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文檔簡介
Word-6-中學(xué)初一班主任工作總結(jié)擔(dān)任八所中學(xué)初一班級(jí)(6)班的班主任一年了,在與孩子們接觸打交道的這一年中,有苦有淚,有歡樂?也有哀思,更有的許勝利也有的許圓滿!
現(xiàn)我對這一年的班主任工作作出如下總結(jié):
一.班風(fēng)管理
俗話說:一個(gè)班的班風(fēng)如同這個(gè)班的班主任的性格特征。我是一個(gè)比較“苛刻”的人,對人對事都極度的考究“完善”。在管理年級(jí)的時(shí)候,我是以“軍隊(duì)化”的標(biāo)準(zhǔn)來舉行的。一個(gè)同學(xué),假如可以約束自己,并可以聽從管理、服從指揮,我想,這個(gè)同學(xué)就達(dá)到了自我的升華。
1.同學(xué)的品德
一個(gè)年級(jí)的優(yōu)秀與否,表現(xiàn)在每位同學(xué)品德的優(yōu)劣上面。我們班一共有87個(gè)人,男生59個(gè),女生28個(gè),其中少數(shù)民族生共有6人,從下面鄉(xiāng)鎮(zhèn)上來的同學(xué)占了本班人數(shù)的78﹪。無論是從下面鄉(xiāng)鎮(zhèn)上來的同學(xué)還是在市內(nèi)的同學(xué),幾乎每個(gè)同學(xué)的品德思想多多少少都存在著個(gè)體的差異性。
概括來講,從下面鄉(xiāng)鎮(zhèn)上來的同學(xué)普遍會(huì)在心理及思想上認(rèn)為自己是從農(nóng)村來的,無論是學(xué)習(xí)還是見識(shí)方面都不如城市的孩子,難免會(huì)產(chǎn)生自卑的心理;城市的孩子則會(huì)認(rèn)為自己比從農(nóng)村上來的孩子優(yōu)秀無數(shù),甚至有瞧不起人的這種不良心態(tài);還有這兩類孩子之間會(huì)舉行物質(zhì)上的攀比。這些品德思想上的熟悉多多少少都影響了一個(gè)年級(jí)的凝結(jié)力,也影響了個(gè)人的品德素質(zhì)!
面向這些問題,我主要采納“鼓舞+限制”的辦法。鼓舞具有自卑心理的同學(xué)向精神方面看齊;鼓舞具有攀比之心的同學(xué)也向精神方面看齊!同時(shí)限制家庭條件好的學(xué)生要特殊注重小學(xué)的規(guī)則制度,不能帶手機(jī)、帶mp3和mp4進(jìn)入教室的,堅(jiān)定不能讓他們帶入!
固然,在同學(xué)們交往接觸的過程中,難免也會(huì)發(fā)生沖突,主要體現(xiàn)在吵架和打架這兩大方面上。對于如何避開這些矛盾,我堅(jiān)持的原則是——寬以待人。假如同學(xué)之間發(fā)生矛盾了,我會(huì)找他們了解狀況,無論是誰對是誰錯(cuò),都要讓他們站在對方的角度去舉行思量:換成是我,我能不能這樣做?讓他們學(xué)會(huì)寬以待人,避開下次再發(fā)生沖突矛盾。
2.同學(xué)的考勤
聞名老師魏書生說過一句話:同學(xué)能做的事同學(xué)自己做!同學(xué)的考勤狀況,我是這么舉行管理的:各個(gè)組長負(fù)責(zé)各組成員的遲到、曠課以及課堂紀(jì)律的考勤;紀(jì)律委員負(fù)責(zé)對每個(gè)組長的紀(jì)律考勤;副班長監(jiān)督紀(jì)律委員的紀(jì)律考勤;正班長對副班長的紀(jì)律舉行考勤。不管是身為一般身份的同學(xué),還是身處“要職”的班干部,假如浮現(xiàn)亂子,我都會(huì)找該負(fù)責(zé)人舉行對話,準(zhǔn)時(shí)地舉行處理。且在合適的時(shí)光,比如說每周周一的班會(huì)課上舉行點(diǎn)名批判,固然對于做得比較好的同學(xué),也會(huì)舉行點(diǎn)名表揚(yáng)。
3.同學(xué)的習(xí)慣
一個(gè)人的長久行為會(huì)演化成習(xí)慣,習(xí)慣有良好與不好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣等。在這里我主要來談一下同學(xué)的平時(shí)行為習(xí)慣。
在擔(dān)任這個(gè)班的班主任的頭些天里,同學(xué)們的言語以及他們的衛(wèi)生習(xí)慣是令我比較頭痛的。且不說他們的話有多么的不雅,單是一句頗帶粗口穢語的口頭禪就有令人作嘔之感;也不說他們的一個(gè)任意動(dòng)作令人感到震動(dòng),單是一個(gè)空瓶子就有令人感到甚恐!
