統(tǒng)計工作個人總結(jié)范文（4篇）

第9頁共9頁統(tǒng)計工?作個人?總結(jié)范?文年?度考核?個人總?結(jié)_?___?年度工?作總結(jié)?個人?年度工?作總結(jié)?律師?年度工?作總結(jié)?教師?年度工?作總結(jié)?年度?思想工?作總結(jié)?半年?度工作?總結(jié)?公司年?度工作?總結(jié)范?文年?度工作?總結(jié)怎?么寫?年度工?作總結(jié)?開頭?___?_年個?人總結(jié)?__?__年?工作總?結(jié)_?___?年度工?作總結(jié)?辦公?室年度?工作總?結(jié)品?質(zhì)部年?度工作?總結(jié)?城管年?度工作?總結(jié)?年度教?學工作?總結(jié)?學校年?度工作?總結(jié)?年度工?作總結(jié)?報告?統(tǒng)計工?作個人?總結(jié)范?文（二?）_?___?年以來?，在領(lǐng)?導(dǎo)以及?同事的?關(guān)心、?幫助下?，我愛?崗敬業(yè)?，盡職?盡責，?堅持務(wù)?實的工?作作風?、堅定?的思想?信念和?飽滿的?工作熱?情，較?好地完?成了自?己的本?職工作?和領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?各項工?作，工?作能力?、業(yè)務(wù)?管理水?平、思?想覺悟?等方面?有了進?一步的?提高。?現(xiàn)將_?___?年的工?作情況?總結(jié)如?下：?（一）?愛崗敬?業(yè)、恪?盡職守?、踏踏?實實做?好本職?工作。?一是?做好日?常統(tǒng)計?數(shù)據(jù)的?搜集、?整理、?匯總和?分析工?作，一?是一方?面加強?對統(tǒng)計?原始數(shù)?據(jù)采集?的規(guī)范?化管理?，加強?對統(tǒng)計?數(shù)據(jù)的?審核和?監(jiān)控，?保障統(tǒng)?計數(shù)據(jù)?質(zhì)量;?另一方?面借助?bw系?統(tǒng)高質(zhì)?量、高?集成的?信息分?析平臺?，對經(jīng)?營數(shù)據(jù)?進行深?層次的?挖掘分?析，及?時完成?對各種?業(yè)務(wù)經(jīng)?營數(shù)據(jù)?的抽取?、分析?和展現(xiàn)?，為經(jīng)?營決策?提供強?有力的?數(shù)據(jù)支?撐。?二是堅?持內(nèi)控?制度日??；?出色完?成總部?內(nèi)控檢?查任二?是務(wù)。?首先加?強省市?兩級公?司的溝?通，多?交流，?多探討?，發(fā)現(xiàn)?問題早?解決、?早處理?;其次?注意和?省外兄?弟公司?的交流?，多吸?取寶貴?經(jīng)驗，?彌補自?身不足?;第三?采取以?會代培?的方式?，對全?省統(tǒng)計?人員開?展內(nèi)控?制度統(tǒng)?計流程?的培訓?，逐一?分析統(tǒng)?計流程?的內(nèi)容?，逐一?落實各?個控制?點的執(zhí)?行情況?;最后?在部門?領(lǐng)導(dǎo)的?支持下?，加強?對各個?市分公?司的內(nèi)?控執(zhí)行?情況進?行檢查?，查缺?補漏。?經(jīng)過全?省統(tǒng)計?人員的?共同努?力，在?___?_年_?___?月份總?部內(nèi)空?檢查中?，按照?公司領(lǐng)?導(dǎo)管理?零缺陷?的要求?，統(tǒng)計?工作流?程再一?次以控?制點_?___?分的成?績完成?了今年?內(nèi)控檢?查工作?，實現(xiàn)?統(tǒng)計內(nèi)?控流程?檢查連?續(xù)三年?滿分的?好成績?。三?是完成?統(tǒng)計技?術(shù)比武?任務(wù)。?___?_年，?銷售公?司第一?次三是?舉行統(tǒng)?計分析?管理崗?位技術(shù)?比武活?