《金新學(xué)案》高考政治總復(fù)習(xí) 第2講 企業(yè)與勞動(dòng)者課件 新人教必修1

第2講企業(yè)與勞動(dòng)者

知識(shí)點(diǎn)一生產(chǎn)的微觀主體——企業(yè)【特別提示】(1)市場(chǎng)主體≠企業(yè)≠企業(yè)法人≠公司。(2)近幾年高考命題常見(jiàn)技巧：將“公司經(jīng)營(yíng)成功因素”與“價(jià)格波動(dòng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響”及“走出去”戰(zhàn)略綜合考查。(3)企業(yè)兼并破產(chǎn)是市場(chǎng)規(guī)律發(fā)生作用的必然結(jié)果

知識(shí)點(diǎn)二勞動(dòng)者【特別提示】(1)就業(yè)問(wèn)題是近幾年高考熱點(diǎn)，應(yīng)引起高度重視。(2)在社會(huì)主義條件下，勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)是統(tǒng)一的，不可分割的。勞動(dòng)者權(quán)利的實(shí)現(xiàn)要以一定義務(wù)的履行為條件。考點(diǎn)點(diǎn)一一生產(chǎn)產(chǎn)的的微微觀觀主主體體————企企業(yè)業(yè)※[基基礎(chǔ)礎(chǔ)知知識(shí)識(shí)]1．現(xiàn)代企業(yè)的組組織形式(1)企業(yè)是是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活活動(dòng)的主要參參加者，是國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)細(xì)胞。(2)企業(yè)是是以營(yíng)利為目目的而從事生生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)動(dòng)，向社會(huì)提提供商品或服服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組組織。(3)國(guó)有企企業(yè)、集體企企業(yè)、私營(yíng)企企業(yè)以及混合合所有制企業(yè)業(yè)并存，共同同構(gòu)成我國(guó)社社會(huì)主義市場(chǎng)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的微觀觀基礎(chǔ)。(4)公司司制是是現(xiàn)代代企業(yè)業(yè)主要要的典典型的的組織織形式式。2．公公司的的類(lèi)型型(1)公司司是依依法設(shè)設(shè)立的的，全全部資資本由由股東東出資資，以以營(yíng)利利為目目的的的企業(yè)業(yè)法人人。(2)我國(guó)國(guó)法定定的公公司形形式有有兩種種，即即有限限責(zé)任任公司司和股股份有有限公公司。。比較有限責(zé)任公司股份有限公司不同點(diǎn)公司的資本不必劃分為等額股份，股東轉(zhuǎn)讓出資必須征得其他股東的同意，出資轉(zhuǎn)讓較困難必須劃分為等額股份，并以股票形式加以表現(xiàn)，上市公司的股票可以自由流通、轉(zhuǎn)讓發(fā)起人數(shù)量由50個(gè)以下股東出資設(shè)立應(yīng)當(dāng)有2人以上200人以下為發(fā)起人股東對(duì)公司承擔(dān)的責(zé)任股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任股東以其認(rèn)購(gòu)的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任比較有限責(zé)任公司股份有限公司不同點(diǎn)股東表決權(quán)按出資比例行使表決權(quán)一股一票原則公司財(cái)務(wù)不必向全社會(huì)公開(kāi)上市公司必須向全社會(huì)公開(kāi)注冊(cè)資本限制注冊(cè)資本的最低限額為3萬(wàn)元人民幣注冊(cè)資本的最低限額為人民幣500萬(wàn)元股票的發(fā)行不能發(fā)行股票，不能上市可以向社會(huì)公開(kāi)募股集資，可以上市適用范圍中小型企業(yè)大中型企業(yè)相同點(diǎn)(1)都是依法成立的企業(yè)法人(2)股東一般負(fù)有限責(zé)任(3)公司均以其全部資產(chǎn)對(duì)債務(wù)承擔(dān)責(zé)任(4)公司組織機(jī)構(gòu)一般為決策機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)三部分(5)公司具有名稱(chēng)、章程等3.公公司的的組織織形式式(1)公司司的組組織機(jī)機(jī)構(gòu)由由三個(gè)個(gè)部分分組成成：決決策機(jī)機(jī)構(gòu)(股東東大會(huì)會(huì)及其其選出出的董董事會(huì)會(huì))、、執(zhí)行行機(jī)構(gòu)構(gòu)(總總經(jīng)理理及其其助手手)和和監(jiān)督督機(jī)構(gòu)構(gòu)(監(jiān)監(jiān)事會(huì)會(huì))。。三個(gè)個(gè)機(jī)構(gòu)構(gòu)之間間權(quán)責(zé)責(zé)明確確、互互相制制衡，，可以以有效效地提提高公公司的的運(yùn)行行效率率和管管理的的科學(xué)學(xué)性。。結(jié)構(gòu)名稱(chēng)股東大會(huì)及其選出的董事會(huì)總經(jīng)理及其助手監(jiān)事會(huì)性質(zhì)決策機(jī)構(gòu)執(zhí)行機(jī)構(gòu)監(jiān)督機(jī)構(gòu)職能處理公司重大經(jīng)營(yíng)管理事宜負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)對(duì)董事會(huì)和經(jīng)理的工作監(jiān)督(2)公司司制的的地位位和作作用：：具有有獨(dú)立立法人人地位位、有有限責(zé)責(zé)任制制度和和科學(xué)學(xué)管理理結(jié)構(gòu)構(gòu)等特特點(diǎn)。。許多多國(guó)有有企業(yè)業(yè)通過(guò)過(guò)規(guī)范范的公公司制制改革革，煥煥發(fā)了了活力力、增增強(qiáng)了了競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)力，，更好好地發(fā)發(fā)揮了了在國(guó)國(guó)民經(jīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)發(fā)展中中的主主導(dǎo)地地位。。4．公公司的的經(jīng)營(yíng)營(yíng)與發(fā)發(fā)展(1)公司司的經(jīng)經(jīng)營(yíng)，，指公公司為為向社社會(huì)提提供產(chǎn)產(chǎn)品和和服務(wù)務(wù)并獲獲取利利潤(rùn)而而進(jìn)行行的所所有活活動(dòng)的的總和和。(2)影響響公司司能否否成功功經(jīng)營(yíng)營(yíng)的主主要因因素①公司要要制定定正確確的經(jīng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)戰(zhàn)略。5.