2023醫(yī)院護理年終工作總結(jié)

第3頁共3頁202?3醫(yī)院?護理年?終工作?總結(jié)?時間流?逝，很?快的_?___?年就這?樣結(jié)束?了，在?___?_年的?工作中?，我們?得到了?更大的?發(fā)展，?我們醫(yī)?院喬遷?新址，?我們醫(yī)?院的發(fā)?展得到?了質(zhì)的?飛躍，?同時我?們醫(yī)院?護理部?的工作?也取得?了很好?的發(fā)展?。這些?都是我?們一直?以來不?斷努力?的成果?！總結(jié)?___?_年的?工作，?特寫出?一下_?___?年的工?作年終?總結(jié)?一、定?期檢查?考核，?提高護?理質(zhì)量?質(zhì)量?管理是?醫(yī)院永?恒不變?的主題?，定期?進行檢?查考核?，是提?高護理?質(zhì)量的?保證。?為了提?高護理?質(zhì)量，?護理部?在總結(jié)?以往工?作經(jīng)驗?的基礎?上，對?各科室?護理臺?帳重新?規(guī)劃，?重新制?定了切?實可行?的檢查?與考核?細則，?每月重?點查，?每季度?普遍查?的基礎?上又進?行不定?期抽查?、互查?，共檢?查近_?___?次，合?格率_?___?%以上?。在基?礎管理?、質(zhì)量?控制中?各科室?護士長?能夠充?分發(fā)揮?質(zhì)控領?導小組?成員的?作用，?能夠根?據(jù)護理?部的工?作安排?做到月?有計劃?，周有?安排，?日有重?點，月?底有小?結(jié)。?在基礎?護理質(zhì)?量管理?上，嚴?格執(zhí)行?護理操?作規(guī)范?，加強?檢查，?確保落?實。護?理部堅?持每周?兩次護?理質(zhì)量?檢查，?對于檢?查中存?在的不?足之處?進行詳?細地原?因分析?，并通?過深入?細致的?思想教?育，強?化護理?人員的?服務意?識、質(zhì)?量意識?。制定?切實可?行的改?進措施?。及時?改進工?作中的?薄弱環(huán)?節(jié)。?在環(huán)節(jié)?質(zhì)量上?，注重?護理病?歷書寫?的及時?性與規(guī)?范性。?___?_病歷?書寫規(guī)?范，內(nèi)?涵質(zhì)量?較高，?被評為?優(yōu)秀護?理病歷?。在?安全管?理方面?和消毒?隔離方?面，內(nèi)?1科、?內(nèi)干科?、感染?性疾病?科、骨?科、外?科、兒?科、五?官科、?急診科?、輸液?室、手?術(shù)室、?供應室?、嚴格?把關，?從點滴?做起，?全年安?全達標?、消毒?隔離工?作符合?規(guī)范國?，無差?錯事故?發(fā)生。?全年?各科基?礎護理?合格率?達到_?___?%以上?。健康?教育覆?蓋率達?到__?__%?，在急?診藥品?管理中?，各科?室搶救?藥品及?器械都?能處于?應急備?用狀態(tài)?，完好?率達到?___?_%，?全年無?差錯事?故發(fā)生?，工作?中的一?些小疏?忽均被?通過各?種途徑?查出，?通過組?織學習?討論，?落實改?進措施?，將不?安全因?素扼殺?在朦芽?狀態(tài)。?提高了?護理質(zhì)?量。?二、加?強思想?教育營?造“務?實高效?，團結(jié)?奮進”?的工作?氛圍?在思想?教育形?式上，?充分發(fā)?揮各科?室優(yōu)秀?護理人?員的模?范帶頭?作用，?不定期?組織各?科室進?行學習?，強化?職工的?法律意?識、服?務意識?和質(zhì)量?意識，?加強基?礎護理?質(zhì)量、?環(huán)節(jié)質(zhì)?量、終?末質(zhì)量?的全面?管理。?一年來?，涌現(xiàn)?出一大?批先進?人物和?典型事?跡。_?___?兩位老?護士長?能以自?己的實?際行動?和出色?的工作?來感染?和引導?職工，?數(shù)十年?如一日?忘我工?作，視?病人如?親人，?用優(yōu)質(zhì)?的護理?服務向?人民交?上一份?滿意的?答卷。?___?_一直?勤勤懇?懇、盡?心盡職?，在平?凡的崗?位上實?踐著一?個白衣?天使的?誓言，?深受病?人好評?。在年?輕護士?長的隊?伍中，?___?_等能?嚴格要?求自己?，以其?優(yōu)良的?工作作?風，頑?強的工?作精神?努力做?好病區(qū)?的管理?工作和?后勤保?障服務?，用愛?心和強?烈的責?任心為?臨床一?線提供?全程優(yōu)?質(zhì)護理?服務，?成績是?肯定的?。門診?服務臺?的__?__二?位主管?，工作?嚴謹，?服務態(tài)?度意識?強，她?們把真?誠的微?笑送給?患者，?多次親?自送病?人到病?區(qū)，幫?助病人?取藥，?測血壓?無數(shù)，?為病人?提供簡?潔的就?醫(yī)程序?，她們?熱情周?到的服?務成了?門診大?廳一道?最亮麗?的風景?，為醫(yī)?院窗口?形象服?務樹立?了楷模?。我?們充分?感受到?護士們?的溫情?服務，?面對病?人的恐?慌，她?們用微?笑、提?供一流?的護理?服務去?緩解；?面對病?人的種?種狀況?她們用?耐心去?感化，?對待搶?救危重?病人她?們鎮(zhèn)靜?的態(tài)度?讓我們?感動、?讓我們?欣慰。?三、?以病人?為中心?，提倡?人性化?服務，?加強護?患溝通?為了?適應醫(yī)?療服務?的需求?，營造?高層次?的服務?理念和?人文關?懷，樹?立良好?的社會?形象，?推動醫(yī)?院持續(xù)?穩(wěn)定的?發(fā)展，?我院堅?持以病?人為中?心，在?尊重、?理解、?關懷病?人的基?礎上，?為病人?提供溫?馨、周?到的人?性化服?務，尊?重病人?的人格?尊嚴，?重視病?人的人?格心理?需求，?以最大?限度地?滿足病?人的生?理及心?理需求?，通過?方便、?快捷、?熱情周?到地為?病人提?供優(yōu)質(zhì)?服務，?從根本?上體現(xiàn)?了以病?人為中?心的服?務宗旨?。提?倡人性?化服務?，提高?人性化?服務的?理念，?從服務?對象的?特點和?個性出?發(fā)，開?展護理?服務，?以尊重?病人，?服務于?病人，?順應時?代發(fā)展?和現(xiàn)代?生活需?要為切?入點，?不斷改?善服務?措施。?首先，?責任護?士要熱?情接待?病人，?并把病?人送至?床邊，?主動向?病人或?者家屬?介紹病?區(qū)環(huán)境?，作息?時間、?規(guī)章制?度及主?治醫(yī)師?等，及?時發(fā)放?護患聯(lián)?系卡，?了解病?人入院?后的心?理狀態(tài)?與需求?。其次?，交待?特殊用?藥、飲?食的種?類以及?各種檢?查注意?事項