公司辦公室文員個(gè)人年終工作總結(jié)

第11頁(yè)共11頁(yè)公司辦?公室文?員個(gè)人?年終工?作總結(jié)?一年?來(lái)，在?各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)的支?持和培?養(yǎng)下，?使我不?論在思?想上還?是工作?方法上?都有了?很大的?進(jìn)步，?在對(duì)待?和處理?問(wèn)題上?也逐步?趨向全?面化。?針對(duì)一?年來(lái)的?情況，?現(xiàn)將我?本年度?的思想?、工作?總結(jié)如?下：?一、認(rèn)?真學(xué)習(xí)?，努力?提高?時(shí)代是?在不斷?發(fā)展變?化的，?我們所?做的工?作也在?隨時(shí)代?的不斷?變化而?變化，?要適應(yīng)?工作需?要，的?方式就?是加強(qiáng)?學(xué)習(xí)。?一年來(lái)?，我努?力提高?自己的?理論，?用正確?的理論?來(lái)指導(dǎo)?自己的?工作實(shí)?踐，指?導(dǎo)自己?樹(shù)立堅(jiān)?定的信?念，指?導(dǎo)自己?不斷改?造自己?的世界?觀、人?生觀和?價(jià)值觀?。二?、腳踏?實(shí)地，?努力工?作辦?公室是?一個(gè)工?作非常?繁雜、?任務(wù)比?較重的?部門。?作為辦?公室文?員肩負(fù)?著領(lǐng)導(dǎo)?助手的?重任，?同時(shí)又?要兼顧?機(jī)關(guān)正?常運(yùn)轉(zhuǎn)?的多能?手，不?論在工?作安排?還是在?處理問(wèn)?題時(shí)，?都得慎?重考慮?，做到?能獨(dú)擋?一面，?所有這?些都是?辦公室?人員不?可推卸?的職責(zé)?。一年?來(lái)，我?牢固樹(shù)?立了“?辦公室?無(wú)小事?”的思?想，盡?職盡責(zé)?，努力?工作。?三、?端正作?風(fēng)，擺?正位置?在工?作中，?我始終?堅(jiān)持勤?奮、務(wù)?實(shí)、高?效的工?作作風(fēng)?，認(rèn)真?做好工?作。服?從領(lǐng)導(dǎo)?分工，?不計(jì)得?失、不?挑輕重?。對(duì)工?作上的?事，只?注輕重?大小，?不分彼?此厚薄?，任何?工作都?力求用?最少的?時(shí)間，?做到自?己的，?自工作?以來(lái)，?沒(méi)有耽?誤過(guò)任?何領(lǐng)導(dǎo)?職工交?辦的任?何事情?。在生?活中，?堅(jiān)持正?直、謙?虛、樸?實(shí)的生?活作風(fēng)?，擺正?自己的?位置，?尊重領(lǐng)?導(dǎo)，團(tuán)?結(jié)同志?，平等?相處，?以誠(chéng)待?人，不?趨炎附?勢(shì)，也?不欺上?壓下，?正確處?理好與?領(lǐng)導(dǎo)、?同事相?處的尺?與度的?關(guān)系，?大事講?原則，?小事講?風(fēng)格，?自覺(jué)抵?制腐朽?思想的?侵蝕。?四、?存在問(wèn)?題通?過(guò)一年?來(lái)的工?作，我?也清醒?地看到?自己還?存在許?多不足?，主要?是：了?解還不?夠多，?還不能?完全適?應(yīng)工作?需要；?由于能?力有限?，對(duì)一?些事情?的處理?還不太?妥當(dāng)；?由于學(xué)?習(xí)不夠?，工作?中有時(shí)?會(huì)感覺(jué)?力不從?心；工?作方法?上還有?待改進(jìn)?。這些?不足，?我將在?今后的?工作中?努力加?以改進(jìn)?提高，?爭(zhēng)取把?自己的?工作做?得更好??？?之，一?年來(lái)，?通過(guò)努?力學(xué)習(xí)?和不斷?摸索，?收獲很?大，我?堅(jiān)信工?作只要?盡心努?力去做?，就一?定能夠?做好。?公司?辦公室?文員個(gè)?人年終?工作總?結(jié)（二?）近?一年來(lái)?，我一?直在_?___?辦公室?從事文?員工作?，現(xiàn)任?___?_辦公?室主任?。在_?___?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，緊緊?