辦公室競聘演講稿范文格式

第34頁共34頁辦公室競聘演講稿范文格式辦公室競聘演講稿范文格式。尊敬的各位領導、各位評委、同志們：首先感謝組織上和同志們給我的信任和支持，給我此次競崗時機，給我人生的一次重要機遇轉折。根據自身的才能條件，我擬競爭辦公室主任職務，請組織考察，也衷心希望各位評委為我投上贊成的一票。一、自我介紹(略)二、先談談對職位的認識辦公室是個綜合科室，涉及面之廣、事務之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并論的。這些年，在局領導的關心保護下，在商局長的親抓親管下，在全局同志的配合支持下，局辦公室承擔了大量工作，也出色地完成了各工程標任務，并不斷創(chuàng)新各項工作，獲得了很大成績，多項工作走在了全省全國一流，引領了各地市辦公室工作的潮頭。這對于我競崗來說，既是一個極為良好的根底，更是一個極富壓力的挑戰(zhàn)。因此，我進展了深化地回憶、總結、考慮，對我個人的才能、素質特別是缺乏進展了總結、分析^p，從心理和思想上做足了準備，要敢于挑戰(zhàn)，借助這一良好平臺，扎實工作，勇拓新路，再寫新篇。三、主要競職優(yōu)勢競爭辦公室主任一職，我認為自己有幾個主要優(yōu)勢：一是___年辦公室工作經歷，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的也是最為重要的政治覺悟、全局觀念、大局意識和效勞、服從意識，造就了我紀律原那么素養(yǎng)和勤奮扎實的作風，磨礪了我吃苦在先、任勞任怨、甘于奉獻的精神追求。思想決定行動，我認為自己的思想政治素質是可以做好辦公室工作的重要前提。二是自己正直、老實，工作上爭先爭優(yōu)意識強，能善待每一位同志，擅長溝通協(xié)調，日常謙虛愛學，工作經歷比擬豐富，才能素質可以勝任崗位職責所需。三是長期以來注重與多部門的工作聯絡，有一個與上下、左右深化的工作溝通根底，懂得并掌握根本程序和工作規(guī)律，能駕馭崗位職責范圍內的工作。四是有良好的個性修養(yǎng)，尊敬領導、尊重同志，可以確保分工協(xié)作和團結共事。更使我有信心競爭這一職位的是，近幾年，組織和領導不斷地教育、栽培，與同志們的互相關愛、取長補短，以及單位良好工作氣氛的影響，使我個人的綜合素質得到了很大提升。四、努力方向此次競職，如能得到組織的信任、同志們的支持，選擇我到辦公室主任的崗位上，我將更加珍惜這個機遇，恪盡職守，自我加壓，加快進步，盡心、盡力做好和創(chuàng)新辦公室工作，做到對領導多一些建議，對同志多一點幫助，對工作多一份勤勞，對生活多一些嚴謹。一是加強學習，進步綜合素質，盡快適應新崗位的工作要求。二是開拓進取，創(chuàng)新開展。形勢開展日新月異，不能因循守舊。重點是在總結以前好的制度的根底上，要創(chuàng)新工作方法，完善管理手段，使辦公室工作更加科學、標準、高效。三是不斷改進作風，加強配合。實在改進工作作風，標準效勞行為，顧全局，講協(xié)作，更好地樹立和維護部門形象。五是利用好現代化辦公管理手段，使公文管理上臺階。設立專職文秘，負責公文的收發(fā)、傳遞、文印、督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作，對起草的公文做到準確、標準、高效、優(yōu)質、針對性強、傳遞迅速，用新手段實現公文管理新程度。六是做好日常物資管理。對固定資產管理、低耗品管理、招待費管理、物資管理、辦公用品管理等，突出以制度管人管事，嚴格照章辦事，抓好節(jié)支降耗，進步物資利用率，限度地做到物有所用、物盡其用。當然，做好這份工作絕非輕而易舉的事，自己還有管理經歷不夠、全面抓工作的意識缺乏等欠缺，但我有信心、有決心干好這項工作，要在干中學、在理論中鍛煉進步自己，只要功夫深、鐵杵磨成針，一定不辜負組織和同志們的期望。最后，借此時機，向多年來一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝!同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感謝之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，用行動和實績作為回報。謝謝!oM/oM更多演講稿編輯推薦辦公室崗位競聘演講稿格式冬天來了，我也來了!難道春天還會遠嗎?在座的各位領導、各位評委、各位同事，大家好!(請伸出各位珍貴的雙手，時不時給點掌聲表示鼓勵!)我叫**，1996年廣東省郵電學校程控交換專業(yè)畢業(yè)后，就在農話工作。幾年來，我當過維護員、統(tǒng)計員、管理員。除了干好本職工作外，我參加了重郵函授本科的學習。因此，可以說技術和業(yè)務與我形影相伴，而文學和網絡那么是我的好朋友。我來自農村，純樸自然、崇尚品德、愛好文學和富于創(chuàng)意是我的特點。