技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告_第1頁
技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告_第2頁
技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告_第3頁
技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告_第4頁
技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告_第5頁
已閱讀5頁,還剩16頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告(通用3篇)

技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告篇1

一、完善各項(xiàng)管理制度,建立健全技術(shù)質(zhì)量保證體系

今年初,針對公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,對公司《工程質(zhì)量管理方法》和《科技創(chuàng)新方案》進(jìn)行了修訂、完善,并提交公司職代會爭論通過。明確了外部項(xiàng)目經(jīng)理和內(nèi)部分公司經(jīng)理為工程質(zhì)量第一責(zé)任人;確定了充實(shí)完善現(xiàn)有路基、路面、大中型橋梁、城市給排水、路燈照明施工技術(shù)和拓寬進(jìn)展核心技術(shù)的科技創(chuàng)新方案;同時,制定了外部工程技術(shù)質(zhì)量管理方法和技術(shù)質(zhì)量管理工作要點(diǎn);修改了公司QHSE管理體系文件,明確了職責(zé),落實(shí)了責(zé)任。外部工程項(xiàng)目部均設(shè)置了項(xiàng)目總工,內(nèi)部工程建立了技術(shù)質(zhì)量組織機(jī)構(gòu)。一年來各級管理人員都能履行其職責(zé),并仔細(xì)執(zhí)行公司技術(shù)質(zhì)量管理的各項(xiàng)管理制度和規(guī)定。

二、不斷增加為用戶供應(yīng)滿足服務(wù)的質(zhì)量意識,樹品牌工程

為提高公司的施工信譽(yù),樹立公司形象,年初針對去年“慶五路”質(zhì)量問題,在全公司范圍內(nèi)綻開了“質(zhì)量大爭論”,取得了顯著效果。特殊是第四分公司,他們結(jié)合實(shí)際分析影響攤鋪質(zhì)量的多種緣由,制定相應(yīng)措施,提出了底層達(dá)不到要求不攤鋪;人、機(jī)、設(shè)備不符合要求不攤鋪;油砂質(zhì)量不合格不攤鋪的“三不攤鋪”原則,使今年的攤鋪質(zhì)量明顯好于往年。為達(dá)到用戶滿足,征求業(yè)主的看法,了解用戶的需求,三月份公司對在保修期內(nèi)的66項(xiàng)工程進(jìn)行了質(zhì)量回訪,對15項(xiàng)存在不同性質(zhì)質(zhì)量問題的工程,逐一分析緣由,制定措施,落實(shí)整改時間和責(zé)任人,受到了廣闊用戶的好評。今年在位于采油七廠廠區(qū)的民意路工程施工中,由于該工程投資不足,設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)較低,為了達(dá)到用戶滿足,重塑公司在七廠的形象,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場召開現(xiàn)場辦公會討論方案,并確定了該工程寧愿一分錢不賺,也要保證質(zhì)量,達(dá)到用戶滿足的宗旨。公司技術(shù)質(zhì)量部協(xié)同施工單位二、四分公司技術(shù)人員反復(fù)測量計(jì)算,并針對工程的每個部位制定了具體的施工方案,該工程最終受到了七廠領(lǐng)導(dǎo)及居民的高度評價,并給公司寫來了表揚(yáng)信,又給四分公司追加了80余萬元的攤鋪任務(wù)。在乘二廣嘗創(chuàng)業(yè)廣場的施工中,由于設(shè)計(jì)存在有與事實(shí)不符或沒有設(shè)計(jì)方案的狀況,施工單位一、二、四、六、八分公司出于高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,顧全大局,樹立了為用戶供應(yīng)滿足服務(wù)的質(zhì)量意識,主動與監(jiān)理和業(yè)主溝通,提出我們的方案。為保證質(zhì)量,不計(jì)較給增加工程量的多與少,細(xì)心施工,為保證廣場路面排水通暢,六分公司主動增設(shè)設(shè)計(jì)外的雨水口十余處,對業(yè)主臨時性的要求,一、二分公司樂觀響應(yīng),在工期緊,質(zhì)量要求高,交叉作業(yè)多的狀況下,兩個廣場保質(zhì)保量地完成了任務(wù),受到了局領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)?shù)鼐用褚约皹I(yè)主(物業(yè)管理公司)的高度贊揚(yáng)。

