公司辦公室個人工作總結(jié)模板

第12頁共12頁公司辦?公室個?人工作?總結(jié)模?板自?去年_?___?月調(diào)入?___?_公司?辦公室?以來，?在公司?領(lǐng)導(dǎo)和?同志們?的支持?和幫助?下，我?堅持不?斷地學(xué)?習(xí)理論?及專業(yè)?知識、?總結(jié)工?作經(jīng)驗?，培養(yǎng)?自身思?想修養(yǎng)?，努力?提高綜?合素質(zhì)?，嚴(yán)格?遵守公?司各項?規(guī)章制?度，完?成了自?己崗位?的各項?職責(zé)，?在這里?將自己?的思想?、工作?情況簡?要的總?結(jié)如下?：一?、加強?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，不?斷提高?業(yè)務(wù)素?質(zhì)，努?力為公?司發(fā)展?做出更?大貢獻(xiàn)?。我?是于_?___?年__?__月?從__?__調(diào)?入__?__公?司辦公?室工作?的，由?于此前?在__?__戰(zhàn)?線工作?，所從?事的工?作性質(zhì)?和內(nèi)容?同目前?所從事?的辦公?室工作?有一定?的不同?。新的?工作環(huán)?境，新?的工作?內(nèi)容對?我提出?了新的?要求，?為了使?自己盡?快進(jìn)入?工作狀?態(tài)，我?利用一?且機會?和空余?時間盡?量向書?本、向?老同志?學(xué)習(xí)，?向內(nèi)行?請教。?為使我?的業(yè)務(wù)?素質(zhì)有?較快提?高在公?司領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心?和支持?下先后?參加了?金元公?司__?__的?辦公室?工作培?訓(xùn)班、?省勞動?廳__?__的?勞動保?障培訓(xùn)?班。在?這期間?我的收?獲主要?有兩個?方面：?政治思?想上的?成熟和?業(yè)務(wù)工?作方面?積累了?豐富的?工作經(jīng)?驗，總?結(jié)為八?個字“?收獲頗?多、受?益匪淺?”。?我的轉(zhuǎn)?變與進(jìn)?步，是?公司領(lǐng)?導(dǎo)的培?養(yǎng)、同?志們的?幫助與?支持和?自身的?努力才?取得的?。我清?楚自己?加入水?電行業(yè)?時間還?不是很?長，還?有很多?方面（?政治思?想、理?論知識?、專業(yè)?知識等?）需要?不斷的?學(xué)習(xí)，?要時刻?以黨員?的標(biāo)準(zhǔn)?衡量和?要求自?己的言?行。我?想自己?的工作?經(jīng)驗一?方面是?自己工?作的積?累，更?重要的?是自己?在這樣?的工作?崗位上?、有這?樣的工?作機會?，是領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們信?任和支?持的結(jié)?果。正?因如此?，我將?更加珍?視自己?的崗位?，以無?比的熱?情與努?力爭取?更大的?進(jìn)步。?二、?切實履?行職責(zé)?，積極?開展工?作辦?公室工?作除了?日常的?綜合性?事務(wù)外?，更多?時候要?根據(jù)領(lǐng)?導(dǎo)的要?求進(jìn)行?調(diào)察研?究、搞?好協(xié)調(diào)?服務(wù)，?了解、?掌握公?司各項?工作動?態(tài)和信?息，為?領(lǐng)導(dǎo)決?策提供?依據(jù)，?當(dāng)好參?謀助手?。去年?___?_月在?領(lǐng)導(dǎo)關(guān)?心和信?任下，?讓我負(fù)?責(zé)辦公?室工作?。圍繞?公司“?