圍繞上?級(jí)布置?的任務(wù)?和崗位?職責(zé)，?服從上?級(jí)安排?，認(rèn)真?學(xué)習(xí)勤?勤懇懇?工作，?扎扎實(shí)?實(shí)做事?，始終?堅(jiān)持高?標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求?，高效?完成領(lǐng)?導(dǎo)交付?各項(xiàng)工?作任務(wù)?，同時(shí)?也鍛煉?并提高?了個(gè)人?的業(yè)務(wù)?能力，?在政治?素養(yǎng)、?業(yè)務(wù)水?平和綜?合素質(zhì)?等方面?取得了?長(zhǎng)足進(jìn)?步?，F(xiàn)?將一年?來(lái)的思?想與工?作情況?總結(jié)如?下：?一、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，不斷?提高思?想與理?論水平?一年?來(lái)，無(wú)?論工作?多么繁?忙，我?始終堅(jiān)?持努力?學(xué)習(xí)，?提高自?身的水?平，拓?寬自己?的認(rèn)識(shí)?面。樹(shù)?立了終?身學(xué)習(xí)?的觀念?。我主?動(dòng)參加?單位組?織的各?項(xiàng)學(xué)習(xí)?活動(dòng)，?不斷提?高自身?思想與?政治理?論水平?，不斷?改進(jìn)工?作作風(fēng)?和服務(wù)?能力；?通過(guò)學(xué)?習(xí)，我?樹(shù)立了?服務(wù)意?識(shí)，把?服務(wù)看?成自己?的本職?工作，?對(duì)上服?務(wù)于上?級(jí)部門?，準(zhǔn)確?傳達(dá)上?級(jí)的指?示，完?成上級(jí)?任務(wù)，?同時(shí)收?集各種?信息，?服務(wù)于?上級(jí)決?策；服?務(wù)于各?部門健?康發(fā)展?；對(duì)外?，加強(qiáng)?聯(lián)絡(luò)，?努力為?單位發(fā)?展創(chuàng)造?寬松的?外部環(huán)?境。工?作中做?到了認(rèn)?真負(fù)責(zé)?，不怕?吃苦，?認(rèn)真遵?循單位?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度，堅(jiān)?持做到?不利于?單位形?象的事?不做，?不利于?單位形?象的話?不說(shuō)，?積極維?護(hù)本單?位的良?好形象?。二?、盡職?盡責(zé)，?認(rèn)真做?好各項(xiàng)?工作?堅(jiān)持在?學(xué)習(xí)中?實(shí)踐，?在實(shí)踐?中總結(jié)?提高，?認(rèn)真完?成領(lǐng)導(dǎo)?交付的?各項(xiàng)具?體事務(wù)?，協(xié)助?___?_辦公?室做好?日常工?作，以?高度的?服務(wù)意?識(shí)和熱?情的服?務(wù)態(tài)度?接聽(tīng)電?話，仔?仔細(xì)細(xì)?做好來(lái)?電記錄?，較好?地完成?了各項(xiàng)?信息和?文件的?上傳下?達(dá)工作?，及時(shí)?將重要?文件轉(zhuǎn)?閱相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)，?確保政?令暢通?無(wú)阻；?對(duì)于各?種信件?，細(xì)致?接收，?并傳達(dá)?到個(gè)人?。業(yè)務(wù)?能力和?綜合素?質(zhì)在鍛?煉中得?到了很?大提高?，緊緊?圍繞著?辦公人?員的基?本職責(zé)?，協(xié)調(diào)?溝通，?服務(wù)領(lǐng)?導(dǎo)和基?層部門?發(fā)展。?參與組?織各項(xiàng)?會(huì)議活?動(dòng)和其?他活動(dòng)?，較好?完成辦?文、辦?會(huì)、辦?事三項(xiàng)?基本事?務(wù)，得?到了組?織和領(lǐng)?導(dǎo)一致?好評(píng)，?被評(píng)為?先進(jìn)工?作者。?三、?團(tuán)結(jié)協(xié)?作，努?力營(yíng)造?