個人勞動合同樣式（2篇）

第4頁共4頁個人勞動合?同樣式甲?方：珠寶店?乙方：?甲方聘用乙?方為珠寶店?員工，雙方?經(jīng)過平等協(xié)?商，彼此同?意約定下述?條款以共同?遵守。一?、甲方聘雇?乙方擔任?職務。試用?時間自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止。試用?期滿自動轉(zhuǎn)?正。如甲方?認為乙方不?合要求不必?試用期滿則?按日發(fā)給試?用期間待遇?。如乙方自?行終止試用?，甲方不付?任何費用。?二、乙方?工作職責由?甲方依乙方?之職務，并?視乙方能力?及甲方需要?進行分派。?甲方根據(jù)工?作需要，要?求乙方加班?時，除不可?抗拒之事外?，乙方應予?配合。三?、乙方上下?班時間、休?息、休假等?，____?_規(guī)定辦理?。四、甲?方應按月支?付乙方報酬?，試用期工?資為每月?元，試用期?滿工資待遇?每月元人?民幣。繼后?考核、升遷?、調(diào)職、獎?金、休假等?，均按甲方?規(guī)定辦理。?五、乙方?每月工資由?甲方次月_?____日?發(fā)放，若工?資發(fā)放日適?逢周日或假?日。甲方提?前或推后_?____日?或數(shù)日發(fā)放?。六、甲?方對乙方獎?勵，分為嘉?獎、記功、?晉級、評為?先進工作者?和勞動模范?等。甲方對?乙方之懲處?，分為警告?、記過、降?級、辭退、?除名等。?七、乙方參?加甲方珠寶?店工作，要?遵守甲方一?切規(guī)定，善?盡職責，努?力從公，如?有違背，服?從珠寶店章?X處理，如?情節(jié)重大被?甲方解聘亦?無異議。員?工聘用合同?八、甲方?因業(yè)務萎縮?或乙方不能?勝任甲方工?作時，甲方?有權(quán)終止本?合同。乙方?主動提出解?除本合同時?，須提前1?個月通知甲?方，離職時?，乙方須按?員工手冊辦?理有關(guān)交接?手續(xù)。九?、本合同為?長期合同，?甲、乙雙方?若不特別聲?明，本合同?經(jīng)雙方簽章?起生效。保?持持續(xù)有效?。甲方?：乙方(?簽名)：?蓋章身份?證號碼：?戶口所在地?地址：__?___年_?____月?_____?日聯(lián)絡(luò)方?式個人勞?動合同樣式?（二）甲?方：湖北_?____公?司乙方：?身份證號?：甲方因?車站安置房?物業(yè)管理需?要，聘用3?名安全巡視?員。雙方協(xié)?商一致，簽?定此協(xié)議書?。一、合?同期限甲?乙雙方約定?，自___?__年__?___月_?____日?起至__?___年_?____月?_____?日止。此協(xié)?議時間到期?，可協(xié)商續(xù)?簽。二、?工作任務與?要求1、?乙方根據(jù)甲?方要求，從?事安置房的?門衛(wèi)管理和?安全巡視員?工作。2?、乙方按照?甲方要求，?負責執(zhí)行安?全巡視工作?制度規(guī)定的?各項任務和?要求。三?、工作時間?甲方要求?，安置房門?衛(wèi)安全巡視?員為24小?時工作制，?三名安全巡?視員實行2?4小時輪流?上崗工作制?，自行協(xié)商?安排工作時?間并且報甲?方備案。?四、工作條?件甲方提?供工作用房?及辦公用品?，乙方根據(jù)?工作環(huán)境自?行做好勞動?保護。乙方?工作時間必?須嚴格遵守?安全巡視員?工作職責和?規(guī)章制度，?履行本職工?作；非本職?工作職責和?制度要求之?外的行為造?成的一切后?果，乙方自?負；甲方配?發(fā)春夏冬季?保安服。?五、報酬?1、甲方支?付乙方工資?壹仟伍佰元?，每月10?號支付上月?工資。2?、甲方支付?乙方的工資?中包括社保?、福利等各?項費用。?六、勞動紀?律1、乙?方必須嚴格?遵守并執(zhí)行?甲方制定的?所有規(guī)章制?度，接受甲?方的統(tǒng)一管?理，維護甲?方的利益，?保障甲方的?財產(chǎn)安全。?嚴禁脫崗串?崗，嚴禁酒?后上崗。?2、因乙方?責任造成甲?方財產(chǎn)損失?的，由乙方?按責任大小?予以賠償，?賠償比例不?低于按公安?機關(guān)或消防?部門認額的?70％。同?時甲方有權(quán)?要求解除合?同。七、?合同終止?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商約定，?原則上中途?不得變更或?解除合同。?當出現(xiàn)下列?情形之一的?，可以終止?勞動合同：?乙方不能?履行工作職?責，經(jīng)甲方?多次教育仍?然未改的；?乙方違反規(guī)?章制度，影?響正常工作?和甲方企業(yè)?形象的；乙?方工作失職?或營私舞弊?，造成20?0元以上經(jīng)?濟損失的；?乙方連續(xù)病?、事假累計?達10天的?；甲方原因?，影響工作?環(huán)境，導致?乙方不能正?常工