三、以技術(shù)指導(dǎo)施工,以質(zhì)量創(chuàng)信譽(yù)

以技術(shù)指導(dǎo)施工,使多項(xiàng)工程保質(zhì)保量地完成,在每個工程開工前,項(xiàng)目部均制定了詳細(xì)施工組織設(shè)計(jì)或施工方案,為了使方案更加科學(xué)合理有效,各項(xiàng)工程分別召開了施工方案匯報(bào)討論會,結(jié)合人力、設(shè)備、材料、技術(shù)等實(shí)際,確定各分部、分項(xiàng)工程的施工方案,以技術(shù)指導(dǎo)施工,加大技術(shù)復(fù)核力度。特殊是在乘二廣嘗創(chuàng)業(yè)廣場的施工中,由于該工程的特點(diǎn):分部、分項(xiàng)工程雜,技術(shù)難度大,質(zhì)量要求高,交叉作業(yè)多,專業(yè)種類復(fù)雜,廣場面積大,我們制定了具體的施工工法和質(zhì)量內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化隊(duì)伍,對操作人員仔細(xì)具體地進(jìn)行技術(shù)交底并落實(shí)責(zé)任。在廣場磚鋪裝時,由于開頭閱歷不足,技術(shù)把握不嫻熟,對達(dá)不到質(zhì)量要求的部位曾多次返工推倒從來,為此,加大了技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)督力度,在創(chuàng)業(yè)廣場配置12人,進(jìn)行廣場磚的鋪裝指導(dǎo)和質(zhì)量監(jiān)督。對噴泉、雕塑施工,實(shí)行了供料負(fù)責(zé)安裝的方法,掌握了各類裝飾材料的質(zhì)量和安裝質(zhì)量,并加大對其技術(shù)復(fù)核,設(shè)專人負(fù)責(zé)取得了較好效果。今年7~8月份雨季施工中,針對今年雨季時間長,后期西一路、東一路、?、?Ⅱ區(qū)道路等工程土方量大的實(shí)際,在土方路基施工中,優(yōu)化施工方案,以技術(shù)指導(dǎo)施工,合理組織,搶晴天戰(zhàn)雨天,對填筑土方含水量大的局限,實(shí)行了漿翻拌晾曬,局部加白灰和分級施工等技術(shù)措施。對后期二灰碎石施工,兩層結(jié)構(gòu)養(yǎng)生期過長,影響攤鋪的狀況,實(shí)行了兩層同時施工,一次養(yǎng)生的技術(shù)措施,縮短了養(yǎng)生周期,為攤鋪爭取了時間。為了保證后期低溫?cái)備伒馁|(zhì)量,從技術(shù)上調(diào)整了油石比和油砂的出場溫度等措施,并對后期攤鋪倒排方案,界定了最終攤鋪時間等一系列技術(shù)措施,使今年的各項(xiàng)工程均保質(zhì)保量地完成了任務(wù)。

四、加大監(jiān)督、檢查力度,對施工項(xiàng)目嚴(yán)格考核

今年公司實(shí)行每月一次對內(nèi)部施工項(xiàng)目的考核,依據(jù)檢查結(jié)果出一期《工程質(zhì)量通報(bào)》。狠抓重點(diǎn)工程、特殊是工程的關(guān)鍵工序等重要環(huán)節(jié)的施工,加強(qiáng)自檢和工序交接檢查。主要手段有:1)對每項(xiàng)工程均設(shè)立“樣板段”,嚴(yán)格執(zhí)行樣板起步制度,施工季節(jié)每月組織一次質(zhì)量大檢查,下發(fā)一期質(zhì)量通報(bào),適時召開質(zhì)量優(yōu)劣現(xiàn)場會;2)每項(xiàng)工程在施工組織設(shè)計(jì)中要結(jié)合工程實(shí)際確定關(guān)鍵工序和重要環(huán)節(jié),對關(guān)鍵工序制定單獨(dú)的施工方案,包括人、機(jī)、料、法等方面的措施;3)自檢報(bào)驗(yàn)合格的工程如再發(fā)覺質(zhì)量問題,懲罰檢驗(yàn)人員等,工程質(zhì)量的考核工作依據(jù)公司《績效考核方法》、《工程質(zhì)量管理方法》和《工程質(zhì)量管理細(xì)則》執(zhí)行。