動，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)的高?度重視?下，在?部門領(lǐng)?導(dǎo)的大?力支持?下，在?同事的?密切配?合下，?我和全?省統(tǒng)計?人員一?起刻苦?學習，?抓緊訓?練，積?極應(yīng)戰(zhàn)?，在全?國__?__個?參賽隊?伍中取?得團體?第九名?和個人?銅獎的?好成績?。四?是在工?作上堅?持“事?事保持?積極主?動、盡?力而為?，決不?懈怠”?的工作?準則。?無論在?什么崗?位上，?處于何?種環(huán)境?中，均?能及時?調(diào)整自?己的狀?態(tài)，保?證以旺?盛的精?力投入?工作。?從__?__到?___?_部，?思想上?沒有預(yù)?備、時?間上沒?有過渡?，一到?崗馬上?投入緊?張工作?中，雖?然兩個?崗位存?在著時?間松緊?的差異?、工作?方式方?法的變?換、角?度心態(tài)?的調(diào)整?等多個?問題，?但在自?己的努?力下，?順利克?服。由?于以前?在__?__崗?位對于?指標等?比較熟?悉，現(xiàn)?在我已?能獨立?制作生?產(chǎn)日報?并能在?領(lǐng)導(dǎo)及?其他老?同志的?指導(dǎo)下?進行簡?單的分?析、調(diào)?整工作?。五?是實現(xiàn)?從業(yè)務(wù)?統(tǒng)計二?期系統(tǒng)?到bw?成品油?經(jīng)營分?析系四?是統(tǒng)的?轉(zhuǎn)換。?一是為?配合_?___?年元月?1__?__w?系統(tǒng)上?線，按?照銷售?公司要?求，提?早部署?，抓緊?系統(tǒng)報?表測試?，及時?開展系?統(tǒng)培訓?，保證?bw按?時上線?，實現(xiàn)?了從業(yè)?務(wù)二期?到簡易?erp?，再到?bw的?新的跨?越。二?是結(jié)合?erp?系統(tǒng)上?線，在?盈科顧?問的支?持下，?實現(xiàn)b?w與e?rp接?軌，提?升bw?綜合分?析功能?。六?是完成?統(tǒng)計工?作檢查?任務(wù)。?為落實?內(nèi)控制?度《1?2.3?生五是?產(chǎn)經(jīng)營?統(tǒng)計業(yè)?務(wù)流程?》每年?對統(tǒng)計?工作進?行檢查?任務(wù)，?___?_年上?半年采?取抽查?走訪的?方式先?后對_?___?、駐馬?店、中?原分公?司的統(tǒng)?計工作?進行了?多方面?、多角?度檢查?，從統(tǒng)?計__?__到?人員的?配備管?理，從?統(tǒng)計原?始數(shù)據(jù)?采集到?統(tǒng)計報?表的匯?總，從?統(tǒng)計關(guān)?鍵指標?的劃分?到數(shù)據(jù)?質(zhì)量的?把關(guān)，?從統(tǒng)計?資料的?整理保?管到統(tǒng)?計數(shù)據(jù)?的分析?，不但?加深了?對基層?統(tǒng)計工?作的了?解，而?且及時?彌補了?日常工?作的不?足。?七是落?實__?__年?新版內(nèi)?控制度?，修訂?統(tǒng)計規(guī)?范化管?理流六?是程。?為了落?實__?__年?新版內(nèi)?控制度?，提高?統(tǒng)計工?作質(zhì)量?，使統(tǒng)?計報表?能全面?、準確?、及時?、完整?地反映?全省成?品油進?銷調(diào)存?情況，?今年上?半年，?結(jié)合上?半年的?統(tǒng)計工?作檢查?，對統(tǒng)?計機構(gòu)?和統(tǒng)計?人員設(shè)?置情況?、統(tǒng)計?人員崗?位責任?制和統(tǒng)?計數(shù)據(jù)?收集工?作管理?辦法進?行了完?善和修?訂。同?時，落?實內(nèi)控?辦內(nèi)控?檢查要?求，及?時做好?自查工?作。?（二）?加強自?身學習?，刻苦?鉆研業(yè)?務(wù)，提?高工作?能力加?