簡易勞動合同范文（4篇）

第13頁共13頁簡易勞動合?同范文甲?方（用人單?位）名稱：?乙方（勞?動者）名稱?：根據(jù)《?中華人民共?和國勞動合?同法》以及?相關(guān)法律、?法規(guī)的規(guī)定?，經(jīng)甲、乙?雙方平等自?愿、協(xié)商一?致，共同簽?訂并履行本?合同所列條?款。一、?勞動合同期?限合同期?限自___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止。二、?工作內(nèi)容和?工作地點?1、乙方同?意根據(jù)甲方?生產(chǎn)（工作?）需要，從?事工作，甲?乙雙方可另?行約定崗位?具體職責和?要求。2?、乙方的工?作地點：本?公司或甲方?根據(jù)生產(chǎn)（?工作）需要?安排的其他?地點。三?、工作時間?1、甲方?依法保證乙?方的休息權(quán)?利；2、?甲方在遵守?有關(guān)法律法?規(guī)規(guī)定的前?提下，可以?根據(jù)工作需?要安排乙方?加班，乙方?應服從甲方?的統(tǒng)一安排?。四、勞?動報酬1?、甲方每月?以貨幣或轉(zhuǎn)?賬形式支付?乙方工資，?月工資__?___日發(fā)?放。2、?甲乙雙方對?工資的其他?約定：五?、勞動保護?、勞動條件?和職業(yè)危害?防護1、?甲方根據(jù)國?家有關(guān)法律?法規(guī)，建立?安全生產(chǎn)制?度。乙方應?嚴格遵守甲?方的勞動安?全制度。雙?方嚴禁違章?作業(yè)，防止?勞動過程中?的事故發(fā)生?，減少職業(yè)?危害。2?、甲方根據(jù)?生產(chǎn)崗位的?需要，按照?國家有關(guān)勞?動安全的規(guī)?定為乙方配?置和完善必?要的安全防?護措施，發(fā)?放必要的勞?動保護用品?。六、規(guī)?章制度1?、甲方依法?制定單位規(guī)?章制度，并?通過有效方?式及時告知?乙方。2?、乙方服從?甲方工作管?理，并嚴格?遵守甲方依?法制定的規(guī)?章制度。?七、勞動合?同變更、解?除和終止?1、甲乙雙?方變更、解?除、終止勞?動合同依照?《中華人民?共和國勞動?合同法》和?有關(guān)法律法?規(guī)執(zhí)行。?2、雙方若?有一方要求?解除勞動合?同，應提前?三十日以書?面形式通知?另一方，甲?方應在滿三?十日前出具?解除勞動合?同證明，在?此期間乙方?應堅守崗位?。八、勞?動爭議處理?及其他1?、甲乙雙方?因履行勞動?合同發(fā)生爭?議，應協(xié)商?解決；協(xié)商?不成或不愿?協(xié)商的，可?向當?shù)厝嗣?法院起訴。?2、本合?同一式三份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份，?人事代理機?構(gòu)存檔一份?。甲方（?蓋章）：?法人代表：?乙方（簽?名）：合?同簽訂日期?：____?_年___?__月__?___日?簡易勞動合?同范文（二?）甲方(?用人單位)?名稱：__?___法?定代表人(?主要負責人?)或者委托?代理人__?___注?冊地址__?___聯(lián)?系電話__?___乙?方(勞動者?)姓名：_?____?居民身份證?號____?_戶口所?在地___?__省(市?)____?_區(qū)(縣)?_____?鄉(xiāng)鎮(zhèn)___?__村郵?政編碼__?___現(xiàn)?住址___?__聯(lián)系電?話____?_根據(jù)《?勞動法》、?《勞動合同?法》及有關(guān)?規(guī)定，甲乙?雙方遵循平?等自愿、協(xié)?商一致的原?則簽訂本合?同。一、?合同期限?第一條甲?、乙雙方選?擇以下第_?____種?形式確定本?合同期限：?(一)有?固定期限：?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。其中試用?期自___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止。(二?)無固定期?限：自__?___年_?____月?_____?日起至依法?解除、終止?