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文檔簡介
********食品公司五年工作計(jì)劃公司簡介********創(chuàng)建于2010年5月,是一家集科、工、貿(mào)為一體的省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),公司具有進(jìn)出口自主經(jīng)營權(quán),是廣元市規(guī)模最大的蔬菜食********產(chǎn)企業(yè)之一。公司位于廣元市朝天區(qū)平溪鄉(xiāng)(即:********旅游景區(qū)內(nèi)),公司法定代表人,注冊資本金3000萬元,主營:生產(chǎn)、銷售:食用菌、調(diào)味品、蔬菜制品、專業(yè)真空冷凍干燥食品;貨物進(jìn)出口、技術(shù)進(jìn)出口。公司現(xiàn)有員工300余人,高中級管理人員30余人,其中:具有高級職稱8人,中級職稱10人,技術(shù)人員15人,技術(shù)力量雄厚,研發(fā)能力強(qiáng)。公司總部占地面積28。9多畝,房屋總建筑面積近2萬平方米,“********"系列產(chǎn)********產(chǎn)線5條,已建設(shè)完成脫水蔬菜加工、醬腌菜加工、腌制池、食用菌研發(fā)和培植基地8000㎡,并均已投入生產(chǎn)。我公司生產(chǎn)的“********”、“********”、“********"等品牌醬腌菜系列產(chǎn)品,年產(chǎn)已達(dá)5000噸,年銷售額達(dá)1億元人民幣.現(xiàn)每年為康師傅生產(chǎn)西南酸菜包13億包,日產(chǎn)醬腌菜80噸,年產(chǎn)量達(dá)2萬噸以上,可實(shí)現(xiàn)銷售收入3億元,利潤近3000萬元,上繳稅費(fèi)近1500萬元。公司在快速發(fā)展的同時,積極響應(yīng)黨中央、國務(wù)院關(guān)于扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的號召,以促進(jìn)農(nóng)民持續(xù)增收為目標(biāo),實(shí)行“公司+農(nóng)戶+基地”的生產(chǎn)模式,帶動廣元市各區(qū)縣青菜、榨菜、蘿卜、豇豆、海椒等基地的發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民增收,為地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn),得到了廣大老百姓的認(rèn)可和各級政府的肯定.********公司發(fā)展5年規(guī)劃第《一》部分:2014—-2018年年度經(jīng)營目標(biāo)1.銷售總指標(biāo):5億2.業(yè)務(wù)部指標(biāo)(年度)分解時間2014年2015年2016年2017年2018年5年合計(jì)指標(biāo)5000700010000130001500050000占比10%14%20%26%30%100%3。業(yè)務(wù)部指標(biāo)(項(xiàng)目)分解項(xiàng)目醬腌菜休閑產(chǎn)品餐飲裝代工產(chǎn)品合計(jì)指標(biāo)150001750025001500050000占比30%35%5%30%100%4.渠道指標(biāo)(年度)分解機(jī)構(gòu)2014年2015年2016年2017年2018年合計(jì)商場75010501500195022507500流通1750245035004550525017500餐飲5007001000130015005000特通(團(tuán)購、封通)5007001000130015005000代工1500210030003900450015000合計(jì)5000700010000130001500050000第《二》部分:公司2014—2018年度工作目標(biāo)一、財(cái)務(wù)目標(biāo)每年銷售收入實(shí)現(xiàn)80%以上,費(fèi)用(含營銷)率控制在30%以內(nèi)(全面預(yù)算)。二、非財(cái)務(wù)目標(biāo)1、經(jīng)銷商開發(fā):500家以上!?。。?年)2、市場份額:占醬腌菜及休閑行業(yè)10%以上,保持市場第十位以上;力爭前五!?。?年)3、渠道開發(fā)率!?。?年內(nèi)):完成全國(30個以上)中心城市的經(jīng)銷商開發(fā);重慶、四川、北京、山東、湖南、湖北、南京等部分市場做出********品牌金田農(nóng)業(yè)產(chǎn)品樣板市場;保障60%的覆蓋一、二級城市專業(yè)批發(fā)市場和50%的覆蓋重點(diǎn)縣級城市批發(fā)市場,4。重點(diǎn)售點(diǎn)和重點(diǎn)渠道的鋪市率達(dá)到60%,(5年間)5.一二級城市現(xiàn)代渠道的全面進(jìn)入;(5年內(nèi)或5年后)6。中心城市與二級城市的重點(diǎn)特通(如:團(tuán)購、高校、特產(chǎn)專柜、封通渠道等)要全面進(jìn)入,鋪貨率要達(dá)到50%以上;(5年間)7.中心城市與二級城市的重點(diǎn)餐飲渠道要作為重點(diǎn),鋪貨率30%;(2014-2018年)8.產(chǎn)品線建設(shè):打造差異化、具有競爭力的產(chǎn)品,達(dá)成全國各品牌銷售比例,完成滿足市場不同目標(biāo)消費(fèi)群需求的產(chǎn)品布局;完成各渠道產(chǎn)品組合銷售與布局;(5年內(nèi))9。計(jì)劃性工作:所有產(chǎn)品的要貨計(jì)劃達(dá)成準(zhǔn)確率偏差10%以內(nèi);做好各重點(diǎn)工作計(jì)劃按時推進(jìn)執(zhí)行。(2014年)第《三》部分:公司發(fā)展戰(zhàn)略分步任務(wù)一、2014年(市場建設(shè)鞏固年)完善公司架構(gòu)及團(tuán)隊(duì)建設(shè),擬定公司發(fā)展規(guī)劃及產(chǎn)品市場定位,制定公司管理制度及崗位職能職責(zé),優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品及產(chǎn)品包裝,使其公司有效的快速運(yùn)營。