企業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃3篇_第1頁(yè)
企業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃3篇_第2頁(yè)
企業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃3篇_第3頁(yè)
企業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃3篇_第4頁(yè)
企業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃3篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

Word第第頁(yè)企業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃3篇企業(yè)服務(wù)工作打算篇1

現(xiàn)代企業(yè)越來(lái)越重視客戶服務(wù),這是一種趨勢(shì),也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的必定過(guò)程。而xx客戶服務(wù)部作為xx新成立的工作組,在大家的支持關(guān)心及指正下,做出了一系列的成果,也發(fā)覺(jué)了一系列的問(wèn)題。為了更好的開(kāi)展下一階段工作,平穩(wěn)度過(guò)年后的銷(xiāo)售斷層,依據(jù)部門(mén)相關(guān)規(guī)定,制定打算如下:

一、明確指導(dǎo)思想

以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨,以客戶滿足度為標(biāo)準(zhǔn)。

顧名思義,作為客戶服務(wù)部門(mén),我們所做的一切都是為了滿意客戶的需求,也就是說(shuō)我們?nèi)康墓ぷ鞫紤?yīng)以客戶為中心來(lái)開(kāi)展?,F(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)由產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)競(jìng)爭(zhēng),誰(shuí)的服務(wù)更到位誰(shuí)的客戶就更穩(wěn)定,市場(chǎng)也更具進(jìn)展?jié)摿?。因此,我們要?shù)立一種大客戶服務(wù)意識(shí),并且以此來(lái)帶動(dòng)全部門(mén)員工,使我們的服務(wù)更具專業(yè)性、有效性、針對(duì)性與責(zé)任感,使得xx的全員服務(wù)意識(shí)得到表達(dá)。

二、制定工作打算目標(biāo)

在大客服意識(shí)指導(dǎo)下來(lái)看客服部的工作,可以將我們的主要工作目標(biāo)分為兩個(gè)階段:短期目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo)。

首先是短期目標(biāo):

i.穩(wěn)固并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。

ii.發(fā)覺(jué)新客戶(潛在客戶、潛在需求)。

完成目標(biāo)i可以通過(guò)以下途徑:

1.通過(guò)電話和信函與老客戶溝通,收集客戶的反饋信息及了解客戶最新的出游動(dòng)向。

2.定期選擇客戶群,進(jìn)行有針對(duì)性的上門(mén)回訪及促銷(xiāo)。

完成目標(biāo)ii可以通過(guò)以下途徑:

1.在受理客戶來(lái)電詢問(wèn)時(shí)記錄下客戶的基本資料和詢問(wèn)內(nèi)容,列為我們的潛在客戶,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)將其進(jìn)展為既有客戶。

2.在接待來(lái)訪客戶時(shí)具體記錄來(lái)訪客戶的基本資料及出游動(dòng)向,供應(yīng)新客戶來(lái)源。

一、本職,愛(ài)崗敬業(yè)

客服人員,我“把簡(jiǎn)潔的事不簡(jiǎn)潔”。工作中對(duì)待件事,遇到繁雜瑣事,、努力的去做;當(dāng)同事遇到需要替班時(shí),能毫無(wú)怨言地放棄休息,工作打算,堅(jiān)決公司的支配,全身心的投入工作。

二、勤奮學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)

理論是行動(dòng)的先導(dǎo)。xx基層客服人員,我體會(huì)到理論學(xué)習(xí)是任務(wù),是責(zé)任,更是境界。一年來(lái)我勤奮學(xué)習(xí),努力理論,強(qiáng)化思維力量,注意用理論,用實(shí)踐來(lái)熬煉。

1、注意理論。在工作中用理論來(lái)解決實(shí)踐,學(xué)習(xí)目的再于應(yīng)用,以理論的,了和解決的力量,了工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性和性。到公司三年來(lái),我注意把理論轉(zhuǎn)化為的科學(xué)思維方法,轉(zhuǎn)化為對(duì)工作的把握,轉(zhuǎn)化為工作的思路方法,新,解決新,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“閱歷主義”,拓展思維。

2、注意克服的“惰”性。按制度,按打算理論學(xué)習(xí)。不把理論學(xué)習(xí)視為“軟指標(biāo)”和額外負(fù)擔(dān),自覺(jué)參與每季度的黨課學(xué)習(xí);是按的學(xué)習(xí)打算,個(gè)人自學(xué),發(fā)揚(yáng)“釘子”精神,擠學(xué),工作與學(xué)習(xí)的沖突,不因工作忙而忽視學(xué)習(xí),不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí)。

在今后的工作中,我會(huì)發(fā)揚(yáng)我在的工作,我會(huì)努力的工作,在工作中好和客戶的關(guān)系,用的服務(wù)來(lái)解決客戶的,讓我用的服務(wù)來(lái)化解客戶的難題。

工作,干一行愛(ài)一行,我的工作特別的喜愛(ài)了,我會(huì)在今后的工作中的努力,為公司的進(jìn)展最大的努力!

