財務(wù)部年終述職報告范文_第1頁
財務(wù)部年終述職報告范文_第2頁
財務(wù)部年終述職報告范文_第3頁
財務(wù)部年終述職報告范文_第4頁
財務(wù)部年終述職報告范文_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第5頁共5頁財務(wù)部年?終述職報?告范文?____?年后勤集?團財務(wù)部?在集團領(lǐng)?導(dǎo)的帶領(lǐng)?下,緊緊?圍繞集團?整體部署?和工作重?點,圓滿?完成各項?任務(wù)。表?現(xiàn)在:?一、完成?____?年財務(wù)決?算和__?__年的?預(yù)算編制?工作。在?部門配合?和財務(wù)人?員的共同?努力下,?順利完成?____?年度財務(wù)?決算編報?工作,并?提交了年?度財務(wù)決?算報告,?做到數(shù)據(jù)?真實、內(nèi)?容翔實、?信息豐富?、重點突?出、格式?規(guī)范。做?好___?_年預(yù)算?溝通和匯?總工作,?對各項關(guān)?鍵指標經(jīng)?過反復(fù)分?析論證,?制定和下?達了__?__年度?財務(wù)預(yù)算?,首次把?杭州后勤?公司納入?預(yù)算范圍?。二、?完成物業(yè)?公司股權(quán)?受讓工作?。___?_年__?__月金?華市金辰?資產(chǎn)評估?所對物業(yè)?公司進行?了評估,?____?年___?_月浙師?大資產(chǎn)經(jīng)?營公司與?金華市浙?師大后勤?服務(wù)有限?公司正式?簽訂物業(yè)?公司股權(quán)?轉(zhuǎn)讓協(xié)議?,___?_月后勤?公司完成?轉(zhuǎn)讓款_?___萬?元支付。?____?年___?_月成立?金華市師?大保安服?務(wù)有限公?司。三?、完成公?司稅務(wù)審?計和所得?稅匯算清?繳工作。?____?年___?_月,財?務(wù)部委托?金華中稅?通稅務(wù)師?師事務(wù)所?對后勤公?司、物業(yè)?公司、圖?文公司、?商貿(mào)公司?、商貿(mào)公?司等__?__家獨?立法人公?司進行_?___年?度稅務(wù)審?計,完成?了所得稅?匯算清繳?工作。?四、完成?____?輛汽車(?資產(chǎn)公司?____?輛,后勤?集團__?__輛)?的清理工?作。汽車?資產(chǎn)統(tǒng)一?轉(zhuǎn)入實際?使用單位?,一方面?配合完成?了學(xué)校整?改工作,?另一方面?保證了財?務(wù)更真實?,實現(xiàn)了?誰使用誰?負擔費用?。五、?完善財務(wù)?管理制度?,財務(wù)管?理體系基?本形成。?修訂《后?勤公司財?務(wù)審批制?度》、《?固定資產(chǎn)?管理辦法?》,起草?《非銀行?結(jié)算管理?辦法》、?《應(yīng)收款?項管理辦?法》、《?外派財務(wù)?總監(jiān)管理?制度》、?《內(nèi)部審?計管理制?度》等,?從制度上?規(guī)范財務(wù)?行為,推?進財務(wù)管?理規(guī)范化?、標準化?邁進。?六、加強?財務(wù)監(jiān)督?,努力降?低財務(wù)管?理風險。?主要通過?加強財務(wù)?基礎(chǔ)工作?,緊盯倉?庫管理,?每月申報?經(jīng)營收入?,做好財?務(wù)分析,?落實外派?財務(wù)總監(jiān)?職責,規(guī)?范銀行存?款管理等?等方式,?今年重點?是中心收?支監(jiān)督與?子公司的?財務(wù)監(jiān)督?工作。對?照稅務(wù)新?政,靈活?運用政策?,必要時?向管理層?提示稅務(wù)?風險,降?低涉稅風?險。七?、理順校?企關(guān)系,?處處彰顯?和諧氣氛?。配合理?清學(xué)校相?關(guān)職能部?門與后勤?集團的責?權(quán)利關(guān)系?,建立后?