監(jiān)理辭職報告15篇

第第頁監(jiān)理辭職報告15篇監(jiān)理辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

來到gc這個大家庭已有一個多月了，到杭州來也有兩個星期，我感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處得相當(dāng)融洽和諧。我在這里有過歡樂?，有過收獲，并且在這里學(xué)到了許多東西。

很圓滿在這個時候向公司正式提出辭職，究竟gc監(jiān)理是一家很著名、也很優(yōu)秀的企業(yè)，公司對每個員工都很好，很注意培育人才，用人唯賢。雖然我還不是正式職工，也沒有在公司很長時間，但公司的良好的工作平臺我還是很有感受的?？墒俏腋杏X我并不適合通信監(jiān)理這個行業(yè)。

在這一個多月的時間里，我的確學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的內(nèi)容總讓自己感覺不適應(yīng)。我開頭了思考，仔細(xì)的思索，我想或許自己并不適合在通信監(jiān)理這個崗位上工作。可能是由于當(dāng)時應(yīng)聘時，我自己還不是很了解通信監(jiān)理這個行業(yè)，所以也就來到了這里。

這些日子下來，我發(fā)覺如今的工作和生活與我自己心目中想追求的并不相同。而且來到這里，我發(fā)覺自己很無知，工作上常常犯錯，身體感到相當(dāng)疲乏，思想感到相當(dāng)迷茫。經(jīng)過了我的深思熟慮，我想，人必需要懂得取舍，既然我想要找一份適合自己的工作，過自己想過的生活，那么，我只能離開公司，離開gc監(jiān)理這個大家庭，換一個適合自己的環(huán)境了。

我也很清晰這時候公司正值用人之際，不斷有新業(yè)務(wù)啟動，全部的業(yè)務(wù)工作都在公司領(lǐng)導(dǎo)極力重視之下穩(wěn)步前進(jìn)。但也正是考慮到公司今后在各個項目支配的合理性，本著對公司負(fù)責(zé)的看法，為了不讓公司因我的緣由消失錯誤，我在這里嚴(yán)肅向公司提出辭職，盼望領(lǐng)導(dǎo)們予以批準(zhǔn)。我也會在這幾天里把我應(yīng)當(dāng)做的事情做完，為公司盡最終一分力氣。

敬重的領(lǐng)導(dǎo)，以上便是我的辭職申請。我將要離開gc監(jiān)理這個大家庭了，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，的確很舍不得，舍不得公司良好的工作平臺，舍不得同事之間的那片真誠和友善，但是我還是要確定離開了，我懇請公司領(lǐng)導(dǎo)們理解我的選擇。

祝福公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職申請人：

20xx年1月20日

監(jiān)理辭職報告2

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好.

很圓滿這個時候向公司提出辭職，誠心盼望你們能夠理解我的立場與境地.

.本人來到公司三年多，我也盡力盡責(zé)做好自己的本職工作.因?qū)幉ㄊ斜O(jiān)理市場工資行情監(jiān)理工程師工資7.5到8萬元，寧波市總監(jiān)工資8到9萬，而我擔(dān)當(dāng)項目總監(jiān)工作以來工資只有7萬元。本人于20xx年和20xx年兩次提出加薪要求，公司兩次都沒有給我加薪。目前工資只有7萬元，無奈薪水太低沒有到達(dá)我預(yù)期工資目標(biāo)要求，加上高健砸空調(diào)的事情公司處理很不得當(dāng)，讓我個人損失了3700元，再加上其他方面事情做得很不近人情，結(jié)合各種因素考慮我選擇了辭職。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請公司在辭職報告遞交30天內(nèi)辦理相關(guān)離職手續(xù)，結(jié)清全部工資，把我的監(jiān)理工程師總監(jiān)證從寧?？h建設(shè)局備案系統(tǒng)中下掉，全部的證件歸還本人。在正式離開之前我將盡力盡責(zé)做好自己的本職工作.祝福公司以后進(jìn)展更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上.