企企業(yè)兼兼并、、破產(chǎn)產(chǎn)、聯(lián)聯(lián)合名稱(chēng)兼并破產(chǎn)聯(lián)合含義經(jīng)營(yíng)管理好、經(jīng)濟(jì)效益好的優(yōu)勢(shì)企業(yè)，兼并那些經(jīng)營(yíng)不善、企業(yè)效益差的企業(yè)對(duì)長(zhǎng)期虧損、資不抵債而又扭虧無(wú)望的企業(yè)，按法定程序?qū)嵤┢飘a(chǎn)結(jié)算的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象企業(yè)之間為增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、獲取更大經(jīng)濟(jì)效益，而實(shí)行的合營(yíng)或合并意義可以擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)的規(guī)模，增強(qiáng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的實(shí)力，把劣勢(shì)轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì)，提高企業(yè)和整個(gè)社會(huì)的資源利用效率，有利于促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有利于強(qiáng)化企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，促使企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)企業(yè)破產(chǎn)，淘汰落后企業(yè)，有利于社會(huì)資源的合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整可以?xún)?yōu)勢(shì)互補(bǔ)，優(yōu)化資源配置，降低成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和市場(chǎng)占有率，從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力聯(lián)系經(jīng)營(yíng)的目的是利潤(rùn)，兼并的核心是競(jìng)爭(zhēng)。兼并、破產(chǎn)與“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合”都是為了提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力，獲得更大的利益[深化化拓展展]1．正正確理理解公公司的的經(jīng)營(yíng)營(yíng)與發(fā)發(fā)展(1)公司司要制制定正正確的的經(jīng)營(yíng)營(yíng)戰(zhàn)略略。一一個(gè)企企業(yè)，，只有有戰(zhàn)略略定位位準(zhǔn)確確，才才能順順應(yīng)時(shí)時(shí)代發(fā)發(fā)展的的潮流流，抓抓住機(jī)機(jī)遇，，加快快發(fā)展展，為為企業(yè)業(yè)插上上騰飛飛的翅翅膀。。反之之，一一個(gè)企企業(yè)在在戰(zhàn)略略定位位上不不準(zhǔn)，，就會(huì)會(huì)遭受受挫折折，甚甚至導(dǎo)導(dǎo)致破破產(chǎn)。。(2)公司司要提提高自自主創(chuàng)創(chuàng)新能能力，，依靠靠技術(shù)術(shù)進(jìn)步步、科科學(xué)管管理等等手段段，形形成自自己的的競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)勢(shì)。企企業(yè)的的競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)勢(shì)是多多種多多樣的的，如如價(jià)格格、產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量、、服務(wù)務(wù)水平平、品品牌效效應(yīng)等等。這這些優(yōu)優(yōu)勢(shì)的的取得得，或或是由由于企企業(yè)掌掌握了了獨(dú)特特的技技術(shù)，，或是是由于于企業(yè)業(yè)的管管理水水平較較高，，或是是由于于企業(yè)業(yè)采取取了較較好的的經(jīng)營(yíng)營(yíng)策略略，或或是以以上因因素的的綜合合。因因此，，企業(yè)業(yè)必須須在這這些方方面有有所作作為。。(3)公司司要誠(chéng)誠(chéng)信經(jīng)經(jīng)營(yíng)，，樹(shù)立立良好好的信信譽(yù)和和企業(yè)業(yè)形象象。企企業(yè)形形象是是企業(yè)業(yè)的產(chǎn)產(chǎn)品、、服務(wù)務(wù)在社社會(huì)中中留下下的印印象以以及所所受到到的評(píng)評(píng)價(jià)和和認(rèn)同同。企企業(yè)的的信譽(yù)譽(yù)和形形象作作為一一種無(wú)無(wú)形資資產(chǎn)是是企業(yè)業(yè)所特特有的的、長(zhǎng)長(zhǎng)期形形成的的。它它滲透透在企企業(yè)經(jīng)經(jīng)營(yíng)和和管理理的每每一個(gè)個(gè)環(huán)節(jié)節(jié)，并并隨企企業(yè)的的發(fā)展展不斷斷延續(xù)續(xù)和更更新，，最終終通過(guò)過(guò)產(chǎn)品品和服服務(wù)在在市場(chǎng)場(chǎng)上形形成本本企業(yè)業(yè)的競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)優(yōu)勢(shì)。。公司司是否否誠(chéng)信信經(jīng)營(yíng)營(yíng)，關(guān)關(guān)系到到企業(yè)業(yè)成敗敗。一一個(gè)企企業(yè)，，如果果通過(guò)過(guò)不正正當(dāng)?shù)牡氖侄味沃\取取利益益，它它一定定不會(huì)會(huì)長(zhǎng)久久，也也不會(huì)會(huì)成功功，甚甚至要要受到到法律律的制制裁。?？傊?，，經(jīng)營(yíng)營(yíng)好公公司是是一個(gè)個(gè)系統(tǒng)統(tǒng)工程程，應(yīng)應(yīng)從多多方面面采取取措施施。除除以上上三點(diǎn)點(diǎn)外，，還必必須建建立現(xiàn)現(xiàn)代企企業(yè)制制度，，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)所有有權(quán)與與經(jīng)營(yíng)營(yíng)權(quán)的的分離離；建建立起起對(duì)經(jīng)經(jīng)營(yíng)者者的有有效監(jiān)監(jiān)督和和制約約機(jī)制制；籌籌集發(fā)發(fā)展資資金；；進(jìn)行行“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)聯(lián)合”和企業(yè)業(yè)兼并并；優(yōu)優(yōu)化組組織結(jié)結(jié)構(gòu)，，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)生產(chǎn)產(chǎn)的集集中和和優(yōu)化化；加加強(qiáng)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)隊(duì)伍建建設(shè)，，提高高決策策者素素質(zhì)；；等等等。2．對(duì)對(duì)“企業(yè)的的信譽(yù)譽(yù)和形形象”認(rèn)識(shí)的的誤區(qū)區(qū)誤區(qū)一一：有有優(yōu)質(zhì)質(zhì)服務(wù)務(wù)，就就能使使企業(yè)業(yè)立于于不敗敗之地地。