項目開?發(fā)與存?量收購?并重”?的發(fā)展?戰(zhàn)略思?路，我?一方面?協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)理順?了公司?各項規(guī)?章制度?，另一?方面協(xié)?助公司?領(lǐng)導(dǎo)及?相關(guān)部?門搞好?調(diào)研和?對外協(xié)?調(diào)工作?，先后?陪同公?司領(lǐng)導(dǎo)?來到務(wù)?川沙壩?電站、?石埡子?電站、?風(fēng)岡九?道拐電?站、道?真梅-?-__?__河?流域、?習(xí)水桐?梓河流?域、赤?水習(xí)水?河流域?開展了?資源論?證和開?發(fā)調(diào)研?，參與?了習(xí)水?河流域?赤水段?水能資?源開發(fā)?權(quán)轉(zhuǎn)讓?、風(fēng)岡?九道拐?二期收?購、余?慶縣方?竹水力?發(fā)電廠?的收購?洽談等?工作。?在對外?協(xié)調(diào)上?我一方?面積極?協(xié)助公?司領(lǐng)導(dǎo)?做好日?常的來?賓接待?工作，?另一方?面配合?公司領(lǐng)?導(dǎo)和計?劃財資?部做好?與中行?、農(nóng)行?的籌融?資洽談?工作。?與公司?領(lǐng)導(dǎo)先?后陪同?省中行?領(lǐng)導(dǎo)前?往務(wù)川?沙壩，?石埡子?電站進(jìn)?行了實?地考察?，陪同?市農(nóng)行?領(lǐng)導(dǎo)前?往__?__申?請余慶?方竹電?站借款?免息，?為我公?司取得?中行_?___?億項目?借款，?余慶方?竹電站?借款免?息做了?自己的?努力。?為確保?公司工?程項目?的合法?化，及?時取得?項目建?設(shè)的市?場準(zhǔn)入?資格，?協(xié)助公?司領(lǐng)導(dǎo)?及有關(guān)?部門協(xié)?調(diào)好沙?壩水電?站、石?埡子電?站工程?前期工?作，加?快項目?的催審?催批。?同時努?力協(xié)調(diào)?好公司?領(lǐng)導(dǎo)班?子與各?部室、?公司各?部室之?間、公?司與基?層單位?、公司?與政府?機關(guān)和?上級部?門的關(guān)?系。為?公司各?項工作?的順利?開展搞?好服務(wù)?。三?、缺點?與不足?我也?很清楚?自己還?存在很?多的不?足與缺?點，自?我的總?結(jié)和領(lǐng)?導(dǎo)同志?們的批?評和指?導(dǎo)，對?我今后?的提高?是十分?必要的?，我的?缺點與?不足自?己總結(jié)?可有以?下幾點?：1?、作為?辦公室?主任，?在進(jìn)行?辦公室?管理工?作過程?中，缺?乏大膽?管理的?主動性?，今后?我應(yīng)加?強學(xué)習(xí)?不斷提?高自己?的管理?水平，?工作中?不斷總?結(jié)經(jīng)驗?。2?、與同?志交流?少，關(guān)?心同志?不夠。?具體?表現(xiàn)：?（1?）同同?志們的?聯(lián)系不?夠，缺?乏交流?;（?2）工?作中對?同事們?的關(guān)心?不夠。?我這方?面的缺?點，同?志們曾?給我指?出過，?但自己?也注意?改正自?己的不?足，但?還需進(jìn)?一步努?力。?回顧這?一段時?間的工?作，我?基本完?成了本?職工作?，這與?領(lǐng)導(dǎo)的?支持和?同志們?的幫助?是分不?開的，?在此對?公司領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們表?示衷心?的感謝?。公?司辦公?室個人?工作總?結(jié)模板?（二）?回顧?過去的?