辭職人

20xx年xx月xx日

監(jiān)理辭職報告3

敬重的項目經(jīng)理：

我是施工二組施工員xx—x，很圓滿向您提出辭職申請，我的崗位職責(zé)：

一、幫助項目經(jīng)理做好工程開工的預(yù)備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案

二、編制工程總進(jìn)度打算表和月進(jìn)度打算表及各施工班組的月進(jìn)度打算表。

三、仔細(xì)審核工程所需材料，并對進(jìn)場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)

四、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、平安問題時準(zhǔn)時會同有關(guān)部門進(jìn)行解決

五、向各班組下達(dá)施工任務(wù)書及材料限額領(lǐng)料單。

六、催促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順當(dāng)進(jìn)行。

七、負(fù)責(zé)對圖紙變更、增補(bǔ)工程進(jìn)行現(xiàn)場簽證和記錄

八、幫助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底

九、審核各專業(yè)〔土建、水電、空調(diào)、園林綠化〕工程預(yù)付款，并呈報造價管理部

十、負(fù)責(zé)組織隱藏工程、單位工程、分項工程的完工驗收工作

十一、負(fù)責(zé)整理各項工程〔土建、水電、園林綠化〕的竣工資料及交接工作

十二、參與工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會，提出和了解項目施工過程中消失的問題，并依據(jù)問題思索、制定解決方法并實施改良。

十三、參與工程竣工交驗，負(fù)責(zé)工程完好愛護(hù)。

十四、負(fù)責(zé)與外協(xié)單位傳遞信息與資料

十五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作

給出崗位職責(zé)是便利公司找人交接工作，盼望公司能夠同意，我在這里先謝過了。

申請人：xxx

申請日期：xxx

監(jiān)理辭職報告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!我很圓滿自己在這個時候向公司提出這份辭職報告。

提出辭職前我想了很久，也考慮了許多，始終在走與留之間遲疑不決，最近我最終下定決心寫下這份辭職報告?！罢\信或者忠誠，并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的轉(zhuǎn)變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的進(jìn)展變遷，過去適合的員工將來可能不再適合他的職位;對于個人來說，一個公司過去可能是他最正確的選項擇，隨著時間的消逝，如今可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才能?！碑?dāng)我讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。

從昨年年底到如今，去與留二字，在我心里始終徘徊。直到最近我才考慮清晰。還記得當(dāng)時進(jìn)入公司時斗志昂揚(yáng)，一心想在將來的工作道路上闖出一點名堂。然而經(jīng)過這幾年的消磨，感謝公司這幾年來對我很照看，給我供應(yīng)了一個很好的進(jìn)展平臺，但是由于我家庭的緣由，沒能在以后再為公司制造更多的效益產(chǎn)值，對此我深表圓滿。

我感覺到自己不適合在做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清晰公司正值用人之際，這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，也正是考慮到公司目前的狀況，今后在這個專業(yè)工作的支配上，本著對公司負(fù)責(zé)的看法，我嚴(yán)肅向公司提出辭職。同時我也盼望公司能夠體恤我的個人實際狀況，盡快支配我手上工作的交接，使我能夠有時間幫助新人，使他盡快熟識工作。我肯定會把好自己最終一班崗，做好工作的交接。

最終我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段特別歡樂的，令我難忘的時間。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這大半年來對我的“厚愛”，對我自身存在缺點的包涵，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。我誠心祝福公司走向一個更加高遠(yuǎn)的，全新的末來。

員工：寇剛

20xx年8月25日

監(jiān)理辭職報告5

敬重的x總：

您好!

轉(zhuǎn)瞬間，我到公司已有X年了，這X年的工作時間里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的關(guān)心，尤其是您的信任與教育下，我也努力的去完成每一項您布置給我的工作，都用了自己的熱忱努力去對待憑心而論，我開頭對基礎(chǔ)工程毫無了解，但在您這里我基本了解了基礎(chǔ)工程，使我學(xué)到了許多東西，特殊是一些做人的道理和對生活的理解。在這里，我真誠的對袁總說一聲：感謝您了!

但遲疑一再，經(jīng)過了長時間的考慮，我還是寫了這封辭職報告。

加入公司以來，您對我的信任、教育與嚴(yán)格要求，令我特別感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心關(guān)心下，我在工程技術(shù)和管理力量方面都有了肯定的提高。我常想，自己應(yīng)當(dāng)用一顆感恩的心，去回報您及公司對我的栽培，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù)，但自己的力量真的很有限，有許多地方?jīng)]有做得能讓您滿足，所以對過去工作中失誤與缺乏的地方，我真誠的對您說聲愧疚，請您諒解!

