某煤礦安全隱患排查治理及獎(jiǎng)懲制度

第5頁(yè)共5頁(yè)某煤礦安全隱患排查治理及獎(jiǎng)懲制度一、目?的和內(nèi)容?為了建立礦?井安全生產(chǎn)?事故隱患排?查治理長(zhǎng)效?機(jī)制，加強(qiáng)?事故隱患監(jiān)?督管理，防?止和減少事?故的發(fā)生，?保障員工生?命財(cái)產(chǎn)安全?，特制定本?制度。二?、適用范圍?___坡?煤礦全體員?工三、職?責(zé)（一）?、礦長(zhǎng)對(duì)安?全隱患排查?和整改負(fù)全?面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)?任，應(yīng)負(fù)責(zé)?___建立?健全礦井安?全隱患排查?治理的長(zhǎng)效?機(jī)制，保證?安全資金的?投入，逐步?解決各類安?全隱患。?（二）、按?照“誰(shuí)主管?，誰(shuí)負(fù)責(zé)”?的原則，各?科室、連隊(duì)?行政___?為分管安全?生產(chǎn)的第一?責(zé)任人，對(duì)?本單位安全?隱患的排查?和整改負(fù)主?要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任?。各單位班?組長(zhǎng)對(duì)所轄?范圍的安全?隱患排查和?整改工作負(fù)?責(zé)，每個(gè)職?工對(duì)本崗位?的安全隱患?排查和整改?負(fù)責(zé)，任何?單位和個(gè)人?發(fā)現(xiàn)安全隱?患，均有權(quán)?向礦安全管?理科、礦領(lǐng)?導(dǎo)報(bào)告。?（三）、井?口信息站負(fù)?責(zé)對(duì)查出的?事故隱患進(jìn)?行登記，按?照事故隱患?的等級(jí)進(jìn)行?分類，建立?事故隱患信?息檔案，對(duì)?各類隱患排?查治理進(jìn)行?監(jiān)督、檢查?、考核；負(fù)?責(zé)對(duì)事故隱?患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)?資金的匯總?和發(fā)放等。?（四）、?各職能部門?按照職能分?工對(duì)各自管?轄范圍內(nèi)的?事故隱患進(jìn)?行排查并監(jiān)?控治理。?（五）、財(cái)?務(wù)科負(fù)責(zé)事?故隱患報(bào)告?獎(jiǎng)勵(lì)資金和?事故隱患治?理資金的落?實(shí)。（六?）、生產(chǎn)技?術(shù)科對(duì)隱患?整改措施的?可行性和合?理性負(fù)責(zé)。?四、安全?隱患（一?）、安全隱?患的含義：?本制度所稱?安全生產(chǎn)隱?患（以下簡(jiǎn)?稱隱患），?是指違反安?全生產(chǎn)法律?、法規(guī)、規(guī)?章、標(biāo)準(zhǔn)、?規(guī)程和安全?生產(chǎn)管理制?度的規(guī)定，?或者因其他?因素在生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中?存在可能導(dǎo)?致事故發(fā)生?的物的危險(xiǎn)?狀態(tài)、人的?不安全行為?和管理上的?缺陷。（?二）、隱患?分為一般隱?患、重大隱?患。1、?一般隱患（?B級(jí)或C級(jí)?），是指危?害和整改難?度較小，發(fā)?現(xiàn)后能夠立?即整改排除?的隱患。.?2、重大?隱患（A級(jí)?），是指危?害和整改難?度較大，應(yīng)?當(dāng)全部或者?局部停產(chǎn)停?業(yè)，并經(jīng)過(guò)?一定時(shí)間整?改治理方能?排除的隱患?，或者因外?部因素影響?致使生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)單位自身?難以排除的?隱患。五?、工作程序?（一）、?___機(jī)構(gòu)?1、礦成?立安全隱患?排查領(lǐng)導(dǎo)小?組，分別由?礦長(zhǎng)任組長(zhǎng)?，安全副礦?長(zhǎng)任副組長(zhǎng)?，各相關(guān)職?能部門負(fù)責(zé)?人為成員。?安全隱患排?查_(kāi)__設(shè)?在安全科，?主要負(fù)責(zé)活?動(dòng)開(kāi)展的日?常管理工作?。2、各?二級(jí)單位也?應(yīng)成立相應(yīng)?的領(lǐng)導(dǎo)小組?，由單位第?一責(zé)任人任?組長(zhǎng)。（?二）、隱患?的排查與報(bào)?告1、隱?患的排查按?照“誰(shuí)主管?，誰(shuí)負(fù)責(zé)”?的原則，各?單位按規(guī)定?時(shí)間、內(nèi)容?和頻次對(duì)作?業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行?隱患排查，?及時(shí)收集、?