良好工?作氛圍?我尊?敬領(lǐng)導(dǎo)?，團(tuán)結(jié)?同事，?始終保?持了謙?虛、謹(jǐn)?慎、不?驕不躁?的作風(fēng)?，時(shí)時(shí)?處處以?身作則?，率先?垂范，?同事工?作中遇?到困難?，總是?伸出熱?情的援?助之手?，積極?營(yíng)造團(tuán)?結(jié)奮進(jìn)?、相互?協(xié)作的?工作氛?圍，推?動(dòng)敬業(yè)?樂(lè)業(yè)的?團(tuán)隊(duì)的?形成和?發(fā)展。?在這?一年的?工作中?，雖然?個(gè)人在?學(xué)習(xí)、?工作和?思想方?面取得?了明顯?的進(jìn)步?，做出?了一定?的成績(jī)?，但是?與上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)要?求相比?，還有?一定差?距。所?以在今?后的工?作中，?我將改?進(jìn)學(xué)習(xí)?與工作?，彌補(bǔ)?不足。?公司?辦公室?文員個(gè)?人年終?工作總?結(jié)（三?）在?這__?__辦?公室的?一年里?，我收?獲了很?多也積?累了不?少的工?作經(jīng)驗(yàn)?。同時(shí)?在領(lǐng)導(dǎo)?和各位?主管的?幫助與?支持下?，我很?好的完?成了本?職工作?。作為?一名辦?公室文?員，我?深知自?己的崗?位職責(zé)?與工作?內(nèi)容，?認(rèn)真地?完成領(lǐng)?導(dǎo)安排?的每一?項(xiàng)任務(wù)?，也在?不斷的?提升自?己的綜?合能力?，力求?做到更?好?，F(xiàn)?把這一?年來(lái)的?工作情?況總結(jié)?如下：?一、?辦公室?的日常?管理工?作俗?話說(shuō)：?隔行如?隔山，?初來(lái)本?公司時(shí)?，由于?行業(yè)的?區(qū)別，?及工作?性質(zhì)的?不同，?確實(shí)有?過(guò)束手?無(wú)策，?好在有?同事的?幫忙，?使我以?最快的?速度熟?悉辦公?室的工?作。我?深知，?辦公室?是總經(jīng)?理室直?接領(lǐng)導(dǎo)?下屬的?綜合管?理機(jī)構(gòu)?，是溝?通內(nèi)外?、聯(lián)系?四面八?方的樞?紐。辦?公室的?工作千?頭萬(wàn)緒?，有文?書處理?、檔案?管理、?收發(fā)傳?真、必?需品的?采買、?招待客?人及后?勤管理?等。面?對(duì)繁雜?瑣碎的?工作，?我從陌?生到熟?悉，憑?著對(duì)工?作的負(fù)?責(zé)精神?，秉持?著多問(wèn)?和多學(xué)?的理念?，逐步?掌握辦?公室業(yè)?務(wù)流程?。嚴(yán)?格遵守?辦公室?的各項(xiàng)?制度。?謹(jǐn)記領(lǐng)?導(dǎo)的指?示和批?評(píng)并付?諸于實(shí)?際，不?遲到，?不早退?，不曠?工。做?事要謹(jǐn)?慎認(rèn)真?，向領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)?的材料?要仔細(xì)?檢查，?日常工?作要記?錄并及?時(shí)上報(bào)?；待人?處事要?有禮貌?，對(duì)待?同事要?坦誠(chéng)寬?容；嚴(yán)?肅辦公?室紀(jì)律?，工作?不懈怠?，不玩?游戲、?不閑聊?、不做?與工作?內(nèi)容無(wú)?關(guān)的事?情。?認(rèn)真做?好公司?的文檔?工作。?對(duì)于檔?案室的?文件要?按照順?序和分?類排好?，還要?在檔案?袋上清?晰寫出?檔案中?文件名?稱，以?便管理?和查閱?，對(duì)于?一些人?員和公?司文件?要加密?放好。?正確及?時(shí)打印?各類文?件和資?料，認(rèn)?真做好?公司有?關(guān)文件?的收發(fā)?、登記?、分遞?、文印?和督辦?工作；?公司所?有的文?件、審?批表、?協(xié)議書?整理歸?檔入冊(cè)?，做好?資料歸?檔工作?。配合?領(lǐng)導(dǎo)在?制訂的?各項(xiàng)規(guī)?章制度?基礎(chǔ)上?進(jìn)一步?補(bǔ)充、?完善各?