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第3頁共3頁2023年?人事部年終?個人工作總?結__年?是公司持續(xù)?發(fā)展的一年?,對行政人?事部工作來?講,迎來了?很多公司各?部門新的人?員的加入,?期間也經歷?了司機的人?員更替,整?體工作受到?一定程度的?影響,我部?積極推進工?作的完成。?在這一年里?,___對?我部工作進?行正確的指?導,及時給?我的工作明?確的方向和?寶貴的意見?。在此,我?真誠的感謝?___的關?心與幫助和?對我工作的?指導,使我?在工作中少?走彎路,較?好的完成各?項工作任務?。在此現(xiàn)將?__年度工?作情況總結?如下:一?、人事管理?方面1.管?理架構的完?善:自__?年__月份?先后___?次對公司的?管理架構進?行完善和調?整,使公司?在持續(xù)發(fā)展?過程中管理?架構不斷適?應公司發(fā)展?,形成科學?和良性促進?作用。2?.關鍵崗位?崗位說明書?的完善:為?適應公司快?速的發(fā)展情?況對關鍵崗?位的崗位要?求隨著發(fā)生?更為科學和?細致化的要?求,自__?年__月以?來對關鍵崗?位的崗位說?明書的完善?工作持續(xù)進?行;爭取在?__年__?月__日前?能夠經審核?執(zhí)行。3?.建立、健?全、規(guī)范人?力資源檔案?。重新進行?了建檔梳理?工作。辦理?新進、離職?等手續(xù)。對?新近員工進?行勞動合同?簽訂,廠牌?、工卡制作?,工傷處理?等事項。對?離職人員辦?理離廠手續(xù)?。時時做好?檔案材料的?收集、整理?、歸檔。?4.招聘:?根據部門人?員的實際需?求有針對性?合理性招聘?員工,以配?備各崗位。?通常采取一?系列切實措?施,如張貼?招聘信息,?大佛山人才?網招聘,動?員內部員工?介紹招聘等?各種辦法攬?用人才。?5.宿舍管?理:合理安?排員工住宿?情況。每月?對宿舍氺、?電進行檢查?統(tǒng)計。并張?貼對水、電?費的扣款明?細,對有異?常的進行處?理。適時檢?查宿舍安全?情況并進行?紀律整頓,?通告,對有?異常的進行?處理。6?.嚴肅勞動?紀律:加強?考勤管理,?規(guī)范考勤制?度,杜絕代?打卡現(xiàn)象。?加強請假制?度、放行條?管理,對于?不履行請假?而又未打卡?的,予以查?實并作處理?,這樣即維?持考勤制度?的嚴肅性,?又從另一方?面激勵了在?崗員工的積?極性,進而?改善公司的?工作作風。?___人事?報表統(tǒng)計:?每月將全廠?各部門人員?明細表發(fā)給?財務作為工?資核算/發(fā)?放的依據。?8.安全?生產工作:?建立健全了?工傷處理流?程及工傷人?員待遇規(guī)范?,對突發(fā)工?傷依據流程?進行快速處?理,對工傷?后進行工傷?認定和評殘?等處理的事?件依據相關?程序進行處?理。不定時?對車間現(xiàn)場?進行安全檢?查,對發(fā)現(xiàn)?的安全隱患?向有關管理?人員進行通?知通報以進?行快速安全?排除。定期?對員工進行?安全生產知?識培訓,使?大多數員工?能夠熟練使?用消防器材?。9.公?司宣傳工作?,每月對職?業(yè)健康宣傳?欄的更新和?消防安全知?識的張貼宣?傳。二、?行政后勤事?務1、做好?公司文件_?_通知、傳?達加強公司?文件、檔案?的管理。?2、完善、?制定公司制?度,并進行?相關培訓,?對執(zhí)行貫徹?公司制度情?況進行監(jiān)督?檢查。3?、加強溝通?:與員工面?對面解決問?題,做到違?紀有據可查?,使他們了?解、支持行?政后勤工作?,取得了良?好的效果,?并注重后勤?質量的提高?。4、定?時對公司環(huán)?境衛(wèi)生、消?防器材和設?備設施、工?廠紀律等進?行檢查,在?檢查中發(fā)現(xiàn)?的各種不問?題及時通知?各部門負責?人進行處理?。5、建?立了打印復?印及耗材的?管理和維護?及維修聯(lián)絡?的管理。?6、公司會?議的管理。?7、對保?安上報的各?種表單及日?常工作進行?審核、查閱?,對有異常?的進行處理?。8、對?公司的車輛?年審、保險?、年票、違?章等進行登?記,對車輛?的清潔和保?養(yǎng)情況每周?一次進行檢?查;督促司?機及時進行?清洗清潔。?9、對飯?堂工作管理?,接受有關?對飯菜衛(wèi)生?和其他情況?進行投訴,?并督促廚工?進行整改;?每天對運貨?司機及其他?要在飯?zhí)镁?餐人員情況?進行收集并?及時通知飯?堂做好應對?,避免出現(xiàn)?飯菜不夠等?情況發(fā)生。?10、清?潔和綠化工?作:定期對?公司環(huán)境衛(wèi)?生、綠化情?況進行檢查?,督促對綠?化樹木的灌?溉和環(huán)境衛(wèi)?生死角進行?整治。1?1、公司日?常行政、人?事、辦公事?物等管理工?作,處理上?級臨時交辦?事項。三?、生產現(xiàn)場?檢查督導工?作1、對?生產車間依?據7S標準?進行監(jiān)督檢?查,每月檢?查拍照并將?檢查結果報?總經理同時?報廠長/主?管進行整改?;并就整改?情況進行監(jiān)?督檢查。?2、就上年?度的7S工?作來看,仍?然存在一些?問題。7
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