工會(huì)法知識(shí)競(jìng)賽題庫試題及答案2023（判斷題111題含答案）

工會(huì)法知識(shí)競(jìng)賽題庫試題及答案2023（判斷題111題含答案）1.我國第一部《工會(huì)法》于1951年（1950年6月28日）經(jīng)中央人民政府委員會(huì)第八次會(huì)議通過。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B2.工會(huì)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織，是中國共產(chǎn)黨聯(lián)系職工群眾的橋梁（和紐帶）。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B3.在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)中以工資收入為主要生活來源的勞動(dòng)者，不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、（教育程度），都有依法參加和組織工會(huì)的權(quán)利。任何組織和個(gè)人不得阻撓和限制。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B4.工會(huì)適應(yīng)企業(yè)組織形式、職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、勞動(dòng)關(guān)系、就業(yè)形態(tài)等方面（的發(fā)展變化），依法維護(hù)勞動(dòng)者參加和組織工會(huì)的權(quán)利。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B5.工會(huì)會(huì)員全國代表大會(huì)制定或者修改《中國工會(huì)章程》，章程不得與（憲法和）法律相抵觸。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B6.國家（和各級(jí)政府）保護(hù)工會(huì)的合法權(quán)益不受侵犯。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B7.工會(huì)協(xié)助人民政府開展工作，維護(hù)工人階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的、以工農(nóng)聯(lián)盟為基礎(chǔ)的人民民主專政的社會(huì)主義國家政權(quán)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A8.維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾是工會(huì)的基本職責(zé)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A9.工會(huì)通過平等協(xié)商的（和）集體合同制度（等），推動(dòng)健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，維護(hù)職工勞動(dòng)權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B10.工會(huì)建立聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工會(huì)工作體系，密切聯(lián)系職工，聽取和反映職工的意見和要求，關(guān)心職工的生活，幫助職工解決困難，全心全意為職工服務(wù)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A11.中華全國總工會(huì)根據(jù)獨(dú)立、平等、（互相尊重、）互不干涉內(nèi)部事務(wù)的原則，加強(qiáng)同各國工會(huì)組織的友好合作關(guān)系。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B12.工會(huì)按照獨(dú)立自主（民主集中制）原則建立。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B13.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的孫子女可以（不得）作為本企業(yè)基層工會(huì)委員會(huì)成員的人選。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B14.工會(huì)會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)有權(quán)撤換或者罷免其所選舉的代表或者工會(huì)委員會(huì)組成人員。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A15.用人單位有會(huì)員二十人（二十五）以上的，應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B16.企業(yè)職工較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城市街道，可以建立基層工會(huì)委員會(huì)（基層工會(huì)的聯(lián)合會(huì)）。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B17.女職工人數(shù)較多的，應(yīng)當(dāng)（可以）建立工會(huì)女職工委員會(huì)，在上級(jí)（同級(jí)）工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B18.同一行業(yè)或者所在區(qū)域（性質(zhì)）相近的幾個(gè)行業(yè)，可以根據(jù)需要建立全國的或者地方的產(chǎn)業(yè)工會(huì)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B19.上級(jí)工會(huì)可以派員幫助和指導(dǎo)企業(yè)職工組建工會(huì)，任何單位和個(gè)人不得阻撓。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A20.因基層工會(huì)所在用人單位終止或者被撤銷，工會(huì)組織相應(yīng)撤銷的，其會(huì)員的會(huì)籍可以繼續(xù)保留。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A21.職工一百人（二百人）以上的企業(yè)、事業(yè)單位（、社會(huì)組織）的工會(huì)，可以設(shè)專職工會(huì)主席。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B22.中華全國總工會(huì)、地方總工會(huì)（產(chǎn)業(yè)工會(huì)）具有社會(huì)團(tuán)體法人資格。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B23.基層工會(huì)組織具備民法典規(guī)定的法人條件的，依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A24.基層工會(huì)委員會(huì)每屆任期三年（或者五年）。各級(jí)地方總工會(huì)委員會(huì)和產(chǎn)業(yè)工會(huì)委員會(huì)每屆任期五年。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B25.經(jīng)基層工會(huì)委員會(huì)或者三分之一以上的工會(huì)會(huì)員提議，可以（臨時(shí)）召開會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B26.罷免工會(huì)主席、副主席應(yīng)當(dāng)召開會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)討論，非經(jīng)會(huì)員大會(huì)全體會(huì)員或者會(huì)員代表大會(huì)全體代表過半數(shù)通過，不得罷免。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A27.基層工會(huì)專職主席、副主席或者委員自任職之日起，（其尚未履行的勞動(dòng)合同期限短于任期的），其勞動(dòng)合同期限自動(dòng)延長(zhǎng)，延長(zhǎng)期限相當(dāng)于其任職期間。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B28.企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織違反職工代表大會(huì)制度和其他民主管理制度，工會(huì)必須（有權(quán)）要求糾正，保障職工依法行使民主管理的權(quán)利。