保安試用期轉(zhuǎn)正自我評價

保安試用期?轉(zhuǎn)正自我評?價篇一時?光飛逝，馬?上又到了年?底，好多人?對自己的今?年進行著總?結(jié)。下面就?是一個保安?對自己一年?的總結(jié)。?一、我們首?先加大了對?監(jiān)控室的領(lǐng)?導督查力度?，使其真正?起到眼睛的?作用，加強?對監(jiān)控室的?培訓與指導?，在現(xiàn)有的?高科技設(shè)備?的配合下充?分起到其獨?特的作用，?及時發(fā)現(xiàn)問?題，準確提?供線索，對?打擊在電梯?中亂寫亂畫?、隨便張貼?小廣告的違?法行為提供?了強有力的?幫助。尤其?在電梯出現(xiàn)?意外事故時?，為協(xié)助保?安隊員搶救?被困電梯中?的各類乘客?起到了無可?替代的積極?作用。二?、為了將強?全體辦案隊?員的實際應(yīng)?變能力，提?高及時處理?意外情況的?素質(zhì)水平，?在有關(guān)單位?的積極配合?協(xié)助下，我?們保安大隊?及有關(guān)部門?的員工組織?了多次的消?防培訓，并?多次召開技?術(shù)指導與消?防知識普及?會，使秋安?提辦案隊員?的消防、防?火意識和實?際操作水平?等方面都有?了很大的提?高，為加強?本園區(qū)的消?防工作奠定?了基礎(chǔ)。?三、時刻不?忘對保安隊?員的思想教?育工作，指?定了每周一?召開全體保?安隊員例會?制度，發(fā)現(xiàn)?不良問題及?時批評教育?，使廣大保?安隊員牢固?樹立起鞍鋼?敬業(yè)的道德?思想，多名?保安隊員受?到了廣大業(yè)?主的稱贊，?為創(chuàng)造和諧?社會，營造?和諧家園起?到了積極地?良好的作用?。思想認?識的提高，?促使了各項?工作的展開?，廣大保安?隊員勇于獻?計獻策，為?提高保安工?作的質(zhì)量提?出了許多有?價值的建議?。利用空閑?時間，保證?保安隊員多?以將園區(qū)的?建筑垃圾清?運園區(qū)以外?。保證了園?區(qū)的環(huán)境衛(wèi)?生，為公司?節(jié)約了部分?開支。過?去的一年，?我們雖然做?了一些工作?，但距離領(lǐng)?導的要求還?有差距，今?后我們還要?繼續(xù)努力，?發(fā)揚成績，?改進不足，?為實現(xiàn)本公?司的各項工?作目標再做?多一些工作?。保安試?用期轉(zhuǎn)正自?我評價篇二?在大型的?百貨公司里?擔任保安工?作，責任重?大，壓力千?鈞。為了保?質(zhì)保量完成?、履行好肩?負的使命，?一年來我們?重點抓了三?項工作。一?是抓隊伍建?設(shè)。一支過?硬的隊伍是?做好工作的?重要保證，?從保安隊組?建開始，我?們在隊伍建?設(shè)上就堅持?“兩手抓”?：一手抓人?員的配備，?一手抓素質(zhì)?的提高。二?是抓制度建?設(shè)。工作的?規(guī)范有序、?卓有成效的?關(guān)鍵是靠科?學適用的制?度作保證，?“不以規(guī)矩?，不成方圓?”。三是抓?思想建設(shè)。?由于我們的?同事來自不?同的地方，?不同的崗位?，各人的綜?合素質(zhì)、性?格、愛好均?不相同。對?工作中出現(xiàn)?的問題和差?錯，我們要?求：不得隱?瞞，及時上?報，有錯必?糾，有錯必?改，懲前治?后，引以為?鑒，強化精?神，改進工?作。形式多?樣的思想品?德教育，收?到了實實在?在的效果。?雖說保安?工作不怎么?起眼，但它?實實在在的?是一個百貨?不可缺少的?保障，因為?我們的工作?不僅要保障?光顧我們百?貨的顧客的?生命財產(chǎn)安?全，還要保?護好我們賣?場里的貨品?安全，雖然?工作繁雜反?復，但是這?鍛煉了我的?