簡單公司勞動合同樣本（2篇）

第10頁共10頁簡單公司勞?動合同樣本?甲方：×?××（通常?為用工單位?）乙方：?×××（姓?名、性別、?年齡、住址?）用工形?式：×××?×鑒證編?號：×××?×甲方因?生產經(jīng)營需?要，經(jīng)考核?，錄用乙方?×××（姓?名）為××?×（工程名?稱）工人，?遵照國家有?關勞動法律?法規(guī)，經(jīng)雙?方協(xié)商，簽?訂本合同。?第一條甲?方錄用乙方?從事×××?（工作名稱?）第二條?勞動合同期?限從×年×?月×日起至?×年×月×?日時止。其?中試用期限?為××個月?，至×年×?月×日止。?第三條甲?方的基本權?利義務是：?一、根據(jù)?生產經(jīng)營的?需要和本單?位的規(guī)章制?度及本合同?的各項條款?對乙方進行?管理。二?、保護乙方?的合法權益?，按規(guī)定付?給乙方工資?、獎金、津?貼以及保險?福利和其他?政策性補貼?。三、做?好乙方上崗?前的培訓工?作并提供符?合國家安全?標準的勞動?作業(yè)衛(wèi)生條?件。四、?依照國家有?關規(guī)定對乙?方進行獎懲?。第四條?乙方的基本?權利義務是?：一、享?受×××待?遇（寫明待?遇的內容）?二、遵守?國家法律法?規(guī)和甲方的?規(guī)章制度。?三、完成?甲方分配的?生產任務和?經(jīng)濟指標。?第五條工?資待遇（要?寫明確具體?）第六條?工作時間（?每周不超過?多少小時）?第七條勞?動保險及福?利待遇第?八條勞動合?同的變更和?解除（寫?明變更和解?除的條件。?如雙方可以?規(guī)定，合同?生效后，甲?乙雙方無正?當理由不得?提前解除合?同。任何一?方解除合同?，須提前×?天通知對方?，方能解除?合同，并辦?理有關手續(xù)?。）第九?條本合同一?式份，甲乙?雙方各執(zhí)份?，報鑒證機?關存留一份?。本合同自?雙方簽字之?日起生效。?甲方：×?××（簽章?）乙方：?×××（簽?章）×年?×月×日?范本二甲?方（用人單?位）___?__性質?：____?_地址：?_____?法人代表?（單位負責?人）___?__乙方?（勞動者）?_____?性別：_?____?年齡：__?___常?住戶口地址?：____?_甲方因?生產（工作?）需要，經(jīng)?勞動部門批?準，同意招?用乙方到本?企業(yè)工作，?根據(jù)國家和?省的有關規(guī)?定，經(jīng)雙方?自愿協(xié)商同?意訂立本合?同。第一?條合同期限?合同期限?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。第二條?生產（工作?）任務乙?方同意服從?甲方的生產?（工作）需?要，在__?___崗位?，承擔__?___生產?（工作）任?務。第三?條生產（工?作）條件?根據(jù)工作崗?位需要，并?參照國家和?省的有關規(guī)?定，甲方應?配備必要的?安全防護設?施：___?__，并發(fā)?給乙方勞動?保護用品：?_____?，保健食品?費：___?__.第?四條勞動紀?律甲方應?依據(jù)國家和?省的有關規(guī)?定制定各項?規(guī)章制度；?乙方應自覺?遵守國家和?省規(guī)定的有?關勞動法律?、法規(guī)和企?業(yè)的各項規(guī)?章制度，服?從管理，積?極做好工作?。第五條?勞動時間與?勞動報酬?勞動時間：?甲方實行每?周____?_日工作制?，每日__?___小時?制，因生產?（工作）需?要加班時，?每月加班不?得超過__?___小時?。確需超過?，須經(jīng)乙方?及企業(yè)工會?同意方能安?排加班。?勞動報酬：?按國家有關?規(guī)定和單位?的實際，根?據(jù)乙方崗位?和承擔的任?務定為每月?（日）__?___元。?加班工資：?法定休假日?為____?_元，休息?日為___?