我沒有過人的聰明才智，也沒有大起大落的坎坷經歷，更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只是一種堅忍不拔的精神，和矢志不移的信念，以及對學習和工作的滿腔熱情?！耙蕴煜屡d亡為己任“是孟子的思想，以電信興亡為己任是我的理想。對于一位有強烈責任感的職工來說，我參加今天的競選演說，是不需要理由的，不參加才需要理由!!今天，我演講的主題是--繼往開來有所作為選拔一個勤奮好學，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德、精技術懂業(yè)務、有較強的文字駕馭才能，且擅長文化管理的辦公室主任或副主任是**州電信分公司的人心所向，更是**電信企業(yè)文化建立的希望所在。綜合辦公室有文秘宣傳和行政管理兩方面的職能，是**電信對外的形象代表。下面，我談一談對綜合辦公室工作的四點認識、設想與建議：第一、認識本位，勤于效勞眾所周知，辦公室是綜合部門，是領導工作和機關工作的參謀部門與效勞部門。在整個企業(yè)中處于承上啟下、效勞左右、應酬各方的樞紐地位和中心位置。我認為，辦公室是效勞部門，應該做好三項效勞工作：一、為領導效勞。當然不是狹義上的為領導的個人效勞，而是指為領導的工作效勞，為領導的思想和決策效勞，當好部門主管的助手，當好公司高層領導的參謀。二、為各部室效勞。辦公室在傳達上級指示，在貫徹領導旨意或在催辦、督辦時，要從團結科室或班組，共同做好工作的良好愿望出發(fā)，要充分尊重每個職務角色的重要性，表達平等的原那么。假設遇到困難，要學會換位考慮，置身于別人的角度考慮問題，共同研究，以達成解決問題的共識。三、為職工效勞。辦公室是企業(yè)的辦公室，是人民群眾、是大家的辦公室。我認為，綜合辦公室是領導與群眾溝通的橋梁。為大家解決實際問題和虛心聽取職工的良好建議，是我們的重要職責之一。而且，我們要盡快在公司內部設立群眾意見箱，高度重視職工的意見和建議。把群眾要我們解決問題轉變?yōu)椋覀冎鲃酉蛉罕娬髟冇袥]有問題需要解決。此外，**地區(qū)地處祖國邊疆，在當前變幻莫測的國際環(huán)境和國內、外劇烈的電信市場競爭中，要把保密工作進步到一個新的高度來認識，這對國家的平安戰(zhàn)略和中國電信的利益尤為重要。我們要加強公司的文件、檔案及對外發(fā)文的嚴格管理。第二、只求所得，不求所有有人說，辦公室工作可用八個字概括，即：“參與政務，管理事務“，形象地說是“上管天文地理、下管雞毛蒜皮“。詳細一點，參與政務是指參加領導對重大問題的討論和決策;管理事務是指管理環(huán)境衛(wèi)生，組織參加各種社會公益活動等。確實，辦公室的工作是苦、是累、是默默無聞!每天埋頭于瑣碎小事，風光與榮譽總擦身而過?！芭_下十年功，臺上一分鐘“，深夜的伏案寫作，常常只換取匆匆一瞥。因此，樹立正確的義利觀對辦公室工作很重要。我想，作為辦公室的一員應該多犧牲一點個人利益，用孔總的話說，就是“只求所得，不求所有“?！跋忍煜轮畱n而憂，后天下之樂而樂“是仁人志士的追求，更應該是辦公室人員的人生旅程。第三、精誠合作，追求完美辦公室作為公司的文書部門，要經常起草大量文稿、傳達上級指示和本單位意圖。無論是起草領導發(fā)言稿，還是撰寫年度方案或總結，需要辦公室群體的通力合作。要充分發(fā)揮個人的聰明才智，僅憑個人奮斗是難以生存的，只有自然地融入集體、互相協(xié)作，才能無往不勝。為了能更好地為**電信的企業(yè)文化效勞，辦公室人員要練就過硬的寫作才能、組稿才能和改稿才能，我認為要從三個方面入手：一、認真學習方針政策和法律法規(guī)例如要起草一份產品購銷合同，辦公室主任作為合同起草的第一負責人，就必須熟讀《經濟合同法》、《產品質量法》和《消費者權益保護法》等相關法律。否那么，憑個人的主觀臆想，寫出來的合同，必有疏漏之處，一旦發(fā)生糾紛，必將給企業(yè)造成損失。二、深化理論，掌握第一手材料*說“誰沒有調查就沒有發(fā)言權“，羅素也說過“要購置房子，至少要到里面看看“。調查研究，是辦公室員工的一項根本職責，也是重要的工作方法。要掌握第一手資料，可采取發(fā)征詢函、走專訪、聽匯報、開小組會等形式。只有調查研究，才能透過現象看本質，才能為領導提供真實準確的決策根據。三、言之有物，寫出高質量、高程度文章俗語道：“言之無物，行之不遠“。我認為，要寫出一篇觀點鮮明、內容詳實和妙語連珠的公文，必須有豐富的素材作鋪墊，而且要會掌握、應用生動活潑的語言，為公文潤色增彩。辦公室的員工要能純熟掌握先進的電腦技能和最前衛(wèi)的文字編排技術，如MicrosoftWord2000、WpS2000、Lotus1-2-3Officepro.2000等，才能編排出精巧別致、賞心悅目、豐富多彩的版式，讓讀者寓教于樂。為了進步表達才能、分析^p才能、判斷才能和應變才能，我們要不斷學習通訊技術、漢語文學、邏輯學、公關和哲學等書籍，以便能將具有電信專業(yè)程度、有較高文化品味和邏輯嚴密的好文章、好作品呈獻給公司高層領導和廣闊干部職工。