勞動合同時?止。其中試?用期自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止。(?三)以完成?一定工作(?任務)為期?限：自__?___年_?____月?_____?日起至__?___工作?(任務)完?成時終止。?二、工作?內(nèi)容和工作?地點第二?條甲方招?用乙方在_?____(?項目名稱)?工程中，從?事____?_崗位(工?種)工作。?乙方的工?作地點為_?____.?經(jīng)雙方協(xié)?商一致，可?以變更工作?崗位(工種?)和工作地?點。乙方?應認真履行?崗位職責，?遵守各項規(guī)?章制度，服?從管理，按?時完成工作?任務。乙?方違反勞動?紀律，甲方?可依據(jù)本單?位依法制定?的規(guī)章制度?，給予相應?處理。三?、工作時間?和休息休假?第三條?甲方安排乙?方執(zhí)行以下?第____?_種工時制?度：(一?)執(zhí)行標準?工時制度。?乙方每天工?作時間不超?過8小時，?每周工作不?超過40小?時。每周休?息日為__?___.?(二)經(jīng)當?地勞動行政?部門批準，?執(zhí)行以__?___為周?期的綜合計?算工時工作?制度。(?三)經(jīng)當?shù)?勞動行政部?門批準，執(zhí)?行不定時工?作制度。?甲方保證乙?方每周至少?休息一天。?乙方依法享?有法定節(jié)日?假、人社部?、中國地震?局聯(lián)合召開?會議表彰全?國地震系統(tǒng)?抗震救災英?雄產(chǎn)假、帶?薪年休假等?假期。甲?方因施工建?設需要，商?得乙方同意?后，可安排?乙方加班。?日延長工時?、休息日加?班無法安排?補休、法定?節(jié)假日加班?的，甲方按?《勞動法》?第四十四條?規(guī)定支付加?班工資。?四、勞動報?酬第四條?甲方采用?以下第__?___種形?式向乙方支?付工資：?(一)月工?資____?_元，試用?期間工資_?____元?。甲方每月?_____?日前向乙方?支付工資。?(二)日?工資___?__元，試?用期間工資?_____?元。甲方向?乙方支付工?資的時間為?每月___?__日。?(三)計件?工資。計件?單價約定為?_____?.甲方生?產(chǎn)經(jīng)營任務?不足，乙方?同意待崗的?，甲方向乙?方支付的生?活費為__?___元。?待崗期間乙?方仍需履行?除崗位工作?外的其他義?務。五、?社會保險?第五條甲?乙雙方按國?家規(guī)定參加?社會保險。?甲方為乙方?辦理有關(guān)社?會保險手續(xù)?，并承擔相?應的社會保?險義務。乙?方應繳的社?會保險費由?甲方代扣代?繳。乙方?患病或非因?工負傷的醫(yī)?療待遇按國?家有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。乙?方因工負傷?或患職業(yè)病?的待遇按國?家有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。乙?方在孕期、?產(chǎn)期、哺乳?期等各項待?遇，按國家?有關(guān)生育保?險政策規(guī)定?執(zhí)行。六?、勞動保護?和勞動條件?第六條?甲方應當在?乙方上崗前?進行安全生?產(chǎn)培訓，乙?方從事國家?規(guī)定的特殊?工種，應當?經(jīng)過培訓并?取得相應的?職業(yè)資格證?書方可上崗?。甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位?的需要，按?照國家勞動?安全衛(wèi)生的?有關(guān)規(guī)定為?乙方配備必?要的安全防?護設施，發(fā)?放必要的勞?動保護用品?。其中建筑?施工現(xiàn)場要?符合《建筑?施工現(xiàn)場環(huán)?境與衛(wèi)生標?準》(JG?J146-?2004)?。對乙方從?事接觸職業(yè)?病危害作業(yè)?的，甲方應?按國家有關(guān)?規(guī)定組織上?崗前和離崗?時的職業(yè)健?康檢查，在?合同期內(nèi)應?定期對乙方?進行職業(yè)健?康檢查。?甲方依法建?立安全生產(chǎn)?