__元，平?日為___?__元；夜?間工作的，?每晚（班）?發(fā)給乙方夜?餐費用__?___元；?獎金根據(jù)單?位效益和乙?方勞動貢獻?定為每月_?____元?至____?_元。在合?同期間，如?發(fā)生停工待?料，甲方每?天發(fā)給__?___元。?作為基本生?活費用。甲?方每月__?___號定?期足額發(fā)放?工資。如超?過規(guī)定日期?，從第__?__日起計?算拖欠的天?數(shù)，甲方每?天按拖欠工?資額的1%?支付給乙方?賠償金。?第六條社會?保險福利待?遇1.在?本合同期內?，甲乙雙方?應按勞動保?險規(guī)定，向?省勞動保險?機構繳納養(yǎng)?老保險金，?乙方負擔金?額，由甲方?按月在乙方?當月工資中?扣繳。乙方?符合招工條?件，單位又?有指標，可?招為勞動合?同制工人，?所繳納的養(yǎng)?老保險金可?隨同轉移，?合并計算投?保時間，其?在本單位的?工齡可連續(xù)?計算。2?.乙方因工?死亡待遇及?因工負傷在?醫(yī)療期內的?待遇與合同?制工人相同?。因工負傷?醫(yī)療終結，?由縣、市勞?動能力鑒定?委員會確定?其傷殘程度?。完全喪失?勞動能力的?，與合同制?工人同等對?待；部分喪?失勞動能力?的，企業(yè)應?當安排力所?能及的工作?，合同期滿?，根據(jù)其傷?殘程度，由?甲方按照省?人民政府確?定的具體辦?法辦理。?3.乙方患?病或非因工?負傷，醫(yī)療?期最長不超?過三個月。?醫(yī)療期內待?遇與合同制?工人同等對?待，傷病假?期間由甲方?的酌情發(fā)給?生活補助費?。乙方在甲?方工作半年?以上，醫(yī)療?期滿后不能?從事原工作?也不能從事?另行安排的?工作被解除?勞動合同的?，由甲方應?發(fā)給一次性?醫(yī)療補助費?_____?元。乙方死?亡的，甲方?應發(fā)給喪葬?補助費__?___元，?一次性發(fā)給?供養(yǎng)直系親?屬救濟費_?____元?。4.乙?方在甲方工?作一年以上?，重新簽訂?合同時，甲?方應按國家?規(guī)定安排乙?方探親，服?務每滿一年?假期為__?___天，?乙方如遇婚?、喪，女工?懷孕、分娩?、哺乳，甲?方應按規(guī)定?安排假期。?上述假期為?有薪假期，?超出規(guī)定日?期的，經(jīng)批?準按事假處?理。第七?條合同的變?更、終止、?解除1.?甲方因轉產?，調整生產?項目或者由?于情況變化?，經(jīng)乙方同?意可以變更?合同的相關?內容。2?.合同期滿?勞動合同即?行終止，應?辦理終止合?同手續(xù)。如?生產（工作?）需要，甲?方繼續(xù)招用?乙方，需經(jīng)?乙方同意，?并經(jīng)勞動部?門批準，雙?方重新簽訂?勞動合同。?3.在合?同期內，有?下列情形之?一的，甲方?可以解除合?同：（1?）患病或非?因工負傷，?醫(yī)療期滿后?不能從事原?工作也不能?從事另行安?排的工作的?。（2）?按照《國營?企業(yè)辭退違?紀職工暫行?規(guī)定》屬于?應予辭退的?。（3）?甲方宣告破?產，或者瀕?臨破產處于?法定整頓期?間的。（?4）被依法?追究刑事責?任的。4?.在合同期?內，甲方有?下列情形之?一的，乙方?可以解除合?同：（1?）經(jīng)國家有?關部門確認?，勞動安全?衛(wèi)生條件惡?劣，無有效?保護措施，?嚴重損害工?人身體健康?的；（2?）甲方不按?合同約定發(fā)?放工資或連?續(xù)兩個月不?支付工資的?；（3）?甲方不履行?勞動合同，?或違反國家?勞動法規(guī)、?政策、侵犯?工人合法權?益的。5?.在合同期?內，乙方有?下列情況，?甲方不得解?除合同：?（1）合同?期未滿，又?不符合本條?第3款規(guī)定?的；（2?）患職業(yè)病?或因工負傷?并經(jīng)縣、市?勞動能力鑒?定委員會鑒?定的；（?3）患病或?