(1)在激激烈的的市場(chǎng)場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)中，，良好好的信信譽(yù)和和企業(yè)業(yè)形象象，對(duì)對(duì)企業(yè)業(yè)的生生存競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)，，有著(2)企業(yè)的信譽(yù)和形象集中表現(xiàn)在產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量上，保證優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)才能使企業(yè)立于不敗之地。(3)只有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，沒(méi)有好的產(chǎn)品，就會(huì)損害企業(yè)的信譽(yù)和形象，就會(huì)失信于消費(fèi)者，就不可能在競(jìng)爭(zhēng)中取勝。因此，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者既要有優(yōu)質(zhì)服務(wù)，又要重視產(chǎn)品質(zhì)量，才能使企業(yè)立于不敗之地，題中觀點(diǎn)片面。誤區(qū)二：：樹(shù)立企企業(yè)良好好的信譽(yù)譽(yù)和形象象，就是是要反對(duì)(1)良好的信譽(yù)和企業(yè)形象，對(duì)企業(yè)的生存競(jìng)爭(zhēng)，有著至關(guān)重要的作用。(2)企業(yè)的信譽(yù)和形象集中表現(xiàn)在產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量上，保證優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)才能使企業(yè)立于不敗之地。作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者，應(yīng)該在市場(chǎng)上開(kāi)展正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，反對(duì)和抵制不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，以?xún)?yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和形象，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。(3)可見(jiàn)，說(shuō)“樹(shù)立企業(yè)良好的信譽(yù)和形象，就是要反對(duì)和抵制不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)”有一定道理，但不全面。誤區(qū)三：：降價(jià)屬屬于不正正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)(1)不不正當(dāng)競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)是指指經(jīng)營(yíng)者者違反有有關(guān)法律律法規(guī)，，損害其其他經(jīng)營(yíng)營(yíng)者的合合法權(quán)益益，擾亂亂社會(huì)經(jīng)經(jīng)濟(jì)秩序序的行為為，往往往采取弄弄虛作假假、欺詐詐和其他他損人利利己的手手段牟取取高額利利潤(rùn)。(2)降降價(jià)行為為是否為為不正當(dāng)當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，，要具體體分析。。如果是是采用了了先進(jìn)技技術(shù)，提提高了勞勞動(dòng)生產(chǎn)產(chǎn)率，降降低了生生產(chǎn)成本本，采取取降價(jià)手手段參與與市場(chǎng)競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)，這這屬于正正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)行為，，應(yīng)受法法律保護(hù)護(hù)，并大大力提倡倡；如果果是用低低于成本本的價(jià)格格銷(xiāo)售商商品，以以排擠競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手手為目的的，屬于于不公平平交易行行為，就就屬于不不正當(dāng)競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)，是是應(yīng)依法法予以取取締的。。因此，，籠統(tǒng)地地說(shuō)“請(qǐng)做考題1～9

考題1(2010··江蘇，，2分)某人與與幾位朋朋友合作作創(chuàng)辦了了一家有有限責(zé)任任公司。。下列不不符合設(shè)設(shè)立有限限責(zé)任公公司規(guī)范范的是()A．股東東按出資資比例行行使表決決權(quán)B．公司司資本劃劃分為等等額股份份C．公司司財(cái)務(wù)不不必向全全社會(huì)公公開(kāi)D．股份份轉(zhuǎn)讓須須征得其其他股東東同意答案：

B考題2(2010··新課標(biāo)①流通環(huán)節(jié)能夠產(chǎn)生更大的利潤(rùn)②“前港后廠”模式節(jié)省運(yùn)輸成本③流通時(shí)間的縮短加快了資金的周轉(zhuǎn)④“前港后廠”模式提高了社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率A．①②B．②③C．②④ D．③④

解析：答案：

B考題3(2010··浙江文文綜，4分)面面對(duì)近年年來(lái)原材材料、勞勞動(dòng)力等等價(jià)格上上升的壓壓力，我我國(guó)沿海海某服裝裝出口企企業(yè)，把把生產(chǎn)環(huán)環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移移到勞動(dòng)動(dòng)力、土土地等生生產(chǎn)要素素具有優(yōu)優(yōu)勢(shì)的內(nèi)內(nèi)陸地區(qū)區(qū)，并致致力于產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)發(fā)、品牌牌設(shè)計(jì)和和營(yíng)銷(xiāo)推推廣，從從而大大大提高了了產(chǎn)品出出口競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)力。該該企業(yè)競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)力提提高的因因素有()①調(diào)整經(jīng)營(yíng)營(yíng)戰(zhàn)略，，利用資資源優(yōu)勢(shì)勢(shì)②依靠技術(shù)術(shù)創(chuàng)新，，維持低低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)③加強(qiáng)品牌牌建設(shè)，，拓展銷(xiāo)銷(xiāo)售渠道道④調(diào)整產(chǎn)業(yè)業(yè)結(jié)構(gòu)，，提高產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量量A．①②B．②④C．①③D．③④解析：本題考查查公司經(jīng)經(jīng)營(yíng)與公公司發(fā)展展，意在在考查考考生對(duì)信信息的獲獲取和解解讀能力力以及對(duì)對(duì)該考點(diǎn)點(diǎn)的理解解。