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文檔簡介
物流中心安全管理工作方案56284精品管理制度、管理方案、合同、協(xié)議、一起學(xué)習(xí)進(jìn)步企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書xx物流產(chǎn)業(yè)園安全保衛(wèi)工作xx物流產(chǎn)業(yè)園安全保衛(wèi)工作為確保實(shí)現(xiàn)園區(qū)年度安全責(zé)任目標(biāo),增強(qiáng)員工安全責(zé)任意識(shí)、推進(jìn)崗位安全責(zé)任落實(shí),有效防范和堅(jiān)決遏制重特大事故發(fā)生,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)安全保衛(wèi)工作,結(jié)合園區(qū)的實(shí)際情況,落實(shí)園區(qū)各崗位安全責(zé)任制,特制定本建議方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”方針,樹立“以人為本,安全發(fā)展’的理念,增強(qiáng)“我要安全、安全為我”意識(shí)和自我保護(hù)的主動(dòng)性,努力保障園區(qū)安全工作,保證園區(qū)業(yè)主、員工生命和財(cái)產(chǎn)安全,體現(xiàn)員工安全責(zé)任意識(shí),不斷提高安全技能、規(guī)范安全行為,讓安全成為員工的第一需求、自覺行為和應(yīng)盡責(zé)任。二、工作目標(biāo)進(jìn)一步健全安全責(zé)任體系,強(qiáng)化和落實(shí)安全責(zé)任制。以倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸等工作為安全管理監(jiān)控重點(diǎn),強(qiáng)化園區(qū)安全責(zé)任落實(shí),減少一般事故、堅(jiān)決遏制重特大事故,確保實(shí)現(xiàn)園區(qū)年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。三、工作內(nèi)容(一)實(shí)行安全責(zé)任制1、實(shí)行安全主體責(zé)任。公司總經(jīng)理是部門安全第一責(zé)任人,對(duì)整個(gè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)安全工作全面負(fù)責(zé),保衛(wèi)部具體開展園區(qū)安全保衛(wèi)和管理工作。各管理崗位人員對(duì)各自管理范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)。在d1企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書園區(qū)范圍內(nèi),尤其是在生產(chǎn)、運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、裝卸作業(yè)區(qū)域,必須堅(jiān)持安全生產(chǎn)、安全運(yùn)輸、安全倉儲(chǔ)、安全裝卸,保證物流中心各項(xiàng)安全責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。2、實(shí)行崗位安全責(zé)任制。按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,建立完善安全例會(huì)制度、檢查制度和考核制度。園區(qū)各崗位實(shí)行“一崗雙責(zé)”制度,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,相互監(jiān)督,保證本職工作和安全工作雙落實(shí)。(二)堅(jiān)持安全檢查制度物流園區(qū)實(shí)行日常監(jiān)管檢查、月度重點(diǎn)檢查、專項(xiàng)檢查相結(jié)合的安全檢查制度。各部門的負(fù)責(zé)人要對(duì)各自管轄區(qū)域內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé),并組織落實(shí)本區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)安全檢查工作。1、日常監(jiān)管檢查制度。各部門的業(yè)務(wù)主管對(duì)各自區(qū)域內(nèi)的安全工作負(fù)全面責(zé)任,組織落實(shí)并部署本機(jī)構(gòu)日常的安全管理工作,切實(shí)消除事故隱患,強(qiáng)化安全基礎(chǔ)。兼職安全員負(fù)責(zé)日常安全監(jiān)管、檢查、記錄、考核工作?;疽螅海?)每天要堅(jiān)持對(duì)各自管轄區(qū)域內(nèi)(運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、裝卸、特種設(shè)備使用等)安全狀況進(jìn)行巡查。(2)每月至少進(jìn)行四次安全檢查,并按要求填寫《日常安全檢查記錄表》。(3)每月2號(hào)以前,各部門兼職安全員將上月的安全檢查考核情況進(jìn)行匯總,并填寫《月度安全檢查匯總表》和《安全事故、投d2企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書訴處理記錄表》后,提交給保衛(wèi)部。由保衛(wèi)部安全管理員將各部門的月度安全考核結(jié)果統(tǒng)一匯總后,報(bào)保衛(wèi)部領(lǐng)導(dǎo)審定。2、月度重點(diǎn)檢查制度。保衛(wèi)部安全管理員每月負(fù)責(zé)組織調(diào)度本部門安全員和各部門兼職職安全員對(duì)園區(qū)重點(diǎn)監(jiān)控安全區(qū)域和重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行檢查考核?;疽螅海?)每月至少進(jìn)行四次重點(diǎn)安全檢查。重點(diǎn)檢查內(nèi)容包括:生產(chǎn)、倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸搬運(yùn)等重點(diǎn)區(qū)域安全運(yùn)行情況,如生產(chǎn)用電的防雷接地檢查、線路安全檢查、消防設(shè)施檢查等。(2)每月10日前將上月月度重點(diǎn)檢查情況進(jìn)行匯總后,報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)審定。3、專項(xiàng)檢查制度。積極開展各種安全隱患排查治理行動(dòng),集中開展安全隱患排查治理、專項(xiàng)整治活動(dòng),將安全隱患消除在萌芽狀態(tài),清理安全隱患死角。(1)承運(yùn)車輛證件、駕駛員證件合格性,年審情況;保險(xiǎn)有效期。(2)用電安全檢查。(3)消防設(shè)施檢查。(4)重大節(jié)假日前進(jìn)行安全大檢查。(三)落實(shí)安全宣傳教育培訓(xùn)d3企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書1.強(qiáng)化安全宣傳教育培訓(xùn)。嚴(yán)格執(zhí)行崗前培訓(xùn)等制度,園區(qū)所有新招用人員,必須經(jīng)認(rèn)真培訓(xùn)和嚴(yán)格考核合格后方上崗。強(qiáng)化各崗位安全管理人員和特種作業(yè)人員的安全資格培訓(xùn)。2、多渠道多方式創(chuàng)新安全宣傳教育培訓(xùn)。公司要進(jìn)行廣泛安全宣傳,把各種安全會(huì)議文件精神宣貫到每個(gè)崗位人員。深化崗位安全教育,提高員工安全素質(zhì);推動(dòng)開展全員安全教育,普及安全知識(shí)。提高員工安全意識(shí)、防范意識(shí)和處理事故能力。3、每季度至少進(jìn)行一次安全與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育,并按要求填寫《安全和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄表》。(四)建立安全檢查通報(bào)制度1、公司每月在部門例會(huì)上,將上月的安全狀況和檢查考核結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。在日常安全檢查監(jiān)管過程中,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時(shí)通報(bào)安全隱患信息、數(shù)據(jù),及時(shí)整改,整改后及時(shí)復(fù)查驗(yàn)收,并將相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表提交物流保衛(wèi)部。2、逐步將各職能管理崗位的安全責(zé)任納入績效考核。附:1、《日常安全檢查記錄表》2、《月度安全檢查匯總表》3、《安全和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄表》4、《安全事故、投訴處理記錄表》d4
企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書日常安全檢查記錄表檢查項(xiàng)目(內(nèi)容)檢查時(shí)間年月日檢查人員檢查記錄:記錄人:整改措施:整改人: 整改時(shí)間:自月日至月日復(fù)查意見:復(fù)查人: 復(fù)查日期 年月日d5d6企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書月度安全檢查匯總表企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書企業(yè)管理,管理制度,報(bào)告,協(xié)議,合同,標(biāo)書安全和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄表時(shí)間地點(diǎn)
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