技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告篇2

一、行政執(zhí)法總體狀況

年初局領(lǐng)導(dǎo)班子在仔細(xì)分析了市局下發(fā)的各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)和總結(jié)____年工作的基礎(chǔ)上,討論確定了____年的工作方案。對____年的工作做了具體的任務(wù)分解,并對各階段工作完成狀況要求準(zhǔn)時匯總,以保證全年工作的逐步有方案的完成。截止到六月底全局共完成檢查企業(yè)486戶次,占全年總目標(biāo)的60.8%。辦理行政執(zhí)法案件70件,占全年目標(biāo)的70%。其中立案案件38件,占全年任務(wù)目標(biāo)的95%,當(dāng)場懲罰案件32件,占全年任務(wù)目標(biāo)的53.3%。

辦理案件的結(jié)案率為98%,共計(jì)收繳罰沒款96737元。未出現(xiàn)行政復(fù)議和訴訟案件。

二、技術(shù)機(jī)構(gòu)工作狀況

1、計(jì)量檢測所截至到6月底,全所共檢修強(qiáng)檢計(jì)量器具13493臺件,強(qiáng)檢完成臺件數(shù)占全年任務(wù)的54.9%;(其中貿(mào)易結(jié)算3686臺件、安全防護(hù)5849臺件、環(huán)境監(jiān)測78臺件、醫(yī)療衛(wèi)生3880臺件)。全所共完成檢修收入123萬元,其中行政事業(yè)性收入97萬元,完成全年任務(wù)的51.2%;經(jīng)營性收入26萬元。

上半年計(jì)量測試所順當(dāng)通過定量包裝擴(kuò)項(xiàng)考核。按時完成了北京市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局托付,對我市3個區(qū)(縣)的5家配送中心及3家超市的定量包裝商品進(jìn)行市級專項(xiàng)監(jiān)督抽查,全部抽查總數(shù)共計(jì)99個批次,抽查件數(shù)是4103件,其中凈含量合格率為98.0%,凈含量標(biāo)注合格率是90.9%。

2、特種設(shè)備檢測所上半年共計(jì)完成檢測臺件數(shù)2557,(其中電梯2126臺、起重機(jī)械47臺、鍋爐238臺、壓力容器146臺),占全年任務(wù)目標(biāo)的52%。另檢測設(shè)備配件閥門986臺,限速器869臺,水質(zhì)檢測139戶。全所共完成行政事業(yè)性收費(fèi)180萬元,占全年任務(wù)的56%;經(jīng)營性收入10萬元。

三、廉政、勤政訓(xùn)練。

____年上半年,在勤政廉政方面我們做了以下工作。

1、組織“八榮、八恥”的學(xué)習(xí),并召開溝通會,在會上由四名人員分別代表兩所、團(tuán)支部和局機(jī)關(guān)作了溝通發(fā)言。

2、按市局要求組織了“治理商業(yè)賄賂”的動員和自查工作,并按要求各部門上交了自查報(bào)告,進(jìn)一步提高了工作人員的廉政意識。

3、傳達(dá)了市局關(guān)于開展“紀(jì)律訓(xùn)練月”的內(nèi)容,并作了動員,制定了“訓(xùn)練月”的工作方案,并開展了相關(guān)工作。

4、為了協(xié)作“紀(jì)律訓(xùn)練月”,搞好一次有意義的黨日活動,在慶祝建黨85周年來臨之際,我局黨總支組織了廣闊黨員群眾樂觀參與了北京市扶貧濟(jì)困春風(fēng)行動,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭,廣闊黨員群眾踴躍響應(yīng),紛紛向昌平區(qū)流村鎮(zhèn)北流村的三名貧困同學(xué)進(jìn)行了獻(xiàn)愛心捐款活動。

四、加強(qiáng)制度建設(shè)和建立工作規(guī)章。

為了更好的履行職能,完成市局下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)和梳理現(xiàn)有工作的秩序,上半年對現(xiàn)有的局內(nèi)執(zhí)行的管理制度進(jìn)行了必要的修改和補(bǔ)充,即《電子計(jì)算機(jī)安全管理制度》替代原有的《微機(jī)使用管理規(guī)定》,為計(jì)算機(jī)的使用和正版軟件的使用管理供應(yīng)了制度上的保證。對固定資產(chǎn)的管理方法、機(jī)動車管理規(guī)定進(jìn)行了補(bǔ)充,有效地提高的管理的有效性。

