版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
新員工入職承諾書為明確新員工在公司工作期間之責任,新員工必須為此公司作出進職承諾。為你整理了一些新員工進職承諾書的范文,??茨阆矚g。新員工進職承諾書篇一1、有關本人真實簡歷的承諾本人在此聲明,本人向公司提供的個人資料及情況先容(包括但不限于本人的學歷、學位、技能,工作經(jīng)歷、家庭情況、婚姻狀況、身體狀況等等)都是真實的,若出現(xiàn)與本人實際情況不同,可視作為本人的欺騙行為,公司以此據(jù)可以隨時解除與本人的勞動合同,并不用支付經(jīng)濟補償金以及不承擔任何賠償及違約責任。因本人的欺騙給公司造成的損失,由本人全部承擔。2、有關本人與前雇主關系的承諾本人在此承諾:本人與航天康達公司簽訂合同之日起,與任何其他單位不再有任何勞動關系,由此而產(chǎn)生的勞動糾紛,均由本人自行承擔。并且,本人受聘于公司不會違反本人對前雇主的任何競業(yè)限制義務,公司不會因雇傭本人而引發(fā)任何訴訟,因雇傭本人而引發(fā)的任何法律糾紛由本人承擔全部責任。3、有關連帶責任的承諾本人在此承諾:本人對前雇主或其他任何單位不負有守舊貿(mào)易秘密義務,任何因本人違反對第三方的守舊貿(mào)易秘密的義務而導致的任何法律責任由本人承擔。4、有關公司各項規(guī)章制度的承諾本人在此承諾:在此之前,公司已向本人出示了公司現(xiàn)有的《員工手冊》和各項規(guī)章制度。并且,本人清楚公司將根據(jù)情況不時更新這些規(guī)章制度,本人表示將對其予以嚴格遵守。并且,特別強調(diào):本人理解公司的貿(mào)易秘密保護制度,本人將嚴格守舊公司的貿(mào)易秘密。5、有關試用期的承諾本人在此承諾:自進職之日起七個工作日內(nèi),本人無論因何種原因離職或被辭退,公司均不予支付報酬,試用期表現(xiàn)不佳或未能達到轉正要求,本人承諾公司可以適度延長試用期,經(jīng)兩次延期轉正后依然無法達到轉正要求,本人承諾公司可以對本人按自動離職處理。6、有關工作服、勞保用品、辦公用品使用的承諾本人在勞動合同期內(nèi),在公司領取的工作服、工具、勞保用品、辦公用品等物品的所有權屬于公司,本人只有使用權。7、有關工傷、職業(yè)病及犯罪記錄承諾本人在進本公司之前有無受過工傷,是否已治愈,特承諾:本人在進本公司之前是否患過職業(yè)病,職業(yè)病類型,是否已治愈,特承諾:本人在進本公司之前有無犯罪記錄,特承諾:(如本人是退伍轉業(yè)軍人,是否有革命軍人傷殘證,特承諾:)本人承諾以上全部內(nèi)容為本人真實意思的表示。新員工簽字:身份證號:xx年xx月xx日新員工進職承諾書篇二公司:本人xx于xx年xx月xx日被公司錄用。為明確本人在公司工作期間之責任,我愿向公司作出以下承諾:本人承諾向公司所提供的身份證實、戶籍證實、學歷證實、個人簡歷、與原用人單位解除勞動關系證實等個人資料真實、無誤,盡無欺詐成份,若有違反,本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分。本人已熟知公司各項規(guī)章制度、工作手冊內(nèi)容及崗位職責,承諾將嚴格遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,若因本人原因(過失或故意)給公司造成負面影響,本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分及承擔相應的法律責任。本人承諾在公司工作期間,若因本人原因(過失或故意)給公司造成經(jīng)濟上的損失,本人愿意對公司承擔賠償責任。若因本人違反操縱規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人盡不向公司提出任何賠償要求。本人承諾主動積極維護公司各項權益,不故意和過失泄露公司的經(jīng)營、治理、技術秘密,及本人職務范圍內(nèi)所知悉的業(yè)務秘密,若有違反,本人愿意接受公司有關規(guī)章制度給予的處分及承擔相應的法律責任。本人承諾決不損害公司利益,不利用職務之便徇私舞弊、收受賄賂,不虛報報銷用度。在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經(jīng)濟題目,本人愿意接受公司相關部分的調(diào)查。本人承諾若本人的工作業(yè)績或工作表現(xiàn)不能達到公司規(guī)定的要求,公司有權辭退本人,并以書面形式通知本人辦理離職手續(xù)。本人承諾無論任何原因離職,本人都將按照公司的有關規(guī)定辦理離職手續(xù)。本承諾書簽字確認后,即日起生效。