第四、開拓進取，永無止境隨著社會文明和人類科技的進步，如何利用網絡技術、Inter技術和管理信息技術進展信息的采編整理、如何加速信息在企業(yè)內部的流轉、如何實現企業(yè)的信息共享，以及如何加強企業(yè)的電子文檔管理等等，是值得我們深思的問題。對此，我們應該開拓創(chuàng)新，有所為，有所不為。一、加快辦公自動化進程電信行業(yè)是高科技行業(yè)，我們擁有其它行業(yè)不可比擬的通訊工具，如、、手機和現代的語言信箱、Inter(國際互聯)、Intra(企業(yè)內部網)、E-mail(____)等等，但要說真正利用在日常辦公的，恐怕只有和。這個現象，就好比我們開了一家最先進的光學眼鏡店，但我們的店員個個是近視眼，卻仍然沒有配戴眼鏡。不難想象，這樣的眼鏡店又怎能進步工作效率呢?同理，不把最新通訊技術用于現代辦公實屬企業(yè)的遺憾之事，因為公文處理的自動提醒，自動流轉，自動歸檔等可使辦公業(yè)務無紙化，有序化，使枯燥無味的工作變得輕松愉快。在這一點，萬城公司已經作了示范--他們將幾個辦公室的微機通過HUB(網絡接線器)互聯形成LAN(局域網)，實現了4個辦公室的打印機和公司電子文檔共享。其實，這種局域網的技術是最簡單不過了，購置5000~10000元的相關材料將現有的電腦互相聯網，便能實現**州電信分公司的電子文檔與資料共享。那樣，我們全州辦公室工作效率將會大副度進步，同時秘書的工作將會比目前輕松至少40%。我認為，我們重視的是功績而非苦勞，辦公室工作更應力求效率、效益。二、倡導企業(yè)文化建立在傳統(tǒng)管理過程中，一般比擬重視人事管理、財務管理、技術管理、消費管理等職能性管理。但最新的管理理論認為，包括文化管理在內的創(chuàng)新管理、戰(zhàn)略管理、知識管理等經營要素的綜合性管理，才是現代管理中的重要環(huán)節(jié)。其中不少重要的學者和企業(yè)家認為，公司之所以能較長期地保持世界地位，最重要原因之一是它們都有一種能吸引人、鼓勵人和留住人的獨特的企業(yè)文化。也許有人會問：“企業(yè)文化是什么?“它什么也不是。一個企業(yè)的文化看不見、摸不著，但文化無處不在，你外婆給你講故事時其中有非常多的做人的道理，這就是文化。從某種意義上來講，文化是土壤，人才是種子。文化是一個平臺，是使有潛力、有才能的人真正發(fā)揮作用的平臺。目前，我們公司靠積極的管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，已經在很大程度上擺脫了傳統(tǒng)體制的束縛，它已具備一個現代企業(yè)的特征。然而，在機構改革、人員整合發(fā)生質的變化之后，如何調動公司員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，以及如何統(tǒng)一職工思想認識、增強凝聚力和戰(zhàn)斗力可能領導們最關心的問題。我想，如何在目前的氣氛中培育**電信獨特的企業(yè)文化，對**電信的將來開展至關重要。關于建立**電信的企業(yè)文化，我認為應做到以下兩點：一、辦公室應當責無旁貸地承擔企業(yè)文化建立這一榮耀而又艱巨的任務。我們要把《***》信息進展全面改版，在內容和形式上作大的調整，要把它辦成是引導**電信員工與干部攜手前進的一面旗幟，一個燈塔?！?*電信》應當分為內部、外部兩個版本。內部版本要增加對工作有指導意義的“管理與優(yōu)化“、“IT(Information&Technology信息技術)評論“等欄目。外部版本要增加“企業(yè)管理“、“市場營銷“、“通訊技術“、“電信業(yè)務“、“行業(yè)動態(tài)“等欄目。從內容方面講，要詳細而不空泛，真實而不虛假。文章要長人志氣，發(fā)人深省。從技巧方面講，可以考慮排版成彩色，力求主旨突出、圖文并茂、富于新意。使之在深受讀者歡迎的同時，更有價值?？傊覀円研愕囊幻嬲宫F給客戶和我們的員工。實現“企業(yè)管理報刊化，報刊內容專業(yè)化“的現代管理目的。二、向優(yōu)秀的企業(yè)學習文化管理。眾所周知，《華為公司根本法》是中國民營企業(yè)的第一個管理大法，而《華僑城集團憲章》是中國國有企業(yè)的第一個管理大法(康佳、錦繡中華、民俗文化村、世界之窗、歡樂谷等均屬于華僑城集團的下屬企業(yè))。我想，我們也應該精心籌劃，起草一個《**電信憲章(或根本法)》之類的企業(yè)文化綱要，以進展企業(yè)的文化整合，增強理論前瞻的導向力和作用力。物理學上的“萬有引力定理“告訴我們，要想增加吸引力，就得增加自身的質量。同樣，假設要增加社會、群眾和上級領導機構對**州電信分公司的關注和價值認同，就得加速我們的企業(yè)文化建立步伐，提升我們文化管理的含金量。