為了更好的落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,制訂了3項(xiàng)工作規(guī)章,即《行政執(zhí)法責(zé)任制考核工作規(guī)章》;《專項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)督察督辦工作規(guī)章》;《投訴舉報(bào)處理工作規(guī)章》。此三項(xiàng)規(guī)章的建立有效的規(guī)范了業(yè)務(wù)工作的流程和秩序,同時也為行政執(zhí)法考核供應(yīng)了依據(jù),更好的保證了工作的順當(dāng)完成。

五、區(qū)政府督察督辦工作

____年西城區(qū)督察督辦事項(xiàng)中涉及技術(shù)監(jiān)督局的有兩項(xiàng)協(xié)辦事項(xiàng)。

一是第12階段掌握大氣污染工作中有關(guān)燃煤、車用燃油質(zhì)量的監(jiān)控,此項(xiàng)工作由辦公室與質(zhì)量科共同擔(dān)當(dāng),上半年對燃油、燃煤做了監(jiān)督抽查。燃油質(zhì)量比較穩(wěn)定,燃煤質(zhì)量仍有部分問題。已向區(qū)環(huán)保局報(bào)送了我局的工作進(jìn)度。

二是為民辦實(shí)事的早餐工程,主辦單位是區(qū)商務(wù)局。

上述工作均在有效的運(yùn)行中。

六、局內(nèi)政務(wù)工作

加強(qiáng)了工作程序化的管理,在人事、財(cái)務(wù)、檔案、設(shè)備管理上,盡可能的做到程序化以保證工作的完整和通暢。完善規(guī)章制度,為規(guī)范化管理打下基礎(chǔ)。

建立正版軟件裝機(jī)使用檔案,對市局統(tǒng)一發(fā)放的win__p、office____正版軟件妥當(dāng)保管,做到裝機(jī)、使用、保管分開,以確保正版軟件不向外泄漏。

完善車輛管理規(guī)定,對局內(nèi)車輛統(tǒng)一建立使用檔案,并執(zhí)行定期巡檢的工作,以確保使用車輛的安全。

局機(jī)關(guān)公務(wù)員人事檔案的清理工作。6月底完成全部24名公務(wù)員人事檔案的初步清理及登記。下一步將對全局全部人員檔案進(jìn)行逐頁、逐條的清理,預(yù)備迎接十一月份市局人事處的檢查。

完成

二、三級預(yù)算單位國庫統(tǒng)一支付工作的順當(dāng)運(yùn)行,包括賬目分類的重新界定,季度預(yù)算。

對無房人員狀況的重新核定。

辦公樓的改擴(kuò)建工程按方案進(jìn)行,土地證和產(chǎn)權(quán)證的辦理已進(jìn)入劃撥程序,并開頭進(jìn)行地籍調(diào)查和重新測繪工作,設(shè)計(jì)樣圖已報(bào)規(guī)委審批。

七、各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作狀況

(一)質(zhì)量管理工作

1—6月份共檢查生產(chǎn)企業(yè)50家。檢查食品生產(chǎn)企業(yè)5起,立案懲罰3起,當(dāng)場懲罰2起,罰沒款1781元。

對已經(jīng)獲得食品生產(chǎn)許可證和工業(yè)生產(chǎn)許可證的6家企業(yè)的7個生產(chǎn)許可證進(jìn)行審核,除一家正在辦理許可證變更手續(xù)、兩家沒有生產(chǎn)產(chǎn)品外,其余均按要求組織生產(chǎn)。

在遴選“奧運(yùn)食品生產(chǎn)企業(yè)”工作上,我局對“北京百萬莊園快餐有限公司”和“北京六必居食品有限公司”基本狀況進(jìn)行了復(fù)核,經(jīng)過多次對這兩個企業(yè)全面考察未發(fā)覺問題后,向有關(guān)部門進(jìn)行推舉。____年4月10日,“奧組委”已擬定兩公司第一批入選____年奧運(yùn)會食品供應(yīng)生產(chǎn)企業(yè)。

(二)監(jiān)督抽查和案件后處理工作

上半年開展了綜合執(zhí)法檢查活動144余起。抽樣、扣押產(chǎn)品50余批次1120余件。辦理行政案件31起,其中立案24起,結(jié)案24起;當(dāng)場懲罰7起,結(jié)案7起,罰沒款合計(jì)64022元。完成市局專辦的監(jiān)督抽查后處理案件。

