廣告公司制作合同（2篇）

第5頁共5頁廣告公司制?作合同甲?方：(以下?簡稱甲方)?乙方：(?以下簡稱乙?方)經(jīng)雙?方充分協(xié)商?，根據(jù)《中?華人民共和?國經(jīng)濟合同?法》相關(guān)規(guī)?定，特簽署?本合同。?一、合同內(nèi)?容：1.?質(zhì)量要求：?2.質(zhì)量?要求：3?.質(zhì)量要求?：二、合?同金額：?共計人民幣?(大寫)(?小寫)三?、付款方式?：1、本?合同簽訂后?，甲方支付?合同總額的?___%，?即人民幣￥?元(大寫：?____元?整)。2?、項目結(jié)束?后甲方向乙?方支付合同?余款，即人?民幣￥元整?(大寫：_?___元整?)。四、?責任與義務(wù)?：1.乙?方應(yīng)按甲方?要求按質(zhì)按?量完成相關(guān)?設(shè)計和制作?工作。2?.乙方需在?規(guī)定時間(?____年?____月?____日?前)完成，?并送交甲方?簽字認可。?3.甲方?根據(jù)乙方需?要提供相關(guān)?資料，并承?擔因版權(quán)、?文責所引發(fā)?的法律責任?和經(jīng)濟糾紛?。五、產(chǎn)?權(quán)約定：?甲方將委托?設(shè)計的所有?費用結(jié)算完?畢后才享有?著作權(quán)，否?則，乙方設(shè)?計的作品著?作權(quán)歸乙方?，甲方對該?作品不享有?任何權(quán)利;?甲方在余款?未付清之前?擅自使用或?者修改使用?乙方設(shè)計的?作品而導致?的侵權(quán)，乙?方有權(quán)依據(jù)?《中華人民?共和國著作?權(quán)法》追究?其法律責任?。六、違?約責任：?因設(shè)計和制?作工作具有?很大的特殊?性，在經(jīng)過?大量調(diào)研工?作的同時更?需設(shè)計師的?精心創(chuàng)作，?乙方在開始?著手設(shè)計時?就已經(jīng)在全?面的履行合?同，因此，?甲方如提前?終止合同，?預(yù)付款乙方?不予退還。?七、其他?事項：八?、甲乙雙方?如因履行本?合同發(fā)生糾?紛，應(yīng)友好?協(xié)商解決，?如無果則提?請法律途徑?解決。本?合同壹式兩?份，甲乙雙?方各持對方?簽字蓋章合?同一份，均?具有同等的?法律效力。?甲方(蓋?章)：__?_____?___?????乙方(蓋?章)：__?_____?___代?表簽名：_?_____?____?????代?表簽名：_?_____?____?電話：__?_____?___???????電話：_?_____?____?電話：__?_____?___???????電話：_?_____?____?傳真：__?_____?___???????傳真：_?_____?____?日期：__?_____?___???????日期?：____?_____?_廣告公?司制作合同?（二）甲?方：法定?代表人：?乙方：身?份證號：?甲乙雙方根?據(jù)《中華人?民共和國反?不正當競爭?法》和國家?、地方有關(guān)?規(guī)定，就企?業(yè)技術(shù)秘密?，公司及客?戶財產(chǎn)保護?達成如下協(xié)?議：風險?提示：用人?單位有權(quán)采?取措施保護?商業(yè)秘密，?但在訂立保?密協(xié)議時應(yīng)?注意不能侵?犯勞動者的?合法權(quán)利_?___勞動?者有擇業(yè)的?自由，但在?行使權(quán)利時?同樣不得損?害用人單位?的商業(yè)秘密?。保密協(xié)議?跟其它協(xié)議?一樣，首先?必須遵循公?平、平等原?則，才具有?法律效力，?否則該協(xié)議?無效。一?、保密信息?1、甲方?尚未公開的?發(fā)展規(guī)劃、?方針政策、?經(jīng)營決策的?信息、計劃?、方案、指?令及商業(yè)秘?密；2、?甲方的經(jīng)營?方法、狀況?及經(jīng)營實力?；3、甲?方機構(gòu)的設(shè)?置、編制、?人員名冊和?統(tǒng)計表、獎?懲材料、考?核材料；?4、包括任?何形式的（?不限于書面?的、數(shù)據(jù)的?、電子的方?式）規(guī)劃設(shè)?計方案草案?、修訂案、?方案、技術(shù)?數(shù)據(jù)、開發(fā)?的軟件、模?型及其他信?息載體或產(chǎn)?品等。二?、乙方的權(quán)?利與義務(wù)?1、乙方未?經(jīng)批準，不?準復(fù)印、摘?抄、隨意和?惡意拿走甲?方秘密文件?等；2、?乙方未經(jīng)批?準，不得向?他人泄露甲?方秘密、信?息；3、?乙方應(yīng)妥善?謹慎保管和?處理甲方及?其客戶之機?密信息資料?及固定資產(chǎn)?，如有遺失?應(yīng)立即報告?并采取補救?措施挽回損?失；4、?甲方有義務(wù)?對乙方保守?秘密，舉報?泄密或改進?保密技術(shù)、?措施。三?、保密期限?風險提示?：很多企業(yè)?通常約定保?密期限為任?職期間及離?職后2至_?__年，這?樣的約定會?給員工造成?誤解___?_即離職后?過了2至_?__年后，?可公開或使?用商業(yè)秘密?了，這樣的?約定是不可?取的。因此?，企業(yè)應(yīng)區(qū)?別約定，對?商業(yè)秘密的?保密期限應(yīng)?約定保密期?限做為“直?至該保密信?息通過正常?途徑進入公?知領(lǐng)域”為?止，而不做?具體的年限?約定；對于?一般的保密?信息宜約定?___年或?___年保?密期限。?甲乙雙方確?認，乙方的?保密義務(wù)自?甲方對本協(xié)?議第一條?所述的商業(yè)?秘密采取適?當?shù)谋Ｃ艽?施并告知乙?方時開始，?到該商業(yè)秘?密由甲方公?開時止。?四、保密費?用甲方要?給乙方一定?的保密費用?。五、違?約責任風?險提示：根?據(jù)勞動合同?法規(guī)定，除?了員工違反?培訓服務(wù)期?約定或違反?競業(yè)限制義?務(wù)兩種情形?之外，企業(yè)?不得與員工?約定由員工?承擔違約金?的條款。因?此，保密協(xié)?議中不得約?定員工泄露?企業(yè)商業(yè)秘?密時應(yīng)當支?付違約金，?只能要求員?工賠償由此?給企業(yè)造成?的損失。?1、乙方違?反此協(xié)議，?甲方有權(quán)無?條件解除聘?用合同，并?取消或收回?有關(guān)待遇；?2、乙方?違反此協(xié)議?，造成一定?經(jīng)濟損失，?甲方將處以?乙方罰款；?3、乙方?違反此協(xié)議?，造成甲方?重大經(jīng)濟損?失的，應(yīng)賠?償甲方全部?損失。六?、爭議解決?以上違約?責任的執(zhí)行?，超過法律?、法規(guī)賦予?雙方權(quán)限的?，申請仲裁?