全面加大各級市場經(jīng)銷商開發(fā)及網(wǎng)點(diǎn)布局,重點(diǎn)以西南市場為主實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品在各級渠道及重點(diǎn)售點(diǎn)進(jìn)行覆蓋和銷售,帶動國內(nèi)其他市場快速開發(fā)與產(chǎn)品上市銷售,擬定公司制定制度化管理和表單流程化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。提升部門各級人員專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平、搶抓生產(chǎn)管理及產(chǎn)品研發(fā),重管理和重客戶服務(wù),從而加大市場銷售拓展力度,實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績快速提升.全面加大各級市場經(jīng)銷商開發(fā)及網(wǎng)點(diǎn)布局,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品在各級渠道及重點(diǎn)售點(diǎn)全面覆蓋和銷售,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),制度化管理和表單流程化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并完成全國銷售團(tuán)隊(duì)組建。全面提升各級人員專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平,重管理和重客戶服務(wù),從而加大市場銷售拓展力度,實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績快速提升和增長.二、2015年(快速增長盈利年)通過一年經(jīng)營,金田農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司將建立運(yùn)行良性的管理系統(tǒng),各中心管理班子在管理及運(yùn)營上提升更高的一個臺階和管理要求,公司也將在新業(yè)務(wù)、新食品項(xiàng)目上市做延伸和成功健康經(jīng)營,并應(yīng)對市場變化。將金田項(xiàng)目與周邊資源完整結(jié)合進(jìn)行再次完善和調(diào)整、完善公司內(nèi)部競爭力,并通過新業(yè)務(wù)來增大規(guī)模和豐富品牌,預(yù)計(jì)銷售規(guī)模年度4—5000萬,除醬腌菜外,新業(yè)務(wù)占比30%—40%(如:調(diào)料系列等)。繼續(xù)完善市場開發(fā)和網(wǎng)絡(luò)布局,全面提升銷售,以品牌帶動銷售必須實(shí)現(xiàn)快速增長。在產(chǎn)品上加大新產(chǎn)品的開發(fā)和上市銷售,實(shí)現(xiàn)多產(chǎn)品、多品牌走路,同時實(shí)現(xiàn)多項(xiàng)目的盈利增長和銷售提升。培養(yǎng)出更多職業(yè)化銷售人才,并與公司共成.三、2016年(全國性品牌和行業(yè)攻堅(jiān)年)完善品牌建設(shè)及產(chǎn)品線建設(shè),確保********及********品牌占市場份額30%以上(第四、第五),繼續(xù)加大市場拓展和基礎(chǔ)工作建設(shè),銷售和盈利是關(guān)鍵,增長是保障。強(qiáng)化科學(xué)化營銷管理和營銷手段,奠定公司發(fā)展。四、2017年(創(chuàng)新、突破發(fā)展年)創(chuàng)新管理模式,健全公司各管理中心標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)化操作手段,在生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、行政后勤部門上進(jìn)行強(qiáng)化,在營銷上實(shí)現(xiàn)深度開發(fā)和深度分銷,實(shí)現(xiàn)品牌經(jīng)理制和分品牌、分渠道經(jīng)銷商運(yùn)作,快速突破銷售增長。提升人員綜合能力,健全管理。保障經(jīng)銷商依賴我產(chǎn)品盈利和公司快速發(fā)展.五、2018年(收入5億堅(jiān)定年)全面加大各級市場開發(fā)和售點(diǎn)產(chǎn)品銷售,加大客戶拓展和市場拓展,強(qiáng)抓銷售和重增長,確保公司銷售保障、強(qiáng)化公司內(nèi)部管理、團(tuán)隊(duì)管理、經(jīng)銷商管理,保障公司銷售過5億和公司更高發(fā)展。第《四》部分:2014年--—2018年達(dá)成目標(biāo)的重大策略增長提升策略(形象圖案)老鷹一:鷹頭——品牌提升二:鷹翅-—新項(xiàng)目(新項(xiàng)目的推進(jìn))、新產(chǎn)品(新產(chǎn)品的開發(fā))——新區(qū)域(新市場的開發(fā))、新渠道(新渠道的建設(shè))三:鷹爪——抓(經(jīng)銷商合作伙伴)——抓(團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍建設(shè))四:鷹身-—公司基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理、市場支持、督察抓:團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理、市場支持、督查公司旗下品牌提升新區(qū)域、新渠道新項(xiàng)目、新產(chǎn)品抓:經(jīng)銷商合作抓:團(tuán)隊(duì)建設(shè)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理、市場支持、督查公司旗下品牌提升新區(qū)域、新渠道新項(xiàng)目、新產(chǎn)品抓:經(jīng)銷商合作第《四》部分:2014年--—2018年達(dá)成的重大策略一、鷹頭:品牌提升策略1、堅(jiān)持以品牌為領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略規(guī)劃品牌建設(shè)。