(一)、選好、選對(duì)作好活動(dòng)的代理

4、強(qiáng)化前臺(tái)服務(wù),克服死板,防止客戶流失。

5、重點(diǎn)考核區(qū)域加大開(kāi)發(fā)力度,有效的進(jìn)展用戶,提升設(shè)備的使用率。

全體員工充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,主抓銷(xiāo)售,全部工作重心向提高銷(xiāo)售傾斜,全面啟動(dòng)市場(chǎng),全力完成銷(xiāo)售任務(wù)。

(二)齊心協(xié)力,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)

隨著**經(jīng)營(yíng)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)的不斷進(jìn)展,以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,服務(wù)水平已經(jīng)成為爭(zhēng)奪客戶一個(gè)重要條件。所以上半年,我們始終把提高服務(wù)水平擺在一個(gè)重要地位。

加強(qiáng)了客戶回訪維系工作,對(duì)重點(diǎn)客戶做到每周回訪,五星級(jí)客戶每月回訪1~3次,其余每月保持電話回訪,有必要再上門(mén)回訪,較好地完成了市分公司下發(fā)的回訪數(shù)據(jù)。依據(jù)實(shí)際狀況,我們?cè)谠?jié)還為三星級(jí)以上用戶發(fā)放了元宵及小禮品。通過(guò)回訪工作增添了與客戶的感情聯(lián)絡(luò),準(zhǔn)時(shí)宣揚(yáng)聯(lián)通公司的各項(xiàng)新政策,了解客戶的新需求,從而不斷改良我們的服務(wù)工作。在平常的工作中耐煩受理客戶的查詢與投訴,贏得客戶的好評(píng)。我們?cè)诓粩嗟母纳品?wù)中,樹(shù)立了聯(lián)通公司的新形象。作好離網(wǎng)用戶挽留與維系:1、由前臺(tái)營(yíng)業(yè)人員對(duì)來(lái)辦理退網(wǎng)業(yè)務(wù)的用戶進(jìn)挽留。2、對(duì)準(zhǔn)離網(wǎng)用戶進(jìn)行準(zhǔn)時(shí)的電話回訪,依據(jù)實(shí)際狀況對(duì)用戶進(jìn)行有針對(duì)性的挽留。3、對(duì)不能挽留的用戶經(jīng)用戶同意,并出具證明后,對(duì)其卡號(hào)進(jìn)行二次銷(xiāo)售,降低離網(wǎng)率;1、一般用戶維:1)定期對(duì)用戶電話回訪或短信拜見(jiàn);2)節(jié)日祝愿(短信);2、高端用戶、重點(diǎn)用戶的維護(hù)通過(guò)平常的積累將高端用戶、重點(diǎn)用戶作為維護(hù)的.重點(diǎn)1)做到每月電話回訪或短信拜見(jiàn)一次(依據(jù)用戶的要求),回訪要有內(nèi)容,有落實(shí),最大可能的便利用戶。2)話費(fèi)監(jiān)控。依據(jù)用戶的需要,對(duì)用戶進(jìn)行繳費(fèi)提示。3)生日祝愿、節(jié)日祝愿(針對(duì)不同用戶,要有有用的東西)。4)挖掘高端用戶消費(fèi)潛力,做好存量市場(chǎng)的二次及多次開(kāi)發(fā)。5)親情服務(wù)。(依據(jù)不同用戶的需求,為用戶供應(yīng)關(guān)心)6)定期的上門(mén)走訪。

三、活動(dòng):公司有新活動(dòng)尤其是回饋用戶的活動(dòng)應(yīng)短信告知用戶,重點(diǎn)用戶電話告知。

20xx年,我們將連續(xù)仔細(xì)貫徹落實(shí)局黨委的指示精神,集中力氣做好以下幾項(xiàng)工作:

1、針對(duì)20xx年度開(kāi)展的補(bǔ)測(cè)工作,對(duì)已移交的成果進(jìn)一步檢驗(yàn)。使成果出報(bào)率到達(dá)國(guó)標(biāo)。

2、對(duì)城區(qū)及新擴(kuò)基礎(chǔ)測(cè)繪區(qū)域綻開(kāi)定點(diǎn)、定位修測(cè)工作,訂正坐標(biāo)偏差,點(diǎn)位校正。

3、幫助搞好局交辦各項(xiàng)工作任務(wù)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)測(cè)繪工作。

4、進(jìn)一步狠抓作風(fēng)建設(shè),結(jié)合上級(jí)各部門(mén)、局下發(fā)的作風(fēng)文件,培訓(xùn)教育全隊(duì)工作人員要有務(wù)實(shí)、勤懇、嚴(yán)于律己的工作作風(fēng)。