在座的各位領導、各位評委、各位同事，通過以上一系列的考慮，這次競選是勝是敗，我想，對我個人而言無關緊要。最重要的是，作為中國人，我永遠忠誠于自己的祖國!作為電信人，我永遠熱愛自己的事業(yè)!作為競選者，我相信***電信的“明天會更好“!謝謝!!中學辦公室領導競聘演講稿范文格式各位領導、各位教師：我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給我這個時機參加競職演講。我叫xxx，現年xxx歲，*黨員，大學本科學歷，講師職稱。xxx年xx月擔任谷城縣成教中心辦公室主任職務，xxx年9月調xxx縣第三高級中學工作。我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下四個優(yōu)勢：一是有較為扎實的專業(yè)知識。自參加工作以來，我始終不忘記讀書，勤鉆研，善考慮，多研究，不斷地豐富自己、進步自己，如今又參加了研究生課程班的學習。我先后承擔過電大班、自考班、函授班、小教專科的《馬克思哲學》《政治經濟學》《*理論》，中專班的政治、哲學、經濟常識，干訓班馬克思理論、教育理論等課的教學任務，xxx年獲全市中師教學“五項全能”比賽二等獎，xxx年獲全省中師政治優(yōu)質課一等獎，先后有3篇教學教研論文在省市級雜志公開發(fā)表，參加過省《中師政治試題精選》一書的編寫工作。二是有較為豐富的理論經歷。從xxx年開始一直從事學校辦公室工作，深知辦公室在學校工作中的地位、作用，知道辦公室的職責、任務和標準，明白辦公室工作人員所必備的素質和要求，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，在宣傳學校、參謀決策、日常效勞、溝通協(xié)調、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作，獲得了一定的成績。如：原教師進修學校黨建方面的經歷登載在《黨員生活》黨建專集上，干訓、繼教方面的經歷材料在省市都產生過一定的影響，學校檔案建立獲省二級先進。三是有較強的工作才能。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，言行與各級黨委保持高度一致，踏實干事，老實待人。經過多年學習和鍛煉，自己的寫作才能、組織協(xié)調才能、判斷分析^p才能、領導部署才能都有了很大進步，可以勝任辦公室工作。四是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體安康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，可以全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。假假設我可以競爭上崗，我打算從以下幾個方面改進辦公室工作，進步辦公室工作檔次。(一)科學標準地做好日常事務工作。學校辦公室承擔著黨務、文秘、人事、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口，是為學校教學工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣的事務，又要參與政務。我將根據實際情況，進展合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有序。(二)搞好綜合協(xié)調，確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、處室與處室之間的溝通協(xié)調工作，防止互相扯皮、推委，出現工作空檔，確保學校以教學為中心，各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成建校大業(yè)。(三)當好參謀助手，效勞校長決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態(tài)，及時地向學校領導反響各方面的信息，注重調查分析^p，主動為領導獻計獻策，對各種情況進展科學的分析^p和判斷，為領導決策提供可靠的根據。對外廣泛宣傳學校，進步知名度，樹立良好形象。(四)加強個人修養(yǎng)，練好根本功。從事辦公室工作榮耀而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作才能和工作藝術。我將不斷地加強黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與各級黨委保持高度一致，自覺講學習、講政治、講正氣、講紀律，顧全大局，維護學校班子團結，維護領導形象，調動辦公室全體工作人員的積極性，團結辦公室人員一道共同搞好工作，進步效勞質量，力爭在效勞中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。