按食品監(jiān)督抽查方案,上半年應(yīng)抽樣檢查食品企業(yè)47戶次,實(shí)際抽樣檢查72戶次(流通飲用水25戶次)。實(shí)際完成產(chǎn)品抽樣88批次(含流通抽樣)。上半年6家企業(yè)因停產(chǎn)、遷址、季節(jié)性生產(chǎn)等緣由未抽到樣品,對未抽到樣品的企業(yè)進(jìn)行了確認(rèn)。

檢查車用燃油企業(yè)7戶次,抽樣7批次,合格7批次。對27家燃煤銷售企業(yè),檢查抽樣28戶次,抽樣29批次,合格27批次。對2家不合格鍋爐燃煤使用企業(yè),進(jìn)行了立案懲罰。完成煤炭生產(chǎn)加工和使用企業(yè)檢查率及不合格煤炭產(chǎn)品懲罰率雙百工作目標(biāo)。截至到6月底,共出動執(zhí)法人員400余人次。

在相關(guān)科室的協(xié)作下,完成市局下達(dá)的在流通領(lǐng)域抽查本市食品的抽樣工作,共計(jì)對三類食品(桶裝飲用水、面粉、白酒)抽查38批次,抽查樣品138個樣品。

(三)標(biāo)準(zhǔn)化工作

上半年備案企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)36件。登記國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)14家企業(yè)24件。廢止44家企業(yè)74件標(biāo)準(zhǔn)。完成非法人單位標(biāo)預(yù)備案、登記的清查工作,對____年至____年備案、登記的200余標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了清查、核對。

協(xié)作區(qū)內(nèi)相關(guān)部門圓滿完成____年煙花爆竹安全管理工作。

完成____年全國技術(shù)性貿(mào)易壁壘影響抽樣調(diào)查工作。

上半年,標(biāo)準(zhǔn)化科完成行政執(zhí)法檢查活動42起,占全年執(zhí)法檢查活動起數(shù)(70起)的60%。其中,食品生產(chǎn)加工企業(yè)22家,其余類型的企業(yè)20家。辦理行政執(zhí)法案件8起,其中立案4起,現(xiàn)場4起。占全年案件總數(shù)(12件)的66%。在辦理的8起案件中,涉及食品標(biāo)簽違法的7件,占上半年辦理案件的87.5%。辦理?xiàng)l碼違法的1件,占上半年辦理案件的12.5%。

(四)計(jì)量工作

上半年,重點(diǎn)加強(qiáng)了對醫(yī)療衛(wèi)生單位、集貿(mào)市場、超市、眼鏡制配企業(yè)、加油站、檢測機(jī)構(gòu)、建筑工地、定量包裝食品生產(chǎn)、大中型餐飲企業(yè)等企業(yè)、事業(yè)單位的計(jì)量監(jiān)督檢查,同時加大了“春節(jié)”、“3.15”及“五一”期間的計(jì)量監(jiān)督檢查力度。

到目前為止共出動執(zhí)法人員460人次,檢查企、事業(yè)單位116家。抽查在用計(jì)量器具2132臺件,流通領(lǐng)域抽查定量包裝商品30批次,合格26批次,合格率86%。生產(chǎn)領(lǐng)域抽查定量包裝商品4批次,合格4批次,合格率100%?,F(xiàn)場懲罰17起,立案4起,發(fā)出罰沒款11484元。

行政管理。為加強(qiáng)在用工作計(jì)量器具的依法管理,建立在用計(jì)量器具備制度,實(shí)現(xiàn)對全市依法管理在用計(jì)量器具的動態(tài)管理。召開了實(shí)施在用計(jì)量器具普查備案工作動員會,對普查工作進(jìn)行部署。

為提高被管理部門對計(jì)量工作的重視及對計(jì)量工作管理的了解,舉辦了醫(yī)療衛(wèi)生單位計(jì)量管理人員法律法規(guī)、計(jì)量基礎(chǔ)學(xué)問的培訓(xùn)和考核(67人參與)。

利用5.20世界計(jì)量日,進(jìn)行了不同形式的宣揚(yáng)活動,包括召開了大中型醫(yī)療衛(wèi)生單位計(jì)量管理人員參與的計(jì)量管理閱歷溝通座談會、組織培訓(xùn)等,并結(jié)合今年的計(jì)量工作方案開展執(zhí)法檢查。

