實習(xí)生勞動合同（3篇）

第12頁共12頁實習(xí)生勞?動合同?甲方：_?____?地址：?____?_郵碼?：___?__電?話：__?___?法定代表?人或委?托代表人?：___?__職?務(wù)：__?___?乙方：_?____?所在學(xué)?校及院系?：___?__所?在專業(yè)年?級：__?___?性別：_?____?年齡：?____?_學(xué)生?證號碼：?____?___?___年?____?_月__?___日?根據(jù)中?華人民共?和國有關(guān)?法律之規(guī)?定，甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商同?意，自愿?簽訂本合?同，共同?遵守本合?同所列條?款。一?、實習(xí)合?同期限?第一條本?合同生效?日期__?___年?____?_月__?___日?，本合同?于___?__終止?。實習(xí)?期為__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日。?二、實?習(xí)內(nèi)容?甲方應(yīng)該?在乙方實?習(xí)期間，?為乙方指?派一到兩?名實習(xí)指?導(dǎo)老師，?負(fù)責(zé)指導(dǎo)?乙方進行?實習(xí)。?甲方指派?____?_為乙方?指導(dǎo)老師?，指導(dǎo)乙?方在實習(xí)?期間的工?作。乙?方在實習(xí)?期間，應(yīng)?該聽從指?導(dǎo)老師的?安排，認(rèn)?真完成指?定的任務(wù)?。乙方?在實習(xí)期?間，應(yīng)該?虛心學(xué)習(xí)?，發(fā)揚艱?苦奮斗、?吃苦耐勞?的精神。?乙方同?意根據(jù)雙?方協(xié)商，?在___?__崗位?進行實習(xí)?。三、?實習(xí)期間?的勞動保?護和勞動?條件第?四條甲方?安排乙方?進行實習(xí)?，每日工?作時間不?超過8小?時，平均?每周不超?過40小?時。甲方?保證乙方?周至少休?息兩日，?甲方由于?工作需要?，經(jīng)與和?乙方協(xié)商?后可以延?長乙方時?間，一般?每日不得?超1小時?。甲方?為乙方在?實習(xí)期間?提供必要?的勞動條?件和勞動?工具，建?立健全生?產(chǎn)工藝流?程，制定?操作規(guī)程?、工作規(guī)?范和勞動?安全衛(wèi)生?制度及其?標(biāo)準(zhǔn)。在?乙方實習(xí)?期間，甲?方享有對?乙方在安?全、衛(wèi)生?生產(chǎn)方面?進行管理?、保護的?權(quán)利、義?務(wù)。甲?方負(fù)責(zé)對?乙方在正?式實習(xí)前?進行政治?思想、職?業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)?、勞動安?全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章?制度的教?育和培訓(xùn)?。四、?實習(xí)期間?的勞動報?酬第七?條乙方在?實習(xí)期間?，甲方是?否支付乙?方報酬，?由甲乙雙?方平等協(xié)?商決定。?第八條?如果甲乙?雙方就支?付實習(xí)期?間報酬的?達(dá)成一致?意見的，?甲方以每?(小時/?日/月)?____?_元的標(biāo)?準(zhǔn)支付乙?方報酬，?工資于(?每月__?___日?/每日)?統(tǒng)一結(jié)算?。實習(xí)?期間加班?時段的報?酬標(biāo)準(zhǔn)參?照本條前?款之規(guī)定?執(zhí)行。?五、實習(xí)?期間的保?險福利待?遇第九?條甲方在?乙方實習(xí)?期間購買?人身意外?傷害保險?。甲方保?證乙方在?實習(xí)期間?的安全與?保險待遇?。乙方在?實習(xí)期間?，享有同?甲方臨時?雇用員工?在衛(wèi)生、?安全等方?面的同等?的待遇及?在發(fā)生損?害時，同?等的損害?補償標(biāo)準(zhǔn)?。同時?，甲方為?乙方提供?以下福利?待遇：?1.__?___?2.__?___?3.__?___?六、實習(xí)?期間的勞?動紀(jì)律?第十條乙?方在實習(xí)?期間應(yīng)遵?守甲方依?法規(guī)定的?規(guī)章制度?;嚴(yán)格遵?守勞動安?全衛(wèi)生、?生產(chǎn)工藝?、操作規(guī)?程和工作?規(guī)范;?愛護甲方?的財產(chǎn)，?