保潔勞務(wù)合同書通用版（3篇）

第7頁共7頁保潔勞務(wù)合?同書通用版?甲方：?法定代表?人或委托代?理人：乙?方：居?民身份證號?碼：出生?日期家庭?住址電?話：鑒于?乙方為退休?人員，不具?備勞動法律?關(guān)系的主體?資格。根據(jù)?《中華人民?共和國民法?則通》、《?中華人民共?和國民法典?》和有關(guān)規(guī)?定，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商一致，?自愿簽訂本?本勞務(wù)協(xié)議?，共同遵守?本協(xié)議所列?條款。第?1條本協(xié)?議期限為_?____年?。本協(xié)議?于____?_年___?__月__?___日生?效，至__?___年_?____月?_____?日終止。?第2條乙?方承擔(dān)的勞?務(wù)內(nèi)容為：?乙方在甲方?擔(dān)任保潔員?一職，具體?工作內(nèi)容為?：乙方的工?作標(biāo)準(zhǔn)詳見?甲方保潔員?的崗位職責(zé)?。第3條?乙方的著?裝要求為：?職業(yè)便裝。?第4條?乙方認(rèn)為，?根據(jù)乙方目?前的健康狀?況，能依據(jù)?本協(xié)議第二?條、第三條?約定的勞務(wù)?內(nèi)容、要求?、方式為甲?方提供勞務(wù)?，乙方也愿?意承擔(dān)所約?定勞務(wù)。?第5條乙?方到甲方就?職，履行甲?方保潔員崗?位職責(zé)，接?受甲方的管?理，遵守甲?方依法制定?的各項規(guī)章?制度。第?6條乙方?負(fù)有保守甲?方商業(yè)秘密?的義務(wù)。乙?方負(fù)有保護(hù)?義務(wù)的商業(yè)?秘密包括但?不限于;接?觸到的甲方?的各種文件?以及所了解?到的甲方各?種經(jīng)營及管?理信息。?第7條__?___月，?甲方支付乙?方勞務(wù)報酬?為的時間：?第8條?乙方依法繳?納個人所得?稅，甲方依?法代為扣繳?。第9條?發(fā)生下列?情形之一的?，本協(xié)議終?止：1、?本協(xié)議期滿?的;2、?雙方就解除?本協(xié)商一致?的;3、?乙方由于健?康原因不能?履行本協(xié)議?義務(wù)的。?第10條?甲、乙雙方?若單方面解?決本協(xié)議，?僅需提前一?周通知另一?方即可。?第11條?本協(xié)議終止?、解除前一?周，乙方應(yīng)?將有關(guān)工作?向甲方移交?完畢，并附?書面說明，?如給甲方造?成損失應(yīng)予?以經(jīng)濟賠償?。第12?條依據(jù)本?協(xié)議第九條?、第十條約?定終止或解?除本協(xié)議，?雙方互不支?付違約金。?第13條?本合同首?部甲、乙雙?方的通訊地?址為雙方聯(lián)?系的唯一固?定通訊地址?，若在履行?本協(xié)議中雙?方有任何爭?議，甚至涉?及仲裁時，?該地址為以?方法定地址?。若其中一?方通訊地址?發(fā)生變化，?應(yīng)立即書面?通知另一方?，否則，造?成雙方聯(lián)系?障礙，由有?過錯的一方?負(fù)責(zé)。第?14條本?合同一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)一份?。甲方(?蓋章)：_?____????????????乙方：__?___代?表人(簽字?)：___?__????????身份證?號碼：__?____?____年?_____?月____?_日??????____?_年___?__月__?___日?保潔勞務(wù)合?同書通用版?（二）甲?方：__?___法定?代表人或委?托代理人：?_____?乙方：?_____?居民身份證?號碼：_?____出?生日期__?___家?庭住址_?____電?話：__?___鑒?于乙方為退?休人員，不?具備勞動法?律關(guān)系的主?體資格。根?據(jù)《中華人?民共和國民?法典》和有?關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商一?致，自愿簽?訂本本勞務(wù)?協(xié)議，共同?遵守本協(xié)議?所列條款。?第1條?本協(xié)議期限?為____?_年。本?協(xié)議于__?___年_?____月?_____?日生效，至?_____?年____?_月___?__日終止?。第2條?乙方承擔(dān)?的勞務(wù)內(nèi)容?為：乙方在?甲方擔(dān)任保?潔員一職，?具體工作內(nèi)?容為：乙方?的工作標(biāo)準(zhǔn)?詳見甲方保?潔員的崗位?職責(zé)。第?3條乙方?的著裝要求?為：職業(yè)便?裝。第4?條乙方認(rèn)?為，根據(jù)乙?方目前的健?康狀況，能?依據(jù)本協(xié)議?第二條、第?三條約定的?勞務(wù)內(nèi)容、?要求、方式?為甲方提供?勞務(wù)，乙方?也愿意承擔(dān)?所約定勞務(wù)?。第5條?乙方到甲?方就職，履?行甲方保潔?員崗位職責(zé)?，接受甲方?的管理，遵?守甲方依法?制定的各項?規(guī)章制度。?第6條?乙方負(fù)有保?守甲方商業(yè)?秘密的義務(wù)?。乙方負(fù)有?保護(hù)義務(wù)的?商業(yè)秘密包?括但不限于?;接觸到的?