2、開展有影響力的品牌推廣活動:重點(diǎn)區(qū)域?qū)m?xiàng)推廣、主題促銷、售點(diǎn)買斷、陳列、包裝。********及********品牌部分區(qū)域電視廣告、新聞公關(guān)炒作。3、渠道的推力促銷加強(qiáng)(根據(jù)市場需要規(guī)劃執(zhí)行頻率與執(zhí)行力度(空中與地面相結(jié)合)4、多品項(xiàng)銷售.不同產(chǎn)品在不同渠道不同類客戶促銷方式絕對差異化(堆頭、展示、海報(bào);實(shí)物、刮卡、集卡、生動化、套餐進(jìn)貨)5、主題促銷過程嚴(yán)格監(jiān)督管理二、鷹翅:新產(chǎn)品策略1、產(chǎn)品力向上(沒有過硬的產(chǎn)品質(zhì)量就沒有發(fā)展)2、多品項(xiàng)及多品牌銷售戰(zhàn)略,全力推新品3、高中低端品牌豐富多規(guī)格產(chǎn)品線(快速布局)4、價格體系(占高端、爭搶低端)同時滿足市場開發(fā)與剿殺竟品需要.5、以四川美食風(fēng)味為基礎(chǔ)根本,開發(fā)地方美食口味調(diào)料及休閑食品(美味、健康)口味、針對不同的目標(biāo)消費(fèi)群體設(shè)立高、中、低端產(chǎn)品,以不同的價格體系滿足各層級的產(chǎn)品需求6、繼續(xù)完善產(chǎn)品牌經(jīng)理制7、全力進(jìn)入中低端二、鷹翅:新區(qū)域、新渠道策略:1、全面占領(lǐng),更細(xì)開發(fā)、更細(xì)考核(渠道向下)2、鞏固主流渠道,圖謀全渠道中心城市:A:強(qiáng)化商場、現(xiàn)代渠的深度,更深入專業(yè)與KA合作(建立緊密長期永久合作且合乎國際慣例)B:深入拓展特通(精耕高校、強(qiáng)化農(nóng)貿(mào)市場、開辟新類)C:大力度的拓展開發(fā)提升專業(yè)批發(fā)(廣度)嚴(yán)格管理整治市場秩序、避免大戶操作而無法放量D:終端分銷模式形成建立,非重點(diǎn)客戶管理,抓重點(diǎn)、看現(xiàn)狀、更要看潛力二級城市:A、產(chǎn)品線商超進(jìn)場多產(chǎn)品多品牌布局B、批發(fā)市場精耕與多品牌產(chǎn)品以點(diǎn)帶面快速進(jìn)入銷售C、本土化策略、開發(fā)方式運(yùn)用要更得當(dāng)三級城市:1、開發(fā)經(jīng)銷商、分銷產(chǎn)品到達(dá)2、同時加強(qiáng)加大對重點(diǎn)客戶(特別終端售點(diǎn))控制渠道分類考核(品類銷量、回款出貨)二、鷹翅:新區(qū)域、新渠道策略:1、中心城市重點(diǎn)開發(fā)提升鞏固、再造優(yōu)勢根據(jù)地市場2、重點(diǎn)是二級城市全面拓展3、重點(diǎn)是三四級城市開發(fā)(規(guī)劃開發(fā)目標(biāo)、線路、拜訪周期)4、改變競爭片區(qū)市場份額5、徹底改變空白弱勢區(qū)域,責(zé)任片區(qū)更明確,產(chǎn)品到達(dá)。三、鷹爪:經(jīng)銷商合作伙伴策略:1、合作關(guān)系:希望合作伙伴看到的是一個友好、但做事嚴(yán)謹(jǐn)、效率高的金田2、營銷1億,開發(fā)突破500家以上經(jīng)銷商。3、必須扶持成長(管理、加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)協(xié)作、階段給予特殊政策幫助支持協(xié)作經(jīng)銷商:一起跑市場、策劃活動、想辦法提升銷量4、強(qiáng)化服務(wù)管理(誠信、兌現(xiàn)承諾,不拖欠費(fèi)用),改進(jìn)售后服務(wù)(及時回復(fù)),提高增值服務(wù)5、強(qiáng)化經(jīng)銷商管理,實(shí)施推進(jìn)嚴(yán)格控制6、強(qiáng)化利益保障(能掙錢)7、經(jīng)銷合同:A降低約定季度返利,提高年度返利,分全年達(dá)成坎級分檔體現(xiàn),提高促銷達(dá)成、或年度增長獎勵(全年規(guī)劃、合同中體現(xiàn))B分類(分渠道)分項(xiàng)目考核經(jīng)銷商(不盲目考核銷量),商場-店面表現(xiàn)、促銷執(zhí)行、批發(fā)—重點(diǎn)考核銷量并與新品相結(jié)合(新品成長、克服慣性)C增強(qiáng)推廣新品積極性D配送商(必須專業(yè))-控制竄貨進(jìn)入流通、避免爭奪片區(qū)下線客戶、服務(wù)能力8、責(zé)任感,有錯必究,勇于承擔(dān),保障合作者利益9、從諫如流,收集意見,尊重意見(回復(fù))提價工作:流程形成:方向策略的一致性,巨大的向心力,不是可怕的離心力三、鷹爪:團(tuán)隊(duì)打造組織、培訓(xùn)、管理1、就近服務(wù)、管理市場、下沉進(jìn)行客戶銷售支持、指導(dǎo)。2、強(qiáng)力提升改變專業(yè)業(yè)務(wù)技能,同時進(jìn)行適時心智訓(xùn)練。3、改變緩慢、自我學(xué)習(xí)不夠,績效差的人員一律淘汰四、鷹身:基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理(內(nèi)部的自身管理)、市場支持、督察系統(tǒng)第《五》部分:********2014年年度工作計(jì)劃第一部分、********產(chǎn)業(yè)發(fā)展的定位:1、蔬菜制品基地(15000畝)+********觀光體驗(yàn)農(nóng)場(5000畝)2、以農(nóng)業(yè)科技開發(fā)和產(chǎn)業(yè)鏈做生產(chǎn)加工、銷售、出口、服務(wù)與經(jīng)營的重點(diǎn)龍頭企業(yè)3、金田農(nóng)業(yè)產(chǎn)品定位:高山生態(tài)食品4、金田農(nóng)業(yè)企業(yè)定位:爭國內(nèi)知名品牌,創(chuàng)國內(nèi)重點(diǎn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè),做四川省級重點(diǎn)龍頭企業(yè),持續(xù)做好廣元市領(lǐng)頭標(biāo)桿知名重點(diǎn)保護(hù)企業(yè)!!