《印刷企業(yè)安全生產的一點小建議》

精品文章精品文章《印刷企業(yè)安全生產的一點小建議》印刷業(yè)是一個安全隱患較多的行業(yè)，車間內高速運轉的大型印刷機械，鋒利的裁切設備，紙張、油墨、溶劑、有毒化學品、易燃易爆品等都是客觀存在的不安全因素。因此，按照正確的工藝程序、遵守安全生產規(guī)章制度進行操作就顯得尤為重要。安全生產制度要長年積累、逐步建立，貫徹到每個人身上。在“5s”現(xiàn)場管理的基礎上加入安全管理而形成的“6s”管理，有利于創(chuàng)造暢通優(yōu)越的車間環(huán)境，是一種能大大降低事故發(fā)生概率的有效方法。據(jù)事故統(tǒng)計，人為因素導致的事故占80％以上，因此，要確保生產安全必須控制人的不安全行為，而要控制人的不安全行為必須提高人員的安全素質。工人安全操作能力低，工作找“竅門”、使用不安全方法，注意力不集中、心不在焉，冒險逞能、渴望操作上與眾不同等行為都易造成人為違規(guī)操作而引發(fā)事故。要對工人進行經常性的安全宣傳教育和培訓，或自行培訓、或請廠外專家和消防部門進行教育指導，使工人們熟知各種安全生產條例與技能。還有長時間工作和上夜班很容易造成工人注意力不集中，因此夜班事故的發(fā)生概率一般都高于白班，要在凌晨四五點鐘進行巡視，加強檢查。而在炎熱天氣里，還是“情緒中暑”的高發(fā)季節(jié)。為了防止工人心情煩躁引發(fā)事故，要保證車間溫濕度空調要正常維護和常開。一般來說印刷企業(yè)的安全事故造成的因素主要有：不良操作習慣的安全隱患、不遵守車間生產規(guī)范、生產配合不夠默契、設備設計1的缺陷引起的安全事故和企業(yè)安全培訓不到位，這五個方面被稱為印刷安全的“五大殺手”。怎樣消滅這五大殺手呢。1、建立完善安全生產責任制?！罢l主管，誰負責”，企業(yè)要制定以法定代表人或負責人為核心的各部門、各類人員的安全生產責任制，實行分級管理、分級負責。其次，對各部門安全管理工作進行全面考評，獎懲并施，增加員工的積極性。設備、儀器上等都標上責任人，責任人必須要認真做好檢查、登記和記錄工作。2、狠抓安全教育制度的落實。要通過學習上級有關文件、本單位管理制度等進行紀律、政策和法規(guī)教育：要通過組織安全基礎知識、設備安全防護、防護用品正確使用等學習和訓練進行安全技術教育培訓，使職工熟記安全知識，提高自我防護和互保能力。安全管理是一種文化滲透，印刷企業(yè)要著力形成自己的安全文化，使之成為企業(yè)重要的軟件優(yōu)勢和安全屏障。辦個企業(yè)報紙或者宣傳欄及時宣傳安全生產的方針政策，反映和介紹勞動安全衛(wèi)生動態(tài)。每天瀏覽學習2—3分鐘時間，但長流水、不斷線，常年累月，積小成多，可以學到許多安全法規(guī)和相關知識。3、健全安全管理的規(guī)章制度。建立和完善與國家的安全生產法律法規(guī)相一致的安全值班、目標管理、安全教育、安全生產、安全檢查、安全考核和安全獎懲等涵蓋安全生產管理全過程的系統(tǒng)配套制度，并精細到每一項工作、每一個崗位都有章可循、有量可計、有質可考，真正從源頭上確保人人、事事、時時、處處”都有嚴謹、規(guī)范的制度來約束。各項制度既要保持穩(wěn)定，又要在企業(yè)生產發(fā)展2變化過程中及時修訂完善。4、狠抓安全監(jiān)督檢查的落實。采取自檢自查、交叉檢查、抽查、輔助檢查等方式，通過查制度、查紀律、查現(xiàn)場、查管理、查措施、查隱患，從中及時發(fā)現(xiàn)并消除可能導致發(fā)生事故的隱患，防止傷亡事故發(fā)生。對查出的問題要及時采取措施進行整改。要堅持企業(yè)月檢、部門周檢、班組日檢，對安全檢查結果進行記錄，建立安全檔案，不斷積累經驗，為做好安全管理工作提供決策依據(jù)。5、嚴格安全生產責任的獎懲。嚴格考核、獎罰分明是管理中有力的杠桿，運用得當可以鼓勵先進，鞭策后進，形成你追我趕，比、學、趕、幫、超的良好局面，起到事半功倍的效果。