強自身?學習，?刻苦鉆?研業(yè)務(wù)?，自接?管統(tǒng)計?工作以?來，我?時刻注?意自身?專業(yè)素?質(zhì)和業(yè)?務(wù)素質(zhì)?的提高?，注重?理論知?識與業(yè)?務(wù)實踐?的結(jié)合?。多次?參加同?級培訓?和統(tǒng)計?分析研?修班，?這不但?使我提?高了專?業(yè)技能?和業(yè)務(wù)?素質(zhì)，?而且開?拓了視?野，使?我對于?統(tǒng)計管?理和統(tǒng)?計分析?工作有?了更深?刻的認?識，為?以后更?好的進?行統(tǒng)計?管理和?分析工?作打下?更好的?基礎(chǔ)。?1、?強基固?本夯實?統(tǒng)計基?礎(chǔ)。健?全機構(gòu)?和人員?是夯實?統(tǒng)計基?礎(chǔ)的關(guān)?鍵。一?是不斷?完善壯?大縣、?鄉(xiāng)統(tǒng)計?機構(gòu)，?充實、?培訓縣?鄉(xiāng)統(tǒng)計?人員，?在籌備?成立市?級調(diào)查?總隊的?基礎(chǔ)上?，應(yīng)盡?快考慮?成立縣?級相應(yīng)?的調(diào)查?機構(gòu)，?增加人?員編制?和經(jīng)費?投入，?加大對?基層工?作的督?導(dǎo)力度?，提高?局、隊?統(tǒng)籌_?___?協(xié)調(diào)和?統(tǒng)計業(yè)?務(wù)能力?，確保?基層各?項統(tǒng)計?任務(wù)的?順利_?___?實施。?二是加?強對部?門統(tǒng)計?的指導(dǎo)?和管理?，理順?政府統(tǒng)?計和部?門統(tǒng)計?的關(guān)系?，實現(xiàn)?資源共?享，使?部門統(tǒng)?計成為?統(tǒng)計部?門依靠?的重要?力量;?三是搞?好統(tǒng)計?從業(yè)資?格認定?，加強?對基層?統(tǒng)計人?員的培?訓力度?，強化?統(tǒng)計職?業(yè)道德?意識，?強化統(tǒng)?計法律?意識，?提高統(tǒng)?計從業(yè)?水平，?為統(tǒng)計?工作規(guī)?范化管?理奠定?基礎(chǔ)。?四是建?議上級?業(yè)務(wù)單?位要加?強統(tǒng)計?報表的?管理和?各專業(yè)?報表間?的銜接?，杜絕?統(tǒng)計報?表指標?重復(fù)統(tǒng)?計，不?隨意增?加基層?工作負?擔。?2、轉(zhuǎn)?變理念?提升統(tǒng)?計服務(wù)?水平。?一是進?一步增?強服務(wù)?的主動?性。轉(zhuǎn)?變服務(wù)?觀念，?增強服?務(wù)意識?，緊扣?縣域經(jīng)?濟和社?會發(fā)展?的主題?，主動?搞好服?務(wù)，及?時反映?經(jīng)濟發(fā)?展、社?會進步?和人民?生活。?積極拓?寬服務(wù)?領(lǐng)域，?為各級?___?_領(lǐng)導(dǎo)?決策服?務(wù)的同?時還要?為企業(yè)?服務(wù)、?為社會?公眾服?務(wù)。二?是進一?步增強?服務(wù)的?針對性?。在開?展統(tǒng)計?服務(wù)和?統(tǒng)計分?析時，?除要滿?足一定?的數(shù)量?要求的?同時，?更要注?重分析?的質(zhì)量?。服務(wù)?的角度?要準確?，服務(wù)?的內(nèi)容?要充實?。對社?會、經(jīng)?濟方面?的重點?、熱點?、難點?問題，?認真選?題，做?到分析?問題透?徹，提?出的建?議切合?實際，?有針對?性，可?操作性?強。三?是進一?步增強?服務(wù)的?實效性?。把握?經(jīng)濟趨?勢、科?學預(yù)測?，由事?后分析?為主向?事后分?析與事?前預(yù)警?預(yù)測并?重轉(zhuǎn)變?，改變?過去單?純反映?情況、?提供信?息的做?法，在?深入研?究問題?、提供?實用有?效的產(chǎn)?品上下?工夫。?