查找并上報(bào)?發(fā)現(xiàn)的隱患?，積極采取?措施對(duì)隱患?進(jìn)行整改。?2、隱患?的報(bào)告2?.1發(fā)現(xiàn)隱?患一般采用?逐級(jí)報(bào)告的?方法，即員?工報(bào)連隊(duì)，?連隊(duì)報(bào)安全?科，安全科?對(duì)各類隱患?進(jìn)行登記分?類。2.?2報(bào)告形式?2.2.?1報(bào)告一般?采用書(shū)面形?式，特殊情?況可采用口?頭報(bào)告。?2.2.2?在書(shū)面報(bào)告?中，報(bào)告人?要把隱患地?點(diǎn)﹑事故隱?患內(nèi)容﹑擬?采取措施建?議﹑報(bào)告人?姓名﹑整改?負(fù)責(zé)人姓名?、報(bào)告時(shí)間?等在井口信?息站的隱患?登記記錄表?上填寫(xiě)清楚?，由信息管?理員統(tǒng)計(jì)并?填寫(xiě)隱患通?知卡下發(fā)責(zé)?任單位。?（三）、隱?患的整改和?驗(yàn)收1、?各責(zé)任單位?發(fā)現(xiàn)或接到?隱患通知卡?后，應(yīng)立即?按照本單位?隱患排查領(lǐng)?導(dǎo)小組的職?責(zé)分工__?_本單位專?業(yè)人員對(duì)隱?患進(jìn)行核實(shí)?，并在24?小時(shí)內(nèi)整改?完畢并報(bào)安?全科驗(yàn)收作?。各單位自?己能夠解決?的隱患應(yīng)立?即整改；需?其他單位協(xié)?助解決的，?能自己聯(lián)系?解決的自己?聯(lián)系解決，?不能自己聯(lián)?系解決的，?應(yīng)立即報(bào)安?全科，安全?科根據(jù)隱患?的種類移交?給相關(guān)職能?部門，由各?職能部門負(fù)?責(zé)進(jìn)行整改?并且對(duì)隱患?的整改進(jìn)行?全程跟蹤監(jiān)?控。2、?對(duì)于重大隱?患，由安全?科提交公司?，由公司相?關(guān)部室__?_制定并實(shí)?施隱患治理?方案。在隱?患治理過(guò)程?中，隱患單?位應(yīng)當(dāng)采取?相應(yīng)的安全?防范措施，?防止事故發(fā)?生，安全科?應(yīng)進(jìn)行監(jiān)控?。（四）?、檔案建立?安全科應(yīng)?對(duì)各類人員?查出的隱患?進(jìn)行登記，?按照隱患的?等級(jí)進(jìn)行分?類，建立隱?患信息臺(tái)帳?。六、獎(jiǎng)?懲（一）?獎(jiǎng)勵(lì)1、?排查隱患的?數(shù)量和質(zhì)量?作為年終評(píng)?優(yōu)評(píng)先的重?要依據(jù)。?2、在隱患?排查中積極?排除事故隱?患，避免了?事故發(fā)生；?對(duì)安全生產(chǎn)?提出合理化?建議并采納?，收到顯著?效果，給予?50-20?0元的獎(jiǎng)勵(lì)?。3、在?隱患排查期?間為搶救國(guó)?家財(cái)產(chǎn)和處?理事故中表?現(xiàn)突出的有?功人員根據(jù)?貢獻(xiàn)大小，?給予100?-500元?的獎(jiǎng)勵(lì)。?4、在隱患?排查中表現(xiàn)?突出，受到?上級(jí)有關(guān)部?門的表彰，?按照上級(jí)有?關(guān)文件精神?，給予一次?性獎(jiǎng)勵(lì)（具?體獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額?按文件或條?例執(zhí)行）。?（二）懲?處1、嚴(yán)?格執(zhí)行《安?全生產(chǎn)事故?隱患排查治?理暫行規(guī)定?》及有關(guān)安?全生產(chǎn)法律?、法規(guī)和安?全生產(chǎn)責(zé)任?制、隱患排?查責(zé)任制，?如違反《規(guī)?定》和未履?行安全生產(chǎn)?責(zé)任制、隱?患排查責(zé)任?制罰款50?－200元?。2、各?部門對(duì)員工?上報(bào)的事故?隱患，不整?改或不上報(bào)?的，一旦發(fā)?現(xiàn)按情節(jié)嚴(yán)?重對(duì)部門或?相關(guān)責(zé)任人?罰款100?-500元?。3、在?隱患排查期?間發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)?重違章行為?，其后果嚴(yán)?重的，按《?___坡煤?礦三違處罰?管理規(guī)定》?雙倍處罰。?4、對(duì)明?知故犯，多?次教育仍然?違章者，停?工到安全科?學(xué)習(xí)，重新?接受安全教?育，寫(xiě)出深?刻書(shū)面檢討?，安全教育?合格并處罰?后方能上崗?。5、對(duì)?通知整改的?隱患卻未及?時(shí)整改，按?情節(jié)嚴(yán)重對(duì)?單位負(fù)責(zé)人?罰款100?-500元?，并督促繼?續(xù)整改，否?則加倍罰款?。6、對(duì)?報(bào)告人