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B29.工會(huì)幫助、指導(dǎo)職工與企業(yè)、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位、社會(huì)組織簽訂專項(xiàng)集體合同（勞動(dòng)合同）。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B30.工會(huì)代表職工與企業(yè)、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位、社會(huì)組織進(jìn)行平等協(xié)商，依法簽訂勞動(dòng)合同（集體合同）。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B31.集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A32.企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織違反勞動(dòng)合同（集體合同），侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益的，工會(huì)可以依法要求企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織予以改正并承擔(dān)責(zé)任。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B33.用人單位單方面解除職工勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì)，工會(huì)認(rèn)為用人單位違反法律、法規(guī)和有關(guān)合同，要求重新研究處理時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)研究工會(huì)的意見，并將處理結(jié)果（書面）通知工會(huì)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B34.工會(huì)依照國家規(guī)定對(duì)新建、擴(kuò)建企業(yè)和技術(shù)改造工程中的勞動(dòng)條件和安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用進(jìn)行監(jiān)督。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A35.工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)，或者生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)提出解決的建議，企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)研究答復(fù);發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時(shí)，工會(huì)有權(quán)向企業(yè)建議組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)，企業(yè)必須及時(shí)作出處理決定。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A36.工會(huì)有權(quán)對(duì)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織侵犯職工合法權(quán)益的問題進(jìn)行調(diào)查，有關(guān)單位可以（應(yīng)當(dāng)）予以協(xié)助。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B37.職工因工傷亡事故和其他嚴(yán)重危害職工健康問題的調(diào)查處理，必須有工會(huì)參加。工會(huì)應(yīng)當(dāng)向有關(guān)部門提出處理意見，并有權(quán)要求追究直接負(fù)責(zé)的主管人員和有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。對(duì)工會(huì)提出的意見，應(yīng)當(dāng)及時(shí)研究，給予答復(fù)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A38.事業(yè)單位、社會(huì)組織發(fā)生停工、怠工事件，工會(huì)應(yīng)當(dāng)代表職工同企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織或者有關(guān)方面協(xié)商，反映職工的意見和要求并提出解決意見。對(duì)于職工的合理要求，企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織應(yīng)當(dāng)予以解決。工會(huì)協(xié)助企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織做好工作，盡快恢復(fù)生產(chǎn)、工作秩序。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A39.工會(huì)（可以）參加企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B40.地方勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁組織應(yīng)當(dāng)有（同級(jí)）工會(huì)代表參加。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B41.（縣級(jí)以上）各級(jí)總工會(huì)依法為所屬工會(huì)和職工提供法律援助等法律服務(wù)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B42.根據(jù)政府委托，工會(huì)與有關(guān)部門共同做好勞動(dòng)模范和先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者的評(píng)選、表彰、培養(yǎng)和管理工作。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A43.國家機(jī)關(guān)在組織起草或者修改直接涉及職工切身利益的法律、法規(guī)、規(guī)章時(shí)，應(yīng)當(dāng)聽取工會(huì)意見。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A44.縣級(jí)以上各級(jí)人民政府及其有關(guān)部門研究制定勞動(dòng)就業(yè)、工資、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保險(xiǎn)等涉及職工切身利益的政策、措施時(shí)，應(yīng)當(dāng)吸收同級(jí)工會(huì)參加研究，聽取工會(huì)意見。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A45.縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)（可以）召開會(huì)議或者采取適當(dāng)方式，向同級(jí)工會(huì)通報(bào)政府的重要的工作部署和與工會(huì)工作有關(guān)的行政措施，研究解決工會(huì)反映的職工群眾的意見和要求。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B46.各級(jí)人民政府（勞動(dòng)行政部門）應(yīng)當(dāng)會(huì)同同級(jí)工會(huì)和企業(yè)方面代表，建立勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制，共同研究解決勞動(dòng)關(guān)系方面的重大問題。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B47.（國有企業(yè)）職工代表大會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)，依照法律規(guī)定行使職權(quán)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B48.（國有企業(yè)的）工會(huì)委員會(huì)是職工代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)（工作機(jī)構(gòu)），負(fù)責(zé)職工代表大會(huì)的日常工作，檢查、督促職工代表大會(huì)決議的執(zhí)行。