安全工作必須”嚴”字當頭，要強化安全管理，堅持有章必循、執(zhí)章必嚴、違章必究，對安全工作做得好的或有功的人員要獎勵，對于疏于管理，有章不循，有令不行，有禁不止而造成事故的責任人和有關人員必須依法追究，嚴肅處理。6、重投入、改善基礎設施。提高硬件設施，改善安全生產基本條件。配置強大的技術裝備陣容。更安全的生產設備、空調配置、通風設施滿足安全生產需要。隨著時間推延，設備老化安全系數(shù)的降低，需要淘汰一批改造一批更新一批，不斷提高其安全性能?！盎ㄥX買平安”，本身也是為了爭取更大的經濟效益和社會效益。特別是設備維護保養(yǎng)更換要專業(yè)維修、電工負責，不能由操作員工替代。只要企業(yè)采取切實有效的措施：建班子，明確領導責任；強宣傳，營造輿論氛圍查隱患，明確主攻方向；抓培訓，強化防范意識重投3入，改善硬件設施。功夫不負有心人，各項舉措抓到位就有可能預防印刷安全事故的發(fā)生或把事故減少到最低程度為企業(yè)創(chuàng)造更多的經濟效益和社會效益。舉例一、凹印機靜電起火：金屬特性的金墨、加強著墨的靜電膠棍、低燃點的稀料、不夠稀釋稀料氣味濃度得空調通風措施、春秋干燥的空氣以及員工懈怠消極的意識、缺乏防火常識培訓、沒有獎罰的刺積極性、規(guī)章制度落實上不具體，合到一起火災的風險就會成倍上升。因此我們要做到如下四條：（1）加強消防預案的學習和演練。企業(yè)人員要掌握器材使用及初期火災的撲救方法，熟悉人員分工和各自主要任務，定期進行演練，力爭使火災損失減少到最低程度。（2）加強消防器材的管理。認真落實消防器材管理制度，企業(yè)各種消防器具應登記造冊，并注明配備數(shù)量、擺放地點、檢修日期、承包人、主要使用場所等內容，加強定期維護保養(yǎng)更換，確保消防器材始終處于良好狀態(tài)。要保證不缺不少，不挪用，不占用，不過期，專物專用。（3）加強明火管理。認真執(zhí)行明火管理要求，加大監(jiān)督檢查，確保管理制度落到實處。（4）改造靜電膠棍和紙張與壓印棍剝離產生靜電的靜電消除裝置，保證通風抽風及車間溫濕度等硬件設施。舉例二、財務室防盜竊：（1）財務室嚴禁無關人員進入，安裝防盜門窗。增強夜間照明4（2）周邊錄像監(jiān)控系統(tǒng)要保證實時工作存檔。（3）收取現(xiàn)金及時送交銀行，不能過夜或超規(guī)定存放。（4）財物、帳單、檔案、資料要及時清點登記入賬，下班后及時鎖好門窗。（5）夜間值班應嚴格遵守值班制度，嚴禁脫崗、誤崗、睡崗和酒后上崗。密切注視監(jiān)控檢查企業(yè)的動向，發(fā)現(xiàn)問題及時處理上報。以上是學生一點淺見，也就拋磚引玉，只為我們印刷廠大家庭的安全生產盡一點薄力。第二篇：對于企業(yè)安全生產的一點感悟對于企業(yè)安全生產的一點感悟最近在新聞上，各式事故時有發(fā)生，聯(lián)系到上半年國網(wǎng)公司兩起比較重大的外包工程人身傷亡事故，通過事故學習我對于安全生產的認識，又上升了一個新的臺階，作為一名一線員工，我深知安全生產不是憑空捏造出來，而是始終伴隨在我左右。自舒印彪董事長緊急電視電話會議以后，我們班組也多次組織安全生產培訓，旨在增強員工安全生產意識，強化安全生產能力，通過不斷學習，我對安全生產的感悟也越來越多?！半[患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”這是我們應該恪守的信念。要確保安全，首先必須強化人的安全意識。我覺得治理安全違章的重點目的不是整治人，而是為了保障我們每位員工生命財產的安全，是我們生產類企業(yè)的高壓線，是我們工作行為的準則線，是我們思想意識的警戒線，是我們生命安全的保障線。這四條線貫穿一個主題，就是“關愛生命、關注安全”的管理理念，是安全文化的補充，是對每個人安全行為的約束。生產必須安全，安全促進生產。然而，在我們現(xiàn)實生活中，一些員工在安全問題上，總想體現(xiàn)出自己的“小聰明”，憑經驗辦事，為自己一次次地違章作業(yè)沒出問題而慶幸，甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授“經驗”。