經(jīng)過這段時間的思索，我覺得我可能技術(shù)力量方面有所缺乏，也缺少工作的主動性和腳踏實地的工作精神，沒能很好的適應(yīng)這個工作，所以始終沒有把工作做到令您滿足的程度。這是我在以后的人生中需要留意的地方，也是袁總常常教育我的地方，我肯定會牢記于心!

再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關(guān)愛與關(guān)心!

懇請您接受我的辭職懇求!

感謝!

辭職人：

監(jiān)理辭職報告6

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

你好！

特別感謝領(lǐng)導(dǎo)賜予在xx工作的機(jī)會以及在這兩年里對我的關(guān)心和關(guān)心！由于某些緣由，今日我在這里提出辭職申請。

在xx兩年的時間里，公司賜予我多次參與大小項目的實施機(jī)會，使我在這個工作崗位上積累了肯定的技術(shù)技能和工程閱歷，同時也學(xué)到了很多工作以外的處世為人等做人的道理。全部的這些我很珍惜也很感謝公司，由于這些都為我在將來的工作和生活中帶來關(guān)心和便利。另外，在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對這個部門，對過去的、如今的同事建立了由淺到深的友情，我從內(nèi)心盼望這份友情，這份感情能連續(xù)并永久保持下去。

xx的進(jìn)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中，真心祝福xx在今后的進(jìn)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！

再次感謝！

依據(jù)實際狀況，假如是想清靜的離開，那就說的委婉一些吧。找一些客觀的理由就可以啦！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

監(jiān)理辭職報告7

武吉高速c段代表處：

很圓滿這個時候提出辭職，我很清晰在這時候辭職于工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進(jìn)入二階段中期，工期緊迫；也正是考慮到工作支配的合理性，本著對工程、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的看法，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我嚴(yán)肅向單位提出辭職。這樣單位有時間去查找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時我也能夠幫助新人做好交接工作。

自從XX年5月進(jìn)場以來，我始終都很享受這份工作，如今卻要離開，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，離開曾經(jīng)灑過汗水，付出過心血的工地，的確很舍不得，舍不得同事之間的那份真誠和友善。我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的不順心，而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平常沒假，休一天扣一天工資，春節(jié)還是沒假，連法定節(jié)日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。我知道對公司的工資發(fā)放制度無從轉(zhuǎn)變，我所能做的，只有選擇離開。

人性化管理應(yīng)當(dāng)是公司進(jìn)展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關(guān)系間接或直接的會影響到公司的進(jìn)展及團(tuán)體的穩(wěn)定，領(lǐng)導(dǎo)和一般職員之間要互相理解、體諒、溝通，而不應(yīng)當(dāng)只是純粹的雇主與雇員關(guān)系，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會仔細(xì)、負(fù)責(zé)。這次發(fā)放工資，整個駐地辦沒有一個人沒看法的，只是敢怒不敢言而已；試想假如一個人連自己正值利益和權(quán)利都不去維護(hù)、爭取，那他在這里工作，只能是混工資混獎金，以這種心態(tài)工作，怎會有動力和責(zé)任？從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的管理存在肯定問題，這就要領(lǐng)導(dǎo)們能夠把握管理的力度和敏捷性，就是所謂的人性化管理：紀(jì)律，是公司的嬉戲規(guī)章，必需要人來遵守；但嬉戲規(guī)章雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應(yīng)變通！

臨走之時，說了這些，目的只有兩個：第一，告知領(lǐng)導(dǎo)我預(yù)備辭職和我為什么要辭職？其次，告知領(lǐng)導(dǎo)確保一個團(tuán)體的穩(wěn)定，人性化管理不行忽視！。

祝北京華通監(jiān)理公司在武吉高速的監(jiān)理工作取得圓滿勝利！

我真誠的辭職報告，請予以批準(zhǔn)。

辭職申請人：

監(jiān)理辭職報告8

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

主觀緣由：隨著年齡增長，家庭的責(zé)任越來越重，需有更多的時間去照看老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔(dān)更多的時間和精力。

再次對我的離職給行里帶來的不便表示愧疚，同時我也盼望行領(lǐng)導(dǎo)能夠體恤我個人的實際狀況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

您好!我懷著冗雜的心情寫這封辭職信。感謝公司對我的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾個月間收獲了很多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間的工作，使我在新的領(lǐng)域內(nèi)學(xué)到了許多，對此我深懷感謝。

