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第5頁共5頁2023年?社區(qū)人員個?人年度工作?總結(jié)一、?健全___?機構(gòu),確保?工作有序運?行華湘社?區(qū)管委會自?成立以來,?著手抓__?_建設(shè),確?保了社區(qū)建?設(shè)各項工作?的有序運行?。1、成?立了___?機構(gòu)。根據(jù)?上級要求,?結(jié)合單位關(guān)?閉破產(chǎn)工作?實際,去年?制定了《華?湘社區(qū)管理?委員會組建?方案》,成?立了華湘社?區(qū)管理委員?會,下設(shè)綜?合管理部、?再就業(yè)信息?部、財務(wù)部?和物業(yè)管理?部四個職能?部門,任命?了___名?正副經(jīng)理,?明確了相關(guān)?的工作人員?,經(jīng)費基本?落實到位。?今年,按照?上級要求,?增設(shè)了保衛(wèi)?部、信訪辦?、三個辦事?處以及黨群?部門,保證?了社區(qū)的正?常運行,推?動了關(guān)破工?作的正常進?行。2、?加強了__?_領(lǐng)導(dǎo)。為?確保社區(qū)管?理工作正常?開展,工作?逐步走向正?規(guī)化、規(guī)范?化,我們不?斷加強了社?區(qū)工作的_?__領(lǐng)導(dǎo),?先后四次調(diào)?整和充實了?社區(qū)行政、?黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班?子成員,現(xiàn)?由礦長任社?區(qū)管委會主?任,礦黨委?副書記任社?區(qū)黨委書記?,副礦長、?礦工會主席?、總會計師?任社區(qū)管委?會副主任,?領(lǐng)導(dǎo)班子成?員基本配齊?,工作有明?確分工。?3、明確了?工作職責(zé)。?根據(jù)上級要?求,我們明?確了社區(qū)管?委會八項職?責(zé)是:(?1)貫徹執(zhí)?行黨的路線?、方針、政?策,進行政?治思想教育?和法律教育?;(2)負?責(zé)離退休人?員、下崗人?員、傷殘撫?恤、遺屬遺?孀等人員的?日常管理工?作,負責(zé)低?保的管理工?作;(3)?負責(zé)學(xué)校、?醫(yī)院、幼兒?園等后勤工?作;(4)?負責(zé)單位的?社會治安綜?合治理工作?,做好調(diào)解?、治安保衛(wèi)?工作;(5?)負責(zé)社區(qū)?內(nèi)供水供電?等生活設(shè)施?的維修、維?護工作,做?好生活用水?用電的管理?工作;(6?)負責(zé)社區(qū)?管理委員會?的資金籌措?、運作及管?理工作,利?用社區(qū)的設(shè)?施積極開展?創(chuàng)收活動及?多種服務(wù),?舉辦社區(qū)公?共福利事業(yè)?,做好社會?救濟、擁軍?優(yōu)屬、計劃?生育、就業(yè)?管理工作;?(8)加強?___精神?文明建設(shè),?開展群眾性?活動,努力?創(chuàng)建文明社?區(qū)。4、?建立了工作?制度。結(jié)合?單位關(guān)閉破?產(chǎn)工作進程?中遇到的難?點問題,社?區(qū)管委會在?修改完善原?有制度基礎(chǔ)?上,制定了?《思想政治?工作失職追?究制》、《?加強黨員、?干部管理辦?法》,建立?了社區(qū)管委?會領(lǐng)導(dǎo)崗位?責(zé)任制,財?務(wù)管理辦法?,環(huán)境衛(wèi)生?整治規(guī)定等?一系列制度?,同時逐步?健全了各項?基礎(chǔ)管理工?作,確保工?作有序進行?,避免工作?中的盲目性?和不規(guī)范性?。二、圍?繞服務(wù)重點?,認真履行?管理職能?目前,我單?位面臨的主?要困難是:?企業(yè)虧損嚴?重,職工收?入偏低;職?工家庭人口?多,子女入?學(xué)經(jīng)濟負擔(dān)?壓力大;退?休職工收入?少;職工各?種社會性付?費支出多等?。如何盡力?解決這些_?__,是華?湘社區(qū)管委?會服務(wù)與管?理的重點和?難點,隨著?關(guān)閉破產(chǎn)工?作的推進,?我們結(jié)合實?際主要抓了?以下幾項工?作:1、?著實解決最?低生活保障?。社區(qū)積極?配合單位行?政、工會_?__對特困?職工和職工?家屬、遺孀?摸底調(diào)查,?我單位最低?生活保障應(yīng)?保對象__?_戶,共涉?及人口__?_人,我們?按照實際情?況積極與地?方民政部門?聯(lián)系,通過?努力,到_?_年底已納?入低保__?_戶,共涉?及人口__?_人,其中?在崗職工_?__戶,下?崗職工__?_戶,退休?職工___?戶,遺孀遺?屬___人?,緩解了部?分職工家庭?生活的困難?。2、加?強走訪慰問?困難職工。?關(guān)心老弱病?殘職工是社?區(qū)管委會的?主要工作。?本著這一工?作原則,針?對我社區(qū)管?委會集中管?理全礦退休?人員、下崗?職工、失業(yè)?人員和工(?病)亡遺屬?和生活后勤?服務(wù)的特點?,確保單位?關(guān)閉破產(chǎn)工?作順利推進?,理順職工?思想情緒,?社管會積極?開展了送溫?暖活動。僅?__年春節(jié)?期間,慰問?看望特困職?工___人?次,發(fā)慰問?金和慰問品?___萬元?,大米__?_萬斤,使?職工感受到?