(五)特種設(shè)備監(jiān)察工作

上半年共檢查135家單位,出動執(zhí)法人員380人次,發(fā)出特種設(shè)備安全監(jiān)察指令書22份。行政懲罰4起,其中立案懲罰2起,現(xiàn)場懲罰2起,罰款金額8000元。

處理投訴舉報(bào)案件9起,其中12365轉(zhuǎn)辦5起,督察督辦4起,均已逐一落實(shí)。

上半年共辦理特種設(shè)備行政許可事項(xiàng)524項(xiàng),其中新增設(shè)備375臺;注銷設(shè)備149臺(鍋爐7臺,壓力容器56臺,電梯309部,廠內(nèi)機(jī)動車輛3臺。注銷鍋爐25臺,壓力容器32臺,電梯82部,起重機(jī)械9臺,大型游樂設(shè)施1臺)。

各種重大會議及重大節(jié)日期間特種設(shè)備的檢查保障工作。由于西城區(qū)獨(dú)特的地理位置,所以在每次重大會議及重大節(jié)日期間都要求對特種設(shè)備進(jìn)行安全檢查。此項(xiàng)工作任務(wù)重占用人員時間都較多,對全年工作方案有肯定的沖擊。但特設(shè)科依舊克服了由于工作方案的沖突帶來的不便,完成了檢查任務(wù),保證了會議及節(jié)日的安全。

參與了西城區(qū)“安全生產(chǎn)月”宣揚(yáng)詢問活動,在活動期間發(fā)放了特種設(shè)備安全常識宣揚(yáng)小冊子600份。

根據(jù)市政府要求,樂觀推動老舊居民住宅電梯更新改造工作,給老舊居民住宅電梯產(chǎn)權(quán)單位下發(fā)區(qū)政府催繳函40余份。截止到____年6月25日,45部老舊居民住宅電梯已經(jīng)完成或正在進(jìn)行更新改造37臺。

(六)法制工作。

出臺3項(xiàng)工作規(guī)章,并監(jiān)督執(zhí)行;制定____年行政執(zhí)法責(zé)任制任務(wù)目標(biāo)分解方案;組織了3.15宣揚(yáng)詢問工作;完成12365轉(zhuǎn)辦申訴舉報(bào)案件的督辦工作;組織審理行政執(zhí)法案件38件;組織一次全局行政執(zhí)法培訓(xùn)。

(七)組織機(jī)構(gòu)代碼工作。

____年1—6月為企事業(yè)單位新辦組織機(jī)構(gòu)代碼1738份,發(fā)放證書3577套,辦理變更2085項(xiàng),完成3661份機(jī)關(guān)事業(yè)單位的年審工作。辦理數(shù)字證書95份。

3月開頭的代碼錯誤數(shù)據(jù)改正工作,通過和區(qū)工商局、地稅局、人事局編辦協(xié)調(diào)工作,對我區(qū)1400條錯誤數(shù)據(jù)、進(jìn)行逐條核對修改,已經(jīng)完成1159條數(shù)據(jù)的改正工作。

在____年5月為協(xié)作經(jīng)濟(jì)服務(wù)大廳全程代理工作的綻開,我們樂觀與市代碼辦公室聯(lián)系開展了現(xiàn)場ic卡制作工作,已經(jīng)現(xiàn)場制作近30個ic卡。

今年重點(diǎn)加強(qiáng)了ca證書的推廣工作,樂觀做好宣揚(yáng)已經(jīng)完成98家用戶單位的證書辦理工作。

下半年工作設(shè)想

緊緊抓住“源頭抓質(zhì)量”的工作思路,連續(xù)在食品生產(chǎn)加工、工業(yè)生產(chǎn)許可證管理、3c認(rèn)證產(chǎn)品等領(lǐng)域加強(qiáng)監(jiān)管力度。對車用燃油、燃煤加強(qiáng)監(jiān)管,保證監(jiān)管產(chǎn)品的質(zhì)量。

