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第7頁共7頁采購員?的工作?總結模?板這?一年的?時間過?得太快?了,在?___?_公司?又不知?不覺的?度過了?一年,?在這一?年里我?對我工?作表現(xiàn)?并不是?十分的?滿意,?但是總?得來說?還是找?不出什?么太大?的瑕疵?,就是?沒有達?到去年?的目標?,本來?想在今?年的工?作中更?加的努?力,讓?公司領?導看到?我的工?作能力?,給予?我更高?的期望?,升職?我為采?購組組?長的,?但是看?來還是?沒有達?到公司?的期望?,并沒?有給我?任何的?升職,?又是跟?往年一?樣,平?凡普通?的一年?,但是?我還是?得對我?這一年?的工作?,做一?個工作?總結:?我們?做采購?的就必?須意識?到一點?,我們?是拿著?公司的?巨額公?款去購?買東西?的,但?是怎么?花最少?的錢得?到的東?西,那?就得看?我們采?購員的?能力了?,我們?剩下來?的每一?筆錢都?將是我?們對公?司的貢?獻。領?導告知?我,雖?然我對?公司的?忠心以?及貢獻?完全可?以讓我?升職,?但是我?在我們?公司采?購部待?了才兩?年,工?作時間?、工作?經驗還?不是那?么的全?面,如?果給予?我升職?會引起?其他員?工的抗?議的。?我能聽?到領導?這么評?價我,?我這一?年的工?作的勞?累奔波?就沒白?費,能?得到領?導的認?可就是?我的工?作動力?。我會?在來年?繼續(xù)努?力工作?,為公?司盡自?己的可?能去做?貢獻,?我要在?來年被?公司評?為最有?價值員?工,這?是我來?年的目?標,一?定不能?辜負領?導對我?期望。?采購?員的工?作總結?模板(?二)?一、熟?練操作?采購流?程。?從接單?到詢價?,到審?批購買?再到跟?蹤收貨?,我堅?持每個?細節(jié)都?經手,?熟悉每?個供應?商及供?貨方式?。讓自?己在第?一時間?了解物?品到貨?情況。?在到貨?出現(xiàn)差?異或質?量問題?時,第?一時間?與供應?商溝通?,進行?退換貨?,保證?酒店的?利益不?受損失?。供?應工作?是企業(yè)?創(chuàng)造效?益的第?一道閘?門,事?關企業(yè)?利益得?失,也?是容易?發(fā)生問?題、倍?受別人?關注的?工作。?對此,?我會不?斷提高?思想認?識,永?遠牢記?自己的?職責,?堅持對?領導和?職工負?責的原?則。?二、堅?持詢價?和比價?原則,?堅持把?性價比?的物品?購入酒?店。?作為采?購,最?重要的?是把好?進貨關?口,讓?酒店能?夠在低?成本的?前提下?創(chuàng)造高?收入。?這就要?求采購?要把的?產品以?最低的?價格夠?入酒店?。通過?貨比三?家,篩?選的供?應商,?保證所?有物品?都有依?可詢,?有據(jù)可?依。逐?步加強?對材料?、設備?價格信?息的管?理。每?一次材?料設備?的計劃?、詢比?價都進?行了復?印留底?,保持?了信息?資料的?完整,?建立采?供部材?料、設?備信息?庫,以?備隨時?查閱、?對比。?在市?場經濟?條件下?,很多?賣方市?場已經?逐步轉?變?yōu)橘I?方市場?,在這?種情況?下,供?應商使?出了渾?身解數(shù)?,五花?八門的?促銷手?段和技?巧也很?多。對?此,我?堅持對?自己的?崗位負?責的態(tài)?度,擺?正心態(tài)?,,堅?持原則?,公正?處事。?在與供?應商打?交道的?過程中?我始終?堅持三?點原則?:一是?要優(yōu)質?的產品?;二是?要優(yōu)惠?的價格?;三是?保證能?夠得到?周到的?售后服?務。在?這三點?的基礎?上與供?應商建?立良好?的合作?關系。?采購?員的工?作總結?模板(?三)?新的一?年已經?開始,?為了更?好的完?成__?__年?工作任?務,現(xiàn)?將我過?去一年?中工作?情況作?一個匯?報。在?過去的?一年里?,嚴格?按照采?購管理?制度,?極力控?制采購?成本,?保質保?量的完?成了各?項采購?任務。?在今后?的工作?中繼續(xù)?努力學?習,不?斷學習?業(yè)務技?能,征?詢產品?信息,?加強溝?通,更?好的保?質保量?