勞動(dòng)合同制度課件

勞動(dòng)合同制度請(qǐng)你判斷劉某、王某、李某三人參加招工考試，被錄用到一家國(guó)有企業(yè)工作。上班伊始，單位要他們簽訂一份勞動(dòng)合同，他們不明白。下面是他們的一些言論。劉某：什么是勞動(dòng)合同？不會(huì)是賣身契吧？怎么簽啊？聽說資本主義國(guó)家就搞這一套？王某：簽合同是單位的事，與我們沒有什么關(guān)系。李某：反正合同寫的東西都是有利單位的，對(duì)我們沒有什么好處。以上誰的說法正確，為什么？勞動(dòng)合同及勞動(dòng)合同制度的含義（1）勞動(dòng)合同——是指勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系并確立雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。（2）勞動(dòng)合同制度——專門規(guī)范勞動(dòng)合同的制度，稱為勞動(dòng)合同制度。勞動(dòng)合同的內(nèi)容——從作用看包括權(quán)利和義務(wù)事項(xiàng)的條款。從文本結(jié)構(gòu)看議定條件法定條件必要?jiǎng)趧?dòng)條件補(bǔ)充條件合同期限工作內(nèi)容勞動(dòng)保護(hù)勞動(dòng)報(bào)酬終止條件違反責(zé)任子女入托、生活福利等日前，Ｃ小姐被某企業(yè)聘用，上班僅３天，老板就讓她簽用工合同。細(xì)心的Ｃ小姐發(fā)覺該合同有些條款違反《勞動(dòng)法》，請(qǐng)老板做些修改，誰料老板竟勃然大怒：“沒得改！不同意你就別干？”Ｃ小姐覺得失去這份工可惜，只好在合同上簽字。這份合同有效嗎？為什么？無效！因?yàn)楹炗喓贤`反了自愿平等的原則1．小林到某企業(yè)應(yīng)聘，該企業(yè)拿出事先打好的聘用合同書并申明合同內(nèi)容合乎國(guó)家的法律，很規(guī)范，按照公司慣例，應(yīng)聘者只在合同書上簽字就行了。小林想看看合同的內(nèi)容，被拒絕。為了得到這份工作，只好在合同上簽了字。2．胡某曾因在原單位盜竊電纜受到嚴(yán)重的警告處分。因胡某認(rèn)錯(cuò)態(tài)度好，故免于起訴。胡某后來應(yīng)聘某出租汽車公司，在填寫《錄用人員情況登記表》時(shí)隱瞞了這些情況與公司簽訂了勞動(dòng)合同。以上合同有效嗎？為什么？無效！因?yàn)楹炗喓贤`反了協(xié)商一致的原則訂立勞動(dòng)合同必須遵守的原則（1）平等自愿的原則（2）協(xié)商一致的原則（3）不得違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的原則。

---最基本、最重要的原則---雙方身份平等、協(xié)商訂立（核心原則）---不能強(qiáng)加于人、欺騙（平等自愿延伸和結(jié)果）訂立勞動(dòng)合同的程序簽訂合同書勞動(dòng)行政部門鑒證增強(qiáng)勞動(dòng)者的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，促進(jìn)勞動(dòng)者自身素質(zhì)的提高轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念提高勞動(dòng)技能勞動(dòng)者權(quán)利勞動(dòng)者義務(wù)用人單位義務(wù)用人單位權(quán)利結(jié)合結(jié)合結(jié)合結(jié)合增強(qiáng)主人翁的責(zé)任感，調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的勞動(dòng)積極性和創(chuàng)造性維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)利、體現(xiàn)勞動(dòng)者主人翁地位小結(jié)勞動(dòng)合同制度含義：專門規(guī)范勞動(dòng)合同的制度合同內(nèi)容：從作用看，包括雙方的權(quán)利與義務(wù)；從文本結(jié)構(gòu)看，包括雙方議定條件和法律規(guī)定條件合同簽訂原則：平等自愿－－核心協(xié)商一致－－平等自愿原則的延伸和結(jié)果不得違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的原則－最重要簽訂程序：簽訂合同－－－鑒證－－－生效意義：促進(jìn)勞動(dòng)力資源的合理配置；增強(qiáng)勞動(dòng)者的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、提高勞動(dòng)者自身素質(zhì)；調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的勞動(dòng)積極性和創(chuàng)造性維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)利、保障勞動(dòng)者主人翁地位訂立勞動(dòng)合同是否與自主擇業(yè)相矛盾？是否會(huì)妨礙人才流動(dòng)？課堂作業(yè)（1）勞動(dòng)合同，是指勞動(dòng)者與用人單位之間發(fā)生的勞動(dòng)關(guān)系并確立雙方的權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。是經(jīng)過雙方的雙向選擇才達(dá)成的協(xié)議，這與自主擇業(yè)不矛盾，恰恰是自主擇業(yè)的體現(xiàn)。（2）職工自主擇業(yè)，根據(jù)市場(chǎng)