2021婦產(chǎn)科護(hù)士長述職報告_第1頁
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時間：2021時間：202145日頁碼：第1頁共5頁PAGE1PAGE12021婦產(chǎn)科護(hù)士長述職報告20XX20XX22在政治思想方面，我們始終以“XX”重要思想作為引領(lǐng)我我知道任何一個科室工作的開展，都離不開相關(guān)科室的配擦和矛盾。時間：20214時間：202145日頁碼：第2頁共5頁PAGE2PAGE2公正、公平，不能戴有色眼鏡，厚此薄彼。工作中我經(jīng)常廣泛聽取醫(yī)護(hù)人員的意見，及時糾正工作中的失誤和偏差;讓護(hù)士參民-主、寬宏待人，下屬護(hù)士心理就會產(chǎn)生安全感，就不擔(dān)心“穿小鞋她在處理好和患者之間的關(guān)系上，我經(jīng)常和患者溝通，了解為了能當(dāng)好科室?guī)ь^人，在工作中，我深切的認(rèn)識到一個時間：20214時間：202145日頁碼：第3頁共5頁PAGE3PAGE3強(qiáng)護(hù)理新知識、新理論、新技術(shù)的學(xué)習(xí)。英。2021以前，從未參與過護(hù)理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗可以時間：20214時間：202145日頁碼：第4頁共5頁PAGE4PAGE4醫(yī)生之間的關(guān)系就好了，而且呢，一直以來也做得順風(fēng)順?biāo)?，得到的都是鼓勵和表揚。而現(xiàn)在，一上任，我馬上體會到了一名護(hù)士長的職責(zé)要比一名護(hù)士的職責(zé)多得多，也難得多。比如說，面對病人：以前，我覺得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個?？墒乾F(xiàn)在，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應(yīng)付的病人怎么會冒出來這么多?其實是因為，當(dāng)了護(hù)士長，就要去面對科室里所有難應(yīng)付的病人?？梢哉f，剛上任的時候，因為經(jīng)驗不足，處理一些事情的而我，怎么就遭到了點名批評呢?后來，我自己也想明白了，就因為我的頭上多了一條杠，她當(dāng)然有理由對我的要求更高了。時間：20214時間：202145日頁碼：第5頁共5頁PAGE5PAGE5都算不上了。這半年，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)

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