完成各?項采購?工作,?使各項?工作正?確、準?確率力?爭達到?100?%為了?更好的?完善采?購工作?,確保?做好下?一年的?工作任?務,現(xiàn)?將我之?工作做?以下總?結:?一、在?工作中?要多跑?、多對?比、多?總結,?邊學習?邊實踐?,不斷?提高自?己的采?購業(yè)務?水平,?加強與?供應商?溝通,?及時做?好跟催?工作,?讓他們?能主動?爭取配?合我們?工作,?及時解?決問題?尤其是?按時、?按質、?按量提?供好所?需的各?種輔料?二、?跟現(xiàn)場?,逐步?加強與?各部門?的溝通?,嚴格?控制采?購時間?和采購?周期,?保證各?種輔料?的購進?科學合?理,極?力配合?各項財?產運營?工作,?當不同?的物品?及輔料?進廠前?,要及?時的和?有關部?門做好?協(xié)調與?溝通。?三、?在倡導?制度做?好每日?計劃與?總結的?前提,?也是完?成日事?日畢的?重要保?障,每?天寫好?每天所?要做的?工作,?處理的?`事,?對所做?的情況?做一總?結,對?沒有處?理好的?事,緊?接處理?,盡量?做到問?題不推?遲,盡?最快解?決。?四、我?們的采?購工作?就是服?務于生?產,就?是以最?低的成?本滿足?高質量?嚴要求?的生產?所需輔?料,一?定要對?要采購?的輔料?細心的?,在做?信價比?,始終?堅持做?好以質?論價,?貨比三?家,多?快好省?的采購?原則。?五、?學會主?動與人?溝通,?交流:?經常與?車間,?倉庫,?質檢部?的相關?人員接?觸,這?樣便于?自己了?解產品?,跟蹤?需要,?減少工?作失誤?,提高?工作效?率。?綜上所?述,在?以后的?工作中?,我會?更加努?力的學?習,不?斷地積?累豐富?采購經?驗,高?標準嚴?要求的?完成各?項工作?,總之?,所有?的工作?結果都?與領導?和同事?們的幫?助和支?持分不?開的,?在此表?示感謝?!爭取?在新的?一年里?能取得?更大的?進步!?采購?員的工?作總結?模板(?四)?我于_?___?年__?__月?___?_日開?始到上?班,從?來的第?一天開?始,我?就把自?己融入?到我們?的這個?團隊中?,不知?不覺已?經三個?多月了?,現(xiàn)將?這三個?月的工?作情況?總結如?下:?一、非?常注意?的向周?圍的老?同事學?習,在?工作中?處處留?意,多?看,多?思考,?多學習?,以較?快的速?度熟悉?著的情?況,較?好的融?入到了?我們的?這個團?隊中。?二、?幫助采?購核對?前期的?應付賬?款余額?,并對?賬袋進?行了分?類整理?,為以?后的工?作提供?便利;?并協(xié)助?采購帶?新員工?,雖然?我自己?還是一?個來不?久的尚?在試用?期的新?員工,?但在_?___?月份,?還是積?極主動?的協(xié)助?采購帶?新人,?將自己?知道的?和在工?作中應?該著重?注意的?問題都?教給_?___?,教會?她如何?記賬袋?,如何?查錯,?如何發(fā)?傳真等?。三?、根據(jù)?核對后?的應付?賬款余?額重新?建產新?賬,并?及時的?填制應?付憑證?、登記?應付賬?款明細?賬,除?外協(xié)廠?供應商?的期初?余額尚?需核對?外,大?部分的?應付賬?數(shù)據(jù)已?經準確?。五?、在工?作中,?善于思?考,發(fā)?現(xiàn)有的?單據(jù)在?處理上?存在問?題,便?首先同?同事進?行溝通?,與同?事分享?自己的?解決思?路,能?解決的?就解決?掉,不?能解決?的就提?交上級?經理,?同時提?出自己?的意見?提供參?考。?六、接?手及分?的手工?庫存明?細賬(?外部)?。七?、接手?運費的?登記工?作。由?于開始?時未交?待明白?,所以?前段時?間一直?延用前?期的做?法,對?運費進?行流水?登記。?運費管?理修正?后,根?據(jù)應付?報表及?運費管?理的要?求,重?新設計?了一套?運費統(tǒng)?計的表?格,我?想在以?后的工?作中再?根據(jù)需?要進行?相應的?調整。?八、?熱心回?答同事?詢問的?問題。?由于自?己以前?接觸計?算機應?用多一?點兒,?積累了?一些經?驗,在?工作中?,經常?會有同?事詢問?,我總?是會把?自己知?