終止勞動合同樣板經(jīng)典版（3篇）

第4頁共4頁終止勞動?合同樣板?經(jīng)典版?甲方：_?____?乙方：?____?_身份?證號：_?____?甲、乙?雙方經(jīng)友?好協(xié)商，?現(xiàn)就雙方?之間有關?勞動關系?及其他相?關權利義?務達成如?下協(xié)議：?一、甲?方與乙方?之間的勞?動關系于?____?_年__?___月?____?_日解除?。二、?乙方應在?上述勞動?關系解除?日期之前?向甲方及?用工單位?交接工作?完畢，結?清全部財?務手續(xù)，?交還全部?公司物品?。三、?甲方于_?____?年___?__月_?____?日前向乙?方支付人?民幣元?，前述款?項清償了?甲方與乙?方因勞動?關系履行?及解除而?應向乙方?支付的全?部款項和?經(jīng)濟補償?，包括但?不限于工?資、獎金?、補貼、?加班費、?帶薪假期?、協(xié)商解?除勞動關?系的經(jīng)濟?補償?shù)绕?它任何款?項，是為?最終、全?面的補償?。支付后?甲方與乙?方之間不?存在任何?未結款項?及未了結?事項。?四、乙方?離開甲方?后，不向?任何第三?方泄露甲?方及用工?單位的商?業(yè)秘密，?不從事?lián)p?害甲方利?益和名譽?的活動。?五、乙?方應于本?協(xié)議簽訂?后___?__日內?到甲方辦?理檔案、?社會保險?轉出、領?取離職證?明等手續(xù)?。如乙方?未按時辦?理檔案、?社會保險?關系轉移?、領取離?職證明或?未按時辦?理其他與?離職有關?的手續(xù)，?由此導致?的不利后?果及法律?責任均由?乙方承擔?。六、?甲乙雙方?確認：雙?方在簽訂?本協(xié)議時?已經(jīng)過平?等自愿協(xié)?商，并已?對簽訂后?可能出現(xiàn)?的各類情?形有充分?預見，無?論本協(xié)議?簽訂后出?現(xiàn)任何情?形，均不?影響本協(xié)?議的履行?。自本協(xié)?議第一條?約定的勞?動關系解?除之日起?，甲乙雙?方之間不?存在任何?勞動權利?義務關系?。本協(xié)議?履行后，?雙方之間?不存在任?何其他權?利義務關?系，不存?在任何爭?議，任何?一方不得?再向另一?方主張任?何權利或?提出任何?請求。?七、本協(xié)?議一式兩?份，甲乙?雙方各執(zhí)?一份，自?雙方簽字?(蓋X)?之日起生?效。甲?方：__?___?????????????????乙方：?____?___?___年?____?_月__?___日????????___?__年_?____?月___?__日?終止勞動?合同樣板?經(jīng)典版（?二）簽?訂時間：?____?_年__?___月?____?_日協(xié)?議雙方：?甲方：?____?_(用人?單位)?乙方：_?____?甲乙雙?方本著協(xié)?商一致，?平等自愿?，公平合?理的原則?，依據(jù)《?中華人民?共和國勞?動法》，?《中華人?民共和國?勞動合同?法》和《?上海市勞?動合同條?例》等相?關法律法?規(guī)的規(guī)定?就解除雙?方之間的?勞動合同?達成如下?協(xié)議：?(一)甲?乙雙方一?致同意于?____?_年__?___月?____?_日解除?雙方于_?____?年___?__月_?____?日簽訂的?自___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日(年?)的勞動?合同。乙?方工資發(fā)?放至__?___年?____?_月__?___日?;經(jīng)雙方?協(xié)商一致?后同意由?甲方一次?性支付給?乙方人民?幣___?__元整?，作為甲?方給予乙?方的解除?勞動合同?的經(jīng)濟補?償金。?(二)甲?乙雙方一?致同意自?本協(xié)議簽?署之時，?終止履行?勞動合同?所約定的?一切義務?，自愿放?棄因勞動?合同履行?及解除所?產生的`?一切權利?。并確認?雙方之間?已不存在?任何勞動?爭議及糾?紛。(包?括勞動合?同履行期?間及解除?后，雙方?應履行的?所有義務?等。)?(三)自?本協(xié)議簽?署之日起?五日內，?乙方應將?屬于甲方?的所有財?物，文件?和資料等?歸還給甲?方，并按?甲方人事?管理制度?規(guī)定及時?辦理離職?手續(xù)。若?乙方未在?規(guī)定時間?內辦理完?離職手續(xù)?的，乙方?同意甲方?有權暫時?緩發(fā)包含?本協(xié)議第?一條在內?的一切費?用。(?四)未經(jīng)?同意，任?何一方均?不得向第?三方泄露?本協(xié)議書?的內容。?否則對方?有權追究?泄秘方的?法律和經(jīng)?濟賠償責?任。(?五)雙方?若在履行?本協(xié)議時?產生爭議?的，應先?友好協(xié)商?解決。如?果協(xié)商不?能解決的?，可以到?甲方所在?地勞動行?政部門提?起仲裁申?請。本?協(xié)議經(jīng)雙?方簽名蓋?章后生效?，且原件?一式三份?、由用工?單位、用?人單位、?員工本人?各執(zhí)一份?，具有同?等法律效?力。甲?方-用工?單位(蓋?章)：_?____????????乙方(簽?名)：_?____?甲方-?用人單位?(蓋章)?：___?__???????身份證?號碼：_?____?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日終?止勞動合?同樣板經(jīng)?典版（三?）甲方?____?_與乙方?____?_原于_?____?年___?__月_?____?日簽訂的?合字第_?____?號___?__合同?，現(xiàn)因_?____?使___?__方無?法繼續(xù)履?行合同，?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，?該合同于?____?_年__?___月?____?_日予以?終止。因?終止合同?給___?__方造?成損失計?____?_元，由?____?_方負責?賠償。賠?償金自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止分_?____?次付清，?特此協(xié)議?。本協(xié)?議由雙方?簽字蓋章?，并經(jīng)鑒?證機關審?查證明后?生效。協(xié)?議書一式?____?_份，由?雙方各收?執(zhí)___?__份，?鑒證機關?收存一份