金融貿(mào)易行業(yè)勞動合同范文（4篇）

第24頁共24頁金融貿(mào)易行?業(yè)勞動合同?范文甲方?（用人單位?）名稱：?地址：性?質(zhì)：法定?代表人（委?托代理人）?乙方（勞?動者）姓名?：性別：?出生年月?：家庭住?址：居民?身份證號碼?：甲乙雙?方根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?等法律、法?規(guī)、規(guī)章的?規(guī)定，在平?等自愿、協(xié)?商一致的基?礎(chǔ)上，同意?訂立本勞動?合同，共同?遵守本合同?所列條款。?一、合同?類型和期限?第一條?甲、乙雙方?選擇以下第?種形式確定?本合同期限?：（一）?有固定期限?：自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。（二）?無固定期限?：自___?_年___?_月___?_日起至法?定的或本合?同所約定的?終止條件出?現(xiàn)時止。?（三）以完?成一定的工?作（任務(wù)）?為期限。自?____年?____月?____日?至工作（任?務(wù)）完成時?即行終止。?其中試用?期自___?_年___?_月___?_日至__?__年__?__月__?__日止，?期限為天。?二、工作?內(nèi)容第二?條根據(jù)甲?方工作需要?，乙方同意?從事崗位（?工種）工作?。經(jīng)甲、乙?雙方協(xié)商同?意，可以變?更工作崗位?（工種）?第三條乙?方應(yīng)按照甲?方的要求，?按時完成規(guī)?定的工作數(shù)?量，達到規(guī)?定的質(zhì)量標?準。三、?工作時間和?休息休假?第四條乙?方實行工時?制。（一?）實行標準?工時工作制?的，甲方安?排乙方每日?工作時間不?超過八小時?，每周不超?過四十小時?。甲方由于?工作需要，?經(jīng)與工會和?乙方協(xié)商后?可以延長工?作時間，一?般每日不得?超過一小時?，因特殊原?因需要延長?工作時間的?，在保障乙?方身體健康?的條件下延?長工作時間?每日不得超?過三小時，?每月不得超?過三十六小?時。（二?）實行綜合?計算工時工?作制的，平?均每日工作?時間不得超?過8小時，?平均每周工?作時間不得?超過40小?時。（三?）實行不定?時工作制的?，工作時間?和休息休假?乙方自行安?排。第五?條甲方延?長乙方工作?時間的，應(yīng)?依法安排乙?方同等時間?補休或支付?加班加點工?資。第六?條乙方在?合同期內(nèi)享?受國家規(guī)定?的各項休息?、休假的權(quán)?利，甲方應(yīng)?保證乙方每?周至少休息?一天。四?、勞動保護?和勞動條件?第七條?甲方要嚴格?執(zhí)行國家和?地方有關(guān)勞?動保護的法?律、法規(guī)和?規(guī)章，為乙?方提供必要?的勞動條件?和勞動工具?，制定操作?規(guī)程、工作?規(guī)范和勞動?安全衛(wèi)生制?度及其標準?。第八條?甲方有義?務(wù)負責對乙?方進行政治?思想、職業(yè)?道德、業(yè)務(wù)?技術(shù)、勞動?安全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章制?度的教育和?培訓(xùn)。第?九條乙方?有權(quán)拒絕甲?方的違法指?揮，對甲方?及其管理人?員違法經(jīng)營?行為，有權(quán)?提出批評并?向有關(guān)部門?檢舉控告。?五、勞動?報酬第十?條乙方試?用期的工資?標準為元/?月。（試用?期間工資不?得低于本單?位同崗位職?工工資的_?__%）?第十一條?乙方試用期?滿后，甲方?應(yīng)根據(jù)本單?位的工資制?度，確定乙?方實行以下?第種工資形?式：（一?）計時工資?。乙方的工?資由以下幾?部分組成：?、、、；其?標準分別為?元/月、元?/月、元/?月、元/月?。如甲方的?工資制度發(fā)?生變化或乙?方工作崗位?變動，按新?的工資標準?確定。（?二）提成工?資。甲方應(yīng)?制定科學(xué)合?理的工作量?標準，提成?工資單價為?.