解題題時(shí)要抓抓住材料料中的有有效信息息，“把生產(chǎn)環(huán)環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移移到勞動(dòng)動(dòng)力、土土地等生生產(chǎn)要素素具有優(yōu)優(yōu)勢(shì)的內(nèi)內(nèi)陸地區(qū)區(qū)”體現(xiàn)了①，②中依靠技技術(shù)創(chuàng)新新是正確確的，但但沒(méi)有體體現(xiàn)低價(jià)價(jià)競(jìng)爭(zhēng)，，應(yīng)排除除；品牌牌設(shè)計(jì)和和營(yíng)銷(xiāo)推推廣體現(xiàn)現(xiàn)了③；題中沒(méi)沒(méi)有涉及及產(chǎn)業(yè)結(jié)結(jié)構(gòu)調(diào)整整，④應(yīng)排除。。答案：C考題4(2010··上海，，2分)河北鋼鋼鐵集團(tuán)團(tuán)以19億元人人民幣收收購(gòu)石家家莊鋼鐵鐵有限責(zé)責(zé)任公司司80%股權(quán)，，中國(guó)浙浙江吉利利控股集集團(tuán)以18億美美元并購(gòu)購(gòu)瑞典沃沃爾沃轎轎車(chē)公司司。“收購(gòu)”“海外并購(gòu)購(gòu)”的直接結(jié)結(jié)果是()A．產(chǎn)品品質(zhì)量的的提升B．企業(yè)業(yè)資產(chǎn)的的重組C．市場(chǎng)場(chǎng)供求的的平衡D．產(chǎn)產(chǎn)業(yè)布局局的調(diào)整整解析：解答本題題要抓住住“直接結(jié)果果”這一關(guān)鍵鍵詞，“收購(gòu)”“海外并購(gòu)購(gòu)”的直接結(jié)果果是企業(yè)資資產(chǎn)的重組組，答案為為B。A、、C、D與與題意不符符。答案：B考題5(2009·山東卷卷，18)面對(duì)激烈烈的國(guó)際競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)，中國(guó)國(guó)企業(yè)必須須走自主創(chuàng)創(chuàng)新之路，，盡快實(shí)現(xiàn)現(xiàn)由“中國(guó)制造”到“中國(guó)智造”的轉(zhuǎn)變。這這一轉(zhuǎn)變的的實(shí)現(xiàn)，并并不意味著著企業(yè)()A．產(chǎn)品價(jià)價(jià)格的降低低B．產(chǎn)品結(jié)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化化升級(jí)C．核心競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)力的提提高D．發(fā)展方方式的轉(zhuǎn)變變解析：中國(guó)企業(yè)走走自主創(chuàng)新新之路，實(shí)實(shí)現(xiàn)由“中國(guó)制造”到“中國(guó)智造”的轉(zhuǎn)變，可可以帶來(lái)企企業(yè)產(chǎn)品結(jié)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化化升級(jí)、核核心競(jìng)爭(zhēng)力力的提高、、發(fā)展方式式的轉(zhuǎn)變等等有利影響響，B、C、D符合合這一轉(zhuǎn)變變的積極意意義，但是是本題是逆逆向選擇題題，故都不不選。答案：A考題6(2009·天津卷卷，2)海海爾集團(tuán)在在海外爭(zhēng)創(chuàng)創(chuàng)全球化品品牌的同時(shí)時(shí)，在國(guó)內(nèi)內(nèi)搶抓“家電下鄉(xiāng)”機(jī)遇，實(shí)施施了“即需即供”的商業(yè)模式式，建立了了“銷(xiāo)售到村”的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)、、“送貨到門(mén)”的物流網(wǎng)、、“服務(wù)到戶(hù)”的服務(wù)網(wǎng)。。目前，海海爾集團(tuán)“家電下鄉(xiāng)”產(chǎn)品銷(xiāo)量在在全國(guó)已占占到了43%的市場(chǎng)場(chǎng)份額。海海爾集團(tuán)能能取得上述述業(yè)績(jī)主要要在于()A．制定了了正確的經(jīng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略B．．依依靠靠科科技技進(jìn)進(jìn)步步，，增增強(qiáng)強(qiáng)競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)力力C．．積積極極承承擔(dān)擔(dān)企企業(yè)業(yè)的的社社會(huì)會(huì)責(zé)責(zé)任任D．．誠(chéng)誠(chéng)信信經(jīng)經(jīng)營(yíng)營(yíng)，，樹(shù)樹(shù)立立良良好好企企業(yè)業(yè)形形象象解析析：：從題題干干可可知知，，海海爾爾集集團(tuán)團(tuán)能能取取得得上上述述業(yè)業(yè)績(jī)績(jī)主主要要得得益益于于搶搶抓抓“家電電下下鄉(xiāng)鄉(xiāng)”機(jī)遇遇，，實(shí)實(shí)施施了了“即需需即即供供”的商商業(yè)業(yè)模模式式，，建建立立了了良良好好的的營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)網(wǎng)網(wǎng)、、物物流流網(wǎng)網(wǎng)、、服服務(wù)務(wù)網(wǎng)網(wǎng)，，即即及及時(shí)時(shí)制制定定了了正正確確的的經(jīng)經(jīng)營(yíng)營(yíng)戰(zhàn)戰(zhàn)略略，，A正正確確。。B、、C、、D不不符符合合題題意意。。答案案：：A考題題7(2009··浙浙江江卷卷，，26)民民營(yíng)營(yíng)經(jīng)經(jīng)濟(jì)濟(jì)在在建建設(shè)設(shè)浙浙江江經(jīng)經(jīng)濟(jì)濟(jì)大大省省中中發(fā)發(fā)揮揮了了極極其其重重要要的的作作用用。。但但是是，，眾眾多多民民營(yíng)營(yíng)企企業(yè)業(yè)缺缺乏乏自自主主品品牌牌，，產(chǎn)產(chǎn)品品同同構(gòu)構(gòu)同同質(zhì)質(zhì)、、附附加A．拓寬融資渠道，挽救瀕臨破產(chǎn)企業(yè)B．推動(dòng)結(jié)構(gòu)調(diào)整，鼓勵(lì)企業(yè)科技創(chuàng)新C．加強(qiáng)公共服務(wù)，拓展企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)路D．增加財(cái)政支出，擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模

解析析：：由“眾多多民民營(yíng)營(yíng)企企業(yè)業(yè)缺缺乏乏自自主主品品牌牌，，產(chǎn)產(chǎn)品品同同構(gòu)構(gòu)同同質(zhì)質(zhì)、、答案：