今年下半年將對原有____版的規(guī)章制度進(jìn)行梳理,對已不適應(yīng)工作實(shí)際狀況的制度進(jìn)行必要的修訂和補(bǔ)充。

技術(shù)質(zhì)量個人總結(jié)報(bào)告篇3

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高對醫(yī)療質(zhì)量管理重要性的熟悉

醫(yī)院管理與人民群眾的利益親密相關(guān),是.高度關(guān)注的熱點(diǎn)問題之一。改革開放以來,各醫(yī)療機(jī)構(gòu)堅(jiān)持以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,不斷深化改革,加強(qiáng)管理,改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,簡化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,滿意群眾基本醫(yī)療需求,切實(shí)保障了人民群眾的身體健康和生命安全。但是,隨著經(jīng)濟(jì).進(jìn)展,人民群眾的醫(yī)療服務(wù)需求越來越高。同時,衛(wèi)生改革不到位、衛(wèi)生事業(yè)進(jìn)展相對滯后、醫(yī)療衛(wèi)生資源總量不足和結(jié)構(gòu)不合理的雙重沖突逐步凸現(xiàn),醫(yī)患沖突愈演愈烈,醫(yī)療糾紛大事時有發(fā)生,給醫(yī)患雙方造成了巨大的.和經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)峻干擾了醫(yī)療機(jī)構(gòu)的正常工作秩序,損壞了衛(wèi)生系統(tǒng)的整體形象,給.造成不穩(wěn)定因素。

為了切實(shí)解決這些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)一步提高人民群眾對醫(yī)療服務(wù)工作的滿足度,我院從20xx年起,把醫(yī)療質(zhì)量管理擺在了重要議事日程,貫穿于衛(wèi)生工作的全過程,堅(jiān)持每年組織開展醫(yī)療質(zhì)量管理活動。為加強(qiáng)對活動的領(lǐng)導(dǎo),我院特地成立了醫(yī)療質(zhì)量管理活動領(lǐng)導(dǎo)小組,詳細(xì)負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理活動的督導(dǎo),定期檢查、考核和調(diào)度活動開展?fàn)顩r,準(zhǔn)時發(fā)覺和訂正存在的問題。要求建立健全院、科兩級醫(yī)療質(zhì)量管理組織,明確主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)抓;各職能科室分工明確,細(xì)心組織,仔細(xì)履行職責(zé),加強(qiáng)對活動開展?fàn)顩r的督導(dǎo)檢查,確保了活動順當(dāng)實(shí)施。

二、明確主題,確保醫(yī)療質(zhì)量管理活動內(nèi)容豐富

20xx年以來,我市以黨和國家的方針、路線、政策為指針,以整頓醫(yī)療秩序、保證醫(yī)療安全、強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)、杜絕醫(yī)療差錯事故為目的;以加強(qiáng)思想訓(xùn)練、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化法制意識為重點(diǎn);以完善規(guī)章制度、落實(shí)崗位職責(zé)、嚴(yán)格診療護(hù)理常規(guī)和各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程為主要措施,每年明確主題開展醫(yī)療質(zhì)量管理活動,引導(dǎo)、帶領(lǐng)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)抓質(zhì)量、抓管理、抓進(jìn)展,使醫(yī)療質(zhì)量管理逐步推向深化,努力塑造衛(wèi)生行業(yè)良好的.形象,滿意人民群眾不斷提高的醫(yī)療服務(wù)和質(zhì)量安全要求。

三、強(qiáng)化培訓(xùn),努力提升醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)力量和水平

醫(yī)務(wù)人員只有通過不斷地培訓(xùn)學(xué)習(xí),專業(yè)技術(shù)學(xué)問和水平才能得到更新和提高,醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)力量才能不斷增加。為此,在每年組織的醫(yī)療質(zhì)量管理活動中,我們始終把醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)放在重要位置,實(shí)行多種形式,全面開展業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓(xùn),努力提升醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)力量和水平。詳細(xì)做法是:

一是組織衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度、職責(zé)規(guī)程、常規(guī)規(guī)范的學(xué)習(xí)。我們編印《醫(yī)療質(zhì)量管理相關(guān)法律文件匯編》、《醫(yī)院管理制度和人員崗位職責(zé)》,要求各醫(yī)療機(jī)構(gòu)全部人員人手一冊,通過聘請專家講座、單位集中學(xué)習(xí)、醫(yī)務(wù)人員自學(xué)、專題講座、典型案例分析爭論等形式,使各醫(yī)療機(jī)構(gòu)全部人員了解把握衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度、職責(zé)規(guī)程、常規(guī)規(guī)范,強(qiáng)化其法律意識,增加依法執(zhí)業(yè)的自覺性。

