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第二點(diǎn)說(shuō)說(shuō)申請(qǐng)材料大家在準(zhǔn)備申請(qǐng)材料的時(shí)候多少會(huì)有點(diǎn)誤區(qū)覺得GPA等等非常關(guān)鍵,但是申請(qǐng)businessschool的話更重要的是你的推薦信和essay??荚嚦煽?jī),比如GPA和GMAT,其實(shí)是衡量businessschoolranking的一個(gè)很重要的數(shù)據(jù),但是在申請(qǐng)中占的不是很大,學(xué)校在錄取學(xué)生的時(shí)候也不會(huì)特別在意GMAT或者GRE,托福。GPA的話3.5左右,國(guó)內(nèi)本科背景可能會(huì)要求高一些,GMAT達(dá)到700-730左右,GRE達(dá)到1400左右就差不多了。所以大家沒考好可以刷一下但不是特別好也不要緊我申請(qǐng)的時(shí)候問了很多MBA的學(xué)生,businessschool更看重你的工作和實(shí)習(xí)經(jīng)歷,尤其是MFinprogram,很多同學(xué) mendationletter和essay,以及你的careerplan。,接下來(lái)就具體講講essay。這個(gè)program一共有4篇essay,第一篇是careergoalletterwithpeopleto plishanimportantresult..第四篇是describeasituationinwhichyouwereabletousepersuasiontosuccessfullyconvincesomeonetoseethingsyourway.非常重要的是careergoal和coverletter,其中coverletter最重要,因?yàn)檫@兩篇會(huì)讓直接看的,后面兩篇是比較juniorlevel的admissionofficer看。所以前兩篇一定要準(zhǔn)備好,的careergoal寫清楚,coverletter的話要比較正式,假設(shè)你是在求職一樣,他們會(huì)非??粗心闶欠駊rofessional以及你對(duì)未來(lái)的規(guī)劃是否清晰。我剛開始申請(qǐng)的時(shí)候我以為我對(duì)未來(lái)的規(guī)劃很清晰,后來(lái)跟ChaseDream的mentor聊了很多次以后發(fā)現(xiàn)自己其實(shí)是一團(tuán)漿糊,后來(lái)麻煩了他很多,他找自己以前MBA的同學(xué)中跟我背景比較相似的給了我很多idea,我的careergoal也改了有20遍左右,最后才提交申請(qǐng)。中國(guó)學(xué)生比較容易忽略的一點(diǎn)就是,最好找老外幫把essay都審一遍,盡量把所有的語(yǔ)法錯(cuò)誤都排除。這也是很重要的一環(huán),因?yàn)槿绻阏Z(yǔ)法錯(cuò)誤太多人會(huì)覺得常容易的申請(qǐng)kill掉的一環(huán)。還有一點(diǎn)就是,coverletter你直接面向的是一個(gè)叫Mr.RodGarcia的人他是MBAadmission的director所有的coverletter都是他自己看的,所以這個(gè)特別特別重要。后兩篇essay要求寫成功的經(jīng)歷,第四篇你可以寫自己是teamleader也可以是teammember。這兩篇比較重要的是你一定要寫出result,而且result一定要是好的,不能是fail的。最好是其中一 mendationletter呼應(yīng),另外一個(gè)可以 mendationletter呼應(yīng),但這已經(jīng)是申請(qǐng)MBA的標(biāo)準(zhǔn)啦。因?yàn)槲抑耙采暾?qǐng)過(guò)其他學(xué)校的MBA沒有成功,我也看過(guò)MFin其他學(xué)生的essay,我覺得這兩篇要求不是很高,所以大家還是把重點(diǎn)放在coverletter和careergoal上面。,mendationletter也是非常重要的材料,MFinprogram要求3封。這個(gè)一這樣的話你個(gè)人背景再好也沒有用所以一定要找跟自己關(guān)系比較好的人來(lái)寫,A+那門課的老師或者關(guān)系比較好的老師等等。