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第5頁(yè)共5頁(yè)公司員工試?用合同簡(jiǎn)易?范本甲方?:____?_乙方:?_____??????????????年齡:_?____?性別:__?___?????????????學(xué)?歷:___?__專業(yè)?:____?_???????????身份證號(hào)碼?:____?_甲乙雙?方共同確認(rèn)?本協(xié)議以下?條款內(nèi)容:?一、乙方?在甲方__?___部門(mén)?試用,試用?時(shí)間自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止,共計(jì)?_____?個(gè)月。二?、甲方負(fù)責(zé)?安排乙方工?作,為其提?供必要的工?作條件。?三、甲方負(fù)?責(zé)對(duì)乙方進(jìn)?行職業(yè)道德?、業(yè)務(wù)技能?和公司規(guī)章?制度的教育?和培訓(xùn)。?四、甲方按?照公司的規(guī)?章制度考核?乙方,如乙?方對(duì)公司有?突出貢獻(xiàn),?經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)?后可提前轉(zhuǎn)?正。五、?乙方享受公?司試用期工?資待遇。?六、乙方必?須遵守甲方?所規(guī)定的一?切規(guī)章條款?,盡職盡責(zé)?,服從領(lǐng)導(dǎo)?,與本公司?全體同仁團(tuán)?結(jié)合作,如?有違反或不?能按期達(dá)標(biāo)?者,被甲方?調(diào)離現(xiàn)工作?崗位或辭聘?亦無(wú)異議。?七、乙方?應(yīng)嚴(yán)守工作?中所獲得的?有關(guān)本公司?的經(jīng)營(yíng)、財(cái)?務(wù)、人事等?機(jī)密,違反?《保密制度?》者,應(yīng)承?擔(dān)相應(yīng)責(zé)任?并接受處理?。八、乙?方因工作績(jī)?效不佳,品?德不良,有?重大失誤或?給公司帶來(lái)?較大經(jīng)濟(jì)損?失和形象損?害者,甲方?可隨時(shí)解除?此協(xié)議,甲?方亦不負(fù)任?何責(zé)任。?九、乙方如?被解聘或自?動(dòng)請(qǐng)求解聘?時(shí),一經(jīng)核?準(zhǔn),應(yīng)立即?辦理工作移?交手續(xù)。?十、乙方應(yīng)?于試用期滿?前一周向甲?方提交工作?總結(jié)及轉(zhuǎn)正?申請(qǐng),甲方?根據(jù)乙方表?現(xiàn)作出書(shū)面?簽字后立即?生效,甲乙?雙方各執(zhí)一?份。甲方?(蓋章):?_____?????????負(fù)責(zé)人?(簽字):?_____?____?_年___?__月__?___日?乙方(簽字?):___?__年__?___月_?____日?公司員工?試用合同簡(jiǎn)?易范本(二?)甲方:?_____?乙方:_?____???????????(?身份證號(hào):?_____?)根據(jù)?國(guó)家和本地?勞動(dòng)管理規(guī)?定和本公司?員工聘用辦?法,按照甲?方關(guān)于公司?新進(jìn)各類人?員均需試用?的精神,雙?方在平等、?自愿的基礎(chǔ)?上,經(jīng)協(xié)商?一致同意簽?訂本試用合?同。一、?試用合同期?限:自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日上,有效?期為_(kāi)__?__個(gè)__?___月。?二、試用?_____?崗位根據(jù)甲?方的工作安?排,聘請(qǐng)乙?方在工作?_____?崗位。三?、試用__?___崗位?根據(jù)雙方事?先之約定,?甲方聘用乙?方的___?__月薪為?_____?元,該項(xiàng)報(bào)?酬包括所有?補(bǔ)貼在內(nèi)。?四、甲方?的基本權(quán)利?與義務(wù):?1.甲方?的權(quán)利。?有權(quán)要求乙?方遵守國(guó)家?法律和公司?各項(xiàng)規(guī)章制?度;有權(quán)?對(duì)乙方違法?亂紀(jì)和違反?公司規(guī)定的?行為進(jìn)行處?罰;對(duì)試?用員工不能?勝任工作或?不符合錄用?條件,有權(quán)?提前解除本?合同。2?.甲方的義?務(wù)。為乙?方創(chuàng)造良好?的工作環(huán)境?和條件;?按本合同支?付給乙方薪?金;對(duì)試?用期乙方因?工傷亡,由?甲方負(fù)擔(dān)賠?償。五、?乙方的基本?權(quán)利和義務(wù)?:1.?乙方的權(quán)利?。享有國(guó)?家法律法規(guī)?賦予的一切?公民權(quán)利;?享有當(dāng)?shù)?政府規(guī)定的?就業(yè)保障的?權(quán)利;享?有公司規(guī)章?制度規(guī)定可?以享有的福?利待遇的權(quán)?利;對(duì)試?用狀況不滿?意,請(qǐng)求辭?職的權(quán)利。?2.乙?方的義務(wù)。?遵守國(guó)家?法律法規(guī)、?當(dāng)?shù)卣?guī)?定的公民義?務(wù);遵守?公司各項(xiàng)規(guī)?章制度、員?工手冊(cè)、行?為規(guī)范的義?務(wù);維護(hù)?公司的聲譽(yù)?、利益的義?務(wù)。六、?甲方的其他?權(quán)利、義務(wù)?:試用期?滿,經(jīng)以現(xiàn)?乙方不符合?錄用條件,?甲方有權(quán)不?再簽訂正式?勞動(dòng)合同;?對(duì)員工有?突出表現(xiàn),?甲方可提前?結(jié)束試用,?與乙方簽訂?正式勞動(dòng)合?同;試用?期乙方的醫(yī)?療費(fèi)用由甲?方承擔(dān)(?_____?%),乙方?承擔(dān)(_?____%?);試用?期甲方一般?不為乙方辦?理各項(xiàng)保險(xiǎn)?手續(xù),如乙?方被正式錄?用,可補(bǔ)辦?有關(guān)險(xiǎn)種,?從試用期起?算;試用?期,乙方請(qǐng)?長(zhǎng)病舉__?___天、?事假團(tuán)黨委?計(jì)超過(guò)7天?者,試用合?同自行解除?。七、乙?方的其他權(quán)?利、義務(wù):?試用期滿?,有權(quán)決定?是否簽訂正?式勞動(dòng)合同?;乙方有?突出表現(xiàn),?可以要求甲?方獎(jiǎng)勵(lì);?具有參與公?司民主管理?、提出合理?化建議的權(quán)?利;反對(duì)?和投訴對(duì)乙?方試用身份?不公平的歧?視。八、?一般情況下?,試用期間?乙方___?__崗位不?得變更。若?需變更,須?事先征求乙?方的同意。?九、本合?同如有未盡?事宜,雙方?本著友好協(xié)?商原處理。?十、本合?同一式__?___份,?甲、乙雙方?各執(zhí)___?__份,具?同等效力,?經(jīng)甲乙雙方?簽章生效。?甲方:_?____??????????????
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