領導、教師們，我有信心、有決心搞好學校辦公室工作，愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接谷城三中輝煌燦爛的明天辦公室競聘演講稿范文尊敬的各位領導、各位同事：上午好!五年前，我到了檢察院。五年光陰，彈指一揮間。與五年前相比，我日漸成熟，進步很多，收獲不少，主要表達在以下幾個方面。第一，文字功底有所進步。在辦公室工作幾年，工作期間，我先后得到丁華良主任、丁子明主任、李云開主任以及周小理等四大高手的點撥與教誨，也得到過院領導的鞭策與鼓勵。因此，我雖愚笨，但公文寫作還是略有進步。對法律文書的寫作，我非?？斓倪M入角色，而且，在堅持傳統(tǒng)的同時，總有一股創(chuàng)新的欲望與沖動。顯然，這得益于辦公室的工作經歷。這種經歷，是我一輩子值得快樂的事。第二，法律運用有所進步。95年我開始接觸學習法律，十幾年來，沒有停頓過學習的步伐。到民行之后，我全盤否認自己，一切重新開始，認真學習。面對民行法律的博大精深，我能做的，只有默不作聲，埋頭苦干，認真學習，假設硬是要表達的話，謙虛是我唯一的選擇。第三，為人處世有所進步。我特別喜歡這四句話：持學習之恒，閉是非之口，存寬容之心，求平和之境。持學習之恒，多學習，書中自有黃金屋，書中自有顏如玉;閉是非之口，不要撥弄是非，要知道禍從口出;存寬容之心，對別人多一份真誠與寬容，退一步海闊天空;求平和之境，平和是每一個修煉之人最終的歸宿。因此，對任何人我都非常尊敬，只不過我尊敬的方式比擬平淡，但凡與我接觸過的同事，我想都應該會感受到我的低調與隨意，真誠與友善。但凡到我辦公室的當事人，不管是打傷了腿的年青人、討債的老大爺，還是離了婚的中老年婦女，我都非常尊敬，耐心地傾聽，熱情的解答，換位的考慮。在骨子里，我堅信，任何人的人格都應該是獨立的，精神是自由的，尊嚴是絕對平等的。五年后的今天，我英勇的站在這里。兩個原因：一是感謝。我以站在這里的方式，感謝所有關心與保護我的人，以及您們的期待與鼓勵。二是自信。自信于五年來的進步與收獲。假設說，這是一種追求的話，那么，我也坦率地認為，這不是我唯一的追求，更不是終極的追求，我覺得，首先要追求的，是才能的進步，品位的提升，品性的錘煉。去追求雙眼的清澈，不要讓眼神中充滿著太多的貪心、欲望與無知;去追求眉宇的開闊，不要緊鎖眉頭，滿臉陰沉，處心積慮;去追求安寧詳和的心態(tài)，不要那么急躁、功利與自私。當你擁有安康的體魄，一面湖水般寧靜之心境的時候，也許有一種幸福的感覺如流沙般在心底淺淺的涌動，幸福才是我們終極的追求。因此，站在這里，參與競職，得之那么喜，失之那么悲，這是得意;不以物喜，不以己悲，這是境界;我不得意，也沒有到達這一境界，但是，我正走在通往此境的路上。謝謝!辦公室副主任競聘演講稿范文格式尊敬的各位領導、各位評委，同事們：大家好!我是來自***的xxx，今天競聘的崗位是公司辦公室副主任一職。首先借此時機，我要對在座各位領導和同事們多年來的關心、培養(yǎng)和幫助，表示衷心的感謝。是你們的關愛和幫助，讓我一步一個腳印，扎扎實實地走到了今天，也是你們的鼓勵和支持，讓我戰(zhàn)勝了諸多困難，在礪煉中更加理性與成熟。今天，我可以登上競爭公司辦公室副主任的講臺，感到非常榮幸和沖動!非常感謝公司領導給了我一次展示自我、參與競爭的珍貴時機!謝謝大家!(深鞠躬)對自己的介紹：下面做一下自我介紹，以便讓大家對我有一個更加全面的理解：我今年24，大專學歷。我于2023年畢業(yè)于**學校，同年應聘到欽州市煙草專賣局靈山煙草營銷部工作;2023年11月到2023年7月在靈山煙草專賣辦任內勤員;2023年7月到8月任綜合股事務管理員;2023年8月至今在市局辦公室擔任事務管理員。工作以來，我始終堅持“干一行，愛一行;愛一行，專一行”的工作態(tài)度，秉承“愛崗敬業(yè)，認真辦事;堅持嚴于律已，寬以待人”的原那么，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實實為人。一份付出，一份收獲。在工作上我獲得了突出的成績，得到了領導和同事們一致好評，并獲得***、***、****等多個榮譽稱號。參加競聘的原因：回憶往昔，我在工作上獲得的成績，還缺乏以沾沾自喜;展望將來，任重而道遠，我只有不斷前行。經過認真的分析^p權衡，競聘這一職務，我具備了以下競聘優(yōu)勢：第一，我具有良好的思想政治素質和職業(yè)道德修養(yǎng)。幾年的工作經歷，造就了我為人正直、公私清楚、樂觀等的優(yōu)良品質。參加煙草專賣公司這個大家庭一來，我始終遵守煙草行業(yè)的行為標準，遵守煙草人的職業(yè)道德。同時，工作以來，我始終注意學____的一系列道路、方針、政策，具備了一定的馬克思理論修養(yǎng)和正確的世界觀、人生觀、價值觀。