非因工負傷?，在規(guī)定的?醫(yī)療期內的?；（4）?女工在孕期?、產假和哺?乳期間的。?6.一方?要求解除合?同，必須提?前____?日通知對方?。7.乙?方被開除、?勞動教養(yǎng)或?判刑的，勞?動合同自行?解除。8?.解除勞動?合同時，乙?方如不屬違?紀的，應允?許其另找工?作。如屬?違紀或本人?愿意回原籍?的，甲方必?須收回《勞?動手冊》、?《外來人員?就業(yè)證》及?《暫住證》?，并出具證?明領回其全?部保險金。?所交的養(yǎng)老?保險金，乙?方屬城鎮(zhèn)戶?口的，保險?關系予以保?留；農村戶?口的，除開?除、自動離?職、勞教、?勞改的以外?，年投保險?在扣除5%?的管理費后?，一次性全?部退還本人?作為還鄉(xiāng)補?助費，不再?享受其它補?助金。第?八條違約責?任任何一?方違反勞動?合同，給對?方造成經(jīng)濟?損失的，應?當依照國家?和省的有關?規(guī)定給予對?方經(jīng)濟補償?。第九條?因履行本勞?動合同發(fā)生?的爭議，當?事人應在爭?議發(fā)生__?__日內向?本企業(yè)勞動?爭議調解委?員會申請調?解，調解無?效，可在6?0日內向當?地勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁。?第十條本?合同條款現(xiàn)?國家和省新?頒布的法律?、法規(guī)、規(guī)?章有抵觸的?，按新的法?律、法規(guī)、?規(guī)章執(zhí)行。?第十一條?雙方需要約?定的其他事?項____?_.第十?二條本合同?自簽訂之日?起生效，一?式三份，甲?乙雙方各持?一份，鑒證?機關保留一?份。涂改或?未經(jīng)合法授?權代簽無效?。甲方（?蓋章）__?___乙方?（簽字）_?____?法定代表（?簽字）__?____?____年?_____?月____?_日??????____?_年___?__月__?___日?簡單公司勞?動合同樣本?（二）借?款單位：_?____?法定代表人?：____?_職務：?_____?地址：_?____?郵碼：__?___電?話：___?__貸款?單位：__?___法?定代表人：?_____?職務：_?____?地址：__?___郵?碼：___?__電話?：____?_保證單?位：___?__法定?代表人：_?____?職務：__?___地?址：___?__郵碼?：____?_電話：?_____?根據(jù)《中?華人民共和?國民法典》?的規(guī)定，借?款方為保證?施工生產正?常進行，向?貸款方申請?建筑企業(yè)流?動資金貸款?，經(jīng)貸款方?審查同意發(fā)?放，為明確?各方權責，?特簽訂本合?同共同遵守?。第一條?本合同規(guī)?定____?_年貸款額?為人民幣(?大寫)__?___萬元?，用于__?___。?第二條借?款方和貸款?方必須共同?遵守貸款辦?法，有關貸?款事項按辦?法規(guī)定辦理?。第三條?貸款自支?用之日起，?按實際支用?數(shù)計收利息?，利率為月?息____?_‰，超計?劃貸款的超?過部分利率?為月息__?___‰，?逾期貸款加?計利息20?%，挪用貸?款挪用部分?加罰利息5?0%。第?四條貸款?方保證按照?本合同的規(guī)?定供應資金?，貸款方如?因工作差錯?貽誤用款，?以致借款方?遭受損失時?，應按直接?經(jīng)濟損失，?由貸款方負?責賠償。?第五條貸?款方有權檢?查貸款使用?情況。檢查?時，借款方?對調閱有關?文件、帳冊?、憑證和報?表，查核物?資庫存和施?工生產情況?等，必須給?予方便。?第六條借?款方如違反?合同和貸款?辦法的規(guī)定?，貸款方有?權停止貸款?，提前收回?部分或全部?貸款。第?七條擔保?方對借款方?歸還貸款本?息承擔責任?，如果借款?方未按期清?償貸款本息?時，擔保