特別感謝行里十多年來對我的關(guān)懷和教育。在銀行的這段經(jīng)受于我而言特別寶貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是XX銀行的一員而感到榮幸。我確信在XX銀行的這段工作經(jīng)受將是我整個職業(yè)生涯進(jìn)展中相當(dāng)重要的一部分。

由于常年在外，北京又離江西很遠(yuǎn)，沒有足夠的時間回家探望父母，本人心里始終覺得很愧疚。所以想在華中地區(qū)或江浙一帶找尋工作，以期離家更近，能更便利回家。鑒于此，我在今日辭職。感謝各位同事這段時間以來的照看，感謝大家!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年XX月XX日

監(jiān)理辭職報告9

敬重的領(lǐng)導(dǎo)

你好！

首先特別感謝公司給了一個很好的工作機(jī)會，感謝公司始終以來對我的信任和關(guān)照，特殊感謝賜予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。

應(yīng)公司支配，本人于20xx年6月1日以擬任XX集團(tuán)國際總部基地工程項目總監(jiān)身份，幫助協(xié)作陽建勛副總參加該工程監(jiān)理業(yè)務(wù)前期工作。

該工程為樁筏基礎(chǔ)，四層地下室，總層數(shù)37層，建筑面積95461.4，工期30個月，質(zhì)量要求：標(biāo)化優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程。按相關(guān)要求該工程項目總監(jiān)應(yīng)具備1—3個類似工程項目業(yè)績和監(jiān)理力量，并熟識當(dāng)?shù)馗鞣N環(huán)境狀況，且建設(shè)單位要求監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)水平較高，對監(jiān)理的管理要求嚴(yán)格。而本人從事建筑行業(yè)至今，只擔(dān)當(dāng)過六層以下的磚混和框架結(jié)構(gòu)工程的管理和監(jiān)理工作，加上本人擔(dān)當(dāng)總監(jiān)崗位工作時間也只有兩年多時間。

到目前為止，從未擔(dān)當(dāng)過上述擬建工程要求的類似工程項目的任何管理和監(jiān)理工作，的確不具備上述工程的監(jiān)理閱歷和技術(shù)管理水平，加之本人的業(yè)務(wù)水平的確有限，根據(jù)本人目前狀況根本不能勝任該項目工作，更無力量承當(dāng)上述工程相應(yīng)責(zé)任。

加之個人和家庭緣由，上班前，下班后還要輔導(dǎo)小孩照看體弱老人，也不適合出XX以外遠(yuǎn)距離上班，為了避開以后不給公司造成任何損失及麻煩，本人懇請公司領(lǐng)導(dǎo)盡早支配并確定其它人員擔(dān)當(dāng)該項目總監(jiān)，并請領(lǐng)導(dǎo)諒解并予以考慮。

我于20xx年7月26日將上述狀況電話和書面報告了公司領(lǐng)導(dǎo)后，20xx年7月28日我在醫(yī)院治病輸液時，副總在我病床前找我座談確定，如不能勝任該項目工作就責(zé)成我寫辭職報告，本著對工程負(fù)責(zé)的看法，應(yīng)公司支配我?guī)е鴪A滿的心情向公司領(lǐng)導(dǎo)寫出辭職報告。

這段時間，我仔細(xì)回顧了這十多年來的工作狀況，覺得來公司工作是我的幸運，我始終特別珍惜這份工作，這期間公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們對我的關(guān)心在此表示真誠的感謝，同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順當(dāng)！

此致

敬禮！

辭職人：XXX

20xx年X月X日

監(jiān)理辭職報告10

敬重的總工：

您好!我是負(fù)責(zé)項目的監(jiān)理xxx，很圓滿工作半年就向您提出申請辭職，我也感到很愧疚，辭職純屬個人緣由，還請見諒，我將跟公司協(xié)作好交接工作。我在公司主要工作內(nèi)容如下：①對工程監(jiān)理合同的實施負(fù)全面責(zé)任;②依據(jù)項目狀況確定監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員分工;③負(fù)責(zé)監(jiān)理機(jī)構(gòu)日常工作，定期向監(jiān)理單位報告;④檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，依據(jù)工程項目的進(jìn)展?fàn)顩r可進(jìn)行監(jiān)理人員調(diào)配，對不稱職的監(jiān)理人員應(yīng)調(diào)換其工作;⑤主持監(jiān)理工作會議，簽發(fā)項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的文件和指令;⑥審查承建單位資質(zhì)，并提出審查看法，審定承建單位的開工報告、系統(tǒng)實施方案、施工進(jìn)度打算;⑦組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結(jié);⑧審查承建單位竣工驗收申請，組織有關(guān)人員進(jìn)行竣工測試驗收，簽認(rèn)竣工驗收文件。感謝公司這段時間對我的'培育，很圓滿以后不能再為公司做奉獻(xiàn)了。