遵守職業(yè)?道德;積?極參加甲?方組織的?培訓(xùn)，提?高思想覺?悟和職業(yè)?技能。?第十一條?乙方違反?勞動紀(jì)律?的，乙方?的指導(dǎo)老?師，可予?與教育糾?正。七?、合同的?變更、解?除第十?二條訂立?本合同所?依據(jù)的法?律、行政?法規(guī)、規(guī)?章制度發(fā)?生變化，?本合同應(yīng)?變更相關(guān)?內(nèi)容。?第十三條?訂立本合?同所依據(jù)?的客觀情?況發(fā)生重?大變化，?致使本合?同無法履?行的，經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商同意?，可以變?更本合同?相關(guān)內(nèi)容?。第十?四條經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致，?本合同可?以解除。?八、本?合同爭議?處理第?十五條因?履行本合?同而發(fā)生?的爭議，?當(dāng)事人雙?方應(yīng)本著?平等、互?助的精神?進行協(xié)商?解決，在?必要時_?____?就業(yè)指導(dǎo)?服務(wù)中心?可以介入?并提供參?考解決意?見。九?、其他約?定第十?六條甲乙?雙方還就?以下事項?達(dá)成約定?：1.?____?_2.?____?_3.?____?_第十?七條本合?同未盡事?宜，或與?國家有關(guān)?規(guī)定相悖?的，按有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第?十八條本?合同一式?兩份，甲?乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(?蓋章)_?____?乙方(?蓋章)_?____?代表人?：___?__代?表人：_?____?___?__年_?____?月___?__日?____?_年__?___月?____?_日實?習(xí)生勞動?合同（二?）甲方?(單位)?名稱：_?____???????乙方?(實習(xí)生?)姓名：?____?_法定?代表人：?____?_?????????所屬(?畢業(yè))院?校：__?___?經(jīng)濟類型?：___?__???????專業(yè)：?____?_文化?程度：_?____?地址：?____?_?????????性別：_?____?出生年?月：__?___?聯(lián)系號碼?：___?__???????????戶口居住?地址：_?____?聯(lián)系號?碼：__?___?為明確甲?、乙雙方?實習(xí)期間?的權(quán)利和?義務(wù)，根?據(jù)國家有?關(guān)法律、?法規(guī)，本?著平等自?愿的原則?，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?一致，簽?訂本協(xié)議?。乙方?自愿到甲?方實習(xí)，?并承諾實?習(xí)期間自?覺遵守國?家的法律?法規(guī)，遵?守甲方?的各項規(guī)?章制度，?服從甲方?的日常管?理。甲?方將根據(jù)?相關(guān)的法?律法規(guī)及?本單位的?規(guī)章制度?和生產(chǎn)經(jīng)?營的實際?需要，?并結(jié)合乙?方的實際?情況為乙?方合理安?排實習(xí)崗?位及實習(xí)?工作時間?。第三?條乙方?在甲方的?實習(xí)時間?為___?__個月?，即自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?第四條?甲方安排?乙方到_?____?部門，從?事___?__工作?。第五?條實習(xí)?期待遇：?1、甲?方依其規(guī)?章制度對?乙方的實?習(xí)進行考?核評價，?乙方按照?實習(xí)計?劃或甲方?規(guī)定完成?實習(xí)內(nèi)容?的，甲方?給予乙方?實習(xí)補貼?，補貼標(biāo)?準(zhǔn)為_?____?，乙方?因故缺勤?，按所缺?天數(shù)扣減?相應(yīng)的實?習(xí)補助。?2、在?實習(xí)期間?，乙方不?享受甲方?員工依據(jù)?《勞動合?同》和甲?方規(guī)章制?度所享受?的福利待?遇。第?六條乙?方在實習(xí)?期間應(yīng)遵?守以下規(guī)?定：1?、遵守甲?方各項的?工作紀(jì)律?及管理制?度，按照?甲方的安?排開展實?習(xí)期的工?