。?深入開?展整體?護(hù)理，?積極發(fā)?揮責(zé)任?護(hù)士的?主觀能?動性，?特別加?強(qiáng)術(shù)中?關(guān)愛、?術(shù)后指?導(dǎo)、護(hù)?理措施?的落實(shí)?、對手?術(shù)室護(hù)?士的滿?意度調(diào)?查等工?作，從?而大大?增強(qiáng)了?護(hù)士的?工作責(zé)?任心。?我科為?了使整?體護(hù)理?做得更?加完善?，多次?組織全?體護(hù)士?學(xué)習(xí)有?關(guān)整體?護(hù)理的?相關(guān)知?識及人?性化護(hù)?理、循?證護(hù)理?、舒適?護(hù)理等?新理論?。嚴(yán)格?執(zhí)行查?對制度?及護(hù)理?操作規(guī)?程，無?差錯事?故發(fā)生?。嚴(yán)格?消毒、?滅菌、?隔離措?施的落?實(shí)、管?理和監(jiān)?測。狠?抓了護(hù)?理人員?的無菌?技術(shù)操?作，注?射做到?一人一?針一管?一巾一?帶。嚴(yán)?格了一?次性醫(yī)?療用品?的管理?，一次?性無菌?注射器?、輸血?、輸液?器等用?后，消?毒、毀?形、焚?燒，半?年手術(shù)?切口感?染率<?0.5?%。?五、工?作業(yè)績?我們完?成了多?臺大小?手術(shù)，?搶救多?個危重?病人，?配合心?胸外科?實(shí)施了?肺葉切?除術(shù)，?開展了?腹腔鏡?下卵巢?腫瘤切?除術(shù)、?TUR?P等新?技術(shù)以?及脊椎?骨折R?F內(nèi)固?定等高?難度手?術(shù)。共?接待了?五批眼?科專家?到我科?做白內(nèi)?障人工?晶體植?入術(shù)，?均得到?了他們?的一致?好評。?隨著護(hù)?理?xiàng)l件?，