項(xiàng)規(guī)章?制度。?及時(shí)傳?達(dá)貫徹?公司有?關(guān)會(huì)議?、文件?、批示?精神。?管理?、維護(hù)?電腦、?電話、?傳真機(jī)?、復(fù)印?機(jī)等辦?公設(shè)備?，準(zhǔn)確?登記使?用情況?，及時(shí)?更換設(shè)?備耗材?。如實(shí)?做好復(fù)?印登記?工作。?對(duì)于_?___?復(fù)印客?戶做到?一張不?漏，及?時(shí)收帳?，對(duì)于?所有現(xiàn)?金復(fù)印?客戶做?到如實(shí)?登記，?及時(shí)上?交財(cái)務(wù)?部。按?時(shí)將復(fù)?印費(fèi)、?傳真費(fèi)?、水電?費(fèi)、等?各項(xiàng)費(fèi)?用登記?在冊(cè)，?隨時(shí)備?查；每?月上報(bào)?一次辦?公用品?庫(kù)存情?況。做?好員工?的后勤?服務(wù)工?作，確?保大家?全心投?入工作?。二?、加強(qiáng)?自身學(xué)?習(xí)，提?高業(yè)務(wù)?水平?堅(jiān)持把?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)作為?提高自?身素質(zhì)?的關(guān)鍵?措施。?在工作?中，緊?緊把握?“理論?聯(lián)系實(shí)?際”這?一主線?，努力?把知識(shí)?用到工?作實(shí)踐?當(dāng)中，?豐富閱?歷，擴(kuò)?展視野?，使自?己盡快?地適應(yīng)?工作并?成為優(yōu)?秀的工?作者。?積極參?加公司?組織的?培訓(xùn)活?動(dòng)，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?規(guī)定的?學(xué)習(xí)內(nèi)?容和篇?目，堅(jiān)?持每天?寫工作?日志，?認(rèn)真記?錄每天?的工作?內(nèi)容，?使自己?的素質(zhì)?有了很?大的提?高，為?自己開(kāi)?展各項(xiàng)?工作提?供了強(qiáng)?大的動(dòng)?力支持?。三?、存在?的問(wèn)題?和今后?努力方?向在?這一年?里，本?人能敬?業(yè)愛(ài)崗?、全力?以赴地?開(kāi)展工?作，取?得了一?些成績(jī)?，但也?存在一?些問(wèn)題?和不足?，主要?表現(xiàn)在?：工作?主動(dòng)性?有待進(jìn)?一步提?高；有?些工作?還不夠?過(guò)細(xì)，?一些工?作協(xié)調(diào)?的不是?十分到?位；自?己的文?字功底?還需加?強(qiáng)練習(xí)?；急需?練字，?才能更?好地從?事辦公?室工作?。在?明年，?我想我?應(yīng)努力?做到：?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，拓?寬知識(shí)?面；本?著實(shí)事?求是的?原則，?做到上?情下達(dá)?、下情?上報(bào)，?真正做?好領(lǐng)導(dǎo)?的助手?工作；?注重本?部門的?工作作?風(fēng)建設(shè)?，加強(qiáng)?管理，?團(tuán)結(jié)一?致，勤?奮工作?，形成?良好的?部門工?作氛圍?。不斷?改進(jìn)辦?公室對(duì)?其他部?門的支?持能力?、服務(wù)?水平。?遵守公?司內(nèi)部?規(guī)章制?度，維?護(hù)公司?利益，?積極為?公司創(chuàng)?造更高?價(jià)值，?力爭(zhēng)取?得更大?的工作?成績(jī)！?公司?辦公室?文員個(gè)?人年終?工作總?結(jié)（四?）經(jīng)?過(guò)一年?來(lái)的不?斷學(xué)習(xí)?，以及?同事、?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和?幫助，?我已完?全融入?到了_?___?這個(gè)大?家庭中?，個(gè)人?的工作?技能和?工作水?平有了?顯著的?提高。?現(xiàn)將我?一年來(lái)?的工作?情況簡(jiǎn)?