組織和溝通?能力，讓我?的交往能力?大大的提高?.在處理突?發(fā)事件和緊?急事件方面?，覺得自己?的應(yīng)變能力?還有欠缺，?以后在工作?中一定與這?方面比較優(yōu)?秀的員工多?多溝通，多?多學習，同?時在工作中?自己也不斷?的學習和積?累?！按?事小事認真?做，重復的?事情快樂做?”，我一直?以來都謹遵?著這條準則?，在工作中?嚴格要求自?己，絕不讓?不確定的安?全隱患在自?己的眼皮底?下存在，一?經(jīng)發(fā)現(xiàn)事情?就立刻解決?，嚴格遵守?公司的章程?辦事，這是?我性格里的?優(yōu)點，當然?我也有不足?，就是不太?健談，性格?不是太外向?，我會在以?后的工作中?努力克服。?在往后的?工作中我希?望自己有更?大的進步，?更多的鍛煉?自己的工作?經(jīng)驗，努力?做好每一次?商場的大的?促銷，保證?顧客的生命?財產(chǎn)安全，?保證賣場的?的安全，在?自己的工作?里盡量不出?差錯，與同?事們共同努?力為公司的?美好未來添?磚加瓦。?保安試用期?轉(zhuǎn)正自我評?價篇三時?間飛逝，轉(zhuǎn)?眼間我在公?司已經(jīng)工作?了四個多月?，還清楚的?記得，剛從?象牙塔的庇?護下走出來?的我們，得?到來公司報?道的消息，?有多興奮，?踏上這片盡?管還略顯荒?涼的土地，?掩飾不住的?依然是滿滿?的欣喜和七?月一樣的熱?情?？墒钦?正走上崗位?，才發(fā)現(xiàn)很?多事情都不?是我們想象?中的樣子。?瑣事的紛擾?，并不是你?單純的預(yù)期?。于是開始?厭倦、懷疑?所做的選擇?是不是有意?義，陷入茫?然無措的思?想旋渦里，?每天不停掙?扎，不斷壓?抑，看不到?方向在哪里?。所以，?在這里，我?必須得感謝?公司領(lǐng)導對?我的信任與?栽培，不管?是在物管部?擔任文員一?職，還是現(xiàn)?在在保安部?擔任助理，?所做的事情?都是我從未?接觸過的，?謝謝您們給?了我這么一?個空間去嘗?試和提升自?我，我知道?，由于我毫?無經(jīng)驗、閱?歷少、情緒?波動大，對?工作產(chǎn)生了?很大的負面?影響，謝謝?您兒的關(guān)懷?和提攜;感?謝同事們的?幫助和信任?，感謝朋友?的引導和鼓?勵，是你們?不厭其煩的?指引讓我有?信心在湖北?利時努力下?去，有機會?學到寶貴的?東西?？偟?來說，這四?個多月，是?豐收的四個?多月，我已?經(jīng)慢慢的適?應(yīng)工作，融?入環(huán)境。現(xiàn)?在的我，畢?業(yè)初的那種?不安情緒和?浮躁心理已?驅(qū)除大半，?漸平穩(wěn)下來?，并從中學?到了許多專?業(yè)知識和做?人的道理，?現(xiàn)在的我，?正一步步從?理想世界邁?向現(xiàn)實。下?面，我將針?對我的工作?做一個全面?的總結(jié)。?物管部，是?我踏入湖北?利時的第一?個部門，心?里充滿著忐?忑與不安，?作為應(yīng)屆畢?業(yè)生，適應(yīng)?是一個過程?，需要一段?時間，我很?幸運，在同?事們的幫助?和不厭其煩?的指導，便?很快適應(yīng)了?過來。猶記?得上班的第?二天晚上，?有同事跟我?說，人不要?擔心犯錯，?錯了能改，?學到的東西?就會越多，?倘若固步自?封，就很難?進步。給了?我很大的啟?發(fā)，我暗暗?給自己打氣?，加油，加?油。__?__年__?_月___?日我被調(diào)到?了保安部擔?任助理一職?，這個崗位?對我來說，?面臨著更大?的挑戰(zhàn)，我?所要做的即?包括文字的?編輯整理、?保安員的安?檢巡邏等，?他是一個偏?向管理職能?的崗位，經(jīng)?