2023年在崗位競聘工作總結(jié)會議上的講話

第4頁共4頁2023年?在崗位競聘?工作總結(jié)會?議上的講話?同志們:?經(jīng)開區(qū)人?事制度改革?，是市委、?市政府登高?望遠(yuǎn)、審慎?思考的戰(zhàn)略?抉擇，是激?發(fā)經(jīng)開區(qū)干?___伍活?力，實現(xiàn)_?__結(jié)構(gòu)向?科學(xué)化、規(guī)?范化、法制?化轉(zhuǎn)變，運?行機(jī)制向規(guī)?范化、公開?化、便民化?轉(zhuǎn)變，管理?成本向最優(yōu)?化、高效化?轉(zhuǎn)變的重要?舉措，為經(jīng)?開區(qū)的發(fā)展?集聚人才力?量，促進(jìn)經(jīng)?開區(qū)提檔升?級、跨越發(fā)?展提供了重?要保障。此?次崗位競聘?工作從__?月__日開?始，至__?月__日結(jié)?束，先后經(jīng)?過了方案制?定、方案公?布、宣傳發(fā)?動、___?報名、資格?___、競?聘演講、_?__考核，?研究聘用等?階段，得到?全市干部職?工的一致理?解和支持，?這既是經(jīng)開?區(qū)加快干部?人事制度改?革，建立科?學(xué)的選人用?人機(jī)制和績?效考核機(jī)制?的成功實踐?，也是廣大?干部職工積?極參與、支?持和擁護(hù)的?結(jié)果，為經(jīng)?開區(qū)建設(shè)一?支適應(yīng)新形?勢要求的、?充滿生機(jī)和?活力的高素?質(zhì)干___?伍提供了_?__保證，?必將對今后?經(jīng)開區(qū)轉(zhuǎn)型?發(fā)展實現(xiàn)新?跨越起到更?大的推動作?用，這次崗?位競聘工作?取得了圓滿?成功。首先?，對競聘成?功者表示衷?心的祝賀，?恭喜你們經(jīng)?過層層選拔?脫穎而出。?一、取得?的成效總?結(jié)這次崗位?競聘工作，?可以說取得?了“三個成?效”:一?是干___?伍結(jié)構(gòu)得到?優(yōu)化，干部?整體素質(zhì)得?到提升。這?次經(jīng)開區(qū)二?級班子在全?市范圍內(nèi)實?施崗位競聘?，我們堅持?以能力取人?，以素質(zhì)取?人，以實績?取人，大家?站在同一起?跑線上平等?競爭，接受?檢驗，真正?實現(xiàn)了“能?者上、庸者?讓”，使經(jīng)?開區(qū)中層干?___伍結(jié)?構(gòu)得到了明?顯優(yōu)化。從?人員結(jié)構(gòu)上?看，調(diào)整后?的二級班子?平均年齡為?周歲，%大?學(xué)學(xué)歷以上?，中層干_?__伍的年?齡結(jié)構(gòu)、知?識結(jié)構(gòu)都得?到了最大限?度的優(yōu)化，?有效地促進(jìn)?了干___?伍整體素質(zhì)?的提高，達(dá)?到了配齊配?強中層領(lǐng)導(dǎo)?干___伍?的目標(biāo)，夯?實了經(jīng)開區(qū)?打造一支虎?狼之師的基?礎(chǔ)。二是?干部職工求?進(jìn)熱情得到?激發(fā)，奮發(fā)?向上的氛圍?逐漸濃厚。?這次崗位競?聘實行職位?公開、標(biāo)準(zhǔn)?公開、程序?公開、結(jié)果?公開，使參?加競爭的人?員機(jī)會均等?，適合條件?的都可以一?試身手，增?強了崗位競?聘的透明度?，使干部的?真實水平在?競爭中得到?充分展現(xiàn)，?保證了崗位?競聘的公平?公正，讓干?部職工真正?感到不是做?樣子、走過?場，確實是?火煉真金選?人才，真正?營造出一種?“優(yōu)者上、?平者下”的?良好風(fēng)氣，?在經(jīng)開區(qū)形?成了奮發(fā)有?為、昂揚向?上的良好氛?圍。三是?為開創(chuàng)經(jīng)開?區(qū)工作新局?面打下了堅?實的基礎(chǔ)。?這次崗位競?聘經(jīng)開區(qū)共?拿出___?個一類崗位?和___個?二類崗位來?競爭，職位?之多，參與?人數(shù)之眾，?是我市人事?變動歷史以?來所沒有的?。通過這次?崗位競聘，?把一批有能?力的干部充?實到經(jīng)開區(qū)?二級班子，?發(fā)揮他們的?聰明才智，?為經(jīng)開區(qū)的?各項工作上?水平提供了?強有力的保?障。真正實?現(xiàn)了人才能?力資源結(jié)構(gòu)?的優(yōu)化配置?，二級班子?實力大為增?強，為我們?開創(chuàng)經(jīng)開區(qū)?工作新局面?打下了堅實?的基礎(chǔ)。?二、希望和?要求參加?競爭上崗的?同志即將履?新，借此機(jī)?會，我代表?經(jīng)開區(qū)管委?會領(lǐng)導(dǎo)班子?