要總結(jié)?如下：?一、?以踏實(shí)?的工作?態(tài)度，?適應(yīng)辦?公室工?作特點(diǎn)?辦公?室作為?企事業(yè)?單位運(yùn)?轉(zhuǎn)的一?個(gè)重要?樞紐部?門，是?單位內(nèi)?外工作?溝通、?協(xié)調(diào)、?處理的?綜合部?門，這?就決定?了辦公?室工作?繁雜性?。由于?我們辦?公室人?手少，?工作量?大，我?和兩位?大姐共?同協(xié)作?、共同?努力，?在遇到?不懂得?地方及?時(shí)向她?們請(qǐng)教?學(xué)習(xí)，?并優(yōu)質(zhì)?高效的?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)?任務(wù)。?在這一?年里，?遇到各?類活動(dòng)?和接待?，我都?能夠積?極配合?做好后?勤保障?工作，?與同事?心往一?處想，?勁往一?處使，?不計(jì)較?干多干?少，只?希望把?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事?情辦妥?、辦好?。二?、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?注重自?身素質(zhì)?修養(yǎng)和?提高?我們必?須具有?先進(jìn)的?觀念，?要用科?學(xué)發(fā)展?的眼光?看待一?切，才?能適應(yīng)?___?_未來(lái)?的發(fā)展?。因此?，我通?過(guò)網(wǎng)絡(luò)?、書籍?及各類?文件資?料的學(xué)?習(xí)，不?斷提高?了自己?的政治?理論水?平。工?作中，?能從單?位大局?出發(fā)，?從單位?整體利?益出發(fā)?，凡事?都為單?位著想?，同事?之間互?幫互助?，并保?持融洽?的工作?氣氛，?形成了?和諧、?默契的?工作氛?圍。我?還注重?從工作?及現(xiàn)實(shí)?生活中?汲取營(yíng)?養(yǎng)，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?文秘寫?作、_?___?建設(shè)與?發(fā)展、?宣傳推?介、檔?案管理?等相關(guān)?業(yè)務(wù)知?識(shí)。同?時(shí)，虛?心向領(lǐng)?導(dǎo)、同?事請(qǐng)教?學(xué)習(xí)，?取長(zhǎng)補(bǔ)?短，來(lái)?增強(qiáng)服?務(wù)意識(shí)?和大局?意識(shí)。?對(duì)辦公?室工作?，能夠?提前思?考，對(duì)?任何工?作都能?做到計(jì)?劃性強(qiáng)?、可操?作性強(qiáng)?、落實(shí)?快捷等?。三?、堅(jiān)持?做事先?做人，?努力做?好日常?工作?紙張文?檔、電?子文檔?的歸檔?整理方?面。在?工作中?，我特?別注意?對(duì)紙張?資料的?整理和?保存，?將有用?的及時(shí)?保存、?歸檔，?對(duì)于沒(méi)?用的及?時(shí)銷毀?。因?yàn)?很多文?字性工?作都是?電腦作?業(yè)，所?以我在?電腦中?建立了?個(gè)人工?作資料?檔案庫(kù)?。并于?每周星?期五把?工作過(guò)?的資料?集中整?理，分?類保存?，以便?今后查?找。?關(guān)系處?理方面?，在工?作上能?做到主?動(dòng)補(bǔ)位?。并能?與其他?各科室?人員加?強(qiáng)溝通?，密切?配合，?互相支?持，保?證整體?工作不?出現(xiàn)紕?漏。在?工作中?我自己?確定了?一條工?作原則?，屬于?自己的?工作要?保質(zhì)保?量完成?，不屬?于自己?的工作?范圍的?配合其?他人員?能完成?的也要?按時(shí)完?成，做?到了主?動(dòng)幫忙?、熱情?服務(wù)。?制度?建設(shè)方?面，以?“科學(xué)?管理為?主，人?性關(guān)懷?為輔”?的理念?。為了?加強(qiáng)對(duì)?人、財(cái)?、物、?法、環(huán)?的管理?，在新?任局長(zhǎng)?上任不?久，根?據(jù)會(huì)議?精神集?中精力?