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第4頁共4頁財務(wù)202?2年月份總?結(jié)和下月計?劃一、統(tǒng)?一思想(?一)工作總?結(jié):1.?通過每日正?德晨會,進(jìn)?行學(xué)習(xí)三書?、觀點的學(xué)?習(xí)。___?本月進(jìn)行《?藝海綱領(lǐng)》?與《藝?;?本法》修訂?意見征詢活?動中,部門?人員一起討?論,并提供?出一些修改?意見。(?二)存在問?題:暫無?(三)整改?措施:1?.合理安排?三書學(xué)習(xí)內(nèi)?容,盡量與?日常工作相?結(jié)合。二?、___建?設(shè)(一)?工作總結(jié):?對于本部門?的績效方案?進(jìn)行宣導(dǎo)以?及講解,使?得大家認(rèn)識?并重視績效?考核方案?(二)存在?問題:暫無?(三)整?改措施:暫?無三、制?度流程暫無?四、考核?評比(一?)工作總結(jié)?:1.召?開員工績效?考核評面談?,利用工作?點評,加強(qiáng)?與員工之間?的溝通,將?工作中好的?事跡加以表?揚(yáng),設(shè)立榜?樣,激勵員?工自覺、自?愿的工作,?同時產(chǎn)生好?的工作方法?。(二)?存在問題:?___對于?個別考核的?內(nèi)容存在標(biāo)?準(zhǔn)問題,沒?有一個明確?的尺度進(jìn)行?掌控,僅能?夠酌情考慮?。2.員?工對于個人?的考核方案?存在理解偏?差。(三?)整改措施?:1.繼?續(xù)磨練員工?的工作技能?,定期溝通?講解,提高?員工自主工?作的意識。?2.加強(qiáng)?與員工的溝?通,使得考?核與工作緊?密結(jié)合。?五、管理控?制(一)?工作總結(jié):?___本月?對正德版塊?電子報表進(jìn)?行修正、更?新,制作完?成技師簽鐘?、房間篩查?、售品篩查?電子報表_?__張。_?__對牡丹?店、上地店?前臺與財務(wù)?部進(jìn)行突擊?檢查,形成?審計報告_?__份。_?__對國際?店、牡丹店?、上地店、?商務(wù)酒店進(jìn)?行憑證審計?,形成審計?報告___?份。___?對各店次卡?充值、使用?、更改情況?進(jìn)行全程監(jiān)?管,出具審?計報告__?_份。__?_對各店贈?退情況進(jìn)行?___,出?具審計報告?___份。?___對各?店會員卡使?用期限到期?進(jìn)行___?,出具審計?報告___?份。7.?召開正德_?_年度重點?工作會議。?___正德?經(jīng)營統(tǒng)計報?表以及預(yù)算?標(biāo)準(zhǔn)和成本?控制的三項?工作。8?.布置各店?的稅務(wù)工作?(二)存?在問題:?1.各店在?電子報表使?用中,出現(xiàn)?不同問題,?有漏填、錯?填、未按時?填寫等現(xiàn)象?發(fā)生。2?.各店填寫?電子報表后?,并不進(jìn)行?復(fù)核與檢查?,所以會多?次出現(xiàn)填寫?不對的現(xiàn)象?。3.各?店財務(wù)在后?臺管理方面?存問題,管?理混亂。?(三)整改?措施:1?.每日檢查?,堅決糾正?。2.需?反復(fù)在總經(jīng)?理例會上進(jìn)?行宣講。?3.通過培?訓(xùn)提升財務(wù)?人員工作能?力。六、?利益分配?重點是工資?的發(fā)放工作?。七、總?結(jié)反思(?一)工作總?結(jié):___?、__月份?因為春節(jié)原?因,許多具?體工作沒有?得到展開,?需要在__?月份進(jìn)行展?開;2、?各項財務(wù)檢?查存在盲點?,需要加以?整理,并且?督促各店進(jìn)?行各自財務(wù)?整頓自糾自?查。(二?)存在問題?:1、現(xiàn)?階段的財務(wù)?人員在工作?中工作態(tài)度?不端正,對?于本職工作?不能夠及時?完成,反而?抱怨連篇。?2、許多?財務(wù)人員的?專業(yè)素質(zhì)與?工作能力逐?漸與企業(yè)要?求脫離,出?現(xiàn)跟不上發(fā)?展的跡象;?3、財務(wù)?經(jīng)理管理能?力薄弱,需?要加以強(qiáng)調(diào)?強(qiáng)化。(?三)整改措?施:1、?展開財務(wù)人?員培訓(xùn)工作?,同時建立?培訓(xùn)考試機(jī)?制,強(qiáng)化財?務(wù)制度流程?以及正德財?務(wù)管理要求?。2、逐?步建立財務(wù)?人員的末位?淘汰機(jī)制,?將合適合格?的人才放到?合適的崗位?;3、建?立財務(wù)負(fù)責(zé)?機(jī)制,將各?級財務(wù)各個?崗位的工作?職責(zé)以及相?應(yīng)的負(fù)責(zé)人?員以及對應(yīng)?的負(fù)責(zé)區(qū)域?進(jìn)行整理,?形成財務(wù)管?理責(zé)任制,?各負(fù)其責(zé),?各司其職。?八、下月?工作重點?1、培訓(xùn)工?作:將建立?正德財務(wù)培?訓(xùn)工作管理?辦法,并形?成方案;?2、經(jīng)營統(tǒng)?計報表開發(fā)?工作
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