做到了在工作和生活中，以*員的標準嚴格要求自己，堅守黨的紀律，遵守黨的規(guī)定，積極學習三個代表重要思想”加強理論修養(yǎng)。第二，具備一定的職業(yè)素質和工作才能。我經過四年的煙草工作磨練，以及在市公司辦公室擔任事務管理員的工作經歷，使我對煙草行業(yè)的開展形勢、各項方針政策有了較深化的理解，并在工作理論中鍛煉了自身處理問題和管理事務的才能，初步具備了一個管理者所需的業(yè)務素養(yǎng)和技能知識儲藏。同時，工作職權范圍內的事情按時按質完成，決不拖泥帶水。在涉及到公司利益的時候，定以公司利益為重。第三，具有良好的溝通才能和積極的效勞意識。我辦事耐心，平易近人，同時具有敏銳的直覺和觀察力，能細心體察群眾情緒，協(xié)調處理好各方面的關系。同時，我處事踏實慎重，工作中團隊意識強，可以主動照顧到團隊的方方面面。此外，我人緣好，擅長與人及其他部門溝通合作，可以長期與每位同事保持融洽的合作關系。因此，我在組織協(xié)調工作方面，可以做到游刃有余、有的放矢。第四，我對辦公室工作充滿感情，始終熱愛著這項工作。三年來，我一直愛崗敬業(yè)，忠于職守。作為一名經歷豐富的工作者，我具有吃苦耐勞，樂觀向上、適應力強;作為一名煙草工作者，我熱愛祖國，熱愛人民，有正確的榮辱觀，做事堅持原那么，廉潔奉公，嚴以律已。工作中，我嚴格遵守工作紀律，遵守職業(yè)道德，謙虛慎重，嚴守辦公室紀律，維護辦公室利益;我可以持續(xù)學習，不斷承受新事物，勇于迎接新挑戰(zhàn)，超越自我，追求卓越。對崗位的認識：我認為，隨著公司的變革和開展，辦公室工作的地位和作用，日顯重要。任務日益加重，要求越來越高，決不是僅限于文件轉轉發(fā)發(fā)，來人接待，一般事務管理等瑣碎工作了。當前公司辦公室下設***、***、**等科室，主要負責催促、檢查各部門對上級機關的規(guī)定、指示和各科室工作的貫徹執(zhí)行情況;負責公司大型會議及重大活動的組織工作;負責組織分部____工作與檔案、保密工作;協(xié)助領導做好分部接待工作和社會公關工作等工作。(本段職責可能跟您公司的職責有出入，可適當調整)可以說辦公室的工作既細又雜，事情雖小但事關公司工作的大局，事關公司的形象，做好辦公室工作對我公司的開展具有重大意義。同時，公司辦公室副主任的角色，不是權利榮譽的象征，而是一份沉甸甸的責任，它不僅要求應聘者具有扎實的專業(yè)知識，還要具有較好的政治素質和無私奉獻的精神;不僅要做好辦公室的內部工作，還要處理好與上級領導和兄弟部門的關系。工作方案：尊敬的各位領導，評委，8月13日至17日，國家煙草專賣局局長姜成康到海南煙草考察調研時，對一步工作提出了四點明確要求：一是全面進步營銷程度;二是全面進步管理程度;三是全面進步市場監(jiān)管程度;四是全面進步隊伍素質。我想，這不僅是對海南煙草給予的眾望，也為我國的煙草開展指明了方向，這對我們**煙草來說既是機遇又是挑戰(zhàn)。作為為公司效勞的辦公室的工作人員，我們肩上的壓力也很大。假設競聘成功，我將樹立起“領導想到的,要先做到”,“領導沒想到的,要替領導想到”，關注細節(jié)，成就精彩，全面進步政務工作質量，將各項任務落實到實處，為領導決策當好參謀助手。詳細做好以下工作：第一，真誠講團結，協(xié)助領導做好工作。多年的工作經歷告訴我，同志之間，理解、支持和友誼比什么都重要。在團結方面，我要擺正自己的位置，服從領導的安排。我將在主任的領導下開展工作，積極配合領導管理好辦公室，并結合分管的工作，開展調查研究，總結點滴經歷，做好信息反響，向領導提出建議和設想。在分管工作范圍內，實在履行指導、協(xié)調、監(jiān)視、效勞等職能。在生活中，多關心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。第二，完善各項規(guī)章制度，進一步推行目的管理。我將結合單位改革開展的實際，在定崗定員定職責的同時，優(yōu)化工作流程，減少工作程序，健全規(guī)章制度，搞好目的管理，從我到辦事員都有事可做，從文檔處理到行政后勤效勞都有章可循，努力消除效勞保障工作中的“缺位”和“越位”現象，進步工作的主動性和預見性，確保辦公室工作高效有序的運轉及上級各項決策署落到實處。辦公室競聘演講稿尊敬的各位領導、各位評委、同志們：首先感謝組織上和同志們給我的信任和支持，給我此次競崗時機，給我人生的一次重要機遇轉折。根據自身的才能條件，我擬競爭辦公室主任職務，請組織考察，也衷心希望各位評委為我投上贊成的一票。一、自我介紹(略)二、先談談對職位的認識辦公室是個綜合科室，涉及面之廣、事務之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并論的。這些年，在局領導的關心保護下，在商局長的親抓親管下，在全局同志的配合支持下，局辦公室承擔了大量工作，也出色地完成了各工程標任務，并不斷創(chuàng)新各項工作，獲得了很大成績，多項工作走在了全省全國一流，引領了各地市辦公室工作的潮頭。