5、加強(qiáng)服務(wù)理念,培育全隊(duì)工作人員要堅(jiān)固樹(shù)立測(cè)繪是服務(wù)單位,做到熱忱接待,周到服務(wù)。20xx年服務(wù)工作要做到零投訴,零失誤。

企業(yè)服務(wù)工作打算篇2

客戶服務(wù)是企業(yè)形象的第一線,也是植入客戶心中最深的印象,因此,有效地經(jīng)營(yíng)與管理,不但可以幫助第一線員工供應(yīng)完善的服務(wù),更有助于企業(yè)達(dá)成策略性目標(biāo)??蛻舴?wù)代表了一種先進(jìn)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,它主見(jiàn)“以客戶為中心”,為客戶供應(yīng)全面的服務(wù),同時(shí),客戶服務(wù)中心還實(shí)現(xiàn)客戶信息的集中管理,供應(yīng)流程監(jiān)控、業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和統(tǒng)計(jì)分析等功能。

因此,建立一種最優(yōu)組合的專業(yè)化客戶服務(wù)管理體系已經(jīng)變得越來(lái)越重要。

客戶服務(wù)工作主要從以下幾個(gè)方面綻開(kāi):

1,客服職能定位

作為汽車(chē)客戶服務(wù)職能部門(mén),提升滿足度的根本目的在于降低客戶流失率,提升忠誠(chéng)度,最終增加企業(yè)利潤(rùn)。隨著中國(guó)汽車(chē)市場(chǎng)的持續(xù)進(jìn)展,客戶滿足度水平與其他指標(biāo)一起成為衡量企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要方面。

客戶服務(wù)的功能,一方面針對(duì)薄弱點(diǎn)供應(yīng)反饋,并指導(dǎo)其改良,最終再對(duì)改良狀況做評(píng)估和跟蹤,另一方面要為廠商供應(yīng)客戶服務(wù)質(zhì)量與滿足度的狀況。

2,客服基礎(chǔ)建設(shè)

1〕7DC、3DC回訪及相關(guān)各類(lèi)報(bào)表

認(rèn)真對(duì)每一個(gè)客戶進(jìn)行回訪〔新購(gòu)車(chē)客戶提車(chē)后7-10天內(nèi)進(jìn)行回訪,修理客戶3-5天內(nèi)進(jìn)行回訪,并將回訪記錄以日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的形式進(jìn)行總分析,將需改善部分進(jìn)行整改、跟蹤,在回訪過(guò)程中,針對(duì)各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容要求顧客實(shí)行打分形式對(duì)我們的服務(wù)進(jìn)行評(píng)分〕,客訪專員在回訪過(guò)程中要不斷總回訪閱歷,并整理總出切實(shí)可行的回訪應(yīng)對(duì)話術(shù)。

2〕客戶關(guān)心、生日、節(jié)日問(wèn)候

每到客戶生日前2-7天內(nèi)進(jìn)行多種形式的生日慶賀;

每逢新年、國(guó)慶、五一、中秋、情人節(jié)等等節(jié)日進(jìn)行多種形式的生日慶賀。

3〕保養(yǎng)、年審、續(xù)保等提示

在客戶車(chē)輛需要保養(yǎng)、年審、續(xù)保時(shí),在一周前以電話、短信等形式提示顧客。

4〕客戶檔案管理〔要求能按多種方式檢索〕

一般狀況下,對(duì)客戶檔案管理要求一車(chē)兩檔,即新車(chē)銷(xiāo)售檔案一車(chē)一檔,修理檔案一車(chē)一檔〔保修期外的客戶檔案可進(jìn)行打包保存〕,各種檔案必需要求項(xiàng)目、單據(jù)齊全,并且要求能按多種方式檢索,比方:按日期、按車(chē)架號(hào)、按姓名、按車(chē)牌號(hào)等。

5〕客戶信息統(tǒng)計(jì)分析、客戶流失分析

依據(jù)客戶信息,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,比方客戶群體分析、客戶購(gòu)置構(gòu)分析、客戶流失分析、客戶忠誠(chéng)度分析等各類(lèi)分析,并就各種分析提出建設(shè)性看法。

6〕基于軟件系統(tǒng)的信息化管理〔如DMS系統(tǒng)應(yīng)用〕

以上5個(gè)方面的工作必需在一個(gè)系統(tǒng)的規(guī)范的流程下完成,因此需要一個(gè)功能強(qiáng)大的軟件系統(tǒng)進(jìn)行管理。這也就需要我們對(duì)軟件的使用必需到達(dá)熟能生巧