推薦信方面,如果你申請(qǐng)的是MBAprogram,有一個(gè)不成文的規(guī)定就是推薦人的title越大越好,比如投行實(shí)習(xí)過(guò)的話,推薦人可以找MD(ManagingDirector),VP(Vice )。MFinprogram方面,根據(jù)其他program的經(jīng)驗(yàn)也基本是走這個(gè)路線的,但是他們會(huì)懷疑,因?yàn)槟闶潜究飘厴I(yè)的話,很少有全職工作經(jīng)驗(yàn),只有summerintern,一你不順眼或者并不認(rèn)識(shí)你,那就掛了。mendationletter里面只講你好話難相信你essay里面寫的東西,另外可以一到兩封教授的。所以世界上很多東西都有了捷徑。里面有專門講businessschool的面試經(jīng)驗(yàn),我在面試前兩個(gè)星期把所有的面試經(jīng)驗(yàn)都下來(lái),總結(jié)出比較的十幾200字左右,然后修改,保證每個(gè)問題都能清楚的表達(dá)出result,讓面試官聽到。準(zhǔn)備兩個(gè)星期,每個(gè)問題都不斷修改并且背出來(lái),要適當(dāng)說(shuō)的不是太流利,這樣才不會(huì)讓面試官覺得你在背書,而且馬上能對(duì)你的英語(yǔ)水平刮目相看,加上essay是精心準(zhǔn)備過(guò)的,這樣essay水平差太多,否則人家會(huì)覺得essay是別人幫你寫的。3:推薦信要和essaycoverletterMikeessay怎么寫,coverletter怎么寫。Coverletter通常第一段是寫我對(duì)這個(gè)program很感,和很多校友溝通以后決定要申請(qǐng),接下來(lái)careerplanprogramfitprogram可以帶給我什么benefit,我可以帶給program什么benefit,最后很的希望有機(jī)會(huì)得到interviewparttwoessaycoverletter怎么寫,然后你就可以去和推薦人說(shuō)你的essay寫了些什么,請(qǐng)他們?cè)谕扑]信里面呼方面可以反映出你有這方面的潛力。還有就是如果你的某篇essay這就是所謂的呼應(yīng),在內(nèi)容上做到呼應(yīng)就可以對(duì)你的申請(qǐng)有所加分了。7:MITpoint是最能打動(dòng)admissionMike你需要花很長(zhǎng)時(shí)間和推薦人商量這個(gè)問題比較大的一個(gè)思路是weakness什么是比較好的weakness,比如說(shuō)你一開始做事情不夠professional,在跟supervisorweakness么weakness給他們看。我看到有人問是否可以寫沒有太多工作經(jīng)驗(yàn),這個(gè)寫很好的point,尤其是我們中國(guó)人,在工作環(huán)境里面比較容易存在communication方面的問題,你可以寫在工作中有很虔誠(chéng)很仔細(xì)地跟溝通,取得了一個(gè)比較好的結(jié)果。他們還是比較看重結(jié)果的。我覺得MIT最看重的是leadership,passion還有innovation,如果你能做到這leadership是什么樣的東西,所以我推薦去看其他成功申請(qǐng)人的essay。41:能具體解釋下老外理解的professionalMiok和ldrhip真的是需要工作sy里面一個(gè)要求寫opruaionpofiolFine的,他們需要員工如果發(fā)現(xiàn)什么問題,你的忽視了,就應(yīng)該去em是pofiol的例子。還有很多其他例子,可s。有全職工作經(jīng)歷的申請(qǐng)人就可以從工作中挖掘出應(yīng)屆申請(qǐng)F(tuán)ine相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,實(shí)在沒有,也可以寫相關(guān)的競(jìng)賽,比如需要eork的競(jìng)賽、創(chuàng)業(yè)大賽等等。提問48:聽說(shuō)會(huì)對(duì)申請(qǐng)者造成不利影響,因?yàn)槿擞X得本科生不應(yīng)該寫論Mike:不會(huì)有不利影響,但是如果你的申請(qǐng)材料中50%是相關(guān)內(nèi)容那Financees
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