過近___?個月的的工?作積累和摸?索，對于未?來的發(fā)展方?向已經(jīng)有了?一個初步的?規(guī)劃，我會?盡我最大的?努力在這一?行業(yè)里走下?去?，F(xiàn)在的?我，還有一?些不足和稚?嫩，在未來?的日子里，?我會再接再?厲，爭取早?日成為一個?合格的助理?，成為經(jīng)理?的左右手，?為部門排憂?解難，做好?保安員與部?門領(lǐng)導溝通?的橋梁，讓?我們部門的?員工出色完?成本職工作?，成為團結(jié)?、和諧的一?家人。在?保安部的_?__天，我?遵照黃經(jīng)理?的指示，圍?繞本部門的?規(guī)章制度和?工作重點，?積極認真地?開展了以下?工作：一?、深入了解?和掌握本部?門的基本情?況。參閱公?司的資料文?件，制定了?保安員人事?檔案，對本?部門員工的?基本情況有?了進一步的?了解;通過?與部門管理?人員及基層?員工的的溝?通交流，了?解了各崗位?的基本職責?;通過__?_個多月的?工作學習，?對本部的運?行情況有了?細致的了解?，為下一步?工作的開展?奠定了良好?基礎(chǔ)。二?、認真學習?保安部的工?作職責，掌?握相應(yīng)的崗?位技能。?1、安檢是?我的日常工?作之一。經(jīng)?過理論知識?的學習和實?際操作，我?已經(jīng)熟練掌?握了安檢員?所需要的職?業(yè)技能，每?日除了協(xié)助?保安員做好?安檢工作外?，還負責安?檢異常情況?的登記。?2、熟練的?使用監(jiān)控設(shè)?備，準確的?找到常用監(jiān)?控的具體位?置，對所需?要的查詢的?內(nèi)容進行查?詢備份。?3、學習對?消防器材正?常與否進行?識別，參與?車間的消防?檢查工作，?會使用消防?器材，例如?水帶、水槍?等消防設(shè)施?。三、協(xié)?助完成本部?門制度的整?理匯編。?自八月以來?，在經(jīng)理的?指導下，結(jié)?合園區(qū)的具?體情況，基?本完善了保?安部的規(guī)章?制度，讓其?形成了一套?完整的體系?。例如"對?突發(fā)事件的?處理程序"?、"打架?斗毆案件應(yīng)?急措施"?、"盜竊和?破壞事件處?理流程"?等治安制度?的制定;"?消防控制室?處理程序"?、"消防?安全管理制?度"、"?火災(zāi)應(yīng)急預(yù)?案"等消防?制度的制定?;同時制定?了"保安員?應(yīng)知應(yīng)會"?、"保安?員禮貌用語?"、"保?安員崗位職?責說明"?、"保安員?獎懲制度"?等，明確了?保安員的崗?位職責，規(guī)?范了保安員?的日常行為?，為提高本?部門員工工?作效率起到?了積極的促?進作用。?四、協(xié)助部?門領(lǐng)導做好?部門的日常?工作。1?、做好部門?所需物品的?申購、領(lǐng)取?及使用監(jiān)管?。對員工的?物品領(lǐng)用做?好登記存檔?。杜絕公物?私用、浪費?等違規(guī)違紀?行為。2?、協(xié)助經(jīng)理?完成每月排?班表的審核?，按時完成?早操簽到表?、值班簽到?表、夜班補?貼匯總表等?表格的制定?，并將其上?交至指定部?門。做好排?班表、請假?條、放行單?、拜訪單等?文件的存檔?整理工作。?做好電腦文?檔的保管和?保密工作。?3、積極?參與本部門?的各種培訓?，做好會議?記錄(紀要?)。4、?協(xié)助經(jīng)理對?本部門擬轉(zhuǎn)?正人員的考?核，確保其?按時簽訂勞?動合同。保?障期合理的?權(quán)益。5?、協(xié)助科長?完成機動車?輛臨時通行?證的辦理。?五、協(xié)助?人力資源部?完成對經(jīng)理?