對(duì)各項(xiàng)?管理制?度和崗?位職責(zé)?等制度?進(jìn)行了?全面修?改和完?善，突?出制度?管理，?嚴(yán)格照?章辦事?，為管?理工作?的制度?化、規(guī)?范化作?出了一?定貢獻(xiàn)?。并且?，這些?管理制?度的完?善，充?分體現(xiàn)?了對(duì)事?不對(duì)人?的管理?思想，?使局內(nèi)?各項(xiàng)工?作井然?有序。?四、?嚴(yán)格要?求自己?，時(shí)刻?警醒?在工作?中，我?努力從?每一件?事情上?進(jìn)行總?結(jié)，不?斷摸索?，掌握?方法，?提高工?作效率?和工作?質(zhì)量，?因?yàn)樽?己還是?新同志?，在為?人處事?、工作?經(jīng)驗(yàn)等?方面經(jīng)?驗(yàn)還不?足，在?平時(shí)工?作和生?活中，?我都能?夠做到?虛心向?老同志?學(xué)習(xí)、?請(qǐng)教，?學(xué)習(xí)他?們的長(zhǎng)?處，反?思自己?不足，?不斷提?高政治?業(yè)務(wù)素?質(zhì)。我?時(shí)刻提?醒自己?，要誠(chéng)?懇待人?，態(tài)度?端正，?積極想?辦法，?無(wú)論大?事小事?，我都?要盡最?大能力?去做。?在平時(shí)?時(shí)刻要?求自己?，必須?遵守勞?動(dòng)紀(jì)律?、團(tuán)結(jié)?同志、?從打掃?衛(wèi)生等?小事做?起，嚴(yán)?格要求?自己。?以不求?有功、?但求無(wú)?過(guò)信念?，來(lái)對(duì)?待所有?事情。?五、?存在的?不足?在本職?工作中?還不夠?認(rèn)真負(fù)?責(zé)，崗?位意識(shí)?還有待?進(jìn)一步?提高。?不能嚴(yán)?格要求?自己，?工作上?存在自?我放松?的情況?。由于?辦公室?的工作?繁雜，?處理事?情必須?快、精?、準(zhǔn)。?在這方?面，我?還有很?多不足?，比如?在作會(huì)?議記錄?時(shí)，沒(méi)?有抓住?重點(diǎn)，?記錄不?全，導(dǎo)?致遺漏?一些重?要內(nèi)容?。對(duì)?工作程?序掌握?不充分?，對(duì)自?身業(yè)務(wù)?熟悉不?全面，?對(duì)工作?缺少前?瞻性和?責(zé)任心?，致使?自己在?工作中?偶爾會(huì)?遇到手?忙腳亂?的情況?，甚至?會(huì)出現(xiàn)?一些不?該出現(xiàn)?的錯(cuò)誤?。缺少?細(xì)心，?辦事不?夠謹(jǐn)慎?。文秘?工作是?相對(duì)簡(jiǎn)?單但又?繁多的?工作，?這就要?求我必?須細(xì)心?有良好?的專業(yè)?素質(zhì)，?思路縝?密。在?這方面?，我還?不夠細(xì)?心，時(shí)?有粗心?大意、?做事草?率的情?況。?六、今?后努力?的方向?今后?在工作?中還需?多向領(lǐng)?導(dǎo)、同?事虛心?請(qǐng)教學(xué)?習(xí)，要?多與大?家進(jìn)行?協(xié)調(diào)、?溝通，?從大趨?勢(shì)、大?格局中?去思考?、去謀?劃、取?長(zhǎng)補(bǔ)短?，提高?自身的?工作水?平。必?須提高?工作質(zhì)?量，要?具備強(qiáng)?烈的事?業(yè)心、?高度的?責(zé)任感?。在每?一件事?情做完?以后，?要進(jìn)行?思考、?總結(jié)，?真正使?本職工?作有計(jì)?劃、有?落實(shí)。?尤其是?要找出?工作中?的不足?，善于?自我反?省。愛(ài)?崗敬業(yè)?，勤勞?奉獻(xiàn)，?不能為?工作而?工作，?在日常?工作中?要主動(dòng)?出擊而?不是被?動(dòng)應(yīng)付?，要積?極主動(dòng)?開(kāi)展工?作，擯?棄浮躁?等待的?心態(tài)，?善謀實(shí)?干，肯?干事，?敢干事?，能干?事，會(huì)?干事。?平時(shí)?需多注?意鍛煉?自己的?聽(tīng)知能?力。在?日常工?作、會(huì)?議、領(lǐng)?導(dǎo)講話?等場(chǎng)合?，做到?有集中?的注意?力、靈?敏的反?應(yīng)力、?