B考題題8(2009··寧寧夏夏文文綜綜，，12)某某企企業(yè)業(yè)年年初初自自有有資資本本400萬(wàn)萬(wàn)元元，，銀銀行行貸貸款款100萬(wàn)萬(wàn)元元，，當(dāng)當(dāng)年年貸貸款款的的年年利利率率為為8%，，企企業(yè)業(yè)的的毛毛利利潤(rùn)潤(rùn)率率(毛毛利利潤(rùn)潤(rùn)/總總資資產(chǎn)產(chǎn))為為10%，，則則企企業(yè)業(yè)的的年年凈凈利利潤(rùn)潤(rùn)為為()萬(wàn)萬(wàn)元元B．．32萬(wàn)萬(wàn)元元C．．39.2萬(wàn)萬(wàn)元元D．．42萬(wàn)萬(wàn)元元解析：根據(jù)毛利潤(rùn)率率＝毛利潤(rùn)/總資產(chǎn)這個(gè)個(gè)公式算出毛毛利潤(rùn)是50萬(wàn)元，再減減去當(dāng)年貸款款的利息100萬(wàn)×8%×1＝8(萬(wàn)元元)即可。答案：D考題9(2009·海海南卷，3)在世界金融融危機(jī)期間，，一批依托科科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行行技術(shù)研發(fā)的的企業(yè)呈現(xiàn)逆逆勢(shì)上揚(yáng)的態(tài)態(tài)勢(shì)，新產(chǎn)品品不斷問(wèn)世，，企業(yè)的銷(xiāo)售售收入與利潤(rùn)潤(rùn)也隨之上升升。這是因?yàn)闉?)①產(chǎn)品創(chuàng)新增強(qiáng)強(qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)②產(chǎn)研聯(lián)合實(shí)現(xiàn)現(xiàn)了雙方優(yōu)勢(shì)勢(shì)互補(bǔ)③新產(chǎn)品的新功功能增大了其其價(jià)值④科技產(chǎn)品的需需求彈性小利利潤(rùn)大A．①②B．②③C．③④D．①④解析：由題中信息可可知產(chǎn)品創(chuàng)新新增強(qiáng)了企業(yè)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、、產(chǎn)研聯(lián)合實(shí)實(shí)現(xiàn)了雙方優(yōu)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)是“新產(chǎn)品不斷問(wèn)問(wèn)世，企業(yè)的的銷(xiāo)售收入與與利潤(rùn)也隨之之上升”的重要原因，，①②正確。答案：A考點(diǎn)二勞動(dòng)和就業(yè)※[基礎(chǔ)知識(shí)]1．勞動(dòng)和就業(yè)(1)勞動(dòng)的的含義及地位位：勞動(dòng)是勞勞動(dòng)者的腦力力和體力的支支出，是物質(zhì)質(zhì)財(cái)富和精神神財(cái)富的創(chuàng)造造活動(dòng)，是人人類(lèi)文明進(jìn)步步發(fā)展的源泉泉。(2)就業(yè)的的意義：就業(yè)業(yè)是民生之本本①就業(yè)使得勞動(dòng)動(dòng)力和生產(chǎn)資資料相結(jié)合，，生產(chǎn)出社會(huì)會(huì)所需要的物物質(zhì)財(cái)富和精精神財(cái)富。②勞動(dòng)者通過(guò)就就業(yè)取得報(bào)酬酬，從而獲得得生活來(lái)源，，使社會(huì)勞動(dòng)動(dòng)力能夠不斷斷再生產(chǎn)。③勞動(dòng)者的就業(yè)業(yè)，有利于其其實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者者自身的社會(huì)會(huì)價(jià)值，豐富富精神生活，，提高精神境境界，從而促促進(jìn)人的全面面發(fā)展。(3)我國(guó)就就業(yè)問(wèn)題的嚴(yán)嚴(yán)峻形勢(shì)：我我國(guó)的人口總總量和勞動(dòng)力力總量都比較較大；勞動(dòng)力力素質(zhì)與社會(huì)會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的的需要不完全全適應(yīng)；勞動(dòng)動(dòng)力市場(chǎng)不完完善，就業(yè)信信息不暢通。。2．勞動(dòng)光榮榮在我國(guó)勞動(dòng)者者分工不同，，地位平等。。勞動(dòng)只有分分工不同，沒(méi)沒(méi)有高低貴賤賤之分，每一一位勞動(dòng)者都都應(yīng)該得到承承認(rèn)和尊重，，勞動(dòng)者在生生產(chǎn)力發(fā)展中中起主導(dǎo)作用用，光榮屬于于勞動(dòng)者。3．樹(shù)立正確確的擇業(yè)觀念念自主擇業(yè)觀競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀職業(yè)平等觀多種方式就業(yè)觀含義根據(jù)個(gè)人的興趣、專(zhuān)長(zhǎng)和條件，自主選擇職業(yè)要通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)現(xiàn)自主擇業(yè)各種正當(dāng)職業(yè)的勞動(dòng)者，都是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富所必需的，沒(méi)有高低貴賤之分現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和信息技術(shù)導(dǎo)致就業(yè)形式多樣化，就業(yè)方式不斷增加意義或要求有利于發(fā)揮個(gè)人的聰明才智，調(diào)動(dòng)個(gè)人的積極性、創(chuàng)造性只有那些勞動(dòng)技能高、敬業(yè)精神強(qiáng)的人才會(huì)擁有更多就業(yè)機(jī)會(huì)，才會(huì)獲得更優(yōu)厚的報(bào)酬。要努力學(xué)習(xí)，提高技能和素質(zhì)，積極主動(dòng)地適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)的需要不管從事什么工作，只要能腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)，都能有所作為可以更加靈活地選擇，還可以通過(guò)各種形式選擇職業(yè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)4.維護(hù)勞動(dòng)動(dòng)者權(quán)益(1)維護(hù)勞勞動(dòng)者權(quán)益的的原因：實(shí)現(xiàn)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)動(dòng)者權(quán)益，是是社會(huì)主義制制度的本質(zhì)要要求。(2)維護(hù)勞勞動(dòng)者權(quán)益的的意義：勞動(dòng)動(dòng)者權(quán)利是保保障勞動(dòng)者主主人翁地位的的前提，是充充分調(diào)動(dòng)和發(fā)發(fā)揮勞動(dòng)者的的積極性、創(chuàng)創(chuàng)造性的保證證。(3)我國(guó)勞勞動(dòng)者權(quán)利的的內(nèi)容：平等等就業(yè)和選擇擇職業(yè)的權(quán)利利；取得勞動(dòng)動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利利；休息、休休假的權(quán)利；；獲得勞動(dòng)安安全衛(wèi)生保護(hù)護(hù)的權(quán)利；接接受職業(yè)技能能培訓(xùn)、享受受社會(huì)保險(xiǎn)和和福利、提請(qǐng)請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處處理的權(quán)利；；法律規(guī)定的的其他勞動(dòng)權(quán)權(quán)利。(4)維護(hù)勞勞動(dòng)者權(quán)益的的基礎(chǔ)和依據(jù)據(jù)：勞動(dòng)者享享受權(quán)利，是是以履行勞動(dòng)動(dòng)者義務(wù)為前前提的。我國(guó)國(guó)實(shí)行勞動(dòng)合合同制度，依依法簽訂勞動(dòng)動(dòng)合同，是維維護(hù)勞動(dòng)者合合法權(quán)益的重重要依據(jù)。(5)維護(hù)勞勞動(dòng)者權(quán)益的的途徑：投訴訴、協(xié)商、申申請(qǐng)調(diào)解、申申請(qǐng)仲裁、向向法院起訴等等。[深化拓展]1．解決我國(guó)國(guó)就業(yè)問(wèn)題的的途徑和措施施(1)從國(guó)家家角度來(lái)說(shuō)①保持經(jīng)濟(jì)的快快速增長(zhǎng)，擴(kuò)擴(kuò)大就業(yè)總量量。