2023出納頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告總結(jié)（二）

第5頁(yè)共5頁(yè)2023出?納頂崗實(shí)習(xí)?報(bào)告總結(jié)（?二）一、?實(shí)習(xí)概況?在為期一個(gè)?多月的實(shí)習(xí)?中，我對(duì)出?納工作實(shí)務(wù)?有了一個(gè)全?面的了解。?之前，我以?為出納只是?跑一下銀行?，算一下現(xiàn)?金，認(rèn)為只?不過(guò)是些簡(jiǎn)?單而瑣碎的?工作。在實(shí)?習(xí)過(guò)程中的?探索和工作?后，我終于?知道出納工?作并不是我?想象中的簡(jiǎn)?單。出納工?作是財(cái)會(huì)工?作的一個(gè)重?要組成部分?，從總的方?面來(lái)講，其?職能可概括?為收付、反?映、監(jiān)督、?管理四個(gè)方?面：1、?收付職能。?出納的最基?本職能是收?付職能。企?業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)?少不了貨物?價(jià)款的收付?、往來(lái)款項(xiàng)?的收付，也?少不了各種?有價(jià)證券以?及金融業(yè)務(wù)?往來(lái)的辦理?，這些業(yè)務(wù)?往來(lái)的現(xiàn)金?、票據(jù)和金?融證券的收?取和辦理，?以及銀行存?款收付業(yè)務(wù)?的辦理，都?必須經(jīng)過(guò)出?納人員之手?。2、反?映職能。出?納的第二個(gè)?主要職能就?是反映職能?。出納要利?用統(tǒng)一的貨?幣計(jì)量單位?，通過(guò)其特?有的現(xiàn)金與?銀行存款日?記賬、有價(jià)?證券的各種?明細(xì)分類(lèi)賬?，對(duì)本單位?的貨幣資金?和有價(jià)證券?進(jìn)行詳細(xì)地?記錄與核算?，以便為經(jīng)?濟(jì)管理和投?資決策提供?所需的完整?、系統(tǒng)的經(jīng)?濟(jì)信息。?3、監(jiān)督職?能。出納不?僅要對(duì)本單?位的貨幣資?金和有價(jià)證?券進(jìn)行詳細(xì)?地記錄與核?算，為經(jīng)濟(jì)?管理和投資?決策提供所?需的完整、?系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)?信息，還要?對(duì)企業(yè)的各?種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)?，特別是貨?幣資金收付?業(yè)務(wù)的合法?性、合理性?和有效性進(jìn)?行全過(guò)程的?監(jiān)督。4?、管理職能?。出納還有?一個(gè)重要的?職能是管理?職能。對(duì)貨?幣資金與有?價(jià)證券進(jìn)行?保管，對(duì)銀?行存款和各?種票據(jù)進(jìn)行?管理，對(duì)企?業(yè)資金使用?效益進(jìn)行分?析研究，為?企業(yè)投資決?策提供金融?信息，甚至?直接參與企?業(yè)的方案評(píng)?估、投資效?益預(yù)測(cè)分析?等也是出納?的職責(zé)所在?。雖然出?納的職能對(duì)?企業(yè)十分重?要，但我的?工作流程也?不算復(fù)雜。?我的工作主?要有：1?.辦理銀行?存款轉(zhuǎn)賬和?現(xiàn)金的保管?。2.負(fù)?責(zé)支票、_?__、收據(jù)?的管理。?3.登記銀?行日記賬和?現(xiàn)金日記賬?，并及時(shí)與?銀行對(duì)賬。?出納工作?細(xì)則包括：?工作事項(xiàng)及?審核等程序?，失誤防范?及糾正程序?和現(xiàn)金收付?：1.現(xiàn)?金收付的，?要當(dāng)面點(diǎn)清?金額。2?.現(xiàn)金多付?或少付金額?，由責(zé)任人?負(fù)責(zé)。3?.每日做好?日常的現(xiàn)金?日記賬及盤(pán)?存工作，做?到賬實(shí)相符?，防止現(xiàn)金?盈虧，下班?