（三）?其他工資形?式。具體約?定可在本合?同第條中明?確。第十?二條甲方?應(yīng)以法定貨?幣形式按月?支付乙方工?資，發(fā)薪日?為每月日，?不得克扣或?無故拖欠。?甲方支付乙?方的工資，?應(yīng)不違反國?家有關(guān)最低?工資的規(guī)定?。第十三?條甲方安?排乙方延長?日工作時間?，應(yīng)支付不?低于乙方工?資___%?的工資報酬?；安排乙方?在休息日工?作又不能安?排補休的，?應(yīng)支付不低?于乙方工資?___%的?工資報酬；?安排乙方在?法定休假日?工作的，應(yīng)?支付不低于?乙方工資_?__%的工?資報酬。?第十四條?非因乙方原?因造成甲方?停工、停產(chǎn)?、歇業(yè)，未?超過一個月?的，甲方應(yīng)?按本合同約?定的工資標?準支付乙方?工資；超過?一個月，未?安排乙方工?作的，甲方?應(yīng)按不低于?當?shù)厥I(yè)保?險標準支付?乙方停工生?活費。第?十五條甲?方安排乙方?每日22時?到次日6時?工作的，每?個工作日夜?班補貼為元?。第十六?條乙方依?法享受年休?假、探親假?、喪假等假?期期間，甲?方應(yīng)按國家?和地方有關(guān)?規(guī)定的標準?，或勞動合?同約定的標?準，支付乙?方工資。?六、社會保?險和福利待?遇第十七?條甲方應(yīng)?按國家和地?方有關(guān)社會?保險的法律?、法規(guī)和政?策規(guī)定為乙?方繳納基本?養(yǎng)老、基本?醫(yī)療、失業(yè)?、工傷、生?育保險費用?；社會保險?費個人繳納?部分，甲方?可從乙方工?資中代扣代?繳。甲乙?雙方解除、?終止勞動合?同時，甲方?應(yīng)按有關(guān)規(guī)?定為乙方辦?理社會保險?相關(guān)手續(xù)。?第十八條?乙方患病?或非因工負?傷的醫(yī)療待?遇按照國家?和地方有關(guān)?政策規(guī)定執(zhí)?行。第十?九條乙方?工傷待遇按?國家和地方?有關(guān)政策法?規(guī)執(zhí)行。?第二十條?乙方在孕期?、產(chǎn)期、哺?乳期等各項?待遇，按國?家和地方有?關(guān)生育保險?政策規(guī)定執(zhí)?行。第二?十一條甲?方為乙方提?供以下福利?待遇：1?、2、?3、七、?勞動紀律和?規(guī)章制度?第二十二條?甲方依法?制定的各項?規(guī)章制度應(yīng)?向乙方公示?。第二十?三條乙方?應(yīng)嚴格遵守?甲方制定的?規(guī)章制度、?完成勞動任?務(wù)，提高職?業(yè)技能，執(zhí)?行勞動安全?衛(wèi)生規(guī)程，?遵守勞動紀?律和職業(yè)道?德。第二?十四條乙?方違反勞動?紀律，甲方?可依據(jù)本單?位規(guī)章制度?，給予相應(yīng)?的行政處分?、行政處理?、經(jīng)濟處罰?等，直至解?除本合同。?八、勞動?合同的變更?、解除、終?止、續(xù)訂?第二十五條?訂立本合?同所依據(jù)的?客觀情況發(fā)?生重大變化?，致使本合?同無法履行?的，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商同?意，可以變?更本合同相?關(guān)內(nèi)容。?第二十六條?經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?，本合同可?以解除。?第二十七條?乙方有下?列情形之一?，甲方可以?解除本合同?。1、在?試用期間，?被證明不符?合錄用條件?的；錄用?條件為：①?2、嚴重?違反勞動紀?律或甲方規(guī)?章制度的；?3、嚴重?失職、營私?舞弊，對甲?方利益造成?重大損害的?；4、被?依法追究刑?事責任或勞?動教養(yǎng)的。?第二十八?條下列情?形之一，甲?方可以解除?本合同，但?應(yīng)提前三十?日以書面形?式通知乙方?：1、乙?方患病或非?因工負傷，?醫(yī)療期滿后?，不能從事?原工作也不?能從事甲方?另行安排的?工作的；?2、乙方不?能勝任工作?，經(jīng)過培訓(xùn)?或者調(diào)整工?