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第4頁共4頁學校教務處年度工作總結范本本年度根據(jù)學校對教務處工作的要求,以全面提高教育教學質(zhì)量為重點,以實施素質(zhì)教育為目標,以整體推進課堂教學改革為中心,發(fā)揮了教務處指導、服務、督查、創(chuàng)新的功能,扎扎實實開展了教務處的工作,實施了規(guī)范、科學、精細化的教學管理,探索了建立完善的教學質(zhì)量評價體系,初步提升了教師業(yè)務能力,加強了過程管理,注重了質(zhì)量管理,做到了向過程要質(zhì)量。學校教務處本著敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務。為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階,特將本年度具體工作情況作以下總結:1.認真地抓了常規(guī)教學環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象,教風、學風、考風良好,教學質(zhì)量上穩(wěn)中有進。2.制訂并實施了較科學的考評機制,建立了教師業(yè)務檔案。我們通過隨堂聽課、優(yōu)質(zhì)課及優(yōu)秀教案評選等一系列的教學常規(guī)檢查,科學、客觀、公正、真實地反映了目前我校的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。3.加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。尤其是第二學期,充分發(fā)揮了年級組長的作用,將各教研組工作都落到實處。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括____備課、聽評課、____學習與教學經(jīng)驗交流等教研活動。教研活動內(nèi)容豐富,每位教師都有機會在校內(nèi)進行公開課,安排科學合理,強化了針對性、實效性。4.深入、全面推進聯(lián)盟校課堂教學六環(huán)節(jié)的新課改模式。本年度的重點是:①自主學習,合作探究。學生圍繞學習目標先進自學,嘗試構建知識體系,解決本課的基本問題,并提出自主學習中的疑難問題;小組合作探究,小組成員之間交流自學的收獲與困惑,小組長根據(jù)各人的特點給組員分工,準備成果展示內(nèi)容。②學生展示,教師點評。學習小組根據(jù)學習目標展示學習成果,進行書面或口頭展示,并將小組內(nèi)解決不了的問題提交到全班解決;非展示小組對展示小組的展示做出有理有據(jù)的評價。教師對于學生的交流情況給予及時的評價與點撥,并對交流過程提供有效地提示。③當堂反饋,分層達標。針對本課的重點內(nèi)容及易錯內(nèi)容,教師提前按照學生的學習程度,分層次設計達標練習題,進行當堂達標測試,并做出反饋統(tǒng)計,全面掌握學情。5.重視考風考紀。本年度____了多次考試,在考場安排、監(jiān)考安排、閱卷安排等考務工作方面的安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析,____學生總結問題,學習新知。教務處工作總結5.認真____九年級中考工作。中考成績突出,____分以上近____人。鞏固率____%,畢業(yè)率____%,品德合格率____%,全科合格率____%,在小店區(qū)名列前茅,____市繼續(xù)攀升。6.突出重點、加強畢業(yè)班工作。初三年級畢業(yè)班的教學質(zhì)量,直接關系到學校的聲譽甚至關系到學校的生存,是學校的一項標志性工程,因此,我們教務處切實貫徹上級精神,主動細致地加以落實。