生日策劃方案實施方案

生日策劃方案實施方案(最新版)生日策劃方案1二、適用人員：全體員工1、生日賀卡：公司統(tǒng)一購買生日賀卡，賀卡上有對員工祝福字樣及總經(jīng)理親筆簽名，生日賀卡有行政部統(tǒng)一管理，在員工生日當天或前一天當面發(fā)給員工。(也可通過第二項生日專欄方式)2、生日專欄：管理部開設生日專欄，每個月在一號公布本月生日員工的姓名、生日日期，并附上總經(jīng)理簽字的生日祝福。3、生日禮品：員工生日當天發(fā)放生日紅包，另外當月生日的員工集體參加由公司工會組織的生日Happy!4、生日活動經(jīng)費：元/人。四、責任部門：行政負責篩選員工生日的名單；工會負責相關費用的申請，集體生日物品的采購、禮物的發(fā)放，集體生日場地的安排并合影留念。1、行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單(以身份證為準),并將相關費用和生日員工名單提交常務副總處審批。2、審批后的生日員工名單，行政部提前三天準備好生日賀卡或生日禮物，并于員工下班前送給員工并予以祝賀。月生日員工集體活動。六、費用預算：按公司標準100元人(其中紅包一份50元/人+員工活動經(jīng)費50元/人)。七、實施時間：根據(jù)員工當月生日集體安排在當月的某個星期天。將當月生日的員工名字粘貼在宣傳欄處，然后由公司的領導代表附上祝賀寄語。當月集體生日的員工公司送上祝福寄語，同時在生日活動中所有當月生日的員工共同唱首生日歌。活動一：組織員工踏春、秋游(根據(jù)季節(jié)及氣候安排)活動二：組織員工一日游(如農(nóng)家樂活動、風景采集、野炊、燒烤等)活動三：組織趣味性活動并有獎勵(如知識競賽、文娛活動、風采展示、茶花會等)活動四：員工會餐(在用餐時添加些即興表演和展示節(jié)目)活動五：卡拉OK(唱到happy)活動六：組織員工看電影通過上述福利活動能夠讓員工有個更好更放松的狀態(tài)去放飛心情，讓員工感受到公司的關愛與溫暖，同時公司通過工會組織的一系列活動能零距離的接觸到員工，也能夠了解到每位員工的工作、生活狀態(tài)以及每位員工的特色，對以后公司組織活動、文化起到更有力的推動生日策劃方案2一、活動主題：英德利大酒店，你我的'家。每二月一次，時間2—3小時(晚上20：30開始),具體時間視客情而定。茶話會、聯(lián)歡會等形式。一樓中餐廳大廳。當月酒店員工生日、酒店領導、當月生日員工所在部門經(jīng)理。酒店領導致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡——聯(lián)歡會一—分嘗蛋糕(請酒店領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——攝影留1、將當月生日員工姓名和生日祝福語，制作成彩色宣傳畫，張貼在當月餐廳黑板報上櫥窗欄內(nèi)刊登、祝福。2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中并贈送給其本人留念。3、聯(lián)歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主，其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。①邀請酒店領導表演節(jié)目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝。②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興。③小游戲(男、女步調(diào)一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦④紀念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。⑤合影留念。4、當月生日員工于