甲方的各種?文件以及所?了解到的甲?方各種經(jīng)營?及管理信息?。第7條?_____?月，甲方支?付乙方勞務(wù)?報酬為的時?間：第8?條乙方依?法繳納個人?所得稅，甲?方依法代為?扣繳。第?9條發(fā)生?下列情形之?一的，本協(xié)?議終止：?1、本協(xié)議?期滿的;?2、雙方就?解除本協(xié)商?一致的;?3、乙方由?于健康原因?不能履行本?協(xié)議義務(wù)的?。第10?條甲、乙?雙方若單方?面解決本協(xié)?議，僅需提?前一周通知?另一方即可?。第11?條本協(xié)議?終止、解除?前一周，乙?方應(yīng)將有關(guān)?工作向甲方?移交完畢，?并附書面說?明，如給甲?方造成損失?應(yīng)予以經(jīng)濟?賠償。第?12條依?據(jù)本協(xié)議第?九條、第十?條約定終止?或解除本協(xié)?議，雙方互?不支付違約?金。第1?3條本合?同首部甲、?乙雙方的通?訊地址為雙?方聯(lián)系的唯?一固定通訊?地址，若在?履行本協(xié)議?中雙方有任?何爭議，甚?至涉及仲裁?時，該地址?為以方法定?地址。若其?中一方通訊?地址發(fā)生變?化，應(yīng)立即?書面通知另?一方，否則?，造成雙方?聯(lián)系障礙，?由有過錯的?一方負(fù)責(zé)。?第14條?本合同一?式兩份，甲?乙雙方各執(zhí)?一份。甲?方(蓋章)?：____?_???????????乙方：?_____?代表人(?簽字)：_?____????????身?份證號碼：?_____?____?_年___?__月__?___日??????__?___年_?____月?_____?日保潔勞?務(wù)合同書通?用版（三）?甲方：?法定代表人?：委托代?理人：地?址：乙方?：法定代?表人：委?托代理人：?地址：?為凈化校園?環(huán)境，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商，就校?園部分區(qū)域?的保潔工作?達(dá)成一致意?見，自愿簽?訂本合同并?共同遵守。?第一條?合同期限?本合同期限?從____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。第二條?工作內(nèi)容?1.乙方?根據(jù)甲方工?作需要，安?排____?_等___?__人擔(dān)任?學(xué)校的保潔?工作。保潔?崗位的設(shè)置?為____?_.2.?保潔形式為?日常保潔，?保潔時間為?甲方的每個?工作日。時?間春冬季為?_____?，夏秋季為?_____?.3.保?潔區(qū)域為_?____.?4.保潔?標(biāo)準(zhǔn)為__?___.?第三條工?作條件與勞?動保護(hù)1?.甲方應(yīng)為?乙方提供必?要的工作條?件和常用保?潔工具，但?不常用的專?用保潔工具?由乙方自帶?。2.甲?方應(yīng)建立保?潔勞動安全?衛(wèi)生制度，?排除保潔區(qū)?域內(nèi)的安全?隱患，為乙?方提供安全?的工作環(huán)境?。3.乙?方要嚴(yán)格遵?守保潔工作?操作規(guī)程尤?其是高空作?業(yè)和危險區(qū)?域工作規(guī)程?，確保勞動?安全。4?.因工作需?要甲方安排?乙方加班的?，應(yīng)支付加?班工資;加?點的，應(yīng)支?付加點工資?。加班加點?的時間要符?合國家規(guī)定?。第四條?保潔費用?1.保潔?費暫定每人?每月(年)?_____?元(大寫)?。2.甲?方按月支付?保潔費用，?承包協(xié)議生?效后，甲方?于____?_支付給乙?方。如遇節(jié)?假日特殊情?況，付款時?間可提前或?延順，但時?間必須在_?____之?內(nèi)。3.?甲方安排乙?方加班加點?的，加班工?資按每人每?天____?_元支付，?加點工資按?每人每小時?_____?元支付。?第五條社?會保險費?社會保險費?由____?_繳納;其?支付方式_?____.?第六條?勞動紀(jì)律?乙方應(yīng)當(dāng)按?要求履行本?保潔合同，?完成工作任?務(wù)。乙方工?作人員要遵?守甲方依法?制訂的與此?相關(guān)的規(guī)章?制度和工作?規(guī)程。如果?拒不按要求?完成工作任?務(wù)或違反相?關(guān)紀(jì)律和規(guī)?程給甲方工?作造成損失?的，甲方可?以解除合同?。第七條?合同的變?更、解除、?終止和續(xù)訂?第八條?違約責(zé)任?第九條爭?議處理因?履行本合同?發(fā)生爭議，?甲乙雙方協(xié)?商處理。協(xié)?商不成，當(dāng)?事人一方要?求仲裁的，?應(yīng)當(dāng)自勞動?爭議發(fā)生之?日起六十日?內(nèi)向___?__勞動爭?議仲裁委員?會申請仲裁?。當(dāng)事人一?方也可以直?接向勞動仲?裁委員會申?請仲裁。對?裁決不服?第十條本?合同未盡事?宜，雙方根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動合同法》?第五章第二?節(jié)的相關(guān)規(guī)?定協(xié)商處理?。第十一?條本合同?一式二份，?甲乙雙方各?執(zhí)一份。本?合