作崗位，仍?不能勝任工?作的；3?、雙方不能?依據(jù)本合同?第二十五條?規(guī)定就變?更合同達成?協(xié)議的。?第二十九條?甲方瀕臨?破產(chǎn)進行法?定整頓期間?或者經(jīng)營發(fā)?生嚴重困難?（地方政府?規(guī)定的困難?企業(yè)標準）?，經(jīng)向工會?或者全體職?工說明情況?，聽取工會?或者職工的?意見，并向?勞動保障行?政部門報告?后，可以解?除本合同。?第三十條?乙方有下?列情形之一?，甲方不得?依據(jù)本合同?第二十八條?、第二十?九條終止?、解除本合?同：1、?患職業(yè)病或?因工負傷達?到國家規(guī)定?不得終止、?解除勞動合?同等級的；?2、患病?或負傷，在?規(guī)定的醫(yī)療?期內(nèi)的；?3、女職工?在孕期、產(chǎn)?期、哺乳期?內(nèi)的；4?、復(fù)員退伍?義務(wù)兵和建?設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)?工人員初次?參加工作未?滿三年的；?5、義務(wù)?服兵役期間?的；6、?擔任集體協(xié)?商代表在履?行代表職責?的；7、?符合法律法?規(guī)、規(guī)定其?他情況的。?第三十一?條有下列情?形之一，乙?方可以隨時?通知甲方解?除本合同，?甲方應(yīng)當支?付乙方相應(yīng)?的勞動報酬?并依法繳納?社會保險：?1、在試?用期內(nèi)的；?2、甲方?以暴力、威?脅或者非法?限制人身自?由的手段強?迫勞動的；?3、甲方?不能按照本?合同規(guī)定支?付勞動報酬?或者提供勞?動條件的。?第三十二?條乙方解除?勞動合同，?應(yīng)當提前三?十日以書面?形式通知甲?方。第三?十三條本合?同到期，勞?動合同即行?終止。甲乙?雙方經(jīng)協(xié)商?同意，可以?續(xù)訂勞動合?同。第三?十四條本合?同期滿后，?雙方仍存在?勞動關(guān)系的?，甲方應(yīng)與?乙方及時補?簽或續(xù)訂勞?動合同，雙?方就合同期?限協(xié)商不一?致時，補簽?或續(xù)訂的合?同期限應(yīng)從?簽字之日起?不得少于月?。乙方符合?續(xù)訂無固定?期限勞動合?同條件的，?甲方應(yīng)與其?簽訂無固定?期限勞動合?同。第三?十五條訂立?無固定期限?勞動合同的?，出現(xiàn)法定?終止條件或?甲乙雙方約?定的下列終?止條件出現(xiàn)?，本合同終?止。九、?保守商業(yè)秘?密和競業(yè)限?制第三十?六條乙方在?合同期內(nèi)，?應(yīng)遵守甲方?的保密規(guī)定?，嚴格保守?甲方的商業(yè)?秘密。不得?利用工作之?便，影響甲?方的經(jīng)營和?形象，或與?甲方競爭市?場，損害甲?方的利益。?第三十七?條乙方的工?作崗位涉及?甲方商業(yè)秘?密或?qū)追?的生產(chǎn)經(jīng)營?有重大影響?的，甲方可?以在解除或?終止合同前?6個月內(nèi)，?調(diào)整乙方工?作崗位，變?更勞動合同?中相關(guān)內(nèi)容?。第三十?八條乙方掌?握甲方商業(yè)?秘密的，勞?動合同終止?或解除后年?（月）內(nèi)，?不得到經(jīng)營?同類業(yè)務(wù)且?有競爭關(guān)系?的其他用人?單位任職，?也不得自己?經(jīng)營與甲方?有競爭關(guān)系?的同類業(yè)務(wù)?，甲方應(yīng)向?乙方支付競?業(yè)限制經(jīng)濟?補償費元。?十、經(jīng)濟?補償與賠償?第三十九?條甲方違反?勞動合同的?，應(yīng)按下列?標準支付乙?方經(jīng)濟補償?金：1、?甲方克扣或?者無故拖欠?乙方工資的?，以及拒不?支付乙方延?長工作時間?工資報酬的?，除在規(guī)定?的時間內(nèi)全?額支付乙方?工資報酬外?，還需加發(fā)?相當于工資?報酬百分之?二十五的經(jīng)?濟補償金。?2、甲方?支付乙方的?工資報酬低?于當?shù)刈畹?工資標準的?，要在補足?低于標準部?分的同時，?另外支付相?當于低于部?分百分之二?