最終，祝福公司全體員工身體健康，財源滾滾。

申請人：

XX年7月18日

監(jiān)理辭職報告11

武吉高速c段代表處：

很圓滿這個時候提出辭職，我很清晰在這時候辭職于工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進(jìn)入二階段中期，工期緊迫；也正是考慮到工作支配的合理性，本著對工程、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的看法，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我嚴(yán)肅向單位提出辭職。

這樣單位有時間去查找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時我也能夠幫助新人做好交接工作。自從xx年5月進(jìn)場以來，我始終都很享受這份工作，如今卻要離開，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，離開曾經(jīng)灑過汗水，付出過心血的工地，的確很舍不得，舍不得同事之間的那份真誠和友善。

我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的不順心，而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平常沒假，休一天扣一天工資，春節(jié)還是沒假，連法定節(jié)日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。我知道對公司的工資發(fā)放制度無從轉(zhuǎn)變，我所能做的，只有選擇離開。

人性化管理應(yīng)當(dāng)是公司進(jìn)展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關(guān)系間接或直接的會影響到公司的進(jìn)展及團(tuán)體的穩(wěn)定

領(lǐng)導(dǎo)和一般職員之間要互相理解、體諒、溝通，而不應(yīng)當(dāng)只是純粹的雇主與雇員關(guān)系，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會仔細(xì)、負(fù)責(zé)。

這次發(fā)放工資，整個駐地辦沒有一個人沒看法的，只是敢怒不敢言而已；試想假如一個人連自己正值利益和權(quán)利都不去維護(hù)、爭取，那他在這里工作，只能是混工資混獎金，以這種心態(tài)工作，怎會有動力和責(zé)任？

從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的管理存在肯定問題，這就要領(lǐng)導(dǎo)們能夠把握管理的力度和敏捷性，就是所謂的人性化管理：紀(jì)律，是公司的嬉戲規(guī)章，必需要“人”來遵守；但嬉戲規(guī)章雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應(yīng)變通！

臨走之時，說了這些，目的只有兩個：

第一，告知領(lǐng)導(dǎo)我預(yù)備辭職和我為什么要辭職？

其次，告知領(lǐng)導(dǎo)確保一個團(tuán)體的穩(wěn)定，人性化管理不行忽視！

祝北京華通監(jiān)理公司在武吉高速的監(jiān)理工作取得圓滿勝利！

我真誠的辭職報告，請予以批準(zhǔn)。

辭職人：

日期：

監(jiān)理辭職報告12

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

曲指算來，我至20xx年8月來到公司已近半年之久。在這近半年的工作和學(xué)習(xí)中，得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項工作都專心去對待。憑心而論，自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。但經(jīng)一再考慮，我還是確定寫下這封信，向公司正式提出辭職申請，望公司能盡快賜予回復(fù)理解。

其實，我在作出此確定時，我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大，也清晰在經(jīng)濟(jì)環(huán)境日益惡化的今日，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職本錢孰輕孰重。但在轉(zhuǎn)職時我想我應(yīng)當(dāng)向公司澄清幾個問題：

第一，我的轉(zhuǎn)職主要是結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃和進(jìn)展方向所考慮的。

我們常說“男怕選錯行，女怕嫁錯郎”。特殊是在今日這個信息學(xué)問大爆炸的時代，時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。我的高校所主修專業(yè)是市場營銷，與財經(jīng)相關(guān)的專業(yè)，而我在公司所所從事的工作卻全是與通信、建筑有關(guān)的。這在某種程度上就確定了我在這一方面上的先天缺乏。俗話說，隔行如隔山；在同等工作條件下，對同一相關(guān)的業(yè)務(wù)技能接受上就遠(yuǎn)比別人慢一拍，花的時間就自然會比別人多許多；同時我也明白之間的優(yōu)勢在那些方面。因此，假如在有選擇的狀況下，我會去選擇一個更利于自我本身進(jìn)展的領(lǐng)域去工作，這樣也更有利于自己將來的職業(yè)規(guī)劃和進(jìn)展。