作;2?、服從甲?方對其實?習(xí)指導(dǎo)人?員的安排?，尊重并?虛心接受?實習(xí)指導(dǎo)?人員的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)及?日常管理?，努力學(xué)?習(xí);3?、與甲方?員工融洽?相處，愛?護甲方財?產(chǎn)，保守?甲方的技?術(shù)和商業(yè)?機密;?4、如因?乙方個人?的過錯給?甲方造成?財產(chǎn)損失?或是泄露?技術(shù)秘密?和商業(yè)機?密而給甲?方造成技?術(shù)和商業(yè)?利益損害?，則乙方?應(yīng)承擔(dān)相?應(yīng)的責(zé)任?。第七?條實習(xí)?期間甲方?應(yīng)遵守以?下規(guī)定：?1、甲?方應(yīng)對乙?方進行勞?動安全培?訓(xùn)，包括?但不限于?工作紀(jì)律?、安全責(zé)?任、工作?注意事項?等。并為?乙方提供?國家規(guī)定?的安全衛(wèi)?生的工作?環(huán)境，保?證乙方的?人身安全?，因乙方?的原因造?成的安全?事故責(zé)任?由乙方承?擔(dān)。如乙?方在實習(xí)?期間發(fā)生?意外，均?由乙方自?行承擔(dān)。?2、甲?方可以根?據(jù)需要，?調(diào)配乙方?從事不同?的實習(xí)崗?位;如乙?方由于個?人能力和?身體原因?，不能參?加正常的?實習(xí)活動?，或拒不?服從甲方?工作安排?、工作要?求或各項?規(guī)章制度?，甲方有?權(quán)提前終?止乙方實?習(xí)活動并?解除本協(xié)?議。3?、甲方應(yīng)?安排專門?的指導(dǎo)人?員對乙方?進行技術(shù)?指導(dǎo)和日?常管理，?并結(jié)合實?際情況，?為乙方提?供學(xué)習(xí)專?業(yè)知識、?從事專業(yè)?實踐活動?的機會，?并委派有?關(guān)人員進?行指導(dǎo)。?4、實?習(xí)期結(jié)束?時，根據(jù)?需要和現(xiàn)?實表現(xiàn)，?為乙方提?供一份客?觀公正的?實習(xí)鑒定?。第八?條協(xié)議?解除：?1、甲乙?雙方協(xié)商?一致本協(xié)?議可以解?除。如乙?方欲提前?解除本協(xié)?議，應(yīng)提?前7天以?書面形式?向甲方告?知原因，?經(jīng)甲方同?意并在完?成工作交?接后方可?與甲方終?止實習(xí)合?同，否則?，乙方應(yīng)?賠償由此?給甲方造?成的損失?。2、?乙方如有?違法行為?、嚴(yán)重違?反勞動紀(jì)?律或甲方?規(guī)章制度?的解除本?協(xié)議。?3、實習(xí)?期間，甲?方如發(fā)現(xiàn)?乙方不符?合實習(xí)要?求、或者?不能勝任?實習(xí)工作?，可向乙?方提出解?除實習(xí)協(xié)?議，在支?付給乙方?生活補貼?并履行相?關(guān)手續(xù)后?，解除本?協(xié)議。?4、如果?乙方實習(xí)?或者工作?中不能與?同事和睦?相處、作?風(fēng)散漫等?由于乙方?自身的原?因，并影?響到工作?的開展等?情況，甲?方有權(quán)解?除協(xié)議。?給造成甲?方損失的?，乙方承?擔(dān)賠償責(zé)?任。5?、實習(xí)期?滿，實習(xí)?協(xié)議自動?解除，如?用人單位?欲招收乙?方為正式?工作人員?，則應(yīng)按?勞動法有?關(guān)規(guī)定為?其辦理就?業(yè)手續(xù)，?簽訂新的?勞動合同?。6、?其它根據(jù)?法律規(guī)定?和本協(xié)議?約定可以?解除的。?第九條?其它事?項：1?、甲、乙?雙方充分?理解本協(xié)?議下所建?立的實習(xí)?關(guān)系，不?構(gòu)成勞動?合同關(guān)系?。2、?實習(xí)期間?，乙方在?履行工作?職責(zé)中、?或利用甲?方的資源?所取得的?知識產(chǎn)權(quán)?成果，權(quán)?益歸甲方?所有。?3、根據(jù)?本協(xié)議約?定乙方承?擔(dān)的責(zé)任?，并不免?除乙方根?據(jù)法律應(yīng)?向甲方承?擔(dān)的責(zé)任?。4、?本協(xié)議未?盡事宜由?甲乙雙方?另行協(xié)商?。因本協(xié)?議而引起?的糾紛，?雙方友好?協(xié)商解決?，協(xié)商不?能的，任?何一方可?向甲方所?在地人民?法院提起?訴訟。?雙方自愿?