學(xué)習(xí)企業(yè)文化的體會(huì)范文總結(jié)范本模板樣本doc

學(xué)習(xí)公司文化的領(lǐng)會(huì)公司文化的作用在哪兒?說究竟，唯恐在于提高公司的品位、提高職工的修養(yǎng)。這就要求公司文化要重三品，即質(zhì)量、品行與品德。公司文化的質(zhì)量，主要表此刻公司的價(jià)值理念。價(jià)值理念即價(jià)值觀。價(jià)值觀是個(gè)總開關(guān)。它不單反應(yīng)一個(gè)公司立身辦事的信念、偏向、主張與態(tài)度，并且對(duì)公司起著行為取向、評(píng)論標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)論原則和尺度的作用。公司的這類價(jià)值理念，用平常的話講，就是公司要奔向哪兒、目標(biāo)是什么?職工要成為一支什么樣的隊(duì)伍、愿景是什么?這是一個(gè)公司發(fā)展的綱。只有綱舉，才能目張；只有公司質(zhì)量好，才能經(jīng)得刮風(fēng)吹浪打，耐得住光陰磨礪。公司文化的品行，主要反應(yīng)在公司的精神支撐。精神支撐即公司的精神。精神是一種意識(shí)。意識(shí)不單能反應(yīng)客觀世界，并且能反作用于客觀世界。因此，精神擁有能動(dòng)性，其表此刻于有活力，即龍騰虎躍海鶴姿；其實(shí)質(zhì)在于能超越，即今勝于古，后勝于今；其最高境地在于與天地合一，即人與自然和睦共處，公司發(fā)展與綠色共行。公司的這類精神，源于公司走過的路，發(fā)展于公司正在走著的路，同時(shí)，又激勵(lì)著公司將要走的路。這類精神，是一個(gè)公司的品性風(fēng)格，表現(xiàn)著一個(gè)公司的精氣神，預(yù)示著一個(gè)公司的明天興衰。公司文化的品德，主要彰顯在公司的行為規(guī)范。行為規(guī)范即公司職工行為的準(zhǔn)則或原則。無疑，作為公司的一名職工，既有其傳統(tǒng)的行為或遺傳的行為，又有其感情的行為或即時(shí)的行為，更應(yīng)有其目標(biāo)的理性行為或價(jià)值的理性行為。要保證公司既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，就應(yīng)當(dāng)擬訂并按照目標(biāo)的理性行為規(guī)范；要保證公司價(jià)值理念的實(shí)現(xiàn)，就應(yīng)當(dāng)規(guī)定并履行價(jià)值的理性行為規(guī)范。這類目標(biāo)與價(jià)值的理性行為規(guī)范，既表此刻立身辦事上，又表此刻行動(dòng)舉止上，還表此刻姿態(tài)風(fēng)采上。這類行為規(guī)范，是公司價(jià)值的心靈取向，是公司心靈的外在表現(xiàn)，是公司要達(dá)目標(biāo)的理性選擇。要使公司文化的質(zhì)量、品行、品德得以實(shí)現(xiàn)，只是靠了解并提出公司的價(jià)值理念、精神支撐、行為規(guī)范還不夠，一定要有相應(yīng)的方式方法。這個(gè)方式方法，不是靠讓廣大職工照本宣科某些提煉出來的觀點(diǎn)、條則，而是要讓廣大職工理解并能自覺履行這些理念、精神與行為要求。要做到這一點(diǎn)，職工最喜聞樂道的是靠大家化大家，即從職工中發(fā)掘出典型事例、提煉出典型格言，進(jìn)而用講故事的方法、用職工格言的方式使價(jià)值理念形象化、精神支撐口語化、行為規(guī)范詳細(xì)化，以達(dá)到用身旁的事教育身旁的人、用身旁的人提高身旁的事的成效。這類方法，就如偉大領(lǐng)袖毛澤東同志講的《為人民服務(wù)》、《紀(jì)念白求恩》、《愚公移山》三個(gè)故事，靠張思德、白求恩、愚公三個(gè)典型，宣傳并普及了中國共產(chǎn)黨人一心一意為人民服務(wù)的價(jià)值理念，對(duì)工作極端負(fù)責(zé)、對(duì)人民極端熱忱的青于竹、翠于松的品行和下定信心，不怕犧牲，清除萬難，去爭(zhēng)取成功的行為準(zhǔn)則；這類方式，還似上世紀(jì)六十年月大慶油田的鐵人王進(jìn)喜喊出的格言石油工人一聲吼，地球也要抖三抖那樣，短短一句話，濃縮萬千情，顯現(xiàn)出的是中國石油工人不畏困難、敢于成功的大無畏氣派。這類故事＋格言的方式方法，是普及公司價(jià)值理念、張揚(yáng)公司精神支撐、深入公司行為規(guī)范的一個(gè)卓有成效的好方法。公司文化的質(zhì)量、品行、品德，一言以蔽之，是公司的品位。公司是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織，同時(shí)，作為社會(huì)上的一個(gè)單位，又能夠說是一個(gè)社會(huì)組織。是經(jīng)濟(jì)組織，就要賺錢。賺錢要有道。黑心錢、昧心錢不單不可以賺，還要與之作斗爭(zhēng)。是社會(huì)組織，就要負(fù)責(zé)。不單對(duì)公司內(nèi)的職工負(fù)責(zé)，還要對(duì)與之關(guān)系的供貨商、分銷商、社區(qū)負(fù)責(zé)，更要對(duì)養(yǎng)育自己的花費(fèi)者和使自己安家立命的國家負(fù)責(zé)，做到既要擔(dān)當(dāng)好公認(rèn)的