第一,根據(jù)區(qū)教育____初中畢業(yè)年級教學工作要求,結合我校具體情況,立足學科考試說明,落實新課改要求,加強復習課的研究與探索,優(yōu)化課堂教學結構,注重學法指導,提高學生分析問題和解決問題的能力,本著為每個學生負責的目標。深入畢業(yè)年級教學一線,了解教師教學情況、學生學習情況、學生思想狀況,與其他學校畢業(yè)年級教師、管理人員交流;參考名校經(jīng)驗,自己反復思考;與校長、分管校長多次討論,精心制定畢業(yè)年級中考備考方案。制定以下具體措施:⑴針對實際情況,切實抓好學生的思想教育工作。⑵構建團結協(xié)作教師隊伍。⑶扎扎實實抓教學。這一年度始終在認真有效地落實執(zhí)行這些措施。第二,全真模擬中考,及時提供教學信息參考,____多次中考模擬,每次模擬都是按照中考的時間、監(jiān)考、閱卷要求____。每次模擬教務處都要制定合理高效的考試方案,以最快的速度閱完試卷,及時向學生反饋。第一時間進行成績統(tǒng)計分析,給老師們及時準確的教學、考試信息參考。發(fā)現(xiàn)問題及時與教師溝通解決。第三,認真____體育鍛煉工作,保證讓每一位考生順利通過中考體測,取得好成績?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎€存在一些不足的地方,創(chuàng)新工作有待進一步加強。在新的一年,教務處將與其它部門緊密配合,團結協(xié)作,不斷的加強學習,主動積極的做好本職工作,強化崗位責任,全方位為全校師生,為教育教學做好服務工作,為我校實現(xiàn)跨越式發(fā)展作出新的貢獻。學校教務處年度工作總結范本(二)____年,教務處根據(jù)學院整體部署,以____省職業(yè)教育特色院校項目建設為契機,以專業(yè)建設為重心,狠抓內(nèi)涵建設,全面提高教育教學質(zhì)量,切實有效地開展各項教育教學工作,努力推進學院教學管理水平與教學質(zhì)量再上新的臺階?,F(xiàn)將本年度的工作總結如下:一、____省職業(yè)教育特色院校項目建設在全體參與人員的努力下,我?;就瓿闪薩___省職業(yè)教育品牌示范校和特色院校建設項目中期建設目標,并通過了教育廳的中期驗收。1、深化校企合作初步構建集團化校企合作辦學模式,建立學校與社會雙向參與、雙向服務、雙向受益的可持續(xù)機制;各專業(yè)建設指導委員會初步形成運行運作機制;校企共建校外實習實訓基地達到____個,校企合作建設實驗室或生產(chǎn)車間已達到____個;加強訂單培養(yǎng)模式教學,與海馬轎車有限公司等企業(yè)合作成立定向培養(yǎng)班,訂單培養(yǎng)人數(shù)達到____人。2、改革人才培養(yǎng)模式繼續(xù)推進工學結合課程項目建設,使專業(yè)設置和課程體系更符合企業(yè)要求,專業(yè)課程按任務驅動、項目導向的教學模式設計基本完成,能適應工學結合人才培養(yǎng)模式需要;企業(yè)參與教學的專業(yè)比例達到____%。初步形成校企共同育人機制,建立校企資源互通、共建的制度。學院與長空航空科技有限公司、中州傳媒有限公司等企業(yè)合作開設了____制造技術、航空服務、4g通信技術、傳媒藝術等特色班。3、提升基礎能力生師比、生均占地面積和校舍面積均已超過高職高專評估要求,館藏圖書量達到____萬冊,校內(nèi)實驗室達到____個,儀器設備總值達到____萬元。加強教師引進和培訓工作,進一步優(yōu)化教師隊伍學歷、職稱、年齡結構,專任教師雙師型教師占專任專業(yè)課教師比例達到____%。進一步改善實驗實訓條件,____%以上骨干專業(yè)建立____個以上具有真實(仿真)職業(yè)氛圍的實驗室,____%以上專業(yè)與企業(yè)共建____個以上校外實訓基地。