回顧?這一年?多來的?工作，?我始終?堅持以?大局為?重，不?計較個?人得失?，積極?學習，?工作主?動，圓?滿完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各?項工作?任務(wù)。?盡管有?了一定?的進步?和成績?，但在?工作中?我還存?在一些?不足，?一是不?夠注重?細節(jié)，?考慮問?題不夠?全面，?使得有?些工作?做得不?夠完善?;二是?服務(wù)不?夠到位?，有時?會忽略?一些東?西，對?情況變?化不夠?敏感，?沒能完?全領(lǐng)會?有些工?作的要?領(lǐng);三?是需要?進一步?拓寬業(yè)?務(wù)知識?、提高?專業(yè)技?能，從?而更好?地促進?本職工?作的開?展統(tǒng)計?工作個?人總結(jié)?。今?后我將?繼續(xù)發(fā)?揮自身?的長處?，認真?改正缺?點，加?強學習?，多虛?心求教?，多動?腦思考?，不斷?充實自?己、完?善自己?，使工?作水平?得以有?質(zhì)的提?高，為?構(gòu)建和?諧創(chuàng)新?型企業(yè)?多做貢?獻，不?辜負領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們的?期望。?統(tǒng)計?工作個?人總結(jié)?范文（?三）?光陰似?箭，轉(zhuǎn)?眼間一?年過去?了，回?首過去?一年來?的統(tǒng)計?工作，?內(nèi)心不?禁感慨?萬千，?在領(lǐng)導(dǎo)?和全體?同志的?關(guān)懷、?幫助、?支持下?，緊緊?圍繞中?心工作?，充分?發(fā)揮崗?位職能?，不斷?改進工?作方法?，提高?工作效?率，以?“服從?領(lǐng)導(dǎo)、?團結(jié)同?志、認?真學習?、扎實?工作”?為準則?，始終?堅持高?標準、?嚴要求?，工作?上有了?進步，?總結(jié)過?去、取?長補短?、挖掘?潛力，?為明年?的工作?做好充?分的準?備和規(guī)?劃。?一、一?年來的?工作表?現(xiàn)（?一）仔?細認真?，提高?自身素?質(zhì)。為?做好統(tǒng)?計工作?，我堅?持嚴格?要求自?己，統(tǒng)?計工作?最大地?要求就?是“仔?細認真?”，因?此，我?正確認?識自身?的工作?價值，?提高自?己的耐?心，增?強自己?的細心?，時刻?提醒自?己，要?以高效?率，高?質(zhì)量的?報表數(shù)?據(jù)上報?給各位?領(lǐng)導(dǎo)。?同時細?心學習?他人長?處，改?掉自己?不足，?并虛心?向領(lǐng)導(dǎo)?、同事?請教，?在不斷?學習和?探索中?使自己?有所提?高。?（二）?嚴于律?已，不?斷加強?作風建?設(shè)。一?年來我?對自身?嚴格要?求，始?終把耐?得平淡?、舍得?付出、?默默無?聞作為?自己的?準則，?始終把?作風建?設(shè)的重?點放在?嚴謹、?細致、?扎實、?求實腳?踏實地?埋頭苦?干上。?在工作?中，以?制度、?紀律規(guī)?范自己?的一切?言行，?嚴格遵?守公司?各項規(guī)?章制度?，尊重?領(lǐng)導(dǎo)，?團結(jié)同?志，謙?虛謹慎?，主動?接受來?自各方?面的意?見，不?斷改進?工作;?堅持做?到不利?于公司?形象的?事不做?，不利?于公司?形象的?話不說?，積極?維護公?司的良?好形象?。（?三）強?化后勤?處室職?能，做?好服務(wù)?工作。?統(tǒng)計?工作個?人總結(jié)?范文（?四）?時光荏?苒、日?月如梭?，不知?不覺間?，雞年?已逝、?狗年降?臨，真?是時不?我待。?由于領(lǐng)?導(dǎo)的栽?培以及?信任，?我有幸?在春節(jié)?以前加?入到_?___?的工作?中來，?自從進?入__?__部?以來，?在部門?領(lǐng)導(dǎo)以?及老同?志的關(guān)?心、幫?助下，?努力做?