第二部分、********組織架構(gòu):第三部分:公司機(jī)構(gòu)設(shè)置、各級部門經(jīng)營管理范人員編制為了加快公司改革創(chuàng)新發(fā)展步伐,建立健全各機(jī)構(gòu)設(shè)置,并明確公司各二級部門經(jīng)營管理范圍和人員編制,確保公司各級部門高效運(yùn)轉(zhuǎn),現(xiàn)將公司機(jī)構(gòu)設(shè)置、各二級部門經(jīng)營管理范圍、人員編制等制定如下。公司機(jī)構(gòu)設(shè)置:公司現(xiàn)設(shè):董事會、總經(jīng)辦公司現(xiàn)設(shè)一級部門:營銷中心、財(cái)務(wù)中心、生產(chǎn)中心公司現(xiàn)設(shè)二級部門:審計(jì)監(jiān)察部、行政人事部、財(cái)務(wù)部、供應(yīng)物流部、生產(chǎn)部、品質(zhì)部、設(shè)備部、倉管部、銷售部、市場部、基地部.一、公司一級部門經(jīng)營管理范圍:(一)營銷中心:負(fù)責(zé)主持公司營銷工作,督導(dǎo)分管部門經(jīng)營目標(biāo)制訂、措施實(shí)施、結(jié)果考核;負(fù)責(zé)建立健全營銷管理網(wǎng)絡(luò),起草相應(yīng)銷售統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告;負(fù)責(zé)抓好市場調(diào)查、分析和預(yù)測工作;負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)、包裝設(shè)計(jì)、市場定價;負(fù)責(zé)審查營銷合同;對分管部門的安全負(fù)總責(zé);對違反管理制度的部門和人員具有經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)和行政處理的建議權(quán);(二)財(cái)務(wù)中心:負(fù)責(zé)公司全面財(cái)稅、預(yù)決算、成本、資金策劃和運(yùn)行工作;負(fù)責(zé)編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告和預(yù)算報(bào)告精細(xì)化執(zhí)行方案,并監(jiān)督實(shí)施;負(fù)責(zé)編制制度成本書,對制度成本書的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控,對公司財(cái)務(wù)作出發(fā)展預(yù)測,對實(shí)施項(xiàng)目作出財(cái)務(wù)評估;負(fù)責(zé)審查公司對外簽訂的經(jīng)濟(jì)合同(協(xié)議),健全合同臺帳,并實(shí)施跟蹤監(jiān)督管理;負(fù)責(zé)材料考察價格的審查工作;負(fù)責(zé)管理公司資產(chǎn),確保公司資產(chǎn)不受損失和股東權(quán)益不受損害;負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)運(yùn)行分析,發(fā)現(xiàn)和解決問題,審核公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告;對分管部門的安全負(fù)總責(zé);推動制度成本管理深入發(fā)展,預(yù)測并及時提出制度成本執(zhí)行超標(biāo)的預(yù)警報(bào)告;確保公司財(cái)經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行,對違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的部門和人員具有經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)和行政處理的建議權(quán);(三)生產(chǎn)中心:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)研究、新技術(shù)引進(jìn)及推廣應(yīng)用、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、質(zhì)量和安全體系建立;負(fù)責(zé)及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、技術(shù)管理隊(duì)伍建設(shè)工作;負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)過程以制度成本為核心的績效考核體系;對分管部門的安全負(fù)總責(zé);對違反管理制度的部門和人員具有經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)和行政處理的建議權(quán)。二、公司二級部門經(jīng)營管理范圍:(一)審計(jì)監(jiān)察部:負(fù)責(zé)對公司的財(cái)務(wù)、存貨、財(cái)產(chǎn)的完整安全進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制制度的建立健全、有效性與執(zhí)行狀況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察;對公司及所屬內(nèi)部獨(dú)立核算單位的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、投資和費(fèi)用預(yù)算、信貸計(jì)劃的執(zhí)行以及經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察;對公司及所屬內(nèi)部獨(dú)立核算單位的財(cái)會報(bào)表和經(jīng)濟(jì)核算報(bào)表的合法性和真實(shí)有效性進(jìn)行審計(jì);審計(jì)監(jiān)察公司各種資源的使用效率與效果情況;對重要或大額經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議進(jìn)行審計(jì)并對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)察;負(fù)責(zé)對重要或大額財(cái)產(chǎn)購置、報(bào)損、報(bào)廢的審計(jì);負(fù)責(zé)對公司部門經(jīng)理級(含)以上管理人員離任審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)工作;參與有關(guān)的財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)、存貨清查、盤點(diǎn)工作。