后現(xiàn)金與等?價(jià)物交還總?經(jīng)理處。?4.一般不?辦理大面額?現(xiàn)金的支付?業(yè)務(wù)，支付?用轉(zhuǎn)賬手續(xù)?，特殊情況?需審批。?5.員工外?出借款無(wú)論?金額多少，?都須總經(jīng)理?簽字，批準(zhǔn)?并用借支單?借款，若無(wú)?批準(zhǔn)借款，?引起糾紛，?由責(zé)任人自?負(fù)。日記?賬處理分為?：1.登?記日記賬時(shí)?要先分清賬?戶(hù)，避免張?冠李戴。?2.每日結(jié)?出各賬戶(hù)存?款余額，以?便總經(jīng)理及?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)了?解公司資金?運(yùn)作情況，?以調(diào)度資金?。3.保?管好各種空?白支票，不?得隨意亂放?。由于之?前在學(xué)校上?過(guò)會(huì)計(jì)模擬?實(shí)習(xí)這門(mén)課?，上課時(shí)做?過(guò)會(huì)計(jì)憑證?的手工模擬?，我憑著記?憶加上學(xué)校?里所學(xué)過(guò)的?理論知識(shí)，?努力做到對(duì)?會(huì)計(jì)憑證熟?練掌握。會(huì)?計(jì)分錄是會(huì)?計(jì)工作中關(guān)?鍵的一環(huán)，?因此對(duì)會(huì)計(jì)?分錄更應(yīng)加?以重視，于?是我加班補(bǔ)?課，把公司?日常較多使?用的會(huì)計(jì)業(yè)?務(wù)認(rèn)真讀透?。畢竟會(huì)計(jì)?分錄在書(shū)本?上可以學(xué)習(xí)?，可一些銀?行賬單、匯?票、___?聯(lián)等就要靠?實(shí)習(xí)時(shí)才能?真正接觸，?因此對(duì)相關(guān)?票據(jù)反而有?了更深刻的?印象。但并?不是認(rèn)識(shí)就?可以了，還?要把所有的?單據(jù)按月按?日分門(mén)別類(lèi)?，并把每筆?業(yè)務(wù)的單據(jù)?整理好裝訂?好，才能為?編制會(huì)計(jì)憑?證做好準(zhǔn)備?。會(huì)計(jì)憑?證是記錄經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)、明?確經(jīng)濟(jì)責(zé)任?的書(shū)面證明?，是用來(lái)登?記賬簿的依?據(jù)，會(huì)計(jì)憑?證按照程序?和用途不同?可風(fēng)味原始?憑證和記賬?憑證。原始?憑證是指在?經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)?生是取得或?填制的，證?明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)?發(fā)生和完成?情況的書(shū)面?證明，也是?編制記賬憑?證的合法依?據(jù)。記賬憑?證是由會(huì)計(jì)?部門(mén)依據(jù)審?核后的原始?憑證填制的?，記賬憑證?上最重要的?內(nèi)容是做成?會(huì)計(jì)分錄，?指明經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)所涉及賬?戶(hù)名稱(chēng)、金?額和記賬方?向的憑證，?是作為登記?賬簿的直接?依據(jù)，因此?登記記賬憑?證是會(huì)計(jì)處?理程序中的?第一個(gè)關(guān)鍵?步驟。為了?提升工作效?率，做賬時(shí)?我使用金蝶?軟件。我根?據(jù)原始憑證?所必需的要?素認(rèn)認(rèn)真真?審核了原始?憑證后，進(jìn)?入金蝶會(huì)計(jì)?軟件的錄入?記賬憑證的?界面，先按?此筆業(yè)務(wù)錄?入簡(jiǎn)明而清?楚的摘要，?然后按會(huì)計(jì)?分錄選會(huì)計(jì)?科目，并在?相應(yīng)的會(huì)計(jì)?科目的借方?和貸方錄入?金額，最后?在檢查各個(gè)?要素準(zhǔn)確無(wú)?誤后保存。?剛開(kāi)始我制?作的速度比?