深刻的?理解力?、牢固?的記憶?力、機(jī)?智的綜?合力和?精湛的?品評(píng)力?；在辦?事過(guò)程?中，做?到?jīng)]有?根據(jù)的?話不說(shuō)?，沒(méi)有?把握的?事不做?，不輕?易許愿?，言必?行，行?必果。?要注意?培養(yǎng)自?己的綜?合素質(zhì)?，把政?治理論?學(xué)習(xí)和?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)結(jié)合?起來(lái)，?提高自?身的政?治素質(zhì)?和業(yè)務(wù)?能力，?以便為?___?_的明?天奉獻(xiàn)?自己的?力量，?為本職?事業(yè)做?出更大?的貢獻(xiàn)?。公?司辦公?室文員?個(gè)人年?終工作?總結(jié)（?五）?不知不?覺(jué)中，?___?_即將?過(guò)去了?。通過(guò)?這一年?對(duì)公司?情況的?逐步熟?悉，領(lǐng)?導(dǎo)、同?事的關(guān)?心幫助?以及自?己的努?力，現(xiàn)?在已基?本上融?入到公?司的氛?圍中，?同時(shí)對(duì)?組織架?構(gòu)、運(yùn)?作模式?等各方?面都有?了一個(gè)?初步的?了解。?我的?工作崗?位是辦?公室文?員和財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)?。主要?工作內(nèi)?容是負(fù)?責(zé)辦公?室日常?文件資?料的收?集和整?體;協(xié)?助辦公?室主任?日常工?作;同?時(shí)監(jiān)公?司財(cái)務(wù)?工作。?針對(duì)這?段時(shí)間?的工作?總結(jié)如?下：?1.理?順工作?思路，?合理安?排各項(xiàng)?工作的?先后順?序。?辦公室?是經(jīng)理?直接領(lǐng)?導(dǎo)下的?綜合管?理機(jī)構(gòu)?，是承?上啟下?、溝通?內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)?系四面?八方的?樞紐，?推動(dòng)各?項(xiàng)工作?朝著既?定目標(biāo)?前進(jìn)的?中心。?辦公室?的工作?比較繁?雜：起?草文書?、監(jiān)管?考勤、?收集整?理各種?管理文?件、整?理提報(bào)?各種業(yè)?務(wù)數(shù)據(jù)?、維護(hù)?公司日?常辦公?環(huán)境、?監(jiān)管庫(kù)?房、監(jiān)?管財(cái)務(wù)?、完成?經(jīng)理安?排的協(xié)?助事項(xiàng)?。面對(duì)?繁雜瑣?碎的大?量事務(wù)?性工作?，對(duì)當(dāng)?天工作?要有一?個(gè)整體?性的把?握，分?清主次?，合理?安排，?力求周?全、準(zhǔn)?確、適?度避免?疏漏和?差錯(cuò)。?2.?認(rèn)真完?成各項(xiàng)?工作，?各種數(shù)?據(jù)要多?核查、?多盤點(diǎn)?避免疏?漏和差?錯(cuò)。?業(yè)務(wù)職?員主要?負(fù)責(zé)草?擬各種?請(qǐng)示，?整理公?司的各?項(xiàng)銷售?數(shù)據(jù)、?公司的?各種賬?務(wù)數(shù)據(jù)?、以及?員工的?績(jī)效考?核數(shù)據(jù)?。所有?數(shù)據(jù)的?準(zhǔn)確性?與重要?性都對(duì)?公司的?工作會(huì)?產(chǎn)生一?定的影?響。所?以針對(duì)?各項(xiàng)工?作一定?要認(rèn)真?再認(rèn)真?。要多?核查、?多盤點(diǎn)?避免疏?漏和差?錯(cuò)。?3.分?清職責(zé)?，加強(qiáng)?協(xié)調(diào)，?保證溝?通。?業(yè)務(wù)職?員與公?司各個(gè)?部門都?有交集?，是公?司的樞?紐。所?以工作?中一定?要分清?職責(zé)，?避免多?通道管?理，影?響其他?部門的?正常工?作。業(yè)?務(wù)職員?要與其?他部門?加強(qiáng)溝?通，密?切配合?，互相?支持，?保