(二)行政人事部:負(fù)責(zé)公司行政管理和后勤保障:保衛(wèi)、小車、檔案、食堂、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò);文件、資料制作,目標(biāo)績效管理,勞動考勤;來人來電接待和會議組織;項(xiàng)目資金補(bǔ)貼申報(bào)、驗(yàn)收;新廠房手續(xù)報(bào)批、報(bào)建;營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼申辦和年檢等;負(fù)責(zé)員工的日常管理:編制年度部門機(jī)構(gòu)設(shè)置和員工方案;員工招聘、解聘;入職手續(xù)辦理、員工培訓(xùn);勞動合同簽訂、保險辦理;建立員工檔案;員工年度考評等.(三)財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)和成本管理:稅務(wù)登記證申辦和年檢;財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告、財(cái)務(wù)精細(xì)化執(zhí)行方案、制度成本編制和執(zhí)行;資產(chǎn)、資金管理;報(bào)送對內(nèi)、對外財(cái)務(wù)報(bào)表;貸款手續(xù)辦理;財(cái)務(wù)分析;原輔材料、半成品、成品管理等。(四)銷售部:負(fù)責(zé)市場開拓和客戶維護(hù)管理:編制、執(zhí)行營銷方案;應(yīng)收款追收回籠;建立各種原始記錄、臺賬和報(bào)表;營銷人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核;營銷合同起草、上報(bào)、批準(zhǔn)后執(zhí)行;促銷活動方案報(bào)批、執(zhí)行等。(五)市場部:負(fù)責(zé)廣告宣傳和商標(biāo)、包裝和品牌管理;擬定廣告及銷售促進(jìn)活動計(jì)劃,并跟蹤和效果評價;建立廣告商信息檔案;市場信息收集和整理,定期編制市場調(diào)查報(bào)告;商標(biāo)、包裝和品牌統(tǒng)一規(guī)劃管理;負(fù)責(zé)展銷組織工作(六)品質(zhì)部:負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量檢驗(yàn)和控制:生產(chǎn)許可證的申辦和年檢;原輔料及生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定和監(jiān)督執(zhí)行;建立、完善產(chǎn)品質(zhì)量保證體系和食品安全體系;處理產(chǎn)品質(zhì)量事故;編寫市場質(zhì)量調(diào)查分析報(bào)告等,負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā):制定并組織新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃實(shí)施;擬定新產(chǎn)********產(chǎn)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);參與包裝設(shè)計(jì);參與成本測算和定價工作;指導(dǎo)產(chǎn)********產(chǎn);產(chǎn)品反饋信息收集和產(chǎn)品改進(jìn)等。(七)生產(chǎn)部:負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理:編制和組織人員完成年、季、月度生產(chǎn)計(jì)劃;參與技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定;生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算;生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修等。(八)供應(yīng)物流部:負(fù)責(zé)物資采購和基地發(fā)展管理,基地種植產(chǎn)品收購;供貨市場考察、信息收集;物資采購保障;應(yīng)付款審查;公司采購、發(fā)貨的物流管理等。(九)設(shè)備部:負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備的日常維修保養(yǎng)工作及故障排除;負(fù)責(zé)編寫機(jī)器設(shè)備的操作規(guī)程.檢查、督促、指導(dǎo)操作工人遵守操作規(guī)程;參與機(jī)器設(shè)備的安裝與驗(yàn)收,參與事故分析;做好維修記錄,建立重要機(jī)器設(shè)備的維修檔案。(十)倉管部:負(fù)責(zé)倉庫的物料保管、驗(yàn)收、入庫、出庫等工作;提出倉庫管理意見及物資采購計(jì)劃;負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作;合理安排物料在倉庫內(nèi)的存放次序;防止鼠害、蟲咬等;負(fù)責(zé)定期對倉庫物料盤點(diǎn)清倉,做到帳、物相符;負(fù)責(zé)倉庫管理中的出入庫單、驗(yàn)收單等原始資料、帳冊的收集、整理和建檔工作,及時編制和按時上交相關(guān)的材料收支存報(bào)表,及時準(zhǔn)確地登記材料明細(xì)分類帳簿.(十一)基地部:負(fù)責(zé)公司原料基的整體規(guī)劃;負(fù)責(zé)原料基地的廣告宣傳工作;負(fù)責(zé)維護(hù)基地發(fā)展的政府關(guān)系;負(fù)責(zé)原料基地的合同簽訂;協(xié)調(diào)基地發(fā)展所需原料的品種;負(fù)責(zé)原料基地蔬菜種植過程的監(jiān)管;負(fù)責(zé)基地原料的收購及付款工作.