7〕組織策劃針對(duì)性的客戶活動(dòng)〔如客戶學(xué)問(wèn)講座、客戶聯(lián)誼會(huì)、自駕游等〕

客戶服務(wù)的一個(gè)重要目標(biāo)就是提高客戶滿足度,針對(duì)這一目標(biāo),做好CS(即提升滿足度)打算,以各種形式的活動(dòng)〔如客戶學(xué)問(wèn)講座、客戶聯(lián)誼會(huì)、自駕游等〕提高忠誠(chéng)度,建立充分了解、充分信任的客戶關(guān)系。

3,客服流程規(guī)范與管理、投訴處理流程

客服部門(mén)的工作必需專業(yè)、規(guī)范、協(xié)調(diào),并以主動(dòng)負(fù)責(zé)的看法來(lái)幫助處理客戶投訴。

主要工作流程:

7DC客戶檔案管理流程:

1、客戶提車(chē)后,銷(xiāo)售業(yè)代應(yīng)準(zhǔn)時(shí)將相關(guān)資料交銷(xiāo)售部車(chē)業(yè)管理員,由車(chē)業(yè)管理員整理無(wú)誤后于次日〔即客戶提車(chē)后第2日〕將資料轉(zhuǎn)交客服部;車(chē)業(yè)管理員必需將客戶資料分類(lèi)并將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)填入資料交接表單,做好交接手續(xù)。

2、完好的客戶資料應(yīng)包括:購(gòu)車(chē)合同、附件購(gòu)置合同、客戶身份證〔法人機(jī)構(gòu)代碼證/營(yíng)業(yè)執(zhí)照〕、暫住證、車(chē)輛合格證、車(chē)輛零售發(fā)票〔或增值稅發(fā)票〕、購(gòu)置稅證、購(gòu)置稅收據(jù)、行駛證代辦回執(zhí)、保險(xiǎn)單、保單發(fā)票、提車(chē)確認(rèn)書(shū)、銷(xiāo)售開(kāi)票出庫(kù)單、客戶入會(huì)資料表等原件或復(fù)印件;

3、客服部收到資料后,填寫(xiě)銷(xiāo)售檔案歸檔,準(zhǔn)時(shí)錄入“客戶管理電子檔案”,填寫(xiě)《客戶回訪管理表》并按系統(tǒng)提示客戶ID號(hào)對(duì)檔案進(jìn)行編號(hào)并存檔。

4、全部業(yè)務(wù)人員必需在交車(chē)后2個(gè)工作日內(nèi)將全部相關(guān)資料交車(chē)業(yè)管理員,逾期者將在季效考核中賜予扣分處理,如遇特別狀況需事前與車(chē)業(yè)管理員說(shuō)明緣由

3DC客戶檔案管理流程:

1、客戶修理保養(yǎng)后,售后前臺(tái)應(yīng)1個(gè)工作日內(nèi)將相關(guān)資料交市場(chǎng)客服部;

2、完好的客戶戶資料應(yīng)包括:接車(chē)單、派工單、算單、常規(guī)項(xiàng)目檢查表;售后前臺(tái)必需將客戶資料分類(lèi)并將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)填入資料交接表單,做好交接手續(xù)。

3、客服部收到資料后,填寫(xiě)售后檔案歸檔,準(zhǔn)時(shí)錄入“客戶管理電子檔案”,填寫(xiě)《客戶回訪管理表》并按系統(tǒng)提示客戶ID號(hào)對(duì)檔案進(jìn)行編號(hào)并存檔。

4、全部修理保養(yǎng)檔案必需在1個(gè)工作日內(nèi)交市場(chǎng)客服部,逾期者將在季效考核中賜予扣分處理,如遇特別狀況需事前與市場(chǎng)客服部說(shuō)明緣由。

企業(yè)服務(wù)工作打算篇3

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),提高自身力量

首先,要仔細(xì)學(xué)習(xí)國(guó)家、省、市有關(guān)中小微企業(yè)的各項(xiàng)政策、法規(guī),了解各行業(yè)的進(jìn)展和運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)。其次,仔細(xì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和專業(yè)學(xué)問(wèn),嫻熟操作公共服務(wù)平臺(tái)后臺(tái)管理的各項(xiàng)功能,能獨(dú)立完成各種信息的添加、修改、刪除。同時(shí)還要嫻熟應(yīng)用公共服務(wù)平臺(tái)的各種媒體設(shè)備。保質(zhì)保量的完成平臺(tái)的各項(xiàng)工作。

二、建立平臺(tái)各項(xiàng)制度

為了平臺(tái)高效的運(yùn)營(yíng),我們將完善平臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)章制度,主要包括:工作人員日常行為規(guī)范、人事管理制度、作息與考核制度、請(qǐng)假制度、離職制度、移交制度、獎(jiǎng)懲制度、平安保密制度、培訓(xùn)制度。

三、業(yè)務(wù)工作

1.全年完成入庫(kù)信息4000條,期中通過(guò)線上平臺(tái)和

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論