這樣做，最終為安全埋下了“定時炸彈”，一旦爆炸，后果難以想象，損失無法彌補。作為一名電力企業(yè)的員工，只有用腳踏實地、求真務實的作風和一步一個腳印的態(tài)度扎實工作，才能有效地確保安全生，安全生產——關鍵在落實。安全生產不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態(tài)度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負責的一種永久性地表現(xiàn)。企業(yè)員工的執(zhí)行力，直接關系著措施的落實、目標的實現(xiàn)。安全生產管理更要講執(zhí)行力，對我們企業(yè)來說，安全生產是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產，必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執(zhí)行力”。因此，要求我們每個人都要從細節(jié)做起，重視每個環(huán)節(jié)鏈，做到每個環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。規(guī)章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做是對職工生命的關懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。安全生產工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。關愛生命，就要先從遵章開始，關愛生命，就應認真學習、扎扎實實的落實安規(guī)的每一句。安全生產無小事，我們要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想。提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產工作。高山第三篇：對生活的一點小小建議美國暢銷書《對生活的一點小小建議》請?zhí)貏e關注第25條1、開最便宜的汽車；但買最好的房子－－在經濟實力允許的情況下。2、不要拋棄朋友。3、在向朋友泄露私密前，要三思。4、永遠不要說發(fā)你薪水的人的壞話。5、找女朋友時千萬要小心，因為她對你今彳爰一生的幸福與否起了90%的作用。6、要提防那些永不吃虧的人。7、每天抽空散步三十分鐘。8、學會急救。9、學會替那些愛你的人考慮。10、學會原諒自己和別人。11、要做到讓你的孩子一想起公正和完美，就想到你。12、即使困難重重，也要設法與家人一起度假，隨著時間的流逝，這類回憶將成無價之寶。13、外出旅游時，在錢包上放一小張寫有你姓名、私人電話、朋友的電話及身體狀況的卡片。14、每天喝六杯水。15、要學會發(fā)現(xiàn)人世間的真、善、美。16、當某人將你擁入懷抱時，千萬別讓他（她）松手。17、獲得成功彳爰，一定要靜下心來考慮內心是否平靜，人是否健康和充滿愛心。18、每年春天植一棵樹。19、好好想想，婚姻的成功取決於下面兩點。找一個好人；自己做一個好人。20、當你想指責雙親、妻子或孩子時，要學會克制。21、每天做點家事，以鞏固和改善婚姻。22、當你對別人說好話時，要讓自己的孩子也聽到。23、永遠不要低估一句友善的話，或一樁好事的作用24、要懂得：幸福并不取決於財富、權力和容貌，而是取決於你和周圍人的相處25、有一位講師於壓力管理的課堂上拿起一杯水，然彳爰問聽眾說:各位認為這杯水有多重。聽眾有的說20公克，有的說500公克不等。講師則說?！高@杯水的重量并不重要，重要的是你能拿多久。拿一分鐘，各位一定覺得沒問題；拿一個小時，可能覺得手酸；拿一天，可能得叫救護車了。其實這杯水的重量是一樣的，但是你若拿越久，就覺得越沉重。這就像我們承擔著壓力一樣，如果我們一直把壓力放在身上，不管時間長短，到最彳爰我們就覺得壓力越來越沉重而無法承擔。