4、信息化建設基本建成運行流暢、功能齊全的校園網(wǎng),現(xiàn)代信息技術在教育、教學、管理、決策和科研中基本得到應用。開發(fā)和利用仿真實訓等數(shù)字化教學資源,____%以上的骨干專業(yè)建有數(shù)字化教學資源庫,____%以上的專業(yè)技能課程教學使用了信息化手段。教學支持服務、電子學籍、教務和資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)得到應用,開始探索構建網(wǎng)絡環(huán)境下的職業(yè)教育學習新模式。5、社會服務能力對外職業(yè)培訓、員工培訓達到____人日,____年畢業(yè)生初次就業(yè)率達到____%,雙證書專業(yè)占專業(yè)總數(shù)比例____%;雙證書專業(yè)中平均雙證書獲取率達到____%。二、常規(guī)教學管理(1)加強過程管理,做好教學質(zhì)量監(jiān)控教務處要求教師在開課前依據(jù)人才培養(yǎng)方案制定的教學計劃,編寫教案、制作課件。在課堂教學監(jiān)督上,教務處采取查課與聽課相結合,并與督導辦公室緊密配合,____各系部教師參與聽課。加強調(diào)代課管理、停課管理、考試管理、成績管理、教學事故認定及處理,重申了教師請假和調(diào)停課相關制度,確保教學運行高效有序。(2)建立了有效的教學質(zhì)量監(jiān)控反饋系統(tǒng)本年度,教務處加強了與各班學習委員信息員的聯(lián)系,組建學習委員交流群,召開學習委員工作會議,聽取學習委員的反饋,獲取學生對學院教學管理、教師課堂教學、學生學習生活方面的信息。(3)根據(jù)教學安排,靈活安排職業(yè)技能鑒定結合我院13級學生實習安排,在學生實習前,集中安排職業(yè)技能鑒定考試,保證學生畢業(yè)時能拿到職業(yè)技能鑒定證書和畢業(yè)證書,增強我院學生就業(yè)競爭力。三、進一步完善教師業(yè)務檔案在去年基本建成教師業(yè)務檔案基礎上,對業(yè)務檔案內(nèi)容進行進一步細化,使業(yè)務檔案更加詳細、具體,更好地為學院對教師工作評估提供參考。四、教學質(zhì)量工程建設1、修訂《學院院級精品資源共享課課程建設管理辦法》和《學院院級教學團隊建設管理辦法》。2、修訂《學院院級精品資源共享課課程立項評審及驗建設收標準》和《學院院級教學團隊評審指標體系》。3、起草《學院教師教學、科研獎勵辦法》,并提交院委會。五、加強師資隊伍建設____年暑假,在積極____教師參與高等職業(yè)院校教師素質(zhì)提高培訓的同時,在校內(nèi)開展了____暑期教師素質(zhì)提高計劃,聘請____科技學院、____市委黨校、____工業(yè)應用技術學院、____師院等高校的專家教授到校對學院任課教師進行教師技能、專業(yè)素質(zhì)等方面的培訓。學校教務處年度工作總結范本(三)在過去的一年里,學校教務處在分管校長的帶領下,圍繞學校工作總目標(爭創(chuàng)國家級示范學校)和學校工作具體目標:增強四個意識:安全意識、服務意識、競爭意識、創(chuàng)新意識;做好八項工作:備、教、輔、改、考、習、評、研。在教學管理上,繼續(xù)在嚴、細、實上狠下功夫,帶領全體教師扎實苦練教學內(nèi)功,取得比較顯著的成效。一、本年度工作總結(一)切實加強了教學常規(guī)過程管理1.嚴格按照鶴峰職校教學常規(guī)的細則及考核辦法,____年級組、學科組認真學習并貫徹執(zhí)行。本年度總共召開年級組長會議____次,學科組長會議____次,全體教師會議____次。2.全面推行課內(nèi)比教學、課外訪萬家工作,一是參與面廣。教師不分職位高低、不分前勤、后勤,不分年齡大小均全程參與,形成人人講、人人聽、人人評的良好局面。二是積極性高。在課內(nèi)比教學、課外訪萬家工作中,教務處、教科處科學部署,教研組科學安排,所有教師以前所未有的熱情積極投入其中。