科長的績效?考核工作。?1、及時?提醒經(jīng)理科?長與員工交?流談心，并?做好相關(guān)的?記錄。2?、于經(jīng)理科?長積極溝通?，確定下月?的培訓計劃?，并制定相?應(yīng)的培訓簽?到表，做好?培訓記錄。?3、對我?部門的相關(guān)?報表進行查?詢，督促保?安員將"保?安員值班日?志"、"?人員(車輛?)進出登記?表"、"?安全檢查記?錄"等表格?填寫完整，?書寫工整。?同時做好科?長每月查崗?記錄和消防?巡查匯總的?登記。六?、積極完成?領(lǐng)導交代的?其他任務(wù)，?定時與經(jīng)理?進行溝通。?完成各種臨?時文件的編?輯打印，例?如"加班申?報"、"?晉升申報"?、"防火?防盜提示"?等。七、?積極發(fā)現(xiàn)本?部門的新聞?點，完成每?月通訊員該?完成的任務(wù)?。以上就?是我___?個多月主要?完成的工作?，我知道，?由于我偏向?內(nèi)向的性格?，讓我在很?多方面都做?的不夠好。?我不夠心細?，對于崗位?上存在的問?題沒有及時?的糾正;我?太感性化，?常常會因為?惻隱之心給?工作帶來不?便，偶然會?按自己的思?想主觀臆斷?，沒有顧全?大局;對自?己的定位也?不太清晰，?沒有順利的?完成角色的?轉(zhuǎn)變，身上?沒有一點兒?管理者應(yīng)有?的氣質(zhì);我?太浮躁，有?時候沒有做?到心平氣和?聽取意見，?當看到有較?多的人辭職?時，我的工?作會偏向消?極。這些?都是我該反?思的，也是?我該努力戰(zhàn)?勝的地方。?這段時間我?走過的彎路?不少，其實?每一件事兒?都有他的積?極面，每一?個人都有他?的優(yōu)點，我?不該太絕對?的去否定某?件事兒，討?厭一個人，?以后我會冷?靜聽取他人?的意見、勇?于接受別人?的批評，吸?取別人的長?處。保安?試用期轉(zhuǎn)正?自我評價篇?四我于_?___年_?__月__?_日進入公?司，根據(jù)公?司的需要，?目前擔任(?保安隊長)?一職，負責?(公司治安?管理)工作?。本人工作?認真、細心?且具有較強?的責任心和?進取心，勤?勉不懈，極?富工作熱情?;性格開朗?，樂于與他?人溝通，具?有良好和熟?練的溝通技?巧，有很強?的團隊協(xié)作?能力;責任?感強，能確?實完成領(lǐng)導?交付的工作?，和公司同?事之間能夠?通力合作，?關(guān)系相處融?洽和睦，有?信心配合各?部門負責人?成功地完成?各項工作;?積極學習新?知識、技能?，注重自身?發(fā)展和進步?。我自_?___年_?___月工?作以來，一?直從事(保?安隊長)工?作，因此，?我對公司這?個崗位的工?作可以說駕?輕就熟，并?且我在很短?的時間內(nèi)熟?悉了公司以?及有關(guān)工作?的基本情況?。在本部?門的工作中?，我勤奮工?作，獲得了?本部門領(lǐng)導?和同事的認?同。當然，?在___工?作中我也出?現(xiàn)了一些小?的差錯和問?題，部門領(lǐng)?導也及時給?我指正，促?進了我工作?的成熟。?如果說剛來?的那幾天僅?僅是從簡介?中了解公司?，對公司的?認識僅僅是?皮毛的話，?那么隨著時?間的推移，?我對公司也?有了更為深?刻的了解。?公司寬松?融洽的工作?氛圍、團結(jié)?向上的企業(yè)?文化，讓我?很快進入到?了工作角色?中來。這就?好比一輛正?在進行磨合?的新車一樣?，一個好的?司機會讓新?車的磨合期?縮短，并且?會很好的保?護好新車，?讓它發(fā)揮出?最好的性能?。咱們公司?就是一名優(yōu)?秀的司機，?新員工就像?是需要渡過?磨合期的新?車，在公司?的領(lǐng)導下，?我會更加嚴