通過(guò)發(fā)展展經(jīng)濟(jì)來(lái)擴(kuò)大大就業(yè)是解決決就業(yè)問(wèn)題的的根本途徑。。②統(tǒng)籌處理經(jīng)濟(jì)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、、深化改革與與擴(kuò)大就業(yè)的的關(guān)系，不斷斷拓寬就業(yè)渠渠道。③國(guó)家實(shí)行促進(jìn)進(jìn)就業(yè)的政策策，搞好就業(yè)業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)務(wù)，扶持勞動(dòng)動(dòng)就業(yè)弱勢(shì)群群體，解決就就業(yè)困難。④完善社會(huì)保障障體系，為深深化改革和擴(kuò)擴(kuò)大就業(yè)提供供保障。(2)每個(gè)勞勞動(dòng)者在思想想上要積極轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念念，樹(shù)立正確確的擇業(yè)觀。。勞動(dòng)者還要要加強(qiáng)文化學(xué)學(xué)習(xí)和職業(yè)技技能培訓(xùn)，提提高自身素質(zhì)質(zhì)，增強(qiáng)就業(yè)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2．維護(hù)勞動(dòng)動(dòng)者的合法權(quán)權(quán)益(1)國(guó)家：：建立、完善善相關(guān)的法律律、法規(guī)。加加強(qiáng)執(zhí)法和監(jiān)監(jiān)督監(jiān)察力度度；建立和完完善社會(huì)保障障制度；加強(qiáng)強(qiáng)宣傳，做好好輿論宣傳工工作，提高用用人單位和勞勞動(dòng)者的法律律意識(shí)。(2)用人單單位：自覺(jué)增增強(qiáng)法制意識(shí)識(shí)和道德素質(zhì)質(zhì)，自覺(jué)遵守守勞動(dòng)法，維維護(hù)勞動(dòng)者的的合法權(quán)益。。(3)勞動(dòng)者者；增強(qiáng)自身身的權(quán)利意識(shí)識(shí)和法律意識(shí)識(shí)，當(dāng)自己的的合法權(quán)益受受到侵害時(shí)，，以合法手段段、法定程序序維護(hù)自己的的合法權(quán)益。。拓展深化：勞動(dòng)者維護(hù)自自己的合法權(quán)權(quán)益可以從以以下幾個(gè)方面面進(jìn)行：(1)增強(qiáng)權(quán)權(quán)利意識(shí)和法法律意識(shí)。當(dāng)當(dāng)合法權(quán)益受受到侵害時(shí)，，以合法的手手段通過(guò)法定定程序維權(quán)。。(2)依法簽簽訂勞動(dòng)合同同，是維護(hù)勞勞動(dòng)者合法權(quán)權(quán)益的重要依依據(jù)。(3)珍惜自自己的權(quán)利，，在履行義務(wù)務(wù)的前提下，，據(jù)理力爭(zhēng)，，敢于維護(hù)自自己的合法權(quán)權(quán)益。(4)可以向向調(diào)解委員會(huì)會(huì)提出調(diào)解，，可以向勞動(dòng)動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投投訴，可以向向仲裁委員會(huì)會(huì)提出申訴請(qǐng)請(qǐng)求仲裁，可可以直接向人人民法院起訴訴。請(qǐng)做考題10～15考題10(2010··江蘇，2分分)2010年初，我國(guó)國(guó)長(zhǎng)三角、珠珠三角等地區(qū)區(qū)“用工荒”加劇，不少企企業(yè)擁有生產(chǎn)產(chǎn)訂單卻招不不滿(mǎn)工人。下下列有利于解解決“用工荒”問(wèn)題的措施有有()①維護(hù)勞動(dòng)者的的合法權(quán)益②政府統(tǒng)籌安排排勞動(dòng)者就業(yè)業(yè)③引導(dǎo)勞動(dòng)者樹(shù)樹(shù)立正確的就就業(yè)觀④加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者者的技能培訓(xùn)訓(xùn)A．①②③B．①②④C．①③④D．②③④解析：本題考查考生生獲取和解讀讀信息的能力力以及考生對(duì)對(duì)勞動(dòng)和就業(yè)業(yè)的意義、樹(shù)樹(shù)立正確的就就業(yè)觀的理解解。面對(duì)“用工荒”必須維護(hù)勞動(dòng)動(dòng)者的合法權(quán)權(quán)益，引導(dǎo)勞勞動(dòng)者樹(shù)立正正確的就業(yè)觀觀，加強(qiáng)對(duì)勞勞動(dòng)者的技能能培訓(xùn)。在市市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件件下，國(guó)家實(shí)實(shí)施積極的就就業(yè)政策，但但政府不能統(tǒng)統(tǒng)籌安排勞動(dòng)動(dòng)者就業(yè)，②錯(cuò)誤。選C。。答案：C考題11(2010··全國(guó)Ⅱ文綜，4分)就業(yè)是民生生之本。企業(yè)業(yè)的發(fā)展有利利于就業(yè)市場(chǎng)場(chǎng)的穩(wěn)定。為為了穩(wěn)定就業(yè)業(yè)，企業(yè)可采采用的措施是是()A．與員工協(xié)協(xié)商薪酬B．完善善失業(yè)保險(xiǎn)制制度C．．提提高高生生產(chǎn)產(chǎn)效效率率D．．縮縮短短勞勞動(dòng)動(dòng)合合同同期期限限解析析：：本題題主主要要考考查查保保護(hù)護(hù)勞勞動(dòng)動(dòng)者者合合法法權(quán)權(quán)益益和和促促進(jìn)進(jìn)就就業(yè)業(yè)的的知知識(shí)識(shí)，，意意在在考考查查考考生生獲獲取取和和解解讀讀信信息息的的能能力力。。通通過(guò)過(guò)薪薪酬酬協(xié)協(xié)商商可可以以增增加加企企業(yè)業(yè)與與勞勞動(dòng)動(dòng)者者的的溝溝通通，，避避免免因因?yàn)闉楣すべY資過(guò)過(guò)低低引引起起的的員員工工流流失失，，也也可可以以在在企企業(yè)業(yè)經(jīng)經(jīng)營(yíng)營(yíng)困困難難時(shí)時(shí)減減輕輕企企業(yè)業(yè)壓壓力力幫幫助助企企業(yè)業(yè)走走出出困困境境，，從從而而減減少少企企業(yè)業(yè)裁裁員員或或由由于于企企業(yè)業(yè)破破產(chǎn)產(chǎn)導(dǎo)導(dǎo)致致的的失失業(yè)業(yè)。。完完善善失失業(yè)業(yè)保保險(xiǎn)險(xiǎn)制制度度應(yīng)應(yīng)是是政政府府的的責(zé)責(zé)任任，，故故排排除除B。。提提高高生生產(chǎn)產(chǎn)效效率率與與穩(wěn)穩(wěn)定定就就業(yè)業(yè)無(wú)無(wú)直直接接關(guān)關(guān)系系，，C不不選選。?？s縮短短勞勞動(dòng)動(dòng)合合同同期期限限可可能能會(huì)會(huì)加加劇劇就就業(yè)業(yè)的的不不穩(wěn)穩(wěn)定定性性，，故故D不不選選。。答案案：：A考題題12(2010··上上海海改改編編，，3分分)以以下下旨旨在在保保護(hù)護(hù)勞勞動(dòng)動(dòng)者者平平等等就就業(yè)業(yè)和和選選擇擇職職業(yè)業(yè)權(quán)權(quán)利利的的措措施施是是()①勞動(dòng)動(dòng)者者積積極極搜搜集集就就業(yè)業(yè)方方面面的的信信息息②中國(guó)國(guó)農(nóng)農(nóng)業(yè)業(yè)銀銀行行為為勞勞動(dòng)動(dòng)者者創(chuàng)創(chuàng)業(yè)業(yè)提提供供資資金金支支持持③國(guó)家家禁禁止止將將攜攜帶帶乙乙肝肝病病毒毒作作為為限限制制就就業(yè)業(yè)的的條條件件④法律律規(guī)規(guī)定定企企業(yè)業(yè)不不得得解解除除因因工工負(fù)負(fù)傷傷職職工工的的勞勞動(dòng)動(dòng)合合同同A．．