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諾力昂發(fā)布2022年可持續(xù)發(fā)展報告5月24日,諾力昂發(fā)布了第3份年度可持續(xù)發(fā)展報告,重點介紹了公司在推動可持續(xù)發(fā)展未來方面的進展和承諾。諾力昂可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略分為三大方面,包括持續(xù)提高安全和環(huán)境績效,發(fā)展和創(chuàng)新可持續(xù)解決方案,以及與員工、客戶、供應商和社會互動合作,共同推動可持續(xù)發(fā)展。

2022年諾力昂的可持續(xù)發(fā)展亮點包括:

(1)人員安全表現在同行業(yè)的排名位于前四分之一:年度人員和工藝安全表現創(chuàng)歷史紀錄。可記錄傷害率同比下降25%,工藝安全事故率同比下降23%。

(2)更新了減少溫室氣體排放(GHG)的目標:自2022年以來,盡管產量和銷量增長強勁,但溫室氣體排放總量僅增長1%。諾力昂設定了2030年的新目標,即將溫室氣體排放總量減少40%,并確認了其現有目標,即與2022年的基準相比,將用水強度和固廢強度減少10%。到2050年,諾力昂希望實現凈零排放。

增加可持續(xù)解決方案以滿足不斷增長的客戶需求:諾力昂38%的銷售額來自“生態(tài)優(yōu)質解決方案”,同時公司71%的研發(fā)項目專注于具有可持續(xù)效益的解決方案。2022年,諾力昂推出了多款創(chuàng)新且具有可持續(xù)效益的產品,包括:符合美國環(huán)保局安全選擇標準的Berol?和Ethylan?系列新型脫脂劑和清洗劑,以及用于先進水處理的LumaTreat?智能標簽聚合物系統(tǒng)。

榮獲EcoVadis金牌評級,碳排放披露(CDP)氣候變化B級評分:諾力昂獲得了EcoVadis金牌評級,我們在全球最大的商業(yè)可持續(xù)發(fā)展評級機構所評定的所有公司中名列前3%。此外,諾力昂首次自愿參與CDP氣候變化問卷,獲得B級評分。

構建包容和多元的工作環(huán)境:諾力昂推出了其包容性和多元化(I&D)計劃,該計劃支持全球辦公室和生產基地的50多名I&D志愿協(xié)調員,4個由員工主導的業(yè)務資源團體(BRG),以及全球800多名成員,為員工提供培訓和其他資源,以幫助提高多元化的理解和協(xié)作。I&D計劃還通過全球輔導項目,支持諾力昂的員工職業(yè)發(fā)展,第一年就有200多名參與者受益。

增強透明度和數據披露:本報告是根據可持續(xù)發(fā)展會計準則委員會(SASB)的框架編寫的,這也是第一份符合氣候相關財務披露特別工作組(TCFD)建議的報告。此外,諾力昂還加入了聯合國全球契約——世界上最大的企業(yè)可持續(xù)發(fā)展倡議。

“在諾力昂,我們以公司使命為指引,致力于共創(chuàng)可持續(xù)發(fā)展的未來??沙掷m(xù)發(fā)展是我們戰(zhàn)略和價值觀的核心,因為它對社會、我們的客戶和業(yè)務都至關重要?!敝Z力昂董事長兼首席執(zhí)行官CharlieShaver表示,“我為我們專注的投資、以創(chuàng)新為主導的工作方式以及緊密的客戶關系感到自豪,這有助于我們在整個價值鏈中創(chuàng)造有意義的影響,并為我們的主要利益相關者帶來價值?!?/p>

“我們推進了我們的可持續(xù)發(fā)展優(yōu)先事項,這在我們的2022年報告中均有體現。這包括在實現關鍵氣候目標方面取得的進展,并繼續(xù)關注安全,同時提高我們的ESG(環(huán)境、社會、治理)戰(zhàn)略發(fā)展透明度?!敝Z力昂首席可持續(xù)發(fā)展與傳播官ViviHollertt表示,“我

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