其次，之選擇在這個時候提出申請是由于到目前，我尚未正式入職，同時在相關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未完全開頭時，便于工作上的管理和移交，以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關(guān)工程的進(jìn)度。

第三，假如真要說我什么理由讓自己非辭職不行的話，那就是由于的我的幻想。

當(dāng)然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的同學(xué)嘴里說出，或許會讓許多人看來會很不屑，會有許多人認(rèn)為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已。在這里我也無需對別人的評價作何論斷，由于這一切都顯得為之過早了，我的人生只不過才剛剛開頭。我可不想只由于別人的不屑和擔(dān)憂，而不趁年輕時去為自己的抱負(fù)而去奮斗！我想，假如我今日辭職，或許會懊悔一段時間，但是我要是不辭職，那我將來確定會懊悔一輩子。

我是一個從農(nóng)村走出來的孩子，我明白父母親人良苦有心，也能體會他們急盼兒女長大長進(jìn)的心情。同時，我也明白今日的辭職，會給家庭和親人之間帶來多大的不理解，但是我不是一個會輕言放棄奮斗的人！當(dāng)然，我明白他們的動身點是好的，但是，往往許多父母總是出于對兒女的溺愛，通常會盼望通過自身的努力來為自己的子女開山鋪路，把子女扶上馬再送上一程。誠然，他們的想法沒錯，但是他們卻忽視了子女的自身想法。其實，對于一個立處社會的每一個公民來說，沒有什么教育要比交給他們自主、自力更生和承當(dāng)失敗要更重要得多。

第四，我的轉(zhuǎn)職也自然不是由于工作環(huán)境不好之類的問題。

我是一個從農(nóng)村走出來的人，我之所以選擇離開，也并非是可怕自己會吃苦什么的，也不是自己不懂得堅持；只是對我來說，不管從事什么樣的工作，所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。我只是盼望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟臍g樂，能讓我更多的實現(xiàn)自己人身的價值，能讓我有更多機(jī)會去充分發(fā)揮自己的力量。我盼望把我的每一個工作都當(dāng)成一種事業(yè)來做，也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不盼望我一輩子是一個只因工作而工作的人！

以上只是促成我離職的主要緣由。我之所以離開公司，完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮。所以在工作中假如有什么失誤與缺乏的地方，也盼望得到大家的諒解！同時，也懇請公司能夠接受我的辭職懇求！在此期間，我也會盡量幫助公司完成工作移交手續(xù)，遵守公司保密協(xié)，直至公司正式通知離職。

在此，我感謝公司及項目處領(lǐng)導(dǎo)，特殊是項目處靳主任在工作上的關(guān)心和支持，也及公司全體同事對我的關(guān)愛與信任！也真心地盼望公司事業(yè)能蒸蒸日上，早日完成向現(xiàn)代企業(yè)的轉(zhuǎn)制。

最終，祝各位同仁事業(yè)有成、工作順當(dāng)！

此致

敬禮！

辭職申請人：***

XX年XX月XX日

監(jiān)理辭職報告13

敬重的領(lǐng)導(dǎo)你好！

首先特別感謝公司給了一個很好的工作機(jī)會，感謝公司始終以來對我的信任和關(guān)照，特殊感謝賜予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。

應(yīng)公司支配，本人于20xx年6月1日以擬任安都集團(tuán)國際總部基地工程項目總監(jiān)身份，幫助協(xié)作陽建勛副總參加該工程監(jiān)理業(yè)務(wù)前期工作。

該工程為樁筏基礎(chǔ)，四層地下室，總層數(shù)37層，建筑面積95461.4，工期30個月，質(zhì)量要求：標(biāo)化優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程。按相關(guān)要求該工程項目總監(jiān)應(yīng)具備1—3個類似工程項目業(yè)績和監(jiān)理力量，并熟識當(dāng)?shù)馗鞣N環(huán)境狀況，且建設(shè)單位要求監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)水平較高，對監(jiān)理的管理要求嚴(yán)格。而本人從事建筑行業(yè)至今，只擔(dān)當(dāng)過六層以下的磚混和框架結(jié)構(gòu)工程的管理和監(jiān)理工作，加上本人擔(dān)當(dāng)總監(jiān)崗位工作時間也只有兩年多時間。