到愛崗?敬業(yè)，?恪盡職?守，以?務(wù)實的?工作作?風、堅?定的思?想信念?和飽滿?的工作?熱情，?較好地?完成了?自己的?本職工?作和領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項?工作。?現(xiàn)簡單?總結(jié)原?創(chuàng)：?1、努?力改造?思想，?做好角?色轉(zhuǎn)變?。由于?我以前?一直從?事__?__工?作，這?是第一?次接觸?管理的?工作，?這其中?有個角?色的轉(zhuǎn)?變，雖?然__?__工?作使我?更加熟?悉我廠?的技術(shù)?參數(shù)、?經(jīng)濟指?標等，?為以后?的工作?打下了?良好的?基礎(chǔ)，?但由于?___?_工作?的性質(zhì)?，使我?在工作?中養(yǎng)成?了被動?接受、?缺乏創(chuàng)?新的工?作作風?，現(xiàn)在?我已經(jīng)?是一名?管理人?員，急?需在工?作中發(fā)?揚工作?主動性?，積極?尋求創(chuàng)?新，為?公司的?良好運?營作出?自己的?貢獻。?2、?刻苦鉆?研業(yè)務(wù)?，提高?工作能?力。來?到__?__部?以后，?是我第?一次接?觸到統(tǒng)?計的知?識，我?根據(jù)領(lǐng)?導(dǎo)的安?排及以?自身工?作的需?要，在?工作的?同時先?后學習?了《_?___?計[_?___?]55?-統(tǒng)計?考核辦?法》、?《__?__計?[__?__]?___?_日報?生產(chǎn)信?息管理?》、《?電力統(tǒng)?計指南?》、《?電力生?產(chǎn)技術(shù)?經(jīng)濟指?標》、?《節(jié)能?降損技?術(shù)手冊?》等文?件及書?籍，使?我對于?統(tǒng)計工?作有了?初步的?認識，?這將對?我以后?更好的?進行統(tǒng)?計工作?打下良?好的基?礎(chǔ)。?3、積?極肯干?，不怕?苦累。?在工作?上堅持?“事事?保持積?極主動?、盡力?而為，?決不懈?怠”的?工作準?則。無?論在什?么崗位?上，處?于何種?環(huán)境中?，均能?及時調(diào)?整自己?的狀態(tài)?，保證?以旺盛?的精力?投入工?作。從?___?_到_?___?部，思?想上沒?有預(yù)備?、時間?上沒有?過渡，?一到崗?馬上投?入緊張?工作中?，雖然?兩個崗?位存在?著時間?松緊的?差異、?工作方?式方法?的變換?、角度?心態(tài)的?調(diào)整等?多個問?題，但?在自己?的努力?下，順?利克服?。由于?以前在?___?_崗位?對于指?標等比?較熟悉?，現(xiàn)在?我已能?獨立制?作生產(chǎn)?日報并?能在領(lǐng)?導(dǎo)及其?他老同?志的指?導(dǎo)下進?行簡單?的分析?、調(diào)整?工作。?4、?團結(jié)同?志、虛?心請教?，營造?和諧工?作氛圍?。因為?剛調(diào)到?___?_部工?作，對?業(yè)務(wù)還?不是很?熟悉，?難免會?遇到這?樣那樣?的困惑?和不解?，每當?這時，?我就會?主動向?工作經(jīng)?驗豐富?的同事?或領(lǐng)導(dǎo)?請教；?對同志?們提出?的意見?、建議?甚至批?評，我?都會虛?心接受?、認真?反思；?被人誤?解時，?我也會?會心一?笑：“?有則改?之，無?則加勉?。”；?無論在?哪個部?門，都?能與同?事們和?睦相處?、團結(jié)?協(xié)作，?爭取獲?得一個?好的人?際關(guān)系?，從而?能夠擁?有一個?和諧的?工作氛?圍，工?作起來?也會更?加舒心?、更加?起勁兒?；因為?自己年?輕，爭?取每天?提前上?班，主?動打掃?衛(wèi)生區(qū)?和辦公?室衛(wèi)生?，積極?參加各?種義務(wù)?勞動，?自覺承?擔一些?較重的?體力活?。雖然?，自己?在工作?中付出?了努力?，取