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B49.（集體企業(yè)的）工會(huì)委員會(huì)，應(yīng)當(dāng)支持和組織職工參加民主管理和民主監(jiān)督，維護(hù)職工選舉和罷免管理人員、決定經(jīng)營管理的重大問題的權(quán)力。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B50.除國有企業(yè)和集體企業(yè)外其他企業(yè)、事業(yè)單位的工會(huì)委員會(huì)，依照法律規(guī)定組織職工采取與企業(yè)、事業(yè)單位相適應(yīng)的形式，參與企業(yè)、事業(yè)單位民主管理。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A51.企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織研究經(jīng)營管理和發(fā)展的重大問題應(yīng)當(dāng)聽取工會(huì)的意見;召開會(huì)議討論有關(guān)工資、福利、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作時(shí)間、（休息休假）女職工保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)等涉及職工切身利益的問題，必須有工會(huì)代表參加。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B52.企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織應(yīng)當(dāng)支持工會(huì)依法開展工作，工會(huì)應(yīng)當(dāng)支持企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織依法行使經(jīng)營管理權(quán)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A53.股份有限公司監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得高于（低于）于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A54.監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式（民主）選舉產(chǎn)生。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B55.股份有限公司董事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)（可以）有公司職工代表。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B56.基層工會(huì)的非專職委員占用生產(chǎn)或者工作時(shí)間參加會(huì)議或者從事工會(huì)工作，每月不超過三個(gè)工作日，其工資照發(fā)。（其他待遇不受影響）A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B57.用人單位工會(huì)委員會(huì)的專職工作人員的工資、獎(jiǎng)勵(lì)（補(bǔ)貼），由所在單位支付。社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇等，享受本單位職工同等待遇。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B58.工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來源之一是建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之三（二）向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B59.工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A60.企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，基層工會(huì)或者上級(jí)工會(huì)可以（向由勞動(dòng)行政部門舉報(bào)由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其改正;）并向人民法院申請(qǐng)支付令;拒不執(zhí)行支付令的，工會(huì)可以依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B61.工會(huì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立原則，建立預(yù)算、決算、（審計(jì)）和經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制度。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B62.各級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況應(yīng)當(dāng)由同級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)審查，并且定期向會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告，接受監(jiān)督。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A63.各級(jí)人民政府和用人單位應(yīng)當(dāng)為工會(huì)辦公和開展活動(dòng)，提供必要的設(shè)施和活動(dòng)場(chǎng)所等物質(zhì)條件。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A64.工會(huì)的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)和國家撥給工會(huì)使用的不動(dòng)產(chǎn)，任何組織和個(gè)人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A65.縣級(jí)以上各級(jí)工會(huì)的離休、退休人員的待遇，與國家機(jī)關(guān)工作人員同等待遇（同等對(duì)待）。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B66.工會(huì)對(duì)違反本法規(guī)定侵犯其合法權(quán)益的，有權(quán)提請(qǐng)人民政府或者有關(guān)部門予以處理，或者向人民法院提起訴訟。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A67.阻撓職工依法參加和組織工會(huì)或者阻撓上級(jí)工會(huì)幫助、指導(dǎo)職工籌建工會(huì)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其改正;拒不改正的，由工會(huì)（勞動(dòng)行政部門）提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府處理;以暴力、威脅等手段阻撓造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B68.對(duì)依法履行職責(zé)的工會(huì)工作人員無正當(dāng)理由調(diào)動(dòng)工作崗位，進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正、恢復(fù)原工作;造成損失的，給予賠償。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A69.對(duì)依法履行職責(zé)的工會(huì)工作人員進(jìn)行侮辱、誹謗或者進(jìn)行人身傷害，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任;尚未構(gòu)成犯罪的，由公安機(jī)關(guān)依照治安管理處罰法的規(guī)定處罰。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A70.侵占工會(huì)經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)拒不返還的，工會(huì)可以向人民法院提起訴訟，要求返還，并賠償損失。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A71.縣級(jí)以上各級(jí)總工會(huì)依法為所屬工會(huì)和職工提供法律援助等法律服務(wù)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A72.