三、公司人員編制:(一)公司中心及以上人員編制:總經(jīng)理1人,生產(chǎn)總監(jiān)1人,營銷副總1人,財(cái)務(wù)總監(jiān)1人,董事會、總經(jīng)辦秘書1人,計(jì)5人。(二)各二級部門人員編制:1、審計(jì)監(jiān)察部:經(jīng)理1人,計(jì)1人.2、行政人事部:經(jīng)理1人,辦公室內(nèi)勤及檔案管理員2人,司機(jī)2人,保安2人,食堂2人,計(jì)9人。3、財(cái)務(wù)部:會計(jì)1人,出納1人,廠區(qū)會計(jì)兼出納1人,銷售總會計(jì)1人,計(jì)4人。4、采購物流部:經(jīng)理1人,采購員1人,計(jì)2人。5、品質(zhì)部:經(jīng)理1人,化驗(yàn)質(zhì)檢員1人,技術(shù)研發(fā)員1人,計(jì)3人。6、銷售部:經(jīng)理(營銷副總兼),大區(qū)經(jīng)理:7人,區(qū)域經(jīng)理:5,業(yè)務(wù)主管級業(yè)務(wù)代表5人,計(jì)17人。7、市場部:經(jīng)理1人,員工2人,計(jì)3人.8、生產(chǎn)部:經(jīng)理1人,生產(chǎn)工人80人,計(jì)81人。9、設(shè)備部:機(jī)修及水電工2人,司爐工1人10、倉管部:庫管工2人11、基地部:經(jīng)理1人,員工1人,計(jì)2人.12、統(tǒng)計(jì)員:生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員1人。2013—2014年公司人員編制總數(shù)為133人,其中公司供應(yīng)物流部屬生產(chǎn)總監(jiān)和財(cái)務(wù)總監(jiān)雙重領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)中心財(cái)務(wù)兼出納專員屬財(cái)務(wù)總監(jiān)和生產(chǎn)總監(jiān)雙重領(lǐng)導(dǎo),生產(chǎn)中心行政人事專員屬公司行政人事部和生產(chǎn)總監(jiān)雙重領(lǐng)導(dǎo),財(cái)務(wù)中心銷售會計(jì)屬財(cái)務(wù)部和營銷中心雙重管理。第《六》部分:********2014年年度營銷業(yè)務(wù)計(jì)劃1、銷售總指標(biāo):5000萬元2。公司指標(biāo)(項(xiàng)目\年度)分解項(xiàng)目醬腌菜休閑產(chǎn)品餐飲裝代工產(chǎn)品合計(jì)指標(biāo)1500175025015005000占比30%35%5%30%100%3。公司指標(biāo)(季度)分解時間一季度二季度上半年三季度四季度下半年全年指標(biāo)750125020001350165030005000占比15%25%40%27%33%60%100%4.品項(xiàng)指標(biāo)(季度)分解(1)醬腌菜:品項(xiàng)一季度二季度上半年三季度四季度下半年全年蘿卜干67.5112。5180121。5148.5270450酸菜67.5112.5180121.5148。5270450豇豆45751208199180300榨菜45751208199180300合計(jì)2253756004054959001500占比15%25%40%27%33%60%100%(2)休閑:品項(xiàng)一季度二季度上半年三季度四季度下半年全年金針菇105175280189231420700海帶絲65.625109.375175118.125144。375262.5437。5木耳26.2543.757047。2557.75105175竹筍65.625109.375175118。125144.375262。5437。5合計(jì)262.5437.5700472。5577.510501750占比15%25%40%27%33%60%100%(3)餐飲(腌制產(chǎn)品):品項(xiàng)一季度二季度上半年三季度四季度下半年全年酸菜40152540273360100豇豆207.512.52013。516。53050泡椒40152540273360100合計(jì)37.562。510067。582.5150250占比15%25%40%27%33%60%100%(4)代工產(chǎn)品:品項(xiàng)一季度二季度上半年三季度四季度下半年全年金針菇4090150240162198360600海帶絲2556。2593。75150101.25123。75225375木耳1022。537。56040.549。590150竹筍2556.2593。75150101.25123。75225375合計(jì)2253756004054959001500占比15%25%40%27%33%60%100%大區(qū)區(qū)域區(qū)域責(zé)任人1月2月3月季度4月5月6月季度上半年7月8月9月季度10月11月12月季度下半年全年四川大區(qū)成都(渠道、商超、郊縣)大區(qū)經(jīng)理兼1.01.63。76。34.23.42.910。516.83.23.74。411.34。94。94.213.925。242。0川西南東2。03.27.412.68。46.75。921。033。66.47.58。822.79.79.78。327。850。584.0川北2。03.27。412。68.46。75.921.033.66.47.58.822。79.79。78.327.850。584。0合計(jì)5.08.018。531.521.016。814.752。584.015。918.722。156.724.324.320。869.3126。0210。0華北大區(qū)北京渠道大區(qū)經(jīng)理兼北京商超天津山西內(nèi)蒙古河北山東合計(jì)8。012.829.650.433。626.923。584.0134。425.429。935.490。738.838.833。3110。9201。6336。0華東大區(qū)上海大區(qū)經(jīng)理兼江蘇浙江合計(jì)7.311。626.845。730。524。421。376。1121.823.027。132.182。235。235.230.1100.5182.7304。5華中大區(qū)湖南大區(qū)經(jīng)理兼江西湖北安徽河南合計(jì)7.512。027。847.331.525.222。178.8126。023。828.133。285.136。436.431.2104.0189。