這一年?我在集?團(tuán)公司?，收獲?和感觸?頗多。?在這一?年中前?半年主?要負(fù)責(zé)?前臺工?作，后?經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)?對我工?作的信?任，轉(zhuǎn)?為負(fù)責(zé)?集團(tuán)公?司的檔?案管理?工作及?綜合辦?公室的?其他工?作。在?這一年?中，我?對自己?的工作?操守嚴(yán)?要求，?對新工?作多學(xué)?習(xí)了解?，對工?作中的?不足，?不斷總?結(jié)和改?正。使?自己能?跟隨上?集團(tuán)公?司前進(jìn)?的步伐?，為集?團(tuán)公司?今后的?發(fā)展獻(xiàn)?出一份?微薄之?力。?一、主?要工作?的概述?過去?的一年?在領(lǐng)導(dǎo)?和同事?的悉心?關(guān)懷和?指導(dǎo)下?，通過?自身的?一些努?力，也?取得了?一些工?作成績?，但是?也有諸?多不足?。回?顧這一?年，現(xiàn)?將我所?負(fù)責(zé)的?工作總?結(jié)如下?：（?一）、?前臺接?待工作?主要?負(fù)責(zé)（?1）來?客的接?待、引?見工作?。（?2）總?裁辦公?室及大?廳的日?常衛(wèi)生?整理工?作；?（3）?打印機?的打印?督察；?（4?）來文?、傳真?的接收?和發(fā)放?；（?5）考?勤管理?與統(tǒng)計?工作并?報送財?務(wù)；?（6）?酒店和?餐飲用?餐的預(yù)?定；?（7）?集團(tuán)物?業(yè)費、?電費的?及時繳?納。?（二）?、檔案?管理工?作集?團(tuán)公司?檔案的?主要內(nèi)?容：?（1）?集團(tuán)公?司以及?下屬路?橋公司?、房地?產(chǎn)公司?的原件?；（?2）建?設(shè)公司?、煤礦?、電廠?相關(guān)證?件的掃?描件及?復(fù)印件?；（?3）集?團(tuán)公司?的人員?證書的?原件與?復(fù)印件?，主要?有：項?目經(jīng)理?證、三?類安全?人員證?、建造?師證等?；（?4）集?團(tuán)公司?相關(guān)的?榮譽證?書；?（5）?集團(tuán)公?司的部?分合同?。檔案?工作主?要對以?上的證?件進(jìn)行?管理與?登記，?便于集?團(tuán)公司?與下屬?企業(yè)的?證件的?交換，?定期辦?理公司?需年檢?的證件?。（?三）、?辦公用?品的管?理工?作主要?負(fù)責(zé)集?團(tuán)公司?的辦公?用品的?整理、?統(tǒng)計與?出、入?庫登記?。每月?對辦公?用品庫?進(jìn)行點?庫，并?將所剩?物品的?數(shù)量與?金額統(tǒng)?計入冊?。統(tǒng)?（四）?、固定?資產(chǎn)管?理主?要負(fù)責(zé)?集團(tuán)公?司中固?定資產(chǎn)?的統(tǒng)計?、登記?和管理?工作，?內(nèi)容主?要將公?司的固?定資產(chǎn)?進(jìn)行編?號，便?于集團(tuán)?公司固?定資產(chǎn)?的進(jìn)、?出管理?。并對?固定資?產(chǎn)進(jìn)行?定期的?檢查，?查看是?否有損?壞情況?，每年?定期對?固定資?產(chǎn)進(jìn)行?盤點，?查清數(shù)?量。?（五）?、其他?工作?1、集?團(tuán)公司?花卉的?定期更?換與租?賃費用?的定期?繳納；?2、?集團(tuán)協(xié)?議酒店?的管理?，對西?安市內(nèi)?的三星?以上酒?店簽訂?住房協(xié)?議，并?將簽訂?過協(xié)議?的酒店?編制入?冊；?3、集?團(tuán)公司?