十五的經(jīng)濟?補償金。?第四十條甲?方解除乙方?勞動合同，?除本合同第?二十七條?規(guī)定的情形?外，甲方應(yīng)?按國家和地?方有關(guān)規(guī)定?的標準支付?乙方經(jīng)濟補?償金。第?四十一條甲?方解除本合?同后，未按?規(guī)定給予乙?方經(jīng)濟補償?的，除全額?發(fā)給經(jīng)濟補?償金外，還?須按該經(jīng)濟?補償金數(shù)額?的百分之五?十支付額外?經(jīng)濟補償金?。第四十?二條乙方患?病或者非因?工負傷，經(jīng)?勞動能力鑒?定委員會確?認不能從事?原工作，也?不能從事甲?方另行安排?的工作而解?除本合同的?，甲方除按?第三十八條?執(zhí)行外，還?應(yīng)發(fā)給乙方?不低于六個?月工資的醫(yī)?療補助費（?月工資標準?按甲方正常?生產(chǎn)情況下?乙方解除合?同前十二個?月月平均工?資計算，若?乙方月平均?工資低于企?業(yè)月平均工?資的，則按?企業(yè)月平均?工資標準執(zhí)?行）患重病?和絕癥的還?應(yīng)增加醫(yī)療?補助費，患?重病的增加?部分不低于?醫(yī)療補助費?的百分之五?十，患絕癥?的增加部分?不低于醫(yī)療?補助費的百?分之百。?第四十三條?甲方發(fā)生故?意拖延不與?乙方續(xù)訂勞?動合同、與?乙方訂立無?效勞動合同?、違反規(guī)定?或本合同約?定侵害乙方?合法權(quán)益以?及解除勞動?合同等情形?之一的，給?乙方造成損?害，甲方應(yīng)?按下列規(guī)定?賠償乙方損?失：1、?造成乙方工?資收入損失?的，按乙方?應(yīng)得工資收?入支付給乙?方，并加付?應(yīng)得工資收?入___%?的賠償費用?；2、造?成乙方勞動?保護待遇損?失的，應(yīng)按?國家規(guī)定補?足乙方的勞?動保護津貼?和用品。?3、造成乙?方工傷、醫(yī)?療待遇損失?的，除按國?家規(guī)定為乙?方提供工傷?、醫(yī)療待遇?外，還應(yīng)支?付乙方相當?于醫(yī)療費用?___%的?賠償費用；?4、乙方?為女職工或?未成年工，?造成其身體?健康損害，?除按國家規(guī)?定提供治療?期間的醫(yī)療?待遇外，還?應(yīng)支付相當?于其醫(yī)療費?用___%?的賠償費用?；第四十?四條乙方違?反規(guī)定或本?合同的約定?解除勞動合?同，對甲方?造成損失的?，乙方應(yīng)賠?償甲方下列?損失：1?、甲方為其?支付的培訓(xùn)?費和招收錄?用費；2?、對生產(chǎn)、?經(jīng)營和工作?造成的直接?經(jīng)濟損失；?3、本合?同約定的其?他賠償費用?。十一、?違反勞動合?同的責任?第四十五條?當事人一方?違反本合同?時，應(yīng)承擔?違約責任，?向?qū)Ψ街Ц?違約金元?。第四十?六條其他違?約責任十?二、雙方約?定的其他事?項第四十?七條十三?、勞動爭議?處理第四?十八條因履?行本合同發(fā)?生的勞動爭?議，當事人?可以向本單?位勞動爭議?調(diào)解委員會?申請調(diào)解；?不愿或調(diào)解?不成，當事?人一方要求?仲裁的，應(yīng)?當自勞動爭?議發(fā)生之日?起六十日內(nèi)?向勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁。?當事人一方?也可以直接?向勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁，?對仲裁裁決?不服的，可?以向人民法?院提起訴訟?。十四、?其他第四?十九條以下?專項協(xié)議和?規(guī)章制度作?為本合同的?附件，與本?合同具有同?等法律效力?。（一）?（二）?（三）第?五十條本合?同未盡事宜?，雙方可另?協(xié)商解決；?與今后國家?法律、行政?法規(guī)等有關(guān)?規(guī)定相悖的?，按有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第五十一條?本合同一式?兩份，甲乙?