勤服務(wù)工?作機制。?清理一批?學(xué)校與后?勤往來款?項,新增?經(jīng)濟業(yè)務(wù)?及時支付?,往來款?項降低存?量,控制?增量,定?期核對,?防范歷次?審計整改?問題再次?發(fā)生,為?學(xué)校對后?勤集團年?度考核指?標提供真?實財務(wù)數(shù)?據(jù)。八?、主動對?接中心,?參與中心?經(jīng)營管理?。會計人?員工作重?心由過去?簡單記賬?轉(zhuǎn)到管理?與參謀,?對中心人?員傳授會?計知識,?幫助中心?進行成本?效益分析?,圍繞增?收入,降?成本,提?效益做文?章,發(fā)現(xiàn)?經(jīng)濟指標?異動及時?報告,關(guān)?注預(yù)算指?標完成情?況。在經(jīng)?營形勢分?析會議,?剖析經(jīng)營?過程中存?在的問題?,并提出?對企業(yè)綜?合管理有?建設(shè)性的?意見。?九、其他?工作。承?擔浙江省?教育后勤?協(xié)會財務(wù)?工作,在?財務(wù)部人?手緊張,?工作負荷?超重的情?況下,爽?快地接受?上級安排?,稅務(wù)自?查,規(guī)范?公司銀行?存款管理?、舉辦財?會知識競?賽等等。?財務(wù)部?年終述職?報告范文?(二)?各位領(lǐng)導(dǎo)?、同事大?家好!?我自__?__年_?___月?份到公司?上班,現(xiàn)?在已有一?年的時間?,這期間?在公司領(lǐng)?導(dǎo)的大力?支持下,?在其他相?關(guān)部門的?積極配合?下,我與?財務(wù)部全?體員工一?道,踏實?工作,基?本完成各?項工作任?務(wù)。公司?全年給我?部門的量?化指標主?要有五項?,現(xiàn)將完?成情況匯?報如下:?一是資金?上存率_?___%?以上;根?據(jù)局投資?部統(tǒng)計,?我司全年?資金上存?率為__?__%;?二是年末?貨幣資金?余額__?__萬元?以上,其?中公司本?級___?_萬;我?司年末貨?幣資金余?額___?_萬元,?只是由于?本年度因?購置設(shè)備?____?萬元總部?支付現(xiàn)金?____?萬元,從?而導(dǎo)致公?司本部貨?幣資金沒?有達標;?三是新開?項目資金?策劃率_?___%?;本年度?公司新開?項目共有?____?個,除_?___個?聯(lián)營項目?未做資金?策劃,_?___個?自營項目?均做了項?目資金策?劃。四是?全司利潤?總額__?__萬元?;實際全?年完成利?潤___?_萬元;?五是辦理?資金信貸?類業(yè)務(wù),?投訴率為?;財務(wù)部?全年辦理?各項信貸?業(yè)務(wù)準確?及時,全?年未發(fā)生?一起投訴?。具體?來說,本?人全年主?要圍繞以?下幾個方?面做好財?務(wù)工作:?一、按?照規(guī)?;?發(fā)展,專?業(yè)化管理?的要求,?統(tǒng)一公司?財務(wù)核算?方面度量?衡,統(tǒng)一?財務(wù)管理?標準:一?是建立了?一系列財?務(wù)管理制?度并督促?各單位認?真執(zhí)行,?全年針對?公司實際?情況制定?了___?_個規(guī)范?性財務(wù)文?件并在全?公司范圍?內(nèi)實施,?保證了公?司在幾個?主要費用?標準上的?統(tǒng)一。二?是制定了?年度費用?預(yù)算的統(tǒng)?一標準,?針對具體?的崗位給?定具體的?標準,并?每月反饋?給各部門?,要求各?部門每月?進行分析?,對全公?司各單位?的管理費?用每個季?度進行一?次分析,?并上報局?財務(wù)部。?管理費用?控制在年?度預(yù)算范?圍內(nèi)。一?年以來,?預(yù)算的總?體執(zhí)行情?況良好。?二、加?強財務(wù)資?金管理和?費用預(yù)算?管理,確?保維持生?產(chǎn)經(jīng)營最?低現(xiàn)金流?量:為了?緩解資金?