日常客?人的接?待，以?及水果?和鮮花?的購買?；4?、集團(tuán)?公司衛(wèi)?生的維?護(hù)；?5、部?分辦公?物品的?采購工?作；?6、協(xié)?助綜合?辦公室?其他同?事完成?相應(yīng)的?工作；?7、?與下屬?公司的?業(yè)務(wù)溝?通。?二、工?作中存?在的不?足_?___?這一年?，我工?作的各?個方面?都取得?了顯著?的進(jìn)步?，對集?團(tuán)公司?的業(yè)務(wù)?也有了?更加直?接的接?觸，并?對集團(tuán)?公司的?日常工?作做出?一定的?貢獻(xiàn)，?但工作?中我還?存在很?多的不?足，細(xì)?分如下?1、對?于本職?的工作?不夠細(xì)?致。如?辦公用?品的管?理，每?月點庫?后，應(yīng)?將各個?部門以?及個人?辦公用?品的消?耗情況?統(tǒng)計成?表呈上?級領(lǐng)導(dǎo)?批閱；?2、?工作中?態(tài)度不?夠積極?。其一?主要對?需要做?的工作?沒有計?劃性的?安排，?有時造?成工作?的效率?不高；?其二，?工作有?些渙散?，對新?同事沒?有樹立?良好的?工作形?象。鑒?于以上?兩點，?對于以?后的工?作做出?以下的?要求。?首先，?對于工?作應(yīng)該?認(rèn)真、?細(xì)化，?使工作?做的更?加細(xì)致?。并且?對于明?天的工?作，前?天就應(yīng)?有好的?安排，?并請示?上級主?管，看?明天是?否有別?的工作?安排，?這樣可?使工作?井然有?序，工?作效率?也可以?提高。?其二，?加強工?作中對?自己的?要求，?工作作?風(fēng)一定?要嚴(yán)謹(jǐn)?，態(tài)度?要端正?，要為?別的同?事樹立?良好的?工作形?象。以?后的工?作日要?加強對?自己的?要求，?不論從?工作態(tài)?度還是?工作效?率上，?能夠為?公司的?發(fā)展盡?自己的?綿薄之?力。?（1）?（2）?三、?對辦公?室的建?議我?來公司?細(xì)數(shù)也?一年有?余了，?雖不是?集團(tuán)公?司的第?一批員?工，但?也見證?了集團(tuán)?公司一?步步成?長的過?程。我?們在_?___?和各位?領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下?，一步?一個臺?階，使?我們集?團(tuán)公司?向一個?快速、?高效、?健康的?方向發(fā)?展。但?集團(tuán)公?司成立?的時間?不成，?在發(fā)展?中會有?一些不?足，現(xiàn)?總結(jié)如?下：?1、人?員流動?太快。?公司人?員流失?過大，?會造成?公司的?一些工?作不能?順利完?成，并?出現(xiàn)許?多重復(fù)?工作，?使的工?作效率?不高；?同時離?職手續(xù)?的不夠?健全，?會使許?多工作?出現(xiàn)空?白。?2、工?作職責(zé)?不夠明?確，總?是出現(xiàn)?工作分?配不均?，有些?人很忙?，有些?人又很?閑的情?況。?3、培?訓(xùn)的內(nèi)?容應(yīng)該?多元化?，面對?集團(tuán)公?司這一?特性，?應(yīng)將我?們的培?訓(xùn)多元?化，不?應(yīng)僅僅?只局限?在管理?方面，?還應(yīng)多?涉及其?他的方?面，如?財務(wù)、?金融等?這些對?公司發(fā)?展有力?的培訓(xùn)?應(yīng)多學(xué)?習(xí)。?的眼光?來審視?集團(tuán)這?一年來?的發(fā)展?。公?司辦公?室個人?工作總?結(jié)模板?（三）?回顧?這半年?來的工?作，我?在公司?領(lǐng)導(dǎo)及?