勞動(dòng)法是綜合性的部門法，實(shí)體法與程序法在勞動(dòng)法律規(guī)范體系中構(gòu)成了一個(gè)統(tǒng)一的整體。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A73.勞動(dòng)關(guān)系是勞動(dòng)法的主要調(diào)整對(duì)象。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A74.企業(yè)中的勞動(dòng)關(guān)系是勞動(dòng)法主要的適用對(duì)象。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A75.勞動(dòng)法淵源體系也稱勞動(dòng)法形式體系，以勞動(dòng)法律效力為標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)成的法律規(guī)范形式體系。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A76.最低工資標(biāo)準(zhǔn)是是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A77.一職工由于工作失誤給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失，單位要求賠償損失，并從其工資中扣除，每月只發(fā)給200元的工資，低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B78.國有企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式是職工代表大會(huì)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A79.平等協(xié)商是指企業(yè)工會(huì)代表職工與企業(yè)就涉及職工合法權(quán)益等事項(xiàng)進(jìn)行商談的行為。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A80.工會(huì)依照法律規(guī)定通過職工代表大會(huì)或者其他形式，組織職工參與本單位的民主選舉、民主協(xié)商、民主參與（民主決策）、民主管理和民主監(jiān)督。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B81.人民政府給同級(jí)工會(huì)的補(bǔ)貼是工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入的補(bǔ)充來源。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A82.工會(huì)發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時(shí)，工會(huì)有權(quán)組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B83.工會(huì)在職工因工傷亡事故調(diào)查處理中的作用只監(jiān)督企業(yè)對(duì)傷亡職工的撫恤工作。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B84.工會(huì)組織職工開展合理化建議、技術(shù)革新等群眾經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動(dòng)，是對(duì)職工具體利益和總體利益的維護(hù)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A85.用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，（不）影響勞動(dòng)合同的履行。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B86.用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A87.變更后的勞動(dòng)合同文本，由用人單位（與勞動(dòng)者各）執(zhí)一份。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B88.勞動(dòng)者提前二十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B89.職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動(dòng)合同期滿則終止。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B90.破產(chǎn)企業(yè)工會(huì)所有的財(cái)產(chǎn)屬于破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)，參加破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)分配。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B91.工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督是一種有組織的群眾監(jiān)督，是我國勞動(dòng)法律監(jiān)督體系的重要組成部分。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A92.中外合資經(jīng)營企業(yè)也應(yīng)遵守《中華人民共和國工會(huì)法》，每月按企業(yè)職工實(shí)際工資總額的百分之二撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A93.國有獨(dú)資公司、國有控股公司的董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有職工代表參加;其他公司的董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員中也應(yīng)當(dāng)（可以）有職工代表參加。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B94.董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司工會(huì)確定，不須經(jīng)職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)選舉產(chǎn)生。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B95.基層工會(huì)組織具備法律規(guī)定的法人條件的，經(jīng)省和設(shè)區(qū)的市、縣總工會(huì)法人資格登記管理部門審核登記，依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格，其工會(huì)主席為法定代表人。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A96.基層工會(huì)或者上級(jí)工會(huì)依照工會(huì)法規(guī)定向人民法院申請(qǐng)支付令的，由申請(qǐng)人所在地的基層人民法院管轄。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A97.因簽訂集體合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人雙方可以協(xié)商解決，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A98.對(duì)于企業(yè)、事業(yè)單位無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的，工會(huì)組織向人民法院請(qǐng)求保護(hù)其權(quán)利的訴訟時(shí)效為兩年（三年）。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：B99.縣級(jí)以上總工會(huì)及其所屬企業(yè)、事業(yè)單位和國有企業(yè)工會(huì)由工會(huì)經(jīng)費(fèi)形成的資產(chǎn)，屬于工會(huì)的資產(chǎn)，進(jìn)行國有資產(chǎn)登記，由工會(huì)組織進(jìn)行資產(chǎn)清査登記和管理。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A100.依法簽訂的集體合同對(duì)企業(yè)和全體職工具有法律約束力。A.正確B.錯(cuò)誤正確答案：A101.工會(huì)組織合并，其經(jīng)費(fèi)財(cái)產(chǎn)歸