①②②③③B．．②③③C．．③④④D．．②③③④④解析析：：解答答本本題題要要抓抓住住題題干干中中的的關(guān)關(guān)鍵鍵信信息息，，即即保保護(hù)護(hù)勞勞動(dòng)動(dòng)者者平平等等就就業(yè)業(yè)和和選選擇擇職職業(yè)業(yè)的的權(quán)權(quán)利利，，勞勞動(dòng)動(dòng)者者就就業(yè)業(yè)，，不不應(yīng)應(yīng)因因民民族族、、種種族族、、性性別別、、宗宗教教信信仰仰等等不不同同而而受受到到歧歧視視，，③④④兩項(xiàng)項(xiàng)是是對(duì)對(duì)勞勞動(dòng)動(dòng)者者這這一一權(quán)權(quán)利利的的保保護(hù)護(hù)，，當(dāng)當(dāng)選選。。①②②兩項(xiàng)項(xiàng)與與題題意意不不符符。。答案案：：C考題題13(2011··武武漢漢質(zhì)質(zhì)檢檢)2010年年8月月，，美美國(guó)國(guó)《《福福布布斯斯》》撰撰文文，，對(duì)對(duì)美美國(guó)國(guó)9大大億億萬(wàn)萬(wàn)富富豪豪的的第第一一份份工工作作進(jìn)進(jìn)行行了了點(diǎn)點(diǎn)評(píng)評(píng)。。賣(mài)賣(mài)核核桃桃、、賣(mài)賣(mài)爆爆米米花花、、送送報(bào)報(bào)紙紙、、專(zhuān)專(zhuān)給給汽汽車(chē)車(chē)加加油油是是一一些些億億萬(wàn)萬(wàn)富富翁翁的的第第一一份份工工作作，，他他們們成成功功路路上上的的第第一一步步原原來(lái)來(lái)如如此此不不起起眼眼。。這這給給就就業(yè)業(yè)者者的的啟啟示示是是()A．要實(shí)實(shí)施積極極的就業(yè)業(yè)政策B．．要擴(kuò)大大就業(yè)規(guī)規(guī)模C．樹(shù)立立職業(yè)平平等觀D．樹(shù)樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)就業(yè)觀觀解析：A、B兩兩項(xiàng)屬于于政府行行為，不不符合題題意，不不選；題題中所說(shuō)說(shuō)的億萬(wàn)萬(wàn)富翁的的第一份份工作是是不起眼眼的工作作，啟示示就業(yè)者者要樹(shù)立立職業(yè)平平等觀，，故選C項(xiàng)，排排除D項(xiàng)項(xiàng)。答案：C考題14(2011·南昌昌一模)漫畫(huà)表表明出現(xiàn)現(xiàn)“民工荒”現(xiàn)象的原原因是()①民工工工資待遇遇偏低②②民工工進(jìn)城務(wù)務(wù)工人數(shù)數(shù)少③③民工工工作期望望值高④④民工工不能適適應(yīng)高強(qiáng)強(qiáng)度工作作A．①②②B．①③③C．②④④D．③④④解析：②④在漫畫(huà)信信息中沒(méi)沒(méi)有體現(xiàn)現(xiàn)，不選選，故選選B項(xiàng)。。答案：B考題15(2011·臺(tái)州州月考)2010年8月6日日，全國(guó)國(guó)總工會(huì)會(huì)發(fā)出的的《關(guān)于于繼續(xù)做做好高溫溫天氣職職工防暑暑降溫工工作的緊緊急通知知》要求求，各級(jí)級(jí)工會(huì)積積極督促促落實(shí)高高溫作業(yè)業(yè)職工各各項(xiàng)勞動(dòng)動(dòng)待遇，，重點(diǎn)督督促企業(yè)業(yè)落實(shí)按按時(shí)足額額發(fā)放高高溫補(bǔ)貼貼和防暑暑降溫費(fèi)費(fèi)。企業(yè)業(yè)按時(shí)足足額發(fā)放放高溫補(bǔ)補(bǔ)貼和防防暑降溫溫費(fèi)，有有助于()①保障勞動(dòng)動(dòng)者享有有基本權(quán)權(quán)利②落實(shí)勞動(dòng)動(dòng)者的主主人翁地地位③發(fā)揮勞動(dòng)動(dòng)者的積積極性、、創(chuàng)造性性④提高勞動(dòng)動(dòng)者的職職業(yè)道德德水平A．①②③B．①②④C．①③③④D．②②③④解析：④不選，維維護(hù)勞動(dòng)動(dòng)者的合合法權(quán)益益與提高高勞動(dòng)者者的職業(yè)業(yè)道德水水平無(wú)關(guān)關(guān)，排除除含④的選項(xiàng)，，故選A項(xiàng)。答案：A企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)不能壞壞了規(guī)矩矩材料一人民網(wǎng)2010年11月11日評(píng)論論，奇虎虎360和騰訊訊QQ的的互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)不不斷升級(jí)級(jí)，硝煙煙彌漫；；伊利和和蒙牛兩兩大乳業(yè)業(yè)巨頭，，利用網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)黑公公關(guān)互相相造謠抹抹黑；燕燕京與雪雪花展開(kāi)開(kāi)啤酒大大戰(zhàn)，不不惜在銷(xiāo)銷(xiāo)售終端端采用彼彼此封殺殺的手段段，甚至至大打出出手……“本是同根根生，相相煎何太太急”，針對(duì)國(guó)國(guó)內(nèi)一些些企業(yè)之之間的激激烈惡性性競(jìng)爭(zhēng)，，人們這這樣感嘆嘆。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)濟(jì)，優(yōu)勝勝劣汰，，進(jìn)行競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)本來(lái)來(lái)天經(jīng)地地義，但但有個(gè)前前提，得得遵守游游戲規(guī)則則，不能能脫離法法律和道道德的軌軌道恣意意妄為。。都說(shuō)商商場(chǎng)如戰(zhàn)戰(zhàn)場(chǎng)，可可一旦壞壞了規(guī)矩矩，違法法缺德，，不擇手手段，企企業(yè)間的的競(jìng)爭(zhēng)難難免淪為為“不義之戰(zhàn)戰(zhàn)”、“流氓打群群架”。企業(yè)發(fā)展展如同教教書(shū)育人人，在成成長(zhǎng)初期期不重視視培養(yǎng)健健全的企企業(yè)人格格，那么么勢(shì)必?zé)o無(wú)法成為為參天大大樹(shù)。因因此，企企業(yè)要樹(shù)樹(shù)立責(zé)任任意識(shí)，，將自己己的一言言一行與與行業(yè)、、公眾的的利益結(jié)結(jié)合起來(lái)來(lái)，而不不是僅僅僅著眼于于自身利利益的最最大化。。須知暴暴力搶不不來(lái)市場(chǎng)場(chǎng)份額，，造謠抹抹黑別人人無(wú)法建建立自己己的企業(yè)業(yè)形象，，唯有摒摒棄“你死我活活”的叢林法法則意識(shí)識(shí)，共同同營(yíng)造一一個(gè)健康康公平的的市場(chǎng)環(huán)環(huán)境，大大家才有有生存和和發(fā)展的的機(jī)會(huì)。。材料二由新華社社、新華華網(wǎng)、新新華每日日電訊、、參考消消息、中中國(guó)證券券報(bào)、經(jīng)經(jīng)濟(jì)參考考報(bào)、國(guó)國(guó)家財(cái)政政周刊等等主辦，，新華社社新聞信信息中心心、新華華網(wǎng)承辦辦，由中中國(guó)外商商投資企企業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)和中華華民營(yíng)企企業(yè)聯(lián)合合會(huì)協(xié)辦辦的2010年年度中國(guó)國(guó)企業(yè)社社會(huì)責(zé)任任峰會(huì)暨暨中國(guó)企企業(yè)社會(huì)會(huì)責(zé)任榜榜大型推推選活動(dòng)動(dòng)于11月10日～12月10日舉舉行。