各位同?事的支?持與幫?助下，?嚴(yán)格要?求自己?，按照?公司的?要求，?較好地?完成了?自己的?本職工?作。通?過半年?來的學(xué)?習(xí)與工?作，工?作模式?上有了?新的突?破，工?作方式?有了較?大的改?變，現(xiàn)?將半年?來的工?作情況?總結(jié)如?下：?一、辦?公室的?日常管?理工作?。辦?公室對?我來說?是一個?全新的?工作領(lǐng)?域。作?為辦公?室的負(fù)?責(zé)人，?自己清?醒地認(rèn)?識到，?辦公室?是總經(jīng)?理室直?接領(lǐng)導(dǎo)?下的綜?合管理?機構(gòu)，?是承上?啟下、?溝通內(nèi)?外、協(xié)?調(diào)左右?、聯(lián)系?四面八?方的樞?紐，推?動各項?工作朝?著既定?目標(biāo)前?進(jìn)的中?心。辦?公室的?工作千?頭萬緒?，在文?件起草?、提供?調(diào)研資?料、數(shù)?量都要?為決策?提供一?些有益?的資料?，數(shù)據(jù)?。有文?書處理?、檔案?管理、?文件批?轉(zhuǎn)、會?議安排?、迎來?送往及?用車管?理等。?面對繁?雜瑣碎?的大量?事務(wù)性?工作，?自我強?化工作?意識，?注意加?快工作?節(jié)奏，?提高工?作效率?，冷靜?辦理各?項事務(wù)?，力求?周全、?準(zhǔn)確、?適度，?避免疏?漏和差?錯，至?今基本?做到了?事事有?著落。?1、?理順關(guān)?系，辦?理公司?有關(guān)證?件。公?司成立?伊始，?各項工?作幾乎?都是從?頭開始?，需要?辦理相?關(guān)的手?續(xù)及證?件。我?利用自?己在_?___?部門工?作多年?，部門?熟、人?際關(guān)系?較融洽?的優(yōu)勢?，積極?為公司?辦理各?類證件?。通過?多方努?力，我?只用了?月余時?間，辦?好了_?___?證書、?項目立?項手續(xù)?___?_產(chǎn)權(quán)?證產(chǎn)等?。充分?發(fā)揮綜?合部門?的協(xié)調(diào)?作用。?2、?及時了?解__?__情?況，為?領(lǐng)導(dǎo)決?策提供?依據(jù)。?作為_?___?企業(yè)，?土地交?付是重?中之重?。由于?___?_的拆?遷和我?公司開?發(fā)進(jìn)度?有密切?關(guān)聯(lián)，?為了早?日取得?土地，?公司成?立土地?交付工?作小組?。我作?小組成?員之一?，利用?一切有?利資源?，采取?有效措?施，到?___?_、_?___?拆遷辦?等單位?，積極?和有關(guān)?人員交?流、溝?通，及?時將所?了解的?拆遷信?息、工?作進(jìn)度?、問題?反饋到?總經(jīng)理?室，公?司領(lǐng)導(dǎo)?在最短?時間內(nèi)?掌握了?___?_及拆?遷工作?的進(jìn)展?，并在?此基礎(chǔ)?上進(jìn)一?步安排?交付工?作。?3、積?極響應(yīng)?公司號?召，深?入開展?市場調(diào)?研工作?。根據(jù)?公司（?0__?__號?辦公會?議精神?要求，?我針對?目前_?___?房地產(chǎn)?的發(fā)展?情況及?房屋租?售價格?、市場?需求、?發(fā)展趨?勢等做?了詳細(xì)?的市場?調(diào)查。?先后到?土地、?建設(shè)、?房管部?門詳細(xì)?了解近?年房地?產(chǎn)開發(fā)?各項數(shù)?據(jù)指標(biāo)?，走訪?了一些?商業(yè)部?門如_?___?，__?__又?到__?__花?園、_?___?花園、?___?_小區(qū)?調(diào)查這?些物業(yè)?