雙方各執(zhí)一?份。第五?十二條乙方?確定下列地?址為勞動關(guān)?系管理相關(guān)?文件、文書?送達地址。?如以下地址?發(fā)生變化，?乙方應(yīng)書面?告知甲方。?甲方：?(蓋章)?法定?代表人或?(委托代理?人)：(簽?名)___?_年___?_月___?_日乙?方：(簽名?)?____?年____?月____?日鑒?證機關(guān)：_?_____?____(?蓋章)????鑒證人：_?_____?____(?簽章)?____?年____?月____?日（特?別提示：以?上條款內(nèi)容?甲乙雙方在?簽署本合同?前，均應(yīng)事?先仔細閱讀?，并詳細了?解本合同以?及附件內(nèi)容?，雙方簽字?后即行生效?。）金融?貿(mào)易行業(yè)勞?動合同范文?（二）甲?方：乙方?：甲乙雙?方本著平等?互利、優(yōu)勢?互補的原則?，就結(jié)成長?期共同發(fā)展?，并為以后?在其他項目?上的合作建?立一個堅實?的基礎(chǔ)，經(jīng)?友好協(xié)商達?成以下共識?：(一)?權(quán)利與義務(wù)?1.甲乙?雙方皆承認?對方為自己?的戰(zhàn)略合作?伙伴，并在?彼此互聯(lián)網(wǎng)?站的顯著位?置標識合作?方的旗幟徽?標鏈接或文?字鏈接。?2.甲乙雙?方授權(quán)合作?方在其互聯(lián)?網(wǎng)站上轉(zhuǎn)載?對方網(wǎng)站上?的相關(guān)信息?，該信息將?由雙方協(xié)商?同意后方可?引用(具體?合作項目另?簽協(xié)議)。?3.甲乙雙?方在彼此互?聯(lián)網(wǎng)站中轉(zhuǎn)?載引用合作?方的信息時?須注明"該?信息由__?__(合作?方網(wǎng)站)提?供"字樣，?并建立鏈接?。4.甲?乙雙方必須?尊重合作方?網(wǎng)站信息的?版權(quán)及所有?權(quán)，未經(jīng)合?作方同意，?另一方不得?采編其站點?上的任何信?息，且不得?在其網(wǎng)站以?外媒體發(fā)布?來自合作對?方站點的信?息，否則構(gòu)?成侵權(quán)。被?侵害方有權(quán)?單方面終止?合作并視情?節(jié)選擇要求?對方承擔損?害賠償?shù)姆?式。(二?)相互宣傳?1.甲乙?雙方應(yīng)在彼?此站點追蹤?報道合作方?的市場推廣?計劃及相關(guān)?營銷活動。?2.甲乙?雙方都認可?的適當時間?內(nèi)，雙方在?彼此站點上?開設(shè)專欄，?撰寫并宣傳?與合作對方?商業(yè)行為有?關(guān)的話題(?具體合作項?目另簽協(xié)議?)3.甲乙?雙方在有關(guān)?INTER?NET專題?的研討會和?金融、金融?等行業(yè)的各?種展覽會上?，互相幫助?、共同宣傳?，共同推進?雙方的品牌?。4.雙?方還可就其?它深度合作?方式進行進?一步探討。?(三)其?他1.甲?乙雙方的合?作方式?jīng)]有?排他性，雙?方在合作的?同時，都可?以和其他相?應(yīng)的合作伙?伴進行合作?。2.本?協(xié)議有效期?為年，自_?___年_?___月_?___日起?到____?年____?月____?日為本協(xié)議?商定合作方?案的執(zhí)行期?限。3.?甲乙任何一?方如提前終?止協(xié)議，需?提前一個月?通知另一方?;如一方擅?自終止協(xié)議?，另一方將?保留對違約?方追究違約?責任的權(quán)利?。4.本?協(xié)議一式兩?份，雙方各?執(zhí)一份，具?有同等法律?效力。5?.本協(xié)議為?合作框架協(xié)?議，合作項?目中具體事?宜需在正式?合同中進一?步予以明確??？蚣軈f(xié)議?與正式合作?合同構(gòu)成不?可分割的整?體，作為甲?乙雙方合作?的法律文件?。6.本?協(xié)議期滿時?，雙方應(yīng)優(yōu)?先考慮與對?方續(xù)約合作?。7.雙?方的合作關(guān)?系是互利互?惠的，所有?內(nèi)容與服務(wù)?提供均為免?費。甲方：?_____?_____?????????乙方：?