0315。0華南大區(qū)廣東大區(qū)經(jīng)理兼廣西福建海南合計(jì)6。09.622.237.825.220.217。663.0100.819。122.526.568。029.129.124.983.2151。2252.0東北大區(qū)遼寧大區(qū)經(jīng)理兼黑龍江吉林合計(jì)7。311。626。845。730。524.421。376.1121。823.027。132.182.235.235.230。1100.5182。7304。5西部大區(qū)重慶大區(qū)經(jīng)理兼云貴陜西甘肅寧夏青藏新疆合計(jì)9。014。433.356.727。830。226.584.5141.228.633。739。8102。143。743。737。4124.7226.8378。0全國合計(jì)50.080.0185。0315.0210.0168.0147.0525.0840.0158.8187.1221.1567。0242.6242。6207.9693.01260.02100.0(5)全國各大區(qū)總指標(biāo)(月度)分解:(6)代工產(chǎn)品總指標(biāo)(月度)分解:品名1月2月3月季度4月5月6月季度上半年7月8月9月季度10月11月12月季度下半年全年金針菇4090150240162198360600海帶絲2556.2593.75150101.25123.75225375木耳1022.537.56040.549.590150竹筍2556。2593.75150101.25123。75225375合計(jì)2253756004054959001500占比15%25%40%27%33%60%100%(7)外貿(mào)產(chǎn)品總指標(biāo)(月度)分解:品名1月2月3月季度4月5月6月季度上半年7月8月9月季度10月11月12月季度下半年全年醬腌菜系列101.25168。75270182。25222。75405675休閑系列123.75206。25330222。75272.25495825合計(jì)2253756004054959001500占比15%25%40%27%33%60%100%第《七》部分:公司營銷中心2014年度工作目標(biāo)一、財(cái)務(wù)目標(biāo)每年銷售收入實(shí)現(xiàn)80%以上,營銷費(fèi)用率控制在30%以內(nèi)(全面預(yù)算).二、非財(cái)務(wù)目標(biāo)1、經(jīng)銷商開發(fā):150家以上?。?!2、市場份額:占方調(diào)味品及休閑食品行業(yè)5%以上,保持全國市場前八位;力爭第五??!3、渠道開發(fā)率:完成全國(15個以上)中心城市的經(jīng)銷商開發(fā);四川、北京、山東、湖南、湖北、南京、東北等部分市場要在該年做出****************品牌產(chǎn)品樣板市場;保障40%的覆蓋一、二級城市專業(yè)批發(fā)市場和30%的覆蓋重點(diǎn)縣級城市批發(fā)市場,4。重點(diǎn)售點(diǎn)和重點(diǎn)渠道的鋪市率達(dá)到30%以上,5。一二級城市現(xiàn)代渠道的逐步進(jìn)入;6.中心城市與二級城市的重點(diǎn)特通(如:高校、封閉渠道等)要快速進(jìn)入,鋪貨率要達(dá)到50%以上;7。中心城市與二級城市的重點(diǎn)餐飲渠道要作為重點(diǎn),鋪貨率30%;8.產(chǎn)品線建設(shè):打造差異化、具有競爭力的產(chǎn)品,完成各渠道產(chǎn)品組合銷售與布局;9。計(jì)劃性工作:所有產(chǎn)品的要貨計(jì)劃達(dá)成準(zhǔn)確率偏差10%以內(nèi);做好各重點(diǎn)工作計(jì)劃按時推進(jìn)執(zhí)行。第《八》部分:達(dá)成目標(biāo)的主要策略一、區(qū)域策略1、將全國分為7個大區(qū)(四川、西南西北、華南、華北、華東、華中、東北)市場劃分為三類,一類為重點(diǎn)強(qiáng)抓大區(qū),二類為鎖定出量大區(qū),三類為完善增長型大區(qū),2014年重點(diǎn)以一、二類市場為主進(jìn)行經(jīng)銷商開發(fā)及市場拓展,進(jìn)軍三類市場一類市場3個大區(qū)四川(廣元)、西南西北、華北二類市場2個大區(qū)華中、東北三類市場2個大區(qū)華南、華東2、進(jìn)一步夯實(shí)根據(jù)地四川市場,強(qiáng)抓廣元、北京、山東、河南、南京、天津、石家莊等市場,拓展華中、東北市場及全國重點(diǎn)二級市場,將進(jìn)軍華南、華東市場3、重視中心城市市場和傳統(tǒng)渠道,在醬油菜及休閑產(chǎn)品成熟區(qū)域要將銷售網(wǎng)絡(luò)延伸到縣二級及三級級市場4、利用現(xiàn)有的產(chǎn)品優(yōu)勢及價格優(yōu)勢,用較小的代價換取銷售收入,在對產(chǎn)品消費(fèi)概念不熟悉,需要消費(fèi)者教育的市場只作自然銷售.(即:先易后難開發(fā))二、營銷中心整體達(dá)成策略:1、強(qiáng)抓重點(diǎn)大區(qū)(四川(廣元)、西南西北、華北)鎖定出量辦事處(華中、東北)完善增長型辦事處(華南、華東)并全面加大經(jīng)銷商開發(fā),全面提升我產(chǎn)品的市場份額;(即:不要貪大求全,急功近利,做到精、第一、有效)2、實(shí)現(xiàn)資源聚焦,加強(qiáng)重點(diǎn)市場投入;(即:必須抓重大檔期和能出銷量的階段進(jìn)場促銷活動開展)3、加大各級市場的渠道精耕和滲透;(即:準(zhǔn)點(diǎn)開發(fā):認(rèn)定了的客戶及區(qū)域必須拿下)4、強(qiáng)化經(jīng)銷商管理和內(nèi)部管理,完善經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),提升銷量。(即:因需而變)三、營銷中心整體增長策略:1、全力提升品牌,拓展渠道,重點(diǎn)加大一、二級市場經(jīng)銷商的開發(fā);2、成立(四川、西南西北、華南、華北、華東、華中、東北大區(qū)),并以四川、西南西北,華北等市場為根據(jù)地,強(qiáng)抓東北、華中市場,完善華南、華東市場;3、(醬腌菜)重點(diǎn)以酸菜、蘿卜干、組合豇豆、榨菜為重點(diǎn)銷售,(休閑)重點(diǎn)以金針菇、海帶絲組合木耳、竹筍進(jìn)行銷售,(禮盒裝)重點(diǎn)以********產(chǎn)品組合進(jìn)行銷售.