我們必須做的是，放下這杯水休息下彳爰再拿起這杯水，如此我們才能夠拿的更久。第四篇：關于掛靠的一點小建議關于掛靠的一點小建議1、掛靠安全最重要，在安全的前提下最求最大利益才合理，實際上就廣東來講，你只要是在正常的掛靠市場上，一般價錢就差不了多少，目前廣東這邊建筑、機電、公路、市政等專業(yè)行情都差不多2.5w左右，市政獨領風騷的時代已經一去不復返了，因為這兩年二級市政過了太多太多，所以價錢降下來了，倒是二級水利現(xiàn)在很火，掛靠價格也極高，大概有3.5w以上。所以建議一些想考二建的童鞋考水利。掛靠的模式一般就是掛證不掛章，個別專業(yè)像市政、機電就可以考慮掛項目。掛項目的費用包括年費（比掛證的高xx左右）、項目補貼（一般按項目造價大小算）、出場費（二級一般800~1000）具體條款需要自己去談，你把握了市場水平，談的時候就有底，不會被騙。有些價錢畸高的，我個人建議要慎重考慮，我有朋友也吃過這方面的虧，這都是慘痛的教訓。2、掛中介還是掛施工單位，這個需要考慮清楚，各有利弊，關于這個問題我的觀點是：你有人在某個企業(yè)或者你對這個企業(yè)足夠了解，確定企業(yè)不會拿你的證去掛項目并且企業(yè)給的價錢高于行價，這樣的情況下可以考慮掛在企業(yè)，否則還是掛在靠譜兒一點的中介吧。中介有兩種形式，一種是純個人打著某某公司的名字介紹建造師直接跟企業(yè)簽訂合同然后拿介紹費的，這個公司可能連個穩(wěn)定的辦公地點都沒有，或者就是2、3個人的合伙形式；一種是做企業(yè)資質升級的公司，這種公司比較正規(guī)，有穩(wěn)定辦公場所，人也比較多，客戶比較穩(wěn)定。去年初始注冊的時候我選的第二種模式，今年我的二建公路轉注冊的時候試了下第一種模式，對比了一下發(fā)現(xiàn)第一種辦事效率比較高，談好條件馬上就可以跟施工企業(yè)簽協(xié)議，不用等很久。第二種相對比較拖沓，他們會根據(jù)自己手里的建造師跟企業(yè)來安排你，因此比較慢。安全性方面，兩種都可能會碰到黑中介，第一種相對風險大一些，不管怎樣決定之前都有充分了解情況，最好去他們公司了解下情況，或者約出來見面談一談，本著對自己負責，怎么謹慎都不為過。3、萬一企業(yè)不講信用怎么辦。我也沒什么具體的辦法，感覺可以警告他們去建設局舉報他們掛靠，或者掛失你的證，反正不管怎么辦我感覺都是兩敗俱傷。如果掛靠之前能拿到企業(yè)開的解聘證明，多少會有那么一點保障。4、掛靠合同嚴格講算是一個無效文件，因為掛靠本身就是“違法”行為，掛靠合同就是在商量著怎樣“違法”呢，你說它有沒有用。但是在tc萬事都不是絕對的，這個東東還是有一定的效力的，在簽訂掛靠合同的時候需要對各條款細細琢磨，爭取把不利于自己的條款都規(guī)避掉。其實合同的主要幾點抓住了就可以了，例如費用、付款方式、合同起算時間等，還有繼續(xù)教育的問題也要注意下，盡量讓企業(yè)在你掛靠年限內安排你的繼續(xù)教育，不然到了第三年轉注冊可能會有麻煩。有些無關緊要的東西，大可不必在意。就像簽個施工合同也得有個通用條款、專用條款什么的，把握住自己的專用條款就可以了。建議大家談合同的時候強硬些，試想一個企業(yè)如果談合同都不尊重你的意見，你掛靠過去還會有爭取其他東西的機會嗎。當然，太容易談來的合同也不一定就是最好的，需要自己去把握去體會，不能太難，也不能太容易。第五篇：個人成長的一點小建議個人成長的一點小建議非常榮幸受到易老師的邀請，給各位學弟和學妹講講我個人的一些在校學習期間和參加工作之后的一些經歷。希望本人的這些經歷能給各位一些啟示，當然需要聲明的是：以下本人闡述的均是事實，沒有故意編撰之嫌。首先，我先簡單地介紹下本人的一些基本情況吧。本人江西省吉安人，家境一般。XX年考入南昌航空工業(yè)學院測控系自動化專業(yè)，考入時的成績在班里下游（當時江西省二本錄取線509，本人高考514，備注下，本人高考期間過于緊張導致發(fā)揮失常）。在校期間比較愛好運動和實驗。XX年畢業(yè)，畢業(yè)時獲江西省優(yōu)秀畢業(yè)生。畢業(yè)前簽約杭州一家私營企業(yè)，畢業(yè)后未去該企業(yè)報到?