監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量的檢查與考核辦法_第1頁
監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量的檢查與考核辦法_第2頁
監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量的檢查與考核辦法_第3頁
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文檔簡介

遵義醫(yī)學(xué)新蒲校區(qū)二期工程監(jiān)理項(xiàng)目部監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量的檢查與考核辦法1、監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量的檢查⑴ ⑵ 每半年進(jìn)行一次考核，檢查和考核均填寫記錄。⑶ ⑷ 監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量檢查和考核的重點(diǎn)內(nèi)容是：① 公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的執(zhí)行和落實(shí)情況。② 監(jiān)理人員遵紀(jì)守法情況及監(jiān)理工作到位情況。③ 要求，所采取的控制措施是否得當(dāng)，效果是否顯著。④ 合同事項(xiàng)的管理措施、處理情況及效果。⑤ 是否及時到位。⑥ 規(guī)程、規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等文件的程度及執(zhí)行情況。⑦ 合理化建議的提出及被采納情況。⑧ 2、監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量的考核辦法⑴ 每季度對各專業(yè)監(jiān)理人員進(jìn)行一次考評 ,首先由每位監(jiān)理員自我小結(jié)和評價。⑵ 在每位監(jiān)理人員自我小結(jié)和評價的基礎(chǔ)上 ,由總監(jiān)對所屬專業(yè)監(jiān)理人員進(jìn)行考.⑶ 工辦.⑷ 公司組織各部門每半年對項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行一次考評。⑸每半年向建設(shè)單位征求對項(xiàng)目監(jiān)理部的工作意見，及時同建采取相應(yīng)的處理措施，以確保監(jiān)理服務(wù)工作質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。⑹考評結(jié)果應(yīng)結(jié)合每半年向建設(shè)單位征求對項(xiàng)目監(jiān)理部工作意定,并作為對監(jiān)理人員獎懲的依據(jù)。⑺對考評中發(fā)現(xiàn)的業(yè)績優(yōu)秀人員進(jìn)行表揚(yáng)，以不斷提高監(jiān)理工作水平.人員。、廉潔自律工作守則員的行為，我司建立遵紀(jì)守法為中心的工作守則。1、守法公正。在監(jiān)理工作中要遵紀(jì)守法，不循私情，嚴(yán)格監(jiān)理，立場公正，積極參與,熱情服務(wù).2、吃飯付錢。未經(jīng)允許，不得接受施工單位的吃請，如工作生活條件所限在施工單位搭伙時，必須如數(shù)付錢。3、不當(dāng)中介。不允許參與自己所監(jiān)理工程的產(chǎn)品介紹和施工隊(duì)伍介紹。456、注意儀表.在工作生活中，在與建設(shè)

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