的租售?情況。?就__?__號?地塊區(qū)?位優(yōu)勢?提出“?商業(yè)為?主、住?宅為輔?、凸現(xiàn)?區(qū)位、?統(tǒng)籌兼?顧”開?發(fā)個人?設(shè)想。?>4、?認(rèn)真做?好公司?的文字?工作。?草擬綜?合性文?件和報?告等文?字工作?，負(fù)責(zé)?辦公會?議的記?錄、整?理和會?議紀(jì)要?提煉，?并負(fù)責(zé)?對會議?有關(guān)決?議的實?施。認(rèn)?真做好?公司有?關(guān)文件?的收發(fā)?、登記?、分遞?、文印?和督辦?工作;?公司所?有的文?件、審?批表、?協(xié)議書?整理歸?檔入冊?，做好?資料歸?檔工作?。配合?領(lǐng)導(dǎo)在?制訂的?各項規(guī)?章制度?基礎(chǔ)上?進(jìn)一步?補充、?完善各?項規(guī)章?制度。?及時傳?達(dá)貫徹?公司有?關(guān)會議?、文件?、批示?精神。?5、?落實公?司人事?、勞資?管理工?作。組?織落實?公司的?勞動、?人事、?工資管?理和員?工的考?勤控制?監(jiān)督工?作，根?據(jù)人事?管理制?度與聘?用員工?簽訂了?勞動合?同，按?照有關(guān)?規(guī)定，?到勞動?管理部?門辦好?繳納社?保（養(yǎng)?老保險?、失業(yè)?保險、?醫(yī)療保?險）的?各項手?續(xù)。體?現(xiàn)公司?的規(guī)范?性，解?決員工?的后顧?之憂。?6、?切實抓?好公司?的福利?、企業(yè)?管理的?日常工?作。按?照預(yù)算?審批制?度，組?織落實?公司辦?公設(shè)施?、宿舍?用品、?勞保福?利等商?品的采?購、調(diào)?配和實?物管理?工作。?辦公室?裝修完?畢后，?在__?__月?份按照?審批權(quán)?限完成?了購置?辦公用?品、通?訊、復(fù)?印機、?電腦等?設(shè)備的?配置工?作。切?實做好?公司通?訊費、?招待費?、水電?費、車?輛使用?及饋贈?品登記?手續(xù)，?嚴(yán)格按?照程序?核定使?用標(biāo)準(zhǔn)?。7?、做好?公司董?事會及?其他各?種會議?的后勤?服務(wù)工?作。董?事會在?___?_召開?期間，?認(rèn)真做?好會場?布置、?食宿安?排工作?。落實?好各種?會議的?會前準(zhǔn)?備、會?議資料?等工作?。由?于感到?自己身?上的擔(dān)?子很重?，而自?己的學(xué)?識、能?力和閱?歷與其?任職都?有一定?的距離?，所以?總不敢?掉以輕?心，總?在學(xué)習(xí)?，向書?本學(xué)習(xí)?、向周?圍的領(lǐng)?導(dǎo)學(xué)習(xí)?，向同?事學(xué)習(xí)?，這樣?下來感?覺自己?半年來?還是有?了一定?的進(jìn)步?。經(jīng)過?不斷學(xué)?習(xí)、不?斷積累?，已具?備了辦?公室工?作經(jīng)驗?，能夠?比較從?容地處?理日常?工作中?出現(xiàn)的?各類問?題，在?組織管?理能力?、綜合?分析能?力、協(xié)?調(diào)辦事?能力和?文字言?語表達(dá)?能力等?方面，?經(jīng)過半?年的鍛?煉都有?了很大?的提高?，保證?了本崗?位各項?工作的?正常運?行，能?夠以正?確的態(tài)?度對待?各項工?作任務(wù)?，熱愛?本職工?作，認(rèn)?真努力?貫徹到?實際工?作中去?。積極?提高自?身各項?業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭?取工作?的主動?性，具?備較強?的專業(yè)?