大多數(shù)同學(xué)沒有注重到這些不良習(xí)慣對他們個(gè)人形象的影響。為了轉(zhuǎn)變他們這些根深蒂固的壞習(xí)慣,在教導(dǎo)他們考究衛(wèi)生的時(shí)候,我適當(dāng)實(shí)行了一些懲處措施。比如:先分田到戶管好自己的“三分地”,也就是自己負(fù)責(zé)自己區(qū)域的衛(wèi)生,不允許自己順手亂丟垃圾,也不允許別人往自己的領(lǐng)地丟垃圾!凡是被我發(fā)覺地上有紙屑的,我會(huì)讓他們拾起來,接著讓他們在下午帶水桶過來沖洗地板!雖說比較柔和,但是個(gè)人覺得,為了養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不下重拳治理是難以成效的?,F(xiàn)在,我們班的地板能夠說是最整潔的!
這只是冰山一角,要想培養(yǎng)同學(xué)良好的習(xí)慣,我還得需要做大量的工作,但我樂此不疲!相關(guān)專題:班主任工作總結(jié)中學(xué)班主任工作總結(jié)中學(xué)初一班主任工作總結(jié)僅供范文寫作參考,切勿徹低照抄!
二.學(xué)風(fēng)塑造
我們班在初一班級(jí)當(dāng)中屬于c類班,也就是一般班!但我在其次學(xué)期開學(xué)之時(shí)向同學(xué)們表明白我的任務(wù)——把我們班打造成為一般班中的尖子班。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)任務(wù),我覺得除了趕緊班風(fēng)建設(shè)以外,還得從學(xué)風(fēng)上著手!
我們班在上個(gè)學(xué)期的四次考試當(dāng)中,沒有一個(gè)人總分超過600分,但是在這個(gè)學(xué)期當(dāng)中,每次考試都有同學(xué)超過600分,甚至在其次次月考當(dāng)中一下子冒出了3個(gè)同學(xué)總分超過600分。這是什么緣由呢?我分析如下:
第一,有紀(jì)律做保障,同學(xué)們有了平安感。紀(jì)律與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系是相輔相成的!綜觀學(xué)習(xí)比較優(yōu)秀的同學(xué),他們的自我約束本事是相當(dāng)強(qiáng)的,因?yàn)榘囡L(fēng)的逐漸好轉(zhuǎn),班里的學(xué)習(xí)環(huán)境獲得進(jìn)一步的凈化,因而他們學(xué)得更放心、安心!
其次,同學(xué)的仿照本事很強(qiáng)。在一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境下面,有學(xué)習(xí)佼佼者的浮現(xiàn),無疑是一件值得開心的事!我普通這么要求同學(xué),學(xué)習(xí)好的學(xué)生帶動(dòng)學(xué)習(xí)不大好的學(xué)生,開導(dǎo)基礎(chǔ)較差的同學(xué)不要心灰意冷,讓學(xué)得好的學(xué)生去協(xié)助他。并且借鑒魏書生教師的做法,讓他們設(shè)定追逐的任務(wù),一步一步來,穩(wěn)扎穩(wěn)打,力求每次都有長進(jìn)!因此,每個(gè)同學(xué)都有自己的榜樣,都以自己的榜樣舉行仿照“行動(dòng)”,自然,長進(jìn)是屬于他們的。
第三,個(gè)別談話。對于學(xué)習(xí)比較差的同學(xué),我會(huì)單獨(dú)找他們舉行談話,盡量能拯救一個(gè)算一個(gè),不去給他們戴高帽子,也不給他們設(shè)定過高的學(xué)習(xí)要求,只要他們本本分分的坐在自己的位置上不影響別人的學(xué)習(xí)就行,坐著無聊能夠看自己感愛好的書,固然,一些沒有思想、沒有品位的書不允許他們帶到課堂上面看。
第四,自我做起,以身作則,親身垂范。有一句話在教導(dǎo)界里這么說:教師做不到的,別妄想你要求同學(xué)做到。我覺得這句話講的很有道理。同學(xué)不學(xué)習(xí),不會(huì)學(xué)習(xí),怎么辦?我想,我們作為教師的,學(xué)會(huì)如何學(xué)習(xí)了嗎?懂得培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)愛好了嗎?我依照我個(gè)人的閱歷感觸:每個(gè)人不是沒有學(xué)習(xí)愛好,不是不會(huì)學(xué)習(xí),而是自己的坐定功底沒有練到家!
我要求自己天天清晨必需5點(diǎn)50分起床,6點(diǎn)30分到校。6點(diǎn)30分至7點(diǎn)20分這一段時(shí)光在辦公室里,或者批改作業(yè)作文,或者讀書做題。這樣做不是為了個(gè)人的“面子工程”,而是想讓同學(xué)可以從我的身上體味到學(xué)習(xí)是需要定力需要辛勤付出的一項(xiàng)苦活!
學(xué)海無涯,一個(gè)班的學(xué)風(fēng)塑造是一項(xiàng)艱難的目標(biāo),我情愿在漫漫的教學(xué)實(shí)踐中上下求索!
三.不足與改進(jìn)
班主任工作是一項(xiàng)考驗(yàn)人意志的“造人工程”,在這個(gè)工程的發(fā)展中,我難免會(huì)犯錯(cuò)誤,一是閱歷的缺乏;二是自我期望值過高;三是急于求成心理的影響。
閱歷的不足,能夠利用細(xì)微的觀看、綜合的分析、高
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