中中石化、、中石油油及幾十十家“中字號(hào)”企業(yè)、部部分合資資、外資資企業(yè)在在推薦榜榜上出現(xiàn)現(xiàn)。1．企業(yè)業(yè)關(guān)注社社會(huì)責(zé)任任的必要要性◎從經(jīng)濟(jì)生生活角度度分析(1)是是企業(yè)自自身發(fā)展展的需要要。企業(yè)業(yè)的信譽(yù)譽(yù)和形象象作為一一種無(wú)形形資產(chǎn)滲滲透在企企業(yè)經(jīng)營(yíng)營(yíng)和管理理的每一一個(gè)環(huán)節(jié)節(jié)，通過(guò)過(guò)產(chǎn)品和和服務(wù)在在市場(chǎng)上上形成本本企業(yè)的的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)優(yōu)勢(shì)。公公司關(guān)注注社會(huì)責(zé)責(zé)任，關(guān)關(guān)系到企企業(yè)的信信譽(yù)和形形象，能能夠幫助助企業(yè)提提高核心心競(jìng)爭(zhēng)力力，使企企業(yè)得到到良好的的可持續(xù)續(xù)發(fā)展，，這是企企業(yè)發(fā)展展過(guò)程中中的必由由之路。。(2)是是貫徹落落實(shí)科學(xué)學(xué)發(fā)展觀觀的需要要?？茖W(xué)學(xué)發(fā)展觀觀的核心心是以人人為本，，基本要要求是全全面協(xié)調(diào)調(diào)可持續(xù)續(xù)。企業(yè)業(yè)關(guān)注社社會(huì)責(zé)任任是科學(xué)學(xué)發(fā)展觀觀在企業(yè)業(yè)層面得得到落實(shí)實(shí)的要求求和體現(xiàn)現(xiàn)。(3)是是參與國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)濟(jì)交流合合作的客客觀需要要。經(jīng)濟(jì)濟(jì)全球化化使各國(guó)國(guó)經(jīng)濟(jì)日日益相互互依賴(lài)、、相互聯(lián)聯(lián)系，其其中主要要是生產(chǎn)產(chǎn)全球化化、貿(mào)易易全球化化和資本本全球化化。作為為“世界工廠廠”，中國(guó)已已成為全全球資本本和產(chǎn)業(yè)業(yè)鏈中的的重要一一環(huán)，而而國(guó)際上上正在風(fēng)風(fēng)行的社社會(huì)責(zé)任任運(yùn)動(dòng)，，也越來(lái)來(lái)越直接接地影響響到這些些企業(yè)。。2．企業(yè)業(yè)落實(shí)社社會(huì)責(zé)任任的主要要措施◎從經(jīng)濟(jì)生生活角度度分析(1)從從企業(yè)內(nèi)內(nèi)部看，，要保障障勞動(dòng)者者合法權(quán)權(quán)益。企企業(yè)在落落實(shí)社會(huì)會(huì)責(zé)任的的過(guò)程中中要建立立和諧的的勞動(dòng)關(guān)關(guān)系，改改善工廠廠勞動(dòng)條條件，保保障工人人權(quán)利，，積極保保障勞動(dòng)動(dòng)者的合合法權(quán)益益，避免免依靠減減少職工工的收入入和福利利來(lái)為自自己謀利利潤(rùn)。(2)從從企業(yè)外外部看，，要發(fā)揮揮企業(yè)在在社會(huì)環(huán)環(huán)境中的的良好作作用。面面對(duì)嚴(yán)峻峻的資源源短缺和和環(huán)境污污染，企企業(yè)在落落實(shí)社會(huì)會(huì)責(zé)任的的過(guò)程中中應(yīng)該樹(shù)樹(shù)立生態(tài)態(tài)文明觀觀念，保保持人與與自然環(huán)環(huán)境之間間的和諧諧，避免免將利潤(rùn)潤(rùn)建立在在破壞和和污染環(huán)環(huán)境的基基礎(chǔ)之上上。(3)加加強(qiáng)宏觀觀調(diào)控，，完善法法律體系系。在企業(yè)競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)方面面，我國(guó)國(guó)相關(guān)的的法律法法規(guī)并不不健全，，執(zhí)法不不嚴(yán)。要要使企業(yè)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)有有序，良良性發(fā)展展，就要要加大執(zhí)執(zhí)法力度度，完善善法律法法規(guī)。1．軟件企業(yè)業(yè)較勁，用戶(hù)戶(hù)無(wú)法正常使使用產(chǎn)品；乳乳業(yè)巨頭相互互造謠，百姓姓不敢喝奶；；啤酒企業(yè)打打架，過(guò)期產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)了消費(fèi)費(fèi)者的肚皮……這類(lèi)惡性競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)，無(wú)一例外外都暴露出一一個(gè)問(wèn)題，就就是企業(yè)忽視視、損害了消消費(fèi)者的利益益。這些事例例表明，公司司從事經(jīng)營(yíng)活活動(dòng)，必須()①遵守法律、行行政法規(guī)②以營(yíng)利為目的的③遵守社會(huì)公德德、商業(yè)道德德④承擔(dān)社會(huì)責(zé)任任A．①②③B．①②④C．①③④D．②③④答案：C2．隨著我國(guó)市場(chǎng)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)深入發(fā)發(fā)展，勞動(dòng)關(guān)關(guān)系日益復(fù)雜雜化，再加上上我國(guó)勞動(dòng)力力市場(chǎng)的供大大于求，使得得勞動(dòng)者，尤尤其是私營(yíng)、、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組組織中的勞動(dòng)動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)關(guān)系中處于弱弱勢(shì)。拖欠工工資、無(wú)限制制延長(zhǎng)工作時(shí)時(shí)間、隨意解解除勞動(dòng)合同同等違反勞動(dòng)動(dòng)法律和侵害害職工權(quán)益的的現(xiàn)象屢禁不不止。2010年7月9日，中華全全國(guó)總工會(huì)公公布了《關(guān)于于積極開(kāi)展行行業(yè)性工資集集體協(xié)商工作作的指導(dǎo)意見(jiàn)見(jiàn)》，要求各各地工會(huì)大力力開(kāi)展行業(yè)性性工資集體協(xié)協(xié)商，根據(jù)行行業(yè)和企業(yè)實(shí)實(shí)際，從職工工工資分配方方面迫切需要要解決的突出出問(wèn)題入手，，重點(diǎn)協(xié)商行行業(yè)最低工資資標(biāo)準(zhǔn)、工資資調(diào)整幅度、、勞動(dòng)定額和和工資支付辦辦法等。(1)有人人認(rèn)為，既既然私營(yíng)、、個(gè)體經(jīng)濟(jì)濟(jì)組織侵害害職工權(quán)益益屢禁不止止，因而必必須限制或或禁止其發(fā)發(fā)展。這一一觀點(diǎn)是否否正確？為為什么？(2)中華華全國(guó)總工工會(huì)提出上上述《指導(dǎo)導(dǎo)意見(jiàn)》的的經(jīng)濟(jì)學(xué)依依據(jù)是什么么？答案