爭創(chuàng)青年文明號方案

爭創(chuàng)青年文明號方案現(xiàn)有員工24人，其中團員17人，35歲以下的青年員工占82%以上，具有大專及大專以上學歷的人員超過2/3，是一支年輕有戰(zhàn)斗力的青年集體。.

中心緊緊圍繞爭創(chuàng)市級“青年文明號”的工作目標，以“預防為主、效勞協(xié)調(diào)、安全暢通”為宗旨，以提倡職業(yè)文明為核心，以團支部建立為基地，大力開展各項文明創(chuàng)立活動，使我們這支年輕的隊伍不斷進展壯大，同時也正在為爭創(chuàng)“青年文明號”而努力。

一、建立創(chuàng)立領(lǐng)導小組，提高員工思想教育

為便于對創(chuàng)立活動進展有規(guī)劃的指導、組織、監(jiān)視和實施，中心成立了“爭創(chuàng)‘青年文明號’活動領(lǐng)導小組”，領(lǐng)導小組定期對廣闊團員進展思想教育，引導廣闊團員青年立足本職、愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新、無私奉獻，全面提高團員青年的政治思想素養(yǎng)，在立足本職、放眼將來的文明創(chuàng)立活動中取得了很大收獲。

二、制定工作規(guī)劃和方案，全面啟動隊伍建立

俗話說“凡事預則立，不預則廢”，一份切實可行的規(guī)劃能起到事半功倍的效果。領(lǐng)導小組組織團員青年仔細學習團市委關(guān)于創(chuàng)立“青年文明號”活動的主要文件精神，明確創(chuàng)立活動的目的及意義、根本要求等；結(jié)合中心實際制定創(chuàng)立規(guī)劃和工作安排，召開發(fā)動會，詳細進展部署和發(fā)動，在中心形成人人關(guān)懷支持、積極參加創(chuàng)立市級“青年文明號”活動的良好氣氛。

三、強化治理、提高治理水平，增加創(chuàng)立活動力度

爭創(chuàng)“青年文明號”活動是一項科學系統(tǒng)的工程，應當從立足本職工作的角度落實各項活動。中心以“一流隊伍、一流效勞、一流治理、一流業(yè)績”的工作思路，進一步細化了活動措施，強化保障機制，保證創(chuàng)立活動正常人力、物力、財力投入，形成全方位、齊抓共管的創(chuàng)立格局。

1、完善創(chuàng)立機制，增加組織保障

為更好地標準治理、有效廣泛地開展“青年文明號”的創(chuàng)立工作，中心開展有關(guān)“青年文明號”創(chuàng)立工作的重要批示和文件精神的學習力度，建立健全治理體制和治理模式的各項規(guī)章制度，提高全體員工的創(chuàng)立意識和文明意識，有效地激發(fā)了員工的積極性和主動性，發(fā)揮了仆人翁精神，做到工作有標準、操作有標準、考核有依據(jù)，“愛崗盡心，技術(shù)用心，效勞熱心，團結(jié)一心，共建中心”，不斷提高效勞質(zhì)量和治理水平，實現(xiàn)了系統(tǒng)運轉(zhuǎn)無故障，人員無違紀，效勞無投訴，保證了爭創(chuàng)文明號活動的順當進展。

2、加強系統(tǒng)治理，提高創(chuàng)立水平

中心堅持“以人為本”的治理理念，按“四個一流”的工作要求，充分發(fā)揮團員青年的工作積極性和技術(shù)潛力，加強備品備件的治理，努力提高工作效率，降低運營本錢；加強各機電系統(tǒng)的巡檢工作，以防為主，最大限度地降低了系統(tǒng)故障率；加強崗位技能培訓，積極參與中心組織的機電系統(tǒng)維護培訓和計算機組裝和修理培訓，改善員工隊伍的學問構(gòu)造，提高員工隊伍的技術(shù)水平；在機電系統(tǒng)維護修理方面，做到有求必應，有報必回，有事必到，效勞熱心，以標準的行為、優(yōu)質(zhì)的效勞充分展現(xiàn)了“青年文明號”的風采，實現(xiàn)“創(chuàng)號”標準化，塑造了“窗口單位”良好的形象，

四、選好創(chuàng)立載體、提升效勞質(zhì)量，實現(xiàn)創(chuàng)立工作的晉檔升級

圍繞中心工作，提高效勞水平，開展了具有自身特點的創(chuàng)立活動，為進一步深入開展創(chuàng)立工作奠定了基矗

1、加強團支部建立，積極開展文明創(chuàng)立

團支部班子成員團結(jié)互助，攜手作戰(zhàn)，全面提高團員青年的政治思想素養(yǎng)；帶著團員青年仔細學習“三個代表”重要思想不斷提高職工的文化素養(yǎng)和業(yè)務水平；組建了籃球隊、通訊報道組，豐富員工業(yè)余文化生活，培育團隊意識，增加分散力，讓全體員工感到中心既是我們工作的場所，又是我們成長、成才的學校。

2、拓展效勞工程，全力推動形象建立

作為爭創(chuàng)“青年文明號”的主力軍，團員青年充分發(fā)揮聰慧才智和豐富的計算機學問治理，走進社區(qū)向群眾供應有關(guān)電腦學問方面的詢問效勞和修理效勞；充分發(fā)揮**網(wǎng)站，總結(jié)推廣機電維護修理等工作閱歷，宣傳高速大路交通安全法規(guī)和**高速效勞形象和經(jīng)營理念；組織開展“3·5”“弘揚雷鋒精神、發(fā)揮先鋒作用”活動，為路人供應簡潔電器修理效勞；關(guān)懷社會弱勢群體，給市兒童福利院的孤兒帶去水果和禮物、關(guān)懷和祝愿；聯(lián)合市委、市郵政局發(fā)行“不讓一個孩子因貧不能承受九年義務教育，不讓一個大學生因貧不能就學或輟學”愛心助學郵資明信片；與**幼兒園的教師聯(lián)歡舉辦圣誕晚會，呈現(xiàn)安康活潑、積極向上的精神風貌；加強與兄弟單位的互訪溝通活動，爭論和溝通高速大路監(jiān)控中心的工作體會和閱歷，相互取長補短，增進了友情。通過開展形式多樣的崗位延長效勞，增加了員工的集體榮譽感、單位的分散力、向心力，實現(xiàn)“創(chuàng)號”社區(qū)化和規(guī)?；行У卮龠M窗口單位職業(yè)文明建立。

3、加強宣傳和監(jiān)視，充分展現(xiàn)青春風采

為加快信息化建立的步伐，中心除了與交通之聲、電視新聞、各類報刊實行互動外，積極開通**高速大路的網(wǎng)站，內(nèi)容豐富，點擊率高，成為中心在因特網(wǎng)上向高速大路行業(yè)供應技術(shù)溝通、向社會公眾供應高速大路信息效勞的窗口，成為中心爭創(chuàng)青年文明號和文明窗口的有效載體和面對社會承受群眾監(jiān)視的重要窗口；聯(lián)合**生活網(wǎng)舉辦“我與**”有獎征文活動，得到社會各屆的廣泛關(guān)注和熱忱參加，讓高速大路“走”百姓生活；在盛市級報紙、電臺、電視臺發(fā)表的文章和新聞有20余篇及全國性的期刊上的2篇論文；開展優(yōu)秀維護論文和維護能手的評比活動，登載一些有深度的論文和閱歷溝通，為創(chuàng)立工作供應積極的指導