這對于我競崗來說，既是一個極為良好的根底，更是一個極富壓力的挑戰(zhàn)。因此，我進展了深化地回憶、總結、考慮，對我個人的才能、素質特別是缺乏進展了總結、分析^p，從心理和思想上做足了準備，要敢于挑戰(zhàn)，借助這一良好平臺，扎實工作，勇拓新路，再寫新篇。三、主要競職優(yōu)勢競爭辦公室主任一職，我認為自己有幾個主要優(yōu)勢：一是___年辦公室工作經歷，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的也是最為重要的政治覺悟、全局觀念、大局意識和效勞、服從意識，造就了我紀律原那么素養(yǎng)和勤奮扎實的作風，磨礪了我吃苦在先、任勞任怨、甘于奉獻的精神追求。思想決定行動，我認為自己的思想政治素質是可以做好辦公室工作的重要前提。二是自己正直、老實，工作上爭先爭優(yōu)意識強，能善待每一位同志，擅長溝通協(xié)調，日常謙虛愛學，工作經歷比擬豐富，才能素質可以勝任崗位職責所需。三是長期以來注重與多部門的工作聯絡，有一個與上下、左右深化的工作溝通根底，懂得并掌握根本程序和工作規(guī)律，能駕馭崗位職責范圍內的工作。四是有良好的個性修養(yǎng)，尊敬領導、尊重同志，可以確保分工協(xié)作和團結共事。更使我有信心競爭這一職位的是，近幾年，組織和領導不斷地教育、栽培，與同志們的互相關愛、取長補短，以及單位良好工作氣氛的影響，使我個人的綜合素質得到了很大提升。四、努力方向此次競職，如能得到組織的信任、同志們的支持，選擇我到辦公室主任的崗位上，我將更加珍惜這個機遇，恪盡職守，自我加壓，加快進步，盡心、盡力做好和創(chuàng)新辦公室工作，做到對領導多一些建議，對同志多一點幫助，對工作多一份勤勞，對生活多一些嚴謹。一是加強學習，進步綜合素質，盡快適應新崗位的工作要求。二是開拓進取，創(chuàng)新開展。形勢開展日新月異，不能因循守舊。重點是在總結以前好的制度的根底上，要創(chuàng)新工作方法，完善管理手段，使辦公室工作更加科學、標準、高效。三是不斷改進作風，加強配合。實在改進工作作風，標準效勞行為，顧全局，講協(xié)作，更好地樹立和維護部門形象。五是利用好現代化辦公管理手段，使公文管理上臺階。設立專職文秘，負責公文的收發(fā)、傳遞、文印、督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作，對起草的公文做到準確、標準、高效、優(yōu)質、針對性強、傳遞迅速，用新手段實現公文管理新程度。六是做好日常物資管理。對固定資產管理、低耗品管理、招待費管理、物資管理、辦公用品管理等，突出以制度管人管事，嚴格照章辦事，抓好節(jié)支降耗，進步物資利用率，限度地做到物有所用、物盡其用。當然，做好這份工作絕非輕而易舉的事，自己還有管理經歷不夠、全面抓工作的意識缺乏等欠缺，但我有信心、有決心干好這項工作，要在干中學、在理論中鍛煉進步自己，只要功夫深、鐵杵磨成針，一定不辜負組織和同志們的期望。最后，借此時機，向多年來一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝!同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感謝之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，用行動和實績作為回報。謝謝!公司辦公室文秘競聘演講稿格式更多相關內容請參考以下鏈接：競聘演講稿國旗下演講稿建黨節(jié)演講稿八一建軍節(jié)演講稿師德師風演講稿三分鐘演講稿尊敬的各位領導、各位評委：大家下午好!我叫xx,今年28歲,大專學歷。今天，我競聘的崗位是綜合辦公室文秘一職。我于1998年畢業(yè)于黑龍江大學文秘及辦公自動化專業(yè)，1999年11月份進入**公司市場經營部工作，擔任廣告宣傳籌劃員。XX年9月份調至公司綜合辦公室，擔任秘書工作。XX年4月份至今，在辦公室文書一職空出后，我擔任文秘工作至今。今天，我之所以選擇競聘文秘這一崗位，是因為我熱愛這一職業(yè)，而且兩年多的文秘工作經歷，也使我具備了一名文秘工作者的根本素質和工作才能，我相信，我有做好這項工作的信心和才能。下面，我談一下競聘成功后的工作思路。假設競聘成功，我將做到進步一個才能，樹立兩個觀念，做好兩項工作，認真履行好崗位職責：進步一個才能即進步文字表達才能。文字表達才能是秘書工作人員的根本功，在今后的工作中，我會及時掌握行業(yè)動態(tài)，加強專業(yè)知識學習，擴大知識面，完善知識構造。勤于考慮，養(yǎng)成獨立考慮的習慣，增強思維的靈敏性，增加思維的廣度和深度，更好的發(fā)揮創(chuàng)造性。擅長總結，對領導修改的東西進展總結，找出自己的差距和缺乏，在總結中進步自己。對工作高標準要求，每一份文字材料都要在盡到自己的努力，到達自己當前的程度之后，才拿給領導審閱。