到目前為止，從未擔(dān)當(dāng)過上述擬建工程要求的類似工程項目的任何管理和監(jiān)理工作，的確不具備上述工程的監(jiān)理閱歷和技術(shù)管理水平，加之本人的業(yè)務(wù)水平的確有限，根據(jù)本人目前狀況根本不能勝任該項目工作，更無力量承當(dāng)上述工程相應(yīng)責(zé)任。

加之個人和家庭緣由，上班前，下班后還要輔導(dǎo)小孩照看體弱老人，也不適合出彭州以外遠(yuǎn)距離上班，為了避開以后不給公司造成任何損失及麻煩，本人懇請公司領(lǐng)導(dǎo)盡早支配并確定其它人員擔(dān)當(dāng)該項目總監(jiān)，并請領(lǐng)導(dǎo)諒解并予以考慮。

我于20xx年7月26日將上述狀況電話和書面報告了公司領(lǐng)導(dǎo)后，20xx年7月28日我在醫(yī)院治病輸液時，副總在我病床前找我座談確定，如不能勝任該項目工作就責(zé)成我寫辭職報告，本著對工程負(fù)責(zé)的看法，應(yīng)公司支配我?guī)е鴪A滿的心情向公司領(lǐng)導(dǎo)寫出辭職報告。

這段時間，我仔細(xì)回顧了這十多年來的工作狀況，覺得來公司工作是我的幸運，我始終特別珍惜這份工作，這期間公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們對我的關(guān)心在此表示真誠的感謝，同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順當(dāng)！

此致

敬禮！

辭職人：xx

xx年x月x日

監(jiān)理辭職報告14

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!我很圓滿自己在這個時候向公司提出這份辭職報告。

提出辭職前我想了很久，也考慮了許多，始終在走與留之間遲疑不決，最近我最終下定決心

寫下這份辭職報告?！罢\信或者忠誠，并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的轉(zhuǎn)變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的進(jìn)展變遷

過去適合的員工將來可能不再適合他的職位;對于個人來說，一個公司過去可能是他最正確的選項擇，隨著時間的消逝，如今可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才能?！碑?dāng)我讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠??于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。

從昨年年底到如今，去與留二字，在我心里始終徘徊。直到最近我才考慮清晰。還記得當(dāng)時進(jìn)入公司時斗志昂揚(yáng)，一心想在將來的工作道路上闖出一點名堂。

然而經(jīng)過這幾年的消磨，感謝公司這幾年來對我很照看，給我供應(yīng)了一個很好的進(jìn)展平臺，但是由于我家庭的緣由，沒能在以后再為公司制造更多的效益產(chǎn)值，對此我深表圓滿。

我感覺到自己不適合在做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清晰公司正值用人之際，這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，也正是考慮到公司目前的狀況，今后在這個專業(yè)工作的支配上

本著對公司負(fù)責(zé)的看法，我嚴(yán)肅向公司提出辭職。同時我也盼望公司能夠體恤我的個人實際狀況，盡快支配我手上工作的交接，使我能夠有時間幫助新人，使他盡快熟識工作。我肯定會把好自己最終一班崗，做好工作的交接。

最終我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段特別歡樂的，令我難忘的時間。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這大半年來對我的“厚愛”，對我自身存在缺點的包涵，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。我誠心祝福公司走向一個更加高遠(yuǎn)的，全新的末來。

辭職人：

日期：

監(jiān)理辭職報告15

敬重的王主任：

您好！

曲指算來，我至20xx年8月來到公司已近半年之久。在這近半年的工作和學(xué)習(xí)中，得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項工作都專心去對待。憑心而論，自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。但經(jīng)一再考慮，我還是確定寫下這封信，向公司正式提出辭職申請，望公司能盡快賜予回復(fù)理解。

其實，我在作出此確定時，我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大，也清晰在經(jīng)濟(jì)環(huán)境日益惡化的今日，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職本錢孰輕孰重。但在轉(zhuǎn)職時我想我應(yīng)當(dāng)向公司澄清幾個問題：

第一，我的轉(zhuǎn)職主要是結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃和進(jìn)展方向所考慮的。

我們常說“男怕選錯行，女怕嫁錯郎”。特殊是在今日這個信息學(xué)問大爆炸的時代，時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。我的高校所主修專業(yè)是市場營