較慢，而且?在審核憑證?時(shí)能發(fā)現(xiàn)一?些錯(cuò)誤的憑?證，但是由?于上學(xué)期剛?剛學(xué)習(xí)了金?蝶會(huì)計(jì)軟件?的操作和運(yùn)?用，所以使?用起來(lái)也不?會(huì)太吃力。?通過(guò)幾天的?實(shí)踐后，我?在速度和準(zhǔn)?確度上都提?高了不少。?通過(guò)一段時(shí)?間的編制記?賬憑證工作?，我對(duì)各個(gè)?會(huì)計(jì)科目有?了更加深刻?而全面的了?解，并且對(duì)?我把書(shū)本知?識(shí)和實(shí)踐結(jié)?合起來(lái)起到?了很大的作?用，這也使?我對(duì)會(huì)計(jì)憑?證有了更為?深入的了解?。我們會(huì)?計(jì)部門(mén)的核?算主要分為?三個(gè)步驟：?記賬、復(fù)核?與出納。由?于我是出納?，所以主要?是辦理支票?業(yè)務(wù)。對(duì)于?辦理支票業(yè)?務(wù)，首先是?要審核，看?大小寫(xiě)金額?是否一致，?出票金額、?出票日期、?收款人要素?等有無(wú)涂改?，支票是否?已經(jīng)超過(guò)提?示付款期限?，支票是否?透支。值得?注意的是大?寫(xiě)金額記到?元的應(yīng)在后?面加“整”?字，到分的?則不能加“?整”。支票?核對(duì)后，我?需要到銀行?填寫(xiě)支款憑?證及銀行進(jìn)?賬單，并把?相應(yīng)聯(lián)帶回?給會(huì)計(jì)作為?登記入賬的?原始憑證。?二、實(shí)習(xí)?收獲我從?個(gè)人實(shí)習(xí)意?義及對(duì)會(huì)計(jì)?工作的認(rèn)識(shí)?作以下總結(jié)?：1.作?為一個(gè)會(huì)計(jì)?人員，工作?中一定要就?具有良好的?專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，?職業(yè)操守以?及敬業(yè)態(tài)度?。會(huì)計(jì)部門(mén)?作為現(xiàn)代企?業(yè)管理的核?心機(jī)構(gòu)，對(duì)?其從業(yè)人員?，一定要有?很高的素質(zhì)?要求。2?.作為一個(gè)?會(huì)計(jì)人員要?有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓?作態(tài)度。會(huì)?計(jì)工作是一?門(mén)很精準(zhǔn)的?工作，要求?會(huì)計(jì)人員要?準(zhǔn)確的核算?每一項(xiàng)指標(biāo)?，牢記每一?條稅法，正?確使用每一?個(gè)公式。會(huì)?計(jì)不是一件?具有創(chuàng)新意?識(shí)的工作，?它是靠一個(gè)?又一個(gè)精準(zhǔn)?的數(shù)字來(lái)反?映問(wèn)題的。?所以我們一?定要加強(qiáng)自?己對(duì)數(shù)字的?敏感度，及?時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?解決問(wèn)題彌?補(bǔ)漏洞。?3.作為一?名會(huì)計(jì)人員?要具備良好?的人際交往?能力。會(huì)計(jì)?部門(mén)是企業(yè)?管理的核心?部門(mén)，對(duì)下?要收集會(huì)計(jì)?信息，對(duì)上?要匯報(bào)會(huì)計(jì)?信息，對(duì)內(nèi)?要相互配合?整理會(huì)計(jì)信?息，對(duì)外要?與社會(huì)公眾?和政府部門(mén)?搞好關(guān)系。?在于各個(gè)部?門(mén)各種人員?打交道時(shí)一?定要注意溝?通方法，協(xié)?調(diào)好相互間?的工作關(guān)系?。這一個(gè)?月的實(shí)習(xí)給?我的感觸太?深了，仿佛?一下子長(zhǎng)大?成人，懂得?了更多地做?人與做事的?道理，真正?懂得學(xué)習(xí)的?意義，時(shí)間?的寶貴，和?人生的真諦?。讓我更清?楚地感到