承諾人:xx年xx月xx日新員工進職承諾書篇三本人xx于xx年xx月xx日進職,在xx公司xx部分任職xx崗位,為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德,我愿向公司做出以下承諾:一、本人承諾進職并與公司簽訂勞動合同時,所提供的資料信息都是真實可查的,這些資料信息包括但不限于:身份證實、戶籍證實、離職證實、學歷證實、各項專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗、求職簡歷與進職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動合同之后,公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的本人同意公司隨時解除勞動合同,并無需支付任何經(jīng)濟補償。二、本人承諾在與公司簽訂勞動合同時,與任何用人單位之間不存在勞動關系,并且不存在任何沒有處理完的法律責任。假如該承諾不屬實,則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔相應的責任,公司不承擔任何連帶責任,并有權隨時解除本人的勞動合同。三、本人承諾在與公司簽訂勞動合同時,公司規(guī)章制度和崗位職責我已學習和明確,并愿意在勞動合同履行的過程中嚴格遵守和履行各項制度;若有違反,愿意接受公司相關處罰,觸犯法律的,愿承擔法律責任。四、本人承諾在任職期間,不在外兼職,并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。五、本人承諾在任職期間,自覺維護公司榮譽,不利用職務之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。六、本人承諾在任職期間,自覺維護公司利益,不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物,對與本人發(fā)生的相關業(yè)務經(jīng)費,愿意接受公司的調(diào)查和處理。七、本人承諾在任職期間,遵守公司保密規(guī)定,守舊公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場所,不向他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺維護公司聲譽。八、本人承諾在任職期間,在工作時間內(nèi)必須穿著公司提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發(fā)放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價賠償。九、本人承諾在任職期間,個人意見或建議,保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時,保證在工作結束后進行。十、本人承諾在任職期間,本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定,不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬;如有違反,則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動合同的行政處分。十一、本人承諾在任職期間,因故申請離職時,我將提前一個月以書面形式呈報公司,并在公司為我職位招聘到合適的接替職員,辦妥相關移交手續(xù)后離職。如擅自離職,甘愿將本人未領的所有工資、福利等的30
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度個人消費借款信用保證合同范本4篇
- 2025版挖掘機買賣合同及挖掘機操作人員培訓協(xié)議3篇
- 2025版新媒體人工智能助手研發(fā)與運營合同2篇
- 2025版小程序技術支持授權協(xié)議范本2篇
- 2025年福州貨車資格證答案
- 2025年度知識產(chǎn)權代理服務合同樣本8篇
- 二零二五版毛竹砍伐與林業(yè)碳排放權交易合同3篇
- 二零二五年度出納風險控制擔保及咨詢合同4篇
- 2025餐飲業(yè)環(huán)保節(jié)能技術應用合作協(xié)議2篇
- 二零二五年度土地承包經(jīng)營權流轉與抵押貸款合同
- 二零二五年度無人駕駛車輛測試合同免責協(xié)議書
- 2025年湖北華中科技大學招聘實驗技術人員52名歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 高三日語一輪復習助詞「と」的用法課件
- 毛渣采購合同范例
- 2023中華護理學會團體標準-注射相關感染預防與控制
- 五年級上冊小數(shù)遞等式計算200道及答案
- 2024年廣東高考政治真題考點分布匯 總- 高考政治一輪復習
- 燃氣管道年度檢驗報告
- GB/T 44052-2024液壓傳動過濾器性能特性的標識
- 國際市場營銷環(huán)境案例分析
- 滑雪指導員理論考試復習題庫(含答案)
評論
0/150
提交評論