(餐飲裝)重點(diǎn)以主推酸菜和泡椒,主打產(chǎn)品組合蘿卜干、豇豆進(jìn)行銷售.4、加大特通渠道的開發(fā)(工廠、團(tuán)購、高校等)5、提升60%非重點(diǎn)客戶、40%重點(diǎn)區(qū)域銷量貢獻(xiàn)。四、品牌策略:1、堅(jiān)持以“醬腌菜"產(chǎn)品創(chuàng)“********及********”品牌,讓消費(fèi)者在“醬腌菜”和“********及********"之間能相互迅速聯(lián)想。2、通過宣傳“********”醬腌菜制品的“高山森林(生態(tài))小菜"“傳統(tǒng)腌制”的特點(diǎn),來強(qiáng)化“********”產(chǎn)品用料天然、工藝獨(dú)特,從而樹立“********”產(chǎn)品在消費(fèi)者心中是健康、美味調(diào)味品的概念。3、加強(qiáng)對企業(yè)自身的宣傳,樹立“********”是廣元調(diào)味品領(lǐng)軍企業(yè)的形象,增加行業(yè)、社會影響力。4、重點(diǎn)打造廣元市場(根據(jù)地市場),充分發(fā)揮本土企業(yè)的優(yōu)勢,體現(xiàn)本土企業(yè)的強(qiáng)勢,以點(diǎn)帶面,以廣元帶動全國,提升品牌形象.品牌傳播策略:媒體、促銷、事件行銷,三者相結(jié)合品牌管理1、企業(yè)產(chǎn)品手冊、品牌管理手冊、促銷推廣管理手冊2、總部同一設(shè)計(jì)制作廣宣品、促銷品,區(qū)域終端接觸管理必須依據(jù)品牌管理手冊3、不斷檢視、根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修正、完善五、產(chǎn)品策略總體策略:1、將****************酸菜及蘿卜干作為公司核心產(chǎn)品,通過核心產(chǎn)品創(chuàng)品牌,提升品牌形象;2、將休閑作為策略產(chǎn)品,用于競品打擊、市場份額擴(kuò)張、增量及區(qū)域和渠道布局;3、將醬腌菜新品(辣椒醬、調(diào)料)作為儲備產(chǎn)品,蓄勢發(fā)力的項(xiàng)目,伺機(jī)上市,先集中城市試點(diǎn)推廣。堅(jiān)持特色主打和成熟口味組合增量:醬腌菜:主推50g—150g系列如:酸菜,蘿卜干,主打產(chǎn)品組合榨菜、豇豆等進(jìn)行銷售.禮盒裝:主推套裝組合。餐飲裝:(2014年上半年)主推酸菜、蘿卜,主打產(chǎn)品組合豇豆進(jìn)行銷售。休閑:主推金針菇,主打產(chǎn)品組合海帶絲,木耳、竹筍等進(jìn)行銷售.醬腌菜、休閑產(chǎn)品、餐飲裝等系列在流通渠道為主進(jìn)行產(chǎn)品銷售,商超渠道重點(diǎn)加大BC類門及當(dāng)?shù)赜杏绊懥Φ挠行зu場為主進(jìn)場銷售;A類賣場根據(jù)區(qū)域及經(jīng)銷商實(shí)力并準(zhǔn)確對銷售業(yè)績和費(fèi)用進(jìn)行測算和預(yù)估后進(jìn)場;所以進(jìn)場后基礎(chǔ)工作有明顯優(yōu)勢,銷售立竿見影。2014年下半年新增設(shè)產(chǎn)品有:辣椒醬(2014年下半年):主推老壇原生和糍粑海椒,主打產(chǎn)品組合豆豉,榨菜,酸菜,榨菜等進(jìn)行銷售.調(diào)料(2014年下半年):主推火鍋底料、魚調(diào)料,主打產(chǎn)品組合回鍋肉、燒雞鴨等進(jìn)行銷售。餐飲裝:餐飲裝:2000g泡紅椒禮盒裝:陶瓷瓦罐精品系列(突出********特色產(chǎn)品)六、價格策略1、嚴(yán)格按照公司價格體系執(zhí)行保證市場費(fèi)用的投入產(chǎn)出的最大化。商場統(tǒng)一執(zhí)行公司規(guī)定的價格。2、保證經(jīng)銷的合理利潤,同時支持各種形式促銷活動.各渠道形成良性的價格落差,滿足各級客戶利潤需求(客戶利潤要求)3、特殊城市、特殊渠道特殊價格,靈活變通,滿足市場需求4:新產(chǎn)品上市形成合理價格體系,減少對渠道政策依賴5:根據(jù)市場情況、競品情況階段性的做渠道促銷、特價銷售。七、渠道策略1、在沒有形成品牌的情況下,首先考慮產(chǎn)品到達(dá),優(yōu)先解決買得到的顧客需求,除了經(jīng)銷商的開發(fā),分銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)也是2014年工作的重點(diǎn)2、以傳統(tǒng)渠道和外埠為主要銷售渠道,各級市場必須優(yōu)先考慮產(chǎn)品進(jìn)入傳統(tǒng)渠道銷售,現(xiàn)代渠道根據(jù)市場情況逐步進(jìn)入,在傳統(tǒng)渠道產(chǎn)品到達(dá)和動銷后逐步進(jìn)入現(xiàn)代渠道。但在川渝等重要市場要優(yōu)先考慮進(jìn)入現(xiàn)代渠道。3、重視傳統(tǒng)批發(fā)市場,一、二、類市場在傳統(tǒng)批發(fā)市場開發(fā)不能低于50%,要有明確市場鋪市率,客戶開發(fā)目標(biāo)和銷售指標(biāo),在有二線人員的一類市場要設(shè)置專職的批發(fā)市場業(yè)務(wù)人員,營銷中心總部資源規(guī)劃專項(xiàng)的傳統(tǒng)渠道開發(fā)預(yù)算4、特通也是每個市場必須開發(fā)的渠道,在營銷中心總部建立特通客戶資料庫,將特通客戶像現(xiàn)代渠道一樣重視和管理,對重點(diǎn)特通的零售點(diǎn)進(jìn)行包裝和購買特殊陳列,將重點(diǎn)售點(diǎn)作為公司優(yōu)勢渠道八:經(jīng)銷商策略1、大力開發(fā)!!選擇標(biāo)準(zhǔn):認(rèn)同、專業(yè)、實(shí)力;政策靈活!
(A、經(jīng)銷商選擇以業(yè)務(wù)能力為主,盡量選擇具有獨(dú)立操作市場能力的經(jīng)銷商,為后期將業(yè)務(wù)執(zhí)行層面工作讓經(jīng)銷商完成做準(zhǔn)備;B、開發(fā)經(jīng)銷商以新經(jīng)銷商為主,盡量以做調(diào)料的經(jīng)銷商)
2、經(jīng)銷商管理:
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