協(xié)商一致?的其他事?項：1?、甲方?出現(xiàn)崗位?空缺或新?增崗位等?情況，同?等條件下?，應(yīng)給予?優(yōu)先錄用?實習(xí)生的?條件。?第十條?法律效力?：本協(xié)?議經(jīng)甲乙?雙方簽字?蓋章后生?效，協(xié)議?文本一式?二份，甲?、乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?：法定?代表人(?簽名)：?乙方(?簽名):?合同簽?定日期：?____?_???合?同簽定日?期：__?___?實習(xí)生勞?動合同（?三）甲?方：__?___(?單位/公?司)乙?方：__?___?(學(xué)校/?實習(xí)學(xué)生?)為共?同做好學(xué)?生的實習(xí)?工作，明?確實習(xí)學(xué)?生與實習(xí)?單位的責(zé)?任與義務(wù)?，根據(jù)國?家有關(guān)法?律、法規(guī)?，本著平?等自愿的?原則，經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商一致?，簽訂本?合同。?一、實習(xí)?期限及工?作時間?乙方(實?習(xí)學(xué)生)?____?_到甲方?實習(xí)，實?習(xí)時間自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?甲方應(yīng)?根據(jù)相關(guān)?法律法規(guī)?及本單位?規(guī)章制度?，合理安?排實習(xí)學(xué)?生的實習(xí)?工作時間?。二、?實習(xí)崗位?甲方根?據(jù)乙方的?實際情況?和工作需?要，安排?實習(xí)學(xué)生?到___?__部門?，從事_?____?工作。?實習(xí)期間?，甲方應(yīng)?安排技術(shù)?人員與管?理人員對?實習(xí)學(xué)生?進行業(yè)務(wù)?培訓(xùn)、技?術(shù)指導(dǎo)和?日常管理?，實習(xí)學(xué)?生應(yīng)自覺?遵守勞動?紀(jì)律，認(rèn)?真實習(xí)。?三、實?習(xí)工資?1.依照?按勞取酬?的原則，?按甲方現(xiàn)?行制度確?定實習(xí)學(xué)?生的實習(xí)?工資，月?工資人民?幣___?__元。?四、實?習(xí)期間應(yīng)?遵守以下?規(guī)定1?.實習(xí)學(xué)?生應(yīng)遵守?國家的法?律法規(guī);?遵守甲方?的實習(xí)規(guī)?章及其它?各項規(guī)章?制度。如?違反國家?法規(guī)和企?業(yè)的規(guī)章?制度，甲?方可以根?據(jù)情節(jié)輕?重給予必?要的處分?或終止實?習(xí)。2?.因?qū)嵙?xí)?學(xué)生造成?實習(xí)基地?財物損失?的，按甲?方規(guī)定處?理。3?.乙方如?有事請假?，應(yīng)按工?作單位規(guī)?定提前請?假。如無?故缺勤，?作曠工處?理。4?.節(jié)假日?及實習(xí)(?工作)以?外的時間?由乙方自?由支配，?乙方的一?切個人行?為、后果?責(zé)任自負(fù)?。五、?培訓(xùn)1?、甲方負(fù)?責(zé)乙方實?習(xí)(工作?)前的有?關(guān)培訓(xùn)，?以幫助乙?方進入用?工單位順?利實習(xí)。?2、甲?方對乙方?有進行職?業(yè)道德、?安全生產(chǎn)?和安排上?崗前培訓(xùn)?的義務(wù)。?如需乙方?從事特種?作業(yè)，應(yīng)?經(jīng)過專門?培訓(xùn)再上?崗。六?、勞動保?護1.?甲方需為?實習(xí)學(xué)生?提供符合?國家規(guī)定?的安全衛(wèi)?生的工作?環(huán)境，保?證其在人?身安全不?受危害的?環(huán)境條件?下工作。?2.因?學(xué)生在實?習(xí)期間已?在學(xué)校購?買了意外?及疾病保?險，實習(xí)?期間乙方?發(fā)生意外?或疾病的?，由乙方?向?qū)W校及?投保單位?索賠損失?，不需甲?方承擔(dān)責(zé)?任和損失?。根據(jù)法?律規(guī)定，?乙方實習(xí)?期間，甲?方也不需?要為乙方?繳納社會?保險。?七、合同?解除1?、乙方在?本合同履?行期間可?以在說明?原因的情?況下向甲?方提出終?止實習(xí)合?同，但必?須提前3?0天通知?甲方。?2、乙方?離職時，?需依