___的溫?暖和關(guān)愛。?3、切實?緩解職工住?房矛盾。我?單位職工住?房十分困難?,現(xiàn)有居民?___戶,?其中無房戶?___戶,?住危房及非?標房戶有_?__戶。單?位關(guān)閉破產(chǎn)?后,將給社?區(qū)管理帶來?巨大壓力,?根據(jù)這一情?況,我們千?方百計籌措?資金,在城?區(qū)和社區(qū)集?資建房__?_套,同時?將原職工學(xué)?校改造為職?工家屬住房?___套,?讓部分職工?搬出了危房?,暫緩了住?房緊張矛盾?。4、豐?富社區(qū)文化?生活。社區(qū)?管委會成立?后,著手開?展了社區(qū)精?神文明創(chuàng)建?活動,開展?了以建“社?區(qū)之家”為?活動主題,?___創(chuàng)“?文明社區(qū)”?,做“文明?市民”活動?,多次__?_對社區(qū)環(huán)?境衛(wèi)生、交?通秩序整治?,努力改善?社區(qū)生活環(huán)?境。同時為?活躍社區(qū)文?化生活,促?進精神文明?建設(shè),__?_了全社區(qū)?性的文娛活?動8場次,?尤其對離退?休同志__?_開展的活?動,社區(qū)積?極支持,現(xiàn)?在社區(qū)有龍?隊、獅隊、?腰鼓隊、門?球隊員__?_多人經(jīng)常?活動。今年?春節(jié)期間還?___了大?型的團拜會?、民間文藝?演出、游園?活動,豐富?了職工、居?民文化生活?。三、改?進工作方法?,努力維護?社區(qū)穩(wěn)定?穩(wěn)定壓倒一?切,做好社?會穩(wěn)定是社?區(qū)管委會的?重要工作。?我們把維護?社區(qū)穩(wěn)定作?為工作的重?中之重,形?成了“領(lǐng)導(dǎo)?掛帥、分工?協(xié)作、責(zé)任?落實、預(yù)防?為主”的工?作方法。?1、抓責(zé)任?工作落實。?我們制定了?《關(guān)閉破產(chǎn)?期間穩(wěn)定定?工作預(yù)案和?___工作?措施》,明?確了各級領(lǐng)?導(dǎo)干部、處?室部門的工?作職責(zé),按?“誰主管、?誰負責(zé)”原?則,一級對?一級負責(zé),?落實工作責(zé)?任。2、?抓思想工作?落實。在_?_年__月?,有___?多名退休職?工聯(lián)名寫信?等形式向上?級和政府部?門反映養(yǎng)老?金偏低問題?,發(fā)現(xiàn)事態(tài)?苗頭后,我?們給予高度?重視。通過?深入細致的?思想政治工?作和說服教?育,使矛盾?得到緩解,?許多老同志?打消了__?_念頭。?3、抓__?_落實。_?_月__日?至__日,?___多名?籍貫醴陵、?瀏陽、平江?等地的辭職?人員突然聚?集到社區(qū)_?__,以要?求增加辭職?費,返單位?上班或享受?下崗職工待?遇,享受關(guān)?閉破產(chǎn)有關(guān)?政策等為理?由,強行圍?攻社區(qū)機關(guān)?辦公樓,要?求給予解決?這些問題,?如不解決就?赴市、省和?___。當(dāng)?時,省、市?、區(qū)穩(wěn)定辦?和上級主管?部門非常_?__,擔(dān)心?發(fā)生重大事?件。事件發(fā)?生后,社區(qū)?黨政工__?_高度重視?,及時召開?黨政工領(lǐng)導(dǎo)?緊急會議,?成立了由單?位___負?總責(zé),工會?主席任組長?,有關(guān)部門?負責(zé)人組成?的處置工作?領(lǐng)導(dǎo)小組并?連夜開展工?作。按照“?堅持政策、?耐心說服,?化解矛盾,?避免事態(tài)擴?大”的總體?原則,同群?體___代?表進行耐心?交談。采取?___、老?鄉(xiāng)一對一或?幾對一等方?式,有針對?性地做__?_人員工作?,防止矛盾?激化。通過?五天四晚的?耐心細致工?作,制止了?聚集___?事件的發(fā)生?,確保了社?區(qū)的穩(wěn)定。?四、有待?加強和改進?的問題及努?力的方向?社區(qū)管委會?作為一面旗?幟,要承擔(dān)?起單位關(guān)閉?破產(chǎn)終結(jié)后?的所有工作?,這面旗幟?能否豎起來?,關(guān)系到企?業(yè)的穩(wěn)定與?發(fā)展。我們?通過一年來?的工作實踐?,雖然取得?了一定成績?,但是仍存?在一些不容?忽視的問題?:一是有?關(guān)政策有待?進一步爭取?和落實。關(guān)?閉破產(chǎn)進入?法規(guī)程序后?,各項政策?和相關(guān)費用?必須落實到?位。目前我?單位關(guān)閉破?產(chǎn)即將進入?法律程序,?而異地安置?政策、醫(yī)保?等政策至今?沒有落實,?職工呼聲越?來越強烈。?一旦關(guān)閉破?產(chǎn)終結(jié)后,?有關(guān)政策和?費用不能到?位,將給社?區(qū)帶來直接?的不穩(wěn)定因?素。上級應(yīng)?認真解決這?些困難和實?際問題,解?決職工的住?房特別困難?現(xiàn)狀。二?是社區(qū)隊伍?建設(shè)有待加?強。要加強?政治理論學(xué)?習(xí),加大培?訓(xùn)力度,社?區(qū)工作是個?新生事物,?有許多東西?需要學(xué)習(xí),?需要更新,?以適應(yīng)新形?

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