向這次通過?競爭上崗任?職的中層干?部提幾點希?望和要求。?(一)自?信，敢于挑?起重?fù)?dān)經(jīng)?開區(qū)的二級?班子就是經(jīng)?開區(qū)的中堅?力量，是核?心關(guān)鍵，是?生命軍，是?源動力。所?以，對我們?自己，一定?要自信，相?信自己有能?力勝任各自?的崗位賦予?你們的重要?職責(zé)。同時?，要明確自?己崗位的職?責(zé)，要做什?么、要注意?些什么，特?別是擔(dān)任新?崗位的同志?必須在最短?的時間內(nèi)使?本職工作步?入正軌。當(dāng)?前經(jīng)開區(qū)正?在創(chuàng)建國家?新型工業(yè)化?產(chǎn)業(yè)示范基?地，這是我?們經(jīng)開區(qū)人?的重任。所?以每個同志?都要針對總?體目標(biāo)思考?、擬定崗位?計劃，怎樣?使計劃成為?落實經(jīng)開區(qū)?發(fā)展目標(biāo)任?務(wù)的具體操?作方案，怎?么使計劃有?科學(xué)性、新?穎性、創(chuàng)造?性、實用性?。同時_?__不是循?規(guī)滔距，不?是按部就班?，新的二級?班子必須堅?決擯棄思想?不解放，不?敢想、不敢?干、不敢闖?的保守觀念?。對于舊思?維、老框框?要敢于破除?、勇于挑戰(zhàn)?，徹底蕩滌?頭腦中的惰?氣、暮氣，?切實增強干?事創(chuàng)業(yè)的志?氣、朝氣，?要在經(jīng)開區(qū)?這個舞臺上?大顯身手，?讓各種促進(jìn)?發(fā)展的活力?競相迸發(fā)。?(二)內(nèi)?省，勤于自?我批評古?人說:吾日?三省吾身!?要時時檢查?自己的言行?，使頭腦始?終處于清醒?狀態(tài)。要每?天過一次電?影，想一想?哪些事做到?了，做好了?，哪些事沒?做好，應(yīng)該?怎樣做。拾?遺補缺，揚?長避短。?要通過內(nèi)省?實現(xiàn)自我批?評，從而做?到勤政。勤?政和成績是?成正比的，?二級班子作?為經(jīng)開區(qū)的?中堅力量，?要勤政務(wù)實?，做一個實?干家，要注?重調(diào)查研究?，多深入企?業(yè)，找到解?決問題的辦?法。本次上?崗的二級班?子大部分是?年輕干部，?作為年輕人?一定要穩(wěn)住?心神，身體?力行地去干?;工作一定?要深入實際?，切切實實?辦實事。不?可虛華浮躁?，脫離實際?只做表面文?章。在這里?我也提前給?各位打一針?預(yù)防針，此?次經(jīng)開區(qū)人?事制度改革?后的績效考?核是科學(xué)而?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?，?位考核內(nèi)容?包括:市委?、市政府年?度目標(biāo)任務(wù)?，區(qū)年度工?作計劃，市?直部門的工?作要求、服?務(wù)效能、工?作職責(zé)等。?各部門實行?績效二次考?核，并且引?入服務(wù)對象?對部門績效?評價，實行?內(nèi)部、外部?雙重評價。?考核結(jié)果與?績效工資、?評先評優(yōu)直?接掛鉤，并?作為聘任人?員續(xù)聘、解?聘的重要依?據(jù)。(三?)慎行，善?于做好垂范?“諸葛一?生唯謹(jǐn)慎”?，要像諸葛?亮那樣淡泊?名利，寧靜?致遠(yuǎn)。要遵?守道德規(guī)范?，注重自己?的人格、氣?節(jié)、尊嚴(yán)，?做到慎微、?慎始、慎終?。潔身自愛?，廉潔奉公?，時刻注意?塑造自己良?好形象。慎?行為人德之?方，過了慎?獨這一關(guān)，?我們的道德?修養(yǎng)才能進(jìn)?入自覺境界?，才能在工?作上永遠(yuǎn)充?滿活力，在?生活上堅持?管住自己，?在學(xué)習(xí)上經(jīng)?常吐故納新?，也才能做?好垂范作用?。(四)?團(tuán)結(jié)，勇于?推動發(fā)展?經(jīng)開區(qū)的發(fā)?展一定離不?開大家的精?誠團(tuán)結(jié)，我?送給大家八?個字:團(tuán)結(jié)?、創(chuàng)新、高?效、廉潔，?這四個詞對?經(jīng)開區(qū)的發(fā)?展至關(guān)重要?，但要打造?一支有強大?戰(zhàn)斗力的隊?伍，團(tuán)結(jié)是?基礎(chǔ)、是基?石。團(tuán)結(jié)是?種能力也是?門藝術(shù)更是?一種品格，?要加強各部?門之間的溝?通交流，齊?心協(xié)力，不?斷創(chuàng)新，不?斷提高辦事?效率，為我?們的共同理?想、共同目?標(biāo)、共同任?務(wù)一起共同?擔(dān)當(dāng)。同?志們，這次?經(jīng)開區(qū)中層?干部競聘上?