道的分?享給大?家。?我認為?大家的?能力都?提高了?,我們?的才會?整體的?提高。?關于我?們目前?的狀況?,我提?一點看?法,就?是關于?月末結?賬的問?題,應?收、應?付、采?購、制?單、庫?務等相?關人員?口徑要?一致,?統(tǒng)一時?間結賬?,便于?賬賬之?間進行?核對。?要強化?月末盤?點的概?念,盤?點就是?要進行?賬實核?對,目?的是要?達到賬?實相符?。賬面?數(shù)和實?數(shù)之間?差了未?達單據(jù)?,所以?盤點時?一定要?處理好?未達單?據(jù),不?僅是送?貨單,?入庫單?、庫與?庫之間?的送貨?單等與?庫存相?關的單?據(jù)都存?在著未?達情況?,都要?列全,?而且要?注明單?據(jù)的性?質(是?送貨單?還是入?庫單還?是庫與?庫之間?的送貨?單,只?列單據(jù)?號不易?區(qū)分)?,單據(jù)?的情況?(做廢?或改單?)現(xiàn)在?這些方?面做的?還不夠?,未達?單據(jù)提?供不是?很全,?有些入?庫單未?提供,?未達單?據(jù)如果?不準確?,庫存?核對就?無法有?效的進?行,更?談不上?賬實相?符了。?還有盤?點日的?單據(jù)一?定要和?庫務確?定好是?盤點前?還是盤?點后,?不能再?出現(xiàn)同?一天的?單據(jù),?有的是?盤點前?,有的?是盤后?的情況?,這樣?我們在?處理單?據(jù)是會?出現(xiàn)混?亂。?總之,?經過三?個月的?試用期?,我認?為我能?夠積極?、主動?、熟練?的完成?自己的?工作,?在工作?中能夠?發(fā)現(xiàn)問?題,并?積極全?面的配?合的要?求來展?開工作?,與同?事能夠?很好的?配合和?協(xié)調。?在以后?的工作?中我會?一如繼?往,對?人:與?人為善?,對工?作:力?求完美?,不斷?的提升?自己的?業(yè)務水?平及綜?合素質?,以期?為的發(fā)?展盡自?己的一?份力量?。采?購員的?工作總?結模板?(五)?來到?公司后?勤部做?采購已?經三個?多月了?,而今?雖然轉?正,但?我知道?,我要?學習,?要進步?的空間?還有很?多,同?時我也?要對我?之前試?用期的?工作好?好的總?結下。?一、?學習階?段學?習公司?各種制?度,了?解公司?采購的?流程,?明白我?們公司?需要采?購的物?資是哪?些,在?剛進入?公司的?時候,?我都是?認真的?去學習?,跟同?事一起?工作,?在同事?的指導?下,逐?步的上?手,到?而今能?獨自的?做好采?購的工?作。這?期間,?我也是?認真的?去學,?采購的?工作雖?然我之?前也是?做過,?有一定?的經驗?,但是?每個公?司的情?況是不?一樣的?,不能?所有的?都按照?自己的?經驗去?做事情?,不然?很容易?出問題?,而且?作為后?勤部門?的人員?,為公?司節(jié)約?成本也?是我們?采購人?員該做?的,公?司有自?己的一?個采購?要求,?我也是?要在公?司的要?求下,?盡可能?的找到?更合適?的物資?,在預?算范圍?確保采?購的物?資是質?量好的?。二?、工作?階段?當進入?公司經?過培訓?,以及?試崗之?后,我?也是開?始嘗試?自己去?采購物?資,對?于有些?我比較?熟悉的?物資,?我就從?這些工?作開始?做起,?有些供?應商我?也是之?前有打?過交道?,所以?更清楚?該如何?的去做?,做了?幾次之?后,我?也開始?嘗試采?購之前?沒采購?過的物?資,認?識新的?供應商?,雖然?這些供?應商公?司的同?事認識?,但是?我確實?第一次?打交道?,同時?我也要?根據(jù)情?況對比?幾家供?應商,?找到更?合適的?,不能?什么都?按部就?班按照?之前學?到的,?覺得老?的供應?商有了?,就不?去找新?的,那?樣的話?,雖然?工作簡?單輕松?了,但?是卻不?會有進?步,自?己也不?能多知?道一些?供應商?。在?采購的?過程中?我也是?多家的?對比,?在預算?內采購?質的物?資,為?公司省?錢,無?論是什?么物資?,只有?多去了?解市場?,多觀?察,多?和供應?商

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