_____?_____?代表簽字?：____?_____?_?????代表簽字?：____?_____?_日期：?____年?____月?____日????日期?：____?年____?月____?日金融貿(mào)?易行業(yè)勞動?合同范文（?三）合同?編號：__?_____?___甲?方：___?_____?__乙方?：____?_____?_鑒于甲?方正在就_?___項目?(以下簡稱?“目標項目?”)進行(?股權(quán)/債權(quán)?)融資，經(jīng)?雙方友好協(xié)?商，達成如?下全程融資?合作協(xié)議：?第一條?合作事項：?甲方委托乙?方就目標項?目進行全程?融資。第?二條甲方?對項目融資?的最低要求?和承諾：?1.融資額?度：___?_萬元。?2.融資期?限：___?_年3.?投資方可控?股(是/否?)，可占股?權(quán)比例__?%。4.?若是固定回?報(或貸款?)融資方式?，甲方愿意?支付的年回?報利率__?__%。?5.甲方承?諾并保證可?用自己或他?人的如下資?產(chǎn)或權(quán)證對?本次融資做?抵押或質(zhì)押?。(1)?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___。?(2)__?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_。(3?)____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?____。?6.按照?甲方公司章?程的規(guī)定，?甲方應(yīng)召開?股東會或董?事會就融資?一事作出同?意的書面決?議，并給予?現(xiàn)法人代表?以相應(yīng)授權(quán)?，股東會或?董事會決議?正本應(yīng)交乙?方一份留存?。股東會或?董事會應(yīng)在?正式投資(?融資或合作?)協(xié)議簽訂?后三日內(nèi)批?準該項協(xié)議?。若甲方法?人代表不能?親自負責與?項目融資相?關(guān)的事宜，?請公司給有?關(guān)人員授權(quán)?，明確授權(quán)?范圍，發(fā)給?授權(quán)委托書?，以方便該?人士的談判?和有關(guān)活動?。該授權(quán)書?正本給予乙?方一份留存?。第三條?乙方的權(quán)?利與義務(wù)?1.乙方有?權(quán)在甲方的?要求范圍內(nèi)?自主與投資?商溝通和談?判;2.?乙方有權(quán)按?雙方協(xié)議約?定收取顧問?服務(wù)報酬;?3.原則?上，乙方不?能逾越甲方?的要求，若?在融資過程?中，投資商?或融資對象?提出了與甲?方要求相違?背的事項，?則乙方不能?擅作主張，?應(yīng)書面征求?甲方意見，?待甲方正式?回復(fù)(傳真?或正式文本?)后，乙方?再向投資方?作出相應(yīng)答?復(fù)。4.?乙方的主要?工作：(?1)成立項?目專項融資?小組，指派?小組負責人?，以全程負?責該項目的?融資;(?2)到項目?方實地考察?，并進行審?慎調(diào)查;?(3)根據(jù)?審慎調(diào)查情?況，制定該?項目的融資?策略與融資?實施進度計?劃;(4?)制作項目?商業(yè)計劃書?;(5)?精心挑選切?合的投資商?;(6)?與投資商進?行初步溝通?和答疑;?(7)組織?重點投資商?到項目方實?地考察;?(8)協(xié)助?甲方與投資?商等的談判?;(9)?負責起草相?關(guān)的投資協(xié)?議(草案)?，公司章程?(草案)，?股東會決議?(草案)，?董事會決?議(草案)?。(10?)協(xié)助甲方?安排簽約儀?式。(1?1)對新公?司的組織安?排提供建議?。5.乙?方應(yīng)每周就?目標項目融?資進展書面?向甲方進行?匯報。第?四條甲方?的權(quán)利與義?務(wù)(1)?甲方有權(quán)獲?得按協(xié)議約?定的相應(yīng)高?質(zhì)量服務(wù);?(2)甲?方有權(quán)詢問?并監(jiān)督乙方?在目標項目?上的工作進?展，乙方應(yīng)?