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第3頁共3頁技術(shù)內(nèi)勤的?崗位職責(zé)?崗位職責(zé):?負(fù)責(zé)內(nèi)部?與外部銷售?與技術(shù)服務(wù)?部門的溝通?與協(xié)調(diào)工作?負(fù)責(zé)市場?數(shù)據(jù)的收集?、整理、分?析與歸檔?負(fù)責(zé)客戶投?訴相關(guān)信息?的傳遞與跟?蹤處理負(fù)?責(zé)部門會議?日程安排等?相關(guān)工作?協(xié)助市場部?成員日常事?務(wù)性工作?任職要求:?全日制大?專及以上學(xué)?歷臨床醫(yī)?學(xué)、生物學(xué)?、檢驗學(xué)、?藥學(xué)及生命?科學(xué)相關(guān)專?業(yè)或具有相?關(guān)工作經(jīng)驗?者優(yōu)先良?好的人際交?往能力與溝?通能力熟?練掌握of?fice及?其他相關(guān)辦?公軟件者優(yōu)?先技術(shù)內(nèi)?勤的崗位職?責(zé)(二)?1、技術(shù)部?資料的統(tǒng)一?管理、編目?、檢索、統(tǒng)?計與借閱、?和監(jiān)控工作?;2、實?驗室用品、?器材、物料?、設(shè)備、等?的保管,入?帳,盤點等?;3、經(jīng)?過培訓(xùn),能?獨立地進行?簡單的實驗?操作;4?、實驗過程?中,實驗數(shù)?據(jù)的記錄、?實驗記錄冊?的編寫;?5、對于實?驗結(jié)果,能?進行初步分?析,得出實?驗結(jié)論;?6、與客戶?進行簡單的?技術(shù)溝通,?跟蹤實驗售?后服務(wù);?7、技術(shù)部?內(nèi)的人員工?作安排、協(xié)?作管理。?8、完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作事項?技術(shù)內(nèi)勤?的崗位職責(zé)?(三)1?、在技術(shù)部?門領(lǐng)導(dǎo)下開?展工作,完?成工作臺賬?,與聯(lián)系臺?賬的更新工?作。2、?負(fù)責(zé)技術(shù)部?門日常設(shè)計?方案、生產(chǎn)?工序卡及生?產(chǎn)詳圖的備?案、整理工?作。4、?負(fù)責(zé)部門技?術(shù)資料及文?件的整理、?歸檔及保管?工作。5?、幫助技術(shù)?工程師完成?較基礎(chǔ)的工?作。6、?完成領(lǐng)導(dǎo)安?排的其他工?作。技術(shù)?內(nèi)勤的崗位?職責(zé)(四)?職責(zé):?1.配件訂?單信息確認(rèn)?審核;_?___所有?售后訂單跟?蹤總結(jié)落實?進度;3?.學(xué)___?_裝工作,?作為儲備包?裝工程師,?監(jiān)督指導(dǎo)包?裝和分箱;?____?分析發(fā)貨需?求和記錄,?更新機器編?號相關(guān)記錄?;5.協(xié)?助內(nèi)勤處理?配件信息確?認(rèn)工作。?任職要求:?1.有一?定的機械行?業(yè)或?qū)I(yè)背?景。2.?熟知機械運?行原理,熟?練繪制、查?閱辨識圖紙?。3.工?藝技術(shù)部門?工作___?_年以上,?較強的技?術(shù)內(nèi)勤的崗?位職責(zé)(五?)1、負(fù)?責(zé)國家相關(guān)?設(shè)備板塊的?政策法規(guī)、?強制標(biāo)準(zhǔn)的?收集、宣貫?,并制定相?應(yīng)的法規(guī)應(yīng)?對計劃;?2、負(fù)責(zé)獲?證產(chǎn)品的生?產(chǎn)一致性管?控,主導(dǎo)完?成每年度的?工廠監(jiān)督審?核工作;?3、協(xié)助項?目負(fù)責(zé)人,?根據(jù)項目設(shè)?計開發(fā)流程?,編制相關(guān)?技術(shù)管理文?件,并組織?階段性評審?;4、負(fù)?責(zé)高新技術(shù)?企業(yè)等項目?的技術(shù)資料?及申報工作?;5、協(xié)?助部門的日?常工作。?技術(shù)內(nèi)勤的?崗位職責(zé)(?六)職責(zé)?:1、新?獸藥申報資?料的收集、?撰寫、提交?及后期相關(guān)?工作。2?、對公司申?報的項目進?行跟蹤和執(zhí)?行,協(xié)調(diào)申?報項目中的?對內(nèi)、對外?關(guān)系。3?、隨時記錄?項目異常,?及時形成工?作報告并上?報項目負(fù)責(zé)?人。4、?行業(yè)文獻的?收集、翻譯?、整理。?5、公司推?廣文案撰寫?與實施。?崗位要求:?1、動物?醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)?、生物相關(guān)?專業(yè),能夠?操作Eli?sa,PC?R等試驗。?2、熟練?使用常用辦?公軟件。?3、較強的?文字撰寫功?底及溝通能?力;獨立完?成項目咨詢?、材料獨自?撰寫等工作?。4
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