制度。乙方?嚴格遵守甲?方依法制定?的各項規(guī)章?制度，不違?章作業(yè)，防?止勞動過程?中的事故，?減少職業(yè)危?害。乙方?有權(quán)拒絕甲?方的違章指?揮，對甲方?及其管理人?員漠視乙方?安全健康的?行為，有權(quán)?提出批評并?向有關(guān)部門?檢舉控告。?七、解除?和終止第?七條本勞?動合同的解?除或終止，?依《勞動合?同法》規(guī)定?執(zhí)行。八?、勞動爭議?處理第八?條甲乙雙?方發(fā)生勞動?爭議，可以?協(xié)商解決，?也可以依照?《勞動爭議?調(diào)解仲裁法?》的規(guī)定通?過申請調(diào)解?、仲裁和提?起訴訟解決?。九、其?他第九條?甲乙雙方?約定的其他?事項__?___第?十條本勞?動合同一式?二份，甲乙?雙方各執(zhí)一?份。本勞?動合同自甲?乙雙方簽字?、蓋章之日?起生效。?甲方(公章?)____?_乙方(簽?字或蓋章)?_____?法定代表?人或委托代?理人___?__(簽?字或蓋章)?簽訂日期?：____?_年___?__月__?___日?使用說明?一、本勞動?合同(參考?文本)供建?筑施工企業(yè)?與生產(chǎn)操作?類崗位的勞?動者簽訂勞?動合同時參?考使用，主?要適用于來?自農(nóng)村的務?工人員等流?動性較大的?勞動者。?二、企業(yè)與?勞動者簽訂?勞動合同時?，雙方的情?況應如實填?寫，凡需要?雙方約定的?內(nèi)容，經(jīng)協(xié)?商一致后填?寫在相應的?空格內(nèi)。雙?方約定的增?加事項填寫?在第九條內(nèi)?，但雙方約?定的內(nèi)容不?得違反國家?法律法規(guī)。?勞動合同?期限三個月?以上不滿一?年的，試用?期不得超過?一個月;勞?動合同期限?一年以上不?滿三年的，?試用期不得?超過二個月?;三年以上?固定期限和?無固定期限?的勞動合同?，試用期不?得超過六個?月。雙方約?定的試用期?工資不得低?于甲方相同?崗位最低檔?工資或者合?同約定工資?的百分之八?十，并不得?低于乙方工?作地的最低?工資標準。?甲方安排?乙方延長工?作時間的，?支付不低于?工資的百分?之一百五十?的工資報酬?;休息日安?排乙方工作?又不能安排?補休的，支?付不低于工?資的百分之?二百的工資?報酬;法定?休假日安排?乙方工作的?，支付不低?于工資的百?分之三百的?工資報酬。?三、簽訂?勞動合同，?甲方應加蓋?單位公章，?法定代表人?、委托代理?人或負責人?及乙方應親?自簽字或蓋?章，其他人?不得代為簽?字。四、?本合同應使?用鋼筆或簽?字筆填寫，?字跡清楚，?文字簡潔、?準確，不得?涂改。簡?易勞動合同?范文（三）?甲方：_?____?法定代表人?：____?_施工工?地地址：_?____?在京住所地?通訊地址：?_____?乙方：_?____?居民身份證?號：___?__出生?日期：__?___年_?____月?_____?日家庭住?址：___?__郵政?編碼：__?___戶?口所在地：?_____?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?和有關(guān)規(guī)定?，甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)商?一致，自愿?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動合同?期限第一?條勞動合同?期限(甲乙?雙方選擇適?用)有固?定期限勞動?合同：本合?同于___?__年__?___月_?____日?生效，于_?____年?_____?月____?_日終止;?其中試用期?至____?_年___?__月__?___日止?。以完成?一定工作為?期限的合同?：本合同生?效日期為_?____年?_____?月____?_日;以乙?方完成__?___工作?任務為合同?終止時間。?二、工作?內(nèi)容第二?條甲方招用?乙方在__?___(項?目名稱)工?程中擔任_?____崗?位(工種)?工作。乙方?的(工種)?上崗證號碼?為____?_。三、?勞動保護和?勞動條件?第三條甲方?應當在乙方?