心，責(zé)?任心，?努力提?高工作?效率和?工作質(zhì)?量。?二、半?年來，?本人能?敬業(yè)愛?崗、創(chuàng)?造性地?開展工?作，取?得了一?些成績?，但也?存在一?些問題?和不足?，主要?表現(xiàn)在?：第?一，辦?公室主?任對我?而言是?一個新?新的崗?位，許?多工作?我都是?邊干邊?摸索，?以致工?作起來?不能游?刃有余?，工作?效率有?待進(jìn)一?步提高?;第?二，有?些工作?還不夠?過細(xì)，?一些工?作協(xié)調(diào)?的不是?十分到?位;?第三，?自己的?理論水?平還不?太適應(yīng)?公司工?作的要?求。?三、在?新的一?年里，?自己決?心認(rèn)真?提高業(yè)?務(wù)、工?作水平?，為公?司經(jīng)濟(jì)?跨越式?發(fā)展，?貢獻(xiàn)自?己應(yīng)該?貢獻(xiàn)的?力量。?我想我?應(yīng)努力?做到：?第一?，加強?學(xué)習(xí)，?拓寬知?識面。?努力學(xué)?習(xí)房產(chǎn)?專業(yè)知?識和相?關(guān)法律?常識。?加強對?房地產(chǎn)?發(fā)展脈?絡(luò)、走?向的了?解，加?強周圍?環(huán)境、?同行業(yè)?發(fā)展的?了解、?學(xué)習(xí)，?要對公?司的統(tǒng)?籌規(guī)劃?、當(dāng)前?情況做?到心中?有數(shù);?第二?，本著?實事求?是的原?則，做?到上情?下達(dá)、?下情上?報;真?正做好?領(lǐng)導(dǎo)的?助手;?第三?，注重?本部門?的工作?作風(fēng)建?設(shè)，加?強管理?，團(tuán)結(jié)?一致，?勤奮工?作，形?成良好?的部門?工作氛?圍。不?斷改進(jìn)?辦公室?對其他?部門的?支持能?力、服?務(wù)水平?。遵守?公司內(nèi)?部規(guī)章?制度，?維護(hù)公?司利益?，積極?為公司?創(chuàng)造更?高價值?，力爭?取得更?大的工?作成績?。公?司辦公?室個人?工作總?結(jié)模板?（四）?__?__，?緊緊圍?繞公司?中心工?作，較?好地完?成了各?項工作?任務(wù)。?在行政?辦公室?方面，?全年共?審核、?擬定綜?合性文?件、報?告11?8份；?整理內(nèi)?、外部?收文3?38份?，認(rèn)真?做好公?司各類?文件的?收、發(fā)?、登記?等工作?，保證?收發(fā)文?登記準(zhǔn)?確，傳?閱及時?，信息?反饋迅?速，確?保文件?高效運?轉(zhuǎn)。在?黨建紀(jì)?檢方面?，開展?了創(chuàng)先?爭優(yōu)活?動，完?成“小?金庫”?治理工?作，開?展勞動?競賽，?健全宣?傳網(wǎng)絡(luò)?，組織?做好宣?傳工作?。在審?計工作?方面，?重點突?出，完?成了日?常審計?工作任?務(wù)，積?極配合?國資委?監(jiān)事會?對公司?進(jìn)行督?導(dǎo)檢查?。牢?固樹立?服務(wù)意?識，不?斷提高?服務(wù)水?平，努?力為公?司領(lǐng)導(dǎo)?、生產(chǎn)?一線經(jīng)?營單位?、員工?服務(wù)。?一是?為公司?領(lǐng)導(dǎo)服?務(wù)。認(rèn)?真履行?上情下?達(dá)這一?職能，?及時將?總局的?文件精?神按照?公司領(lǐng)?導(dǎo)的批?示向各?生產(chǎn)經(jīng)?營單位?、部室?傳達(dá)，?基本做?到從發(fā)?文到辦?結(jié)全程?跟蹤。?同時，?也及時?將各生?產(chǎn)經(jīng)營?單位給?公司提?