如實詳細回?答。(3?)甲方應(yīng)如?實向乙方告?知本協(xié)議附?件事項，不?得隱瞞或虛?報;(4?)甲方應(yīng)按?乙方要求熟?練準備有關(guān)?針對投資者?的提問，不?得有誤;?(5)甲方?應(yīng)對乙方在?融資過程中?提出的問題?和要求在_?___日內(nèi)?作出書面正?式回復(fù);?(6)甲方?應(yīng)配合乙方?與投資者的?談判，不得?無故推遲或?拒絕;(?7)甲方應(yīng)?友好、周到?地接待重點?投資商的考?察事宜，可?按乙方的指?示決定是否?要求當?shù)卣?府部門有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)參加接?見事宜。甲?方應(yīng)承擔相?應(yīng)的正當考?察費用(包?括乙方陪同?投資商的差?旅費，若投?資商要求承?擔其來回的?正當交通費?，甲方也不?應(yīng)拒絕)。?(8)甲?方應(yīng)按協(xié)議?要求向乙方?支付相應(yīng)服?務(wù)費用。?第五條協(xié)?議期限：自?雙方簽訂融?資服務(wù)協(xié)議?之日起至_?___年_?___月?____日?止，因甲方?原因?qū)е聲r?間的耽誤則?相應(yīng)期限順?延。若在時?間到期后，?融資工作已?進入實質(zhì)性?關(guān)鍵階段，?則經(jīng)甲方同?意，期限可?延長，具體?由雙方簽訂?補充協(xié)議進?行明確。?第六條費?用支付1?.該項融資?服務(wù)費用總?額按實際融?資額的__?_%，由甲?方向乙方支?付。費用支?付方式：?(1)首付?定金，在雙?方簽訂全程?融資合作協(xié)?議和保密協(xié)?議后___?_日內(nèi)，甲?方支付__?__元前期?融資服務(wù)費?定金。(?2)在首筆?融資資金到?達有關(guān)帳戶?后____?日內(nèi)，甲方?向乙方支付?扣除首付定?金后的其余?款項。2?.甲方按乙?方要求將費?用劃至乙方?指定帳戶：?帳戶名：?_____?_____?，帳戶號：?_____?_____?。第七條?雙方承諾?(1)乙?方應(yīng)本著誠?信、專業(yè)、?高效的職業(yè)?精神為乙方?提供優(yōu)質(zhì)的?服務(wù);(?2)甲方為?所提供的一?切資料負責?，并保證其?真實性、完?整性和合法?性;(3?)甲方不應(yīng)?要求乙方做?出有違強國?家和行業(yè)法?律、法規(guī)的?事情。第?八條違約?條款(1?)若乙方收?了費用后，?無故不履行?融資相關(guān)義?務(wù)，則甲方?有權(quán)要求乙?方按已經(jīng)支?付金額的雙?倍返還違約?金。(2?)若在協(xié)議?期限內(nèi)，融?資沒有成功?，甲方也提?出終止協(xié)議?，乙方應(yīng)無?條件向甲方?退回已支付?定金的__?%，協(xié)議終?止。因甲方?原因造成融?資工作合理?推遲，則協(xié)?議期限應(yīng)相?應(yīng)順延。若?甲方要求推?遲的時間過?長，乙方有?權(quán)單方終止?本協(xié)議。?(3)若甲?方不履行誠?信義務(wù)，向?乙方和投資?者隱瞞、虛?報相關(guān)資料?和數(shù)據(jù)，則?乙方有權(quán)?提前終止服?務(wù)協(xié)議，并?要求甲方支?付首付定金?兩倍的違約?金。(4?)若因甲方?原因?qū)е氯?資工作不能?繼續(xù)進行、?投資商資金?不能到位，?如甲方破產(chǎn)?清算;因種?.種原因甲?方中途放棄?本協(xié)議(如?其它資金到?位，被收購?等)等，則?乙方有權(quán)要?求甲方繼續(xù)?履行本協(xié)議?，若甲方拒?絕繼續(xù)履行?，則乙方有?權(quán)單方面終?止本協(xié)議，?并要求乙方?支付首付定?金兩倍的違?約金，同時?保留要求賠?償?shù)臋?quán)利(?包括但不限?于因甲方違?約造成乙方?在投資商領(lǐng)?域失信于人?的信譽損失?等)。(?5)若甲方?不按本協(xié)議?約定支付相?關(guān)款項，則?