在工作中，邊理論，邊學習，努力做到準確、透徹的領會領導意圖，自如的駕馭文字。爭取在最短的時間內進步各種文字材料的質量，適應各方面的要求。對工作負責，對自己負責.樹立兩個觀念：一是要樹立信息觀念。做好信息搜集、整理、傳遞工作。文秘工作在某種意義上說就是信息工作。因為，撰寫各種材料、文件，就是消費信息;收發(fā)文件、資料，就是傳遞信息;整理文件、資料、立卷、歸檔，就是儲存信息;調查研究、綜合情況、督辦檢查就是信息的反響和整理?？梢?，文秘工作的全部內容和工作過程就是管理信息的過程，二是要樹立效率觀念。文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。但是，我會用高度的責任心，樹立時間速度和質量相統(tǒng)一的效率觀念，勇于創(chuàng)新，擅長發(fā)現新問題，想出新點子，改變以往的一些舊方法、舊習慣，極大地進步工作效率，適應公司開展需要。案前百事，能分清輕重緩急，做到大事不誤，小事不漏。爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情。今后，我要從思想上認識信息的重要性，樹立起信息觀念，在日常工作中，做一個有心人，加強與各部門的溝通與交流，不但要對公司的內外信息做到及時搜集、整理、傳遞，更要擅長從日常所搜集的信息中，發(fā)現問題，捕捉到重要信息，提取有價值的材料，為自己撰寫材料、領導決策等提供根據。做好兩項工作：一是用我的認真和老實做好保密工作。文秘人員工作的性質，要求她要具有高度的保密意識。因此，我會嚴格遵守保密紀律，養(yǎng)成良好的保密習慣，確保不泄漏公司機密。二是用我的耐心和細致來做好文件收發(fā)處理工作。對工作高度負責，及時收發(fā)省公司、市委、市政府來文，及時傳閱，保證公司各項工作的順利進展。同時，嚴格執(zhí)行印信的管理規(guī)定，在工作中認真履行簽批手續(xù)，做好印信管理工作。各位領導，各位評委，假設我能得到您的信任，我會萬分感謝，我會以大家的支持為動力，鍛煉自己，進步自己，在工作中踏踏實實做事，在生活中認認真真做人。用我的熱情、仁慈、老實、堅忍，在人生的大舞臺上，找到屬于我自己的位置，演繹好屬于我自己的角色，實現我自己的人生價值!我的演講完畢，謝謝大家!辦公室副主任競聘演講稿格式各位領導、同志們：大家好!我首先感謝領導、同志們這些年來對我工作的支持和信任，并給了我這個時機參加競爭。我競爭的崗位是辦公室副主任一職，辦公室的工作既是一項專業(yè)性較強的工作，又是一項非常繁雜的工作，同時又是一項不可缺少工作，我的優(yōu)勢是：熱愛、熟悉、理解這個職位的工作范圍內容及工作流程，從去年七月接手公室副主任一職我來，其工作內容涉及三大塊：一是物業(yè)管理，包含有整個辦公樓、生活公共區(qū)，衛(wèi)生清掃保潔、水電管理、消防、防盜監(jiān)控、門衛(wèi)值班、綠化房屋修繕及雜務人員的管理工作。二是機關后勤，包含各種會務場地布置食宿、職工食堂、招待室、來往賓客接待及零亂雜務工作，三是車輛管理，包含輛管的落戶審驗、保險、養(yǎng)路費、油料、維護送修、出車分派及駕駛人員的管理作，在辦公室這一年多在局領導的帶著下較好的完成了工作。我有信心在以后的工作中把辦公室的工作做的更好。我擔任辦公室副主任一職以后要以“解放思、科學開展觀“重要思想為指導，嚴密圍繞上級領導的各項指示，積極協(xié)助配合辦公室主任主發(fā)揮辦公室的職能，管好事物，搞好效勞，把整體工作繼續(xù)向前推進。同時要立足本職，發(fā)揚兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、任勞任怨的工作態(tài)度積極開展履行好辦公室副主任一職：(1)、認真執(zhí)行局領導的工作總體部署，進一步完善制定分管范圍的崗位責任制逐步標準化。(2)、做好職工的伙食、接待、推行機關車輛標準化管理、進一步抓好環(huán)境衛(wèi)、生物業(yè)管理，營造一個和諧有序的工作和生活環(huán)境。(3)、配合主任完成好年度工作方案和領導臨時交給的任務。我沒有更高的口號，只有一個熱情和盡職盡責的決心，辦公室工作涉及方方面面，它有常規(guī)工作和非常規(guī)不可預見性臨時工作相結合的特點，只有兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、任勞任怨正處理好經常性和臨時性工作的關系，緊緊圍繞局領導和全局的中心任務，根據工作主次、輕重緩急，機動靈敏地安排工作，及時、毫不懈怠地完成領導交辦的各種臨時性工作。堅持辦公室工作的“四個原那么”即一堅持黨性、顧全大局的原那么;二服從領導、請示匯報的原那么;三團結互助，積極配合的原那么;四開拓進取，竭誠效勞的原那么。各位領導、各位同志，最后我不想再有更好的自我表白，我相信大家的眼睛