壓力,規(guī)?范資金使?用和費用?開支,今?年財務(wù)部?千方百計?籌措資金?。一是資?金的使用?和安排,?按照“以?收定支”?、“量入?為出”、?“總體平?衡”的原?則,公司?要求各單?位報送資?金周報,?統(tǒng)一管理?和調(diào)配和?調(diào)配資金?,實行日?常資金預(yù)?算審批制?度。公司?對公司內(nèi)?部資金實?行內(nèi)部有?償調(diào)劑。?二是明確?將現(xiàn)金流?指標作為?公司的重?要考核指?標;堅持?項目“以?收定支,?不收不支?”的原則?,公司核?定各單位?應(yīng)繳利潤?和貨幣資?金,全年?公司核定?各單位應(yīng)?上交公司?____?萬元,實?際收回_?___萬?元,除鐵?路公司有?____?萬未交足?外,其余?均按時交?足。三是?實行固定?費用預(yù)算?管理制度?,節(jié)約支?出,在開?源的基礎(chǔ)?上達到節(jié)?流的目的?。四是在?謝總的協(xié)?調(diào)下,財?務(wù)部根據(jù)?公司經(jīng)營?資金需要?,全年共?計向局借?款___?_億元,?有力保證?了各單位?生產(chǎn)經(jīng)營?的資金周?轉(zhuǎn)需要。?五是積極?爭取局支?持,將局?采購哈大?和隧道公?司的設(shè)備?轉(zhuǎn)為局投?資款,全?年共計轉(zhuǎn)?為投資的?____?萬元,其?中現(xiàn)金_?___萬?元,這樣?不僅使公?司每年少?向局交借?款利息_?___多?萬元,而?且是公司?固定資產(chǎn)?增加了_?___多?萬元,大?大加強了?公司實力?。三、?定期進行?財務(wù)資金?分析,提?供決策支?持。財務(wù)?部制定了?經(jīng)濟活動?分析模塊?,將相關(guān)?表格相對?固化,形?成標準的?程序和指?標。通過?對經(jīng)營活?動的現(xiàn)金?流量分析?,總結(jié)公?司現(xiàn)金流?量的和貢?獻,通過?定期財務(wù)?分析,使?各公司對?所負責業(yè)?務(wù)的現(xiàn)狀?能及時準?確地了解?,促進公?司內(nèi)部降?低成本費?用,提高?經(jīng)濟效益?。四、?做好日常?財務(wù)管理?工作,及?時為分公?司和項目?提供服務(wù)?支持:?一是通過?有序的組?織,輕重?緩急妥善?處理各項?工作。一?年來,我?們及時為?各項內(nèi)外?經(jīng)濟活動?提供了應(yīng)?有的支持??;旧?滿足了各?部門對我?部的財務(wù)?要求。二?是及時向?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?提供各種?報表,便?于領(lǐng)導(dǎo)決?策。三是?配合上級?部門及時?完成上市?831工?作。四是?加強財務(wù)?檢查及內(nèi)?控管理力?度,防范?資金風險?。一年?來,作為?財務(wù)經(jīng)理?在繁忙的?工作中表?現(xiàn)出自己?的努力和?敬業(yè),但?與公司的?要求和期?望相比還?存在一些?問題和差?距,主要?是:一是?上半年鐵?路項目有?一部分核?定上交資?金未按照?規(guī)定及時?足額收回?來;二是?財務(wù)部門?未能經(jīng)常?深入分公?司和項目?了解第一?手資料和?情況;三?是在審核?各部門費?用的時候?把關(guān)不太?嚴格。四?是未督促?聯(lián)營項目?做好資金?策劃。?最后,還?想說三點?:一是就?今天我所?談的,希?望各位領(lǐng)?導(dǎo)和同事?多提寶貴?意見。二?是我工作?能順利的?開展首先?要感謝鄧?局、謝總?和公司其?他領(lǐng)導(dǎo)的?支持,以?及財務(wù)部?全體員

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論