，F(xiàn)就職于中興通訊股份有限公司，從事研發(fā)工作，擔任系統(tǒng)工程師，部門高清視頻項目負責人。其次先講下本人在校學習期間的一些情況和個人的一些領悟。從上面的個人介紹可以看出，我XX年入學的時候情況可以說很糟，毫不否認實際情況確實是如此。高考的失利讓我失去自信，性格開始變得很內向，從不主動和別人交往，在學校內經?？梢钥吹轿倚螁斡爸?，在班里也不受老師的重視，總是被遺忘在角落的那個。每天的時間安排很有“規(guī)律”：起床、上課、下課、自習、吃飯、睡覺。相信各位看了也會覺得我的可憐了吧，這些都是我當時的自卑表現(xiàn)，當時在內1心總覺得自己不如別人。就算偶爾參加下集體活動（當時還是要上體育課這種集體活動的），也是畏首畏尾的，總是希望自己是最后一個去做一些示范動作的；去參加學校的協(xié)會活動，直接被會長定義為性格內心，不宜參加協(xié)會。面對這種種遭遇，一開始我總是選擇回避，至少第一個學年我都是采用這種不正確的方法去處理的。當時我的精神壓力非常非常大。但是也許應驗了那句“有壓力才有動力”的話，我選擇了另外一種處理方式，開始全心全意集中精力在學習上。現(xiàn)在來看看我的表現(xiàn)吧：上課認真聽講，仔細思考老師提出的每一個問題，做好重點部分的筆記，對于一些重要的課程，從不缺勤；下課后第一時間完成作業(yè)，然后預習第二天的課程，有困惑地方作為第二天聽講的重點內容；最后是做課外輔導功課，不會的地方不輕易求助于老師或者同學，經過思考后再去向別人求助。別人把時間浪費在和朋友吃飯，看電視、玩游戲上，我卻經常獨自一個人上晚自習到10點才回到宿舍休息；別人經常因玩通宵游戲而精神萎靡不振，我卻每天堅持學校的作息時間作息而精力充沛，這種生活態(tài)度我整整堅持了一年未動搖。得益于這種正確的學習方法，到第一個學年結束時，我學習成績突飛猛進，升至全班前三。當然這時最感到欣慰和自豪的是我自己，此時同學們和老師也開始開始注意我這個原來在班級中一直默默無聞的小男生。同學們也開始愿意接近2我，在慢慢地相處的過程中，他們發(fā)現(xiàn)我其實是一個非常好相處的人，并不像他們想象的那樣內向。我也和班上大多數(shù)同學都成了關系非常要好得朋友，和部分人關系變成“死黨”級別。以上部分是我剛入校時的一些經歷，以上所講，并不是要向各位學弟學妹炫耀自己多么了不起。相反，我要向大家傳遞以下信息：第一）過去已經永遠成為過去，沒有必要把過去一些不愉快的經歷埋在心里，這樣只會徒增個人的煩惱，成功者把過去的經歷當做一種歷練，失敗者把過去的經歷當成一種負擔，希望各位都做前者，樂觀面對生活的每一天。第二）面對逆境的時，需要堅持到底的積極態(tài)度，不要半途而廢和輕言放棄。第三）面對山窮水盡的境況時，換一種思維方式，也許會柳暗花明。第四）保持自信即使遇到挫折，通過不同方法建立自信心和提高建立自信的技巧。第五）加強溝通能力。也許，各位正迷茫著，對自己將來的方向并不清楚，對專業(yè)的發(fā)展前景也無法預測，那么接下來我就專業(yè)方面的學習談談個人的一點體會吧，當然這只適用于那些技術路線的同學。第一：萬事萬物基礎是根本，因此基礎課程的學習很重要，專業(yè)基礎決定了今后專業(yè)發(fā)展的深度。第二。術業(yè)有專攻。希望各位可以深刻的記住這句話，現(xiàn)3代社會分工越來越細，每個人從事的崗位只能是整個系統(tǒng)里的一小部分，需要大家之間的精誠協(xié)作完成系統(tǒng)的正常運行，因此崗位對每位參與者的要求也越來越專業(yè)。因此，希望各位能夠專注于自己的那“一小塊”領域。xx年畢業(yè)后，本人并沒有去之前在校簽約的杭州企業(yè)，原因很簡單，自己對這份工作不感興趣。之后的2年，本人一直被換工作困擾著，期間換了3份工作，可謂一事無成，這種狀況一直到xx年本人來到深圳后才有所改善。xx年鑒于工作不順利，本人決定換個地方嘗試下，獨自一人來到深圳闖蕩。因之前的2年的時間內未作出任何成績，剛來深圳的時候處境很艱難，工作找了一個月也沒有著落，最后低