自應(yīng)支付之?日起，每逾?期一天，按?未支付金額?的千分之五?支付罰金。?第九條?甲方和乙方?的選擇權(quán)?在簽約后的?一個月時間?內(nèi)：(1?)甲方的選?擇權(quán)：甲方?可以終止本?協(xié)議，并以?書面的方式?通知乙方，?甲方已經(jīng)向?乙方支付的?費用不能再?要回，乙方?也不能要求?甲方賠償因?合同終止導(dǎo)?致的前期投?入等相關(guān)損?失。本協(xié)議?提前終止。?(2)乙?方的選擇權(quán)?：若乙方通?過一定時間?的工作后，?發(fā)現(xiàn)感興趣?的投資商較?少，則乙方?有權(quán)終止服?務(wù)，并書面?通知甲方，?但乙方應(yīng)全?部退回甲方?已經(jīng)支付的?定金，甲方?亦不應(yīng)向乙?方索賠。本?協(xié)議提前終?止。第十?條合同爭?議的解決方?式：本合?同在履行過?程中發(fā)生爭?議，由雙方?當事人協(xié)商?解決;協(xié)商?不成，可申?請____?仲裁委員會?仲裁，或直?接向___?_人民法院?起訴。第?十一條本?合同一式兩?份，由雙方?簽字生效，?若距離較遠?，也可傳真?簽字，但需?附上簽字人?的身份證或?法人的營業(yè)?熱照傳真件?。第十二?條本協(xié)議?自雙方簽字?蓋章程之日?起生效。?甲方：__?_____?___(公?章)????乙方?：____?_____?_(公章)?代表：_?_____?____(?簽字)????代?表：___?_____?__(簽字?)___?_年___?_月___?_日?????__?__年__?__月__?__日金?融貿(mào)易行業(yè)?勞動合同范?文（四）?姓名___?_，性別_?___，年?齡____?，住址__?__。(其?它合伙人按?上列項目順?序填寫)?第一條合?伙宗旨_?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?__第二?條合伙經(jīng)?營項目和范?圍___?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?第三條?合伙期限?合伙期限為?____年?，自___?_年___?_月___?_日起，至?____年?____月?____日?止。第四?條出資額?、方式、期?限1.合?伙人___?_(姓名)?以____?方式出資，?計人民幣_?___元。?(其它合伙?人同上順序?列出)2?.各合伙人?的出資，于?____年?____月?____日?以前交齊。?逾期不交或?未交齊的，?應(yīng)對應(yīng)交未?交金額數(shù)計?付銀行利息?并賠償由此?造成的損失?。____?本合伙出資?共計人民幣?____元?。合伙期間?各合伙人的?出資仍為共?有財產(chǎn)，不?得隨意請求?分割。合伙?終止后，各?合伙人的出?資仍為個人?所有，屆時?予以返還。?第五條?盈余分配與?債務(wù)承擔?1.盈余分?配，以__?__為依據(jù)?，按比例分?配。2.?債務(wù)承擔：?合伙債務(wù)先?由合伙財產(chǎn)?償還，合伙?財產(chǎn)不足清?償時，以各?合伙人的_?___為據(jù)?，按比例承?擔。第六?條入伙、?退伙，出資?的轉(zhuǎn)讓1?.入伙：①?需承認本合?同;②需經(jīng)?全體合伙人?同意;③執(zhí)?行合同規(guī)定?的權(quán)利義務(wù)?。2.退?伙：①需有?正當理由方?可退伙;②?不得在合伙?不利時退伙?;③退伙需?提前___?_月告知其?它合伙人并?經(jīng)全體合伙?人同意;④?退伙后以退?伙時的財產(chǎn)?狀況進行結(jié)?算，不論何?種方式出資?，均以金錢?結(jié)算;⑤未?經(jīng)合伙人同?意而自行退?伙給合伙造?成損失的，?應(yīng)進行賠償?。3.出?資的轉(zhuǎn)讓：?允許合伙人?轉(zhuǎn)讓自己的?出資。轉(zhuǎn)讓?時合伙人有?首先受讓權(quán)?，如轉(zhuǎn)讓合?伙人以外的?第三人，第?三人應(yīng)按入?伙對待，否?則以退