二是開展多種形式的培訓(xùn)活動。幾年來,我們組織了院長培訓(xùn)、業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、病例書寫培訓(xùn)、“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn)、護(hù)理培訓(xùn)、藥品培訓(xùn)、醫(yī)院感染學(xué)問培訓(xùn)、醫(yī)療糾紛防范等培訓(xùn)活動,使醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)明顯提高。

三是實(shí)施科技興醫(yī)戰(zhàn)略。堅(jiān)固樹立依靠科技進(jìn)步進(jìn)展衛(wèi)生事業(yè)的思想,實(shí)行“請進(jìn)來,送出去”、學(xué)科帶頭人選拔和培育、在職人員連續(xù)訓(xùn)練、加強(qiáng)醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等多措并舉,著力抓好人才培育、科研和特色???項(xiàng)目)建設(shè),提高衛(wèi)生技術(shù)隊(duì)伍的整體水平。醫(yī)療質(zhì)量管理工作總結(jié)四是規(guī)范醫(yī)療文書,加強(qiáng)病歷質(zhì)量掌握。根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《病歷書寫基本規(guī)范》、《山東省醫(yī)療護(hù)理文書書寫規(guī)范》、《診療護(hù)理常規(guī)與操作規(guī)程》,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的病歷書寫,提高醫(yī)療護(hù)理文書書寫質(zhì)量;從20xx年起,每年堅(jiān)持實(shí)行了病歷質(zhì)量逐級掌握和評審。在各醫(yī)療機(jī)構(gòu)院科兩級病歷質(zhì)量評審的基礎(chǔ)上,我局隨機(jī)抽取肯定比例的出院病歷,抽調(diào)專家集中評審,結(jié)果全市通報(bào),按規(guī)定處理,并與醫(yī)務(wù)人員的工資福利掛鉤,有效地促進(jìn)了病歷質(zhì)量提高。

五是組織理論考試和技術(shù)比武。近三年來,我們以培育提高鎮(zhèn)街衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員急救技術(shù)、程序、常用方法和治療方案的應(yīng)用為重點(diǎn),根據(jù)由易到難、由淺入深的原則,每年遴選相宜技術(shù)向鎮(zhèn)街衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員推廣。方法是:局里組織專家,實(shí)行理論講座和現(xiàn)場操作相結(jié)合的方式,組織鎮(zhèn)街衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn)、應(yīng)用;年底,對全部參與培訓(xùn)的醫(yī)護(hù)人員的把握應(yīng)用狀況進(jìn)行理論考試,在此基礎(chǔ)上,選3-5常用技術(shù)組織競賽比武。對表現(xiàn)突出的單位和個人,賜予表彰嘉獎。

六是樂觀參與上級組織的培訓(xùn)講座。對省、市兩級組織的各種有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量管理和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)講座,樂觀組織各單位參與學(xué)習(xí),使醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)接受新學(xué)問、新技術(shù)、新理念、新觀點(diǎn)。

四、依法監(jiān)管,全面提高醫(yī)療質(zhì)量管理和服務(wù)水平

為了確保各項(xiàng)醫(yī)療質(zhì)量管理規(guī)章制度得到落實(shí),我們始終堅(jiān)持“依法監(jiān)督為主、行政管理為附、管理和懲罰并舉”的醫(yī)療質(zhì)量管理監(jiān)督機(jī)制。首先,堅(jiān)持依法監(jiān)管。變事后的被動說教檢查為事前的主動依法監(jiān)督,把醫(yī)療質(zhì)量的綜合監(jiān)督檢查與專項(xiàng)重點(diǎn)工作監(jiān)督檢查緊密結(jié)合,通過日常工作中依法下達(dá)監(jiān)督文書,嚴(yán)格對各醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員的監(jiān)督管理;其次,注意各項(xiàng)制度、措施落實(shí)。從制度、職責(zé)完善到執(zhí)行,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部門和重要崗位的管理,仔細(xì)執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,準(zhǔn)時發(fā)覺和解決醫(yī)療安全隱患;第三,健全組織,明確責(zé)任。

要求各醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立健全院科兩級醫(yī)療質(zhì)量管理組織,達(dá)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論