班主任利用周末時間下鄉(xiāng)走訪,社會反響良好。三是形式多樣。在課內(nèi)比教學中,既有講課,又有說課;既有優(yōu)質(zhì)課,又有常規(guī)課;既有匯報課,又有專題復習課;在課外訪萬家活動中,不僅班主任參與,而且科任教師也積極參加;不僅電話訪,訪,而且到學生家中直接訪。四是收獲很大。通過課內(nèi)比教學這個平臺,老師們互聽互評,相互學習,共同提高;通過課外訪萬家工作,學校教師下到學生家中,掌握了學生家庭的第一手材料并把國家對中職學校學生的惠民政策送到到學生家中,增強了家校聯(lián)系。3.對認真批改作業(yè)和認真輔導學生兩個環(huán)節(jié),采取了三條監(jiān)控措施。一是凡有學生、家長____,教務處必一查到底,本年度三位學生家長有反映的老師,都得到及時的提醒和警告;二是不定時向學生問卷調(diào)查及開座談會調(diào)查,本年度共調(diào)查了三次;三是由教務處直接抽查,做好評估記錄。4.根據(jù)不同年級,提出了不同教學目標達成度,加強了各年級教學質(zhì)量的監(jiān)管,責任到學科組,責任到個人。(二)切實抓好提升教學質(zhì)量的工程1.本年度,我們開設了基礎教育模塊研究、德育試點研究____個課題,____名老師在各級出版物上發(fā)表論文,____名老師獲得____人次縣、州、省級表彰。2.各科教學做到低起點,小坡度,重基礎,多輔導,勤反饋,控制難度,講究效度,切實提高了教學質(zhì)量。3.打好了高考攻堅戰(zhàn),確保了____年高考本科一次性進線率名列全州第一。____人參考,____人上線,____人上本科。4.打好了中招爭奪戰(zhàn),確保了____級生源有了進一步的改善。今年的招生我校與位于同城區(qū)的縣第一高級中學基本持平。5.抓好各種比、競賽活動,在省、州技能大賽中,我校先后有____人參加比賽,____人獲獎,期中省三等獎____人,省優(yōu)秀獎____人,州一等獎____人,州二等獎____人,州三等獎____人,并有____名老師獲優(yōu)秀輔導員獎,在恩施州教育局____的表彰會上,學校也因此榮獲特別貢獻獎和優(yōu)秀____獎;在鶴峰縣科協(xié)____的中學生創(chuàng)新作品大賽、鶴峰縣教育局主辦的忠孝雅誠演講比賽以及鶴峰縣教研室____的高中教師教學比武活動中,先后有____人次獲得不同獎項。6.完成中職專業(yè)課高考工作,通過率達____%,完成高三技能高考、對口單招、藝體生專業(yè)課考試,通過率都為____%。(三)積極穩(wěn)妥推進新一輪課程改革1.本年度是我省全面介入高中新課程改革的又一個年頭。一年中,我們在教育觀念、教師培訓、課程管理、物質(zhì)保障、實際操作等方面作了大量的工作,先后____近____人次的老師參加了省、州、縣新課程培訓。2.在新課程教學管理中,我們努力做到多思考、善交流、勤總結。先后召開學科研討活動____次,____教師研修活動____次。3.成功地____了帶有新課程教學理念的____節(jié)大型對外公開課,擴大了教師、學校的影響。二、今后工作設想(一)加強教師出勤管理目前采用教師簽到坐班方式,已經(jīng)不能適應老師隨時代變化而產(chǎn)生的新思想、新觀念,加上管理過程中摻雜的人情因素,以家庭特殊、課表安排不同、____等原因為借口,造成部分慵懶散老師不簽到、請人代簽、補簽現(xiàn)象,不僅僅造成教學管理中不到位現(xiàn)象,而且嚴重傷害到兢兢業(yè)業(yè)工作老師的積極性。因此,下學期教務處必須加強老師出勤管理,嚴格考勤記載,同時也建議學校采用指紋簽到設備以及電子顯示屏,這樣將避免管理

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