進入施工現(xiàn)?場當天對乙?方進行入場?三級安全教?育，并組織?對乙方學習?成果的書面?考試，考試?結(jié)果甲方應?保存在施工?現(xiàn)場備查，?考試不合格?的不得在現(xiàn)?場施工。?甲方應當對?從事電氣焊?、土建、水?電設備安裝?等特殊工種?的乙方進行?崗前培訓，?乙方取得相?應的操作證?書方可上崗?。第四條?甲方根據(jù)生?產(chǎn)崗位的需?要，按照國?家勞動安全?、衛(wèi)生的有?關(guān)規(guī)定為乙?方配備必要?的安全防護?措施，發(fā)放?必要的勞動?保護用品。?第五條甲?方將根據(jù)國?家有關(guān)法律?法規(guī)，建立?安全生產(chǎn)制?度;乙方應?當嚴格遵守?甲方的勞動?安全制度，?嚴禁違章作?業(yè)，防止勞?動過程中的?事故，減少?職業(yè)危害。?四、工資?保險待遇?第六條乙方?在試用期間?的工資為每?日____?_元，試用?期滿后日工?資為___?__元。?雙方約定的?工資不得低?于北京市最?低工資標準?。甲方應?在每月__?___日前?計發(fā)乙方的?工資，并由?乙方簽確認?。甲方在?勞動合同終?止、解除后?應當一次性?付清乙方的?工資。甲?乙雙方對工?資支付的其?他約定__?___。?第七條甲方?應為乙方辦?理醫(yī)療保險?和工傷保險?手續(xù)，并為?乙方繳納工?傷保險和醫(yī)?療保險費用?。五、勞?動紀律和勞?動合同的解?除第八條?乙方應嚴格?遵守甲方的?各項規(guī)章制?度、勞動紀?律和安全技?術(shù)操作規(guī)程?。第九條?乙方有下列?情形之一，?甲方可以解?除本合同：?(一)在?試用期間被?證明不符合?錄用條件的?;(二)?有打架斗毆?、偷竊、賭?博、擅自停?工等違紀行?為的;(?三)嚴重失?職，營私舞?弊，對甲方?利益造成重?大損害的;?(四)不?服從甲方正?當工作安排?的;(五?)嚴重違反?總包單位和?甲方的施工?現(xiàn)場安全管?理規(guī)定的;?(六)被?依法追究刑?事責任的。?第十條乙?方解除本合?同，應當提?前____?_日(不超?過30天)?以書面形式?通知甲方，?不得擅自離?職。六、?當事人約定?的其他內(nèi)容?第十一條?乙方在履行?勞動合同期?間，因個人?失職給甲方?造成損失的?，應當承擔?賠償責任。?第十二條?甲乙雙方約?定的其他內(nèi)?容：___?__。七?、勞動爭議?處理及其它?第十三條?雙方因履行?本合同發(fā)生?爭議，應當?自勞動爭議?發(fā)生之日起?，60日內(nèi)?向工地所在?的區(qū)縣勞動?爭議仲裁委?員會申請仲?裁。對仲裁?裁決不服的?，可自接到?裁決書之日?起____?日內(nèi)向人民?法院起訴。?第十四條?甲方的規(guī)章?制度及__?___作為?本勞動合同?的附件，與?勞動合同具?有同等法律?效力。第?十五條本合?同未盡事宜?或與國家、?北京市規(guī)定?相悖的，按?照有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。第?十六條本合?同一式三份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份，?另外一份留?在乙方務工?的建筑施工?工地備查。?本合同自雙?方蓋章簽之?日起生效。?甲方(公?章)：__?___??????????乙方?(簽)：_?____?法定代表人?(簽)：_?____?_____?年____?_月___?__日??????___?__年__?___月_?____日?簡易勞動?合同范文（?四）甲方?:____?_??????????????地?址:___?__法定?代表人(主?要負責人)?:____?_乙方?:____?_?????性別:?_____????身份?證號碼:_?____?現(xiàn)通信地址?:____?_??????????聯(lián)?系電話:_?____?為建立勞動?關(guān)系，明確?權(quán)利義務，?依據(jù)勞動法?、勞動合同?法等有關(guān)法?律規(guī)定，在?平等自愿、?協(xié)商一致的?基礎上，訂?立本合同。?第一條?