女職工勞動保護制度亟待完善

第3頁共3頁女職工勞動保護制度亟待完善日?前，全國政?協(xié)委員、全?國總工會副?主席倪豪梅?在本次召開?的“兩會”?上代表全總?就女職工勞?動保護問題?，向___?會議提交了?“關(guān)于建議?修訂《女職?工勞動保護?規(guī)定》的提?案”。記者?就修訂《女?職工勞動保?護規(guī)定》（?以下簡稱《?規(guī)定》）提?案的提出背?景及提案主?要要解決哪?些問題，采?訪了倪豪梅?。記者：?全總___?要在當前提?出修訂《女?職工勞動保?護規(guī)定》，?關(guān)于修訂《?規(guī)定》提案?的提出背景?請您介紹一?下。倪豪?梅：《女職?工勞動保護?規(guī)定》是我?國建國以來?第一__關(guān)?于女職工勞?動保護的專?項法規(guī)?！?規(guī)定》自_?__年頒布?以來，各級?工會女職工?___為推?動《規(guī)定》?的貫徹落實?，配合勞動?部門作了大?量工作，取?得了可喜的?成績?！兑?guī)?定》對保護?女職工在生?產(chǎn)勞動過程?中的安全與?健康，調(diào)動?、發(fā)揮女職?工在經(jīng)濟建?設(shè)中的積極?性起到了重?要的促進作?用。但由?于這項《規(guī)?定》是在計?劃經(jīng)濟條件?下起草、頒?發(fā)的，因而?隨著___?市場經(jīng)濟的?建立和發(fā)展?以及改革的?深入，各地?普遍反映目?前在貫徹落?實《規(guī)定》?中存在一定?的問題?！?規(guī)定》中有?些條款已不?適應(yīng)我國經(jīng)?濟發(fā)展的需?要，應(yīng)做進?一步修改、?補充和完善?。據(jù)了解，?有些省現(xiàn)在?已經(jīng)開始作?修改《規(guī)定?》的準備工?作。為更好?地、有針對?性地開展女?職工勞動保?護工作，在?全國總工會?領(lǐng)導(dǎo)下，全?總女職工委?員會自__?_年開始就?配合勞動部?門圍繞修改?《規(guī)定》做?了大量的調(diào)?查研究工作?。在此次?修改《規(guī)定?》的提案中?，我們建議?由全國人大?、全國政協(xié)?或勞動部門?牽頭，組成?由有關(guān)部門?參加的調(diào)查?小組進行調(diào)?查，并在此?基礎(chǔ)上對貫?徹《規(guī)定》?中存在的某?些問題作出?補充規(guī)定，?或進行修訂?。種種情?況表明，圍?繞女職工在?勞動保護方?面的合法權(quán)?益和特殊利?益，對《規(guī)?定》做出符?合實際的修?改，已經(jīng)刻?不容緩。?記者：此項?提案必將更?好地保護女?職工權(quán)益，?請問，該提?案主要解決?哪些問題？?倪豪梅：?在《規(guī)定》?中哪些條款?需要完善就?解決哪些問?題。此次提?案提出要修?訂的內(nèi)容主?要包括四個?方面：一?、在《規(guī)定?》中：“凡?是適合女職?工從事的工?作，不得拒?絕招收女職?工”，這項?條款在勞動?力走向市場?的今天卻沒?有做到。?二、“不得?在女職工孕?期、產(chǎn)期、?哺乳期降低?基本工資或?解除勞動合?同”、“產(chǎn)?假工資照發(fā)?”，但由于?工資制度的?改革，工資?結(jié)構(gòu)的調(diào)整?，“基本工?資”的概念?已不是原來?意義上的基?本工資，且?差距較大，?執(zhí)行中問題?不少。三?、___年?頒發(fā)的《企?業(yè)職工生育?保險試行辦?法》在實施?中亦有與《?規(guī)定》相悖?之處。四?、女職工生?育的檢查費?、接生費、?手術(shù)費、住?院費和醫(yī)療?費由原單位?負擔(dān)的問題?，目前這些?費用已由原?來的幾百元?增加到幾千?元甚至上萬?元，企業(yè)負?擔(dān)加重，貫?徹中也存在?一些問題。?這些問題都?亟需加以研?究，對《規(guī)?定》進行修?訂或補充。?記者：您?認為目前在?女職工勞動?保護方面存?在的主要問?題是什么？?全總對加強?女職工勞動?保護有哪些?具體舉措？?倪豪梅：?在女職工勞?動保護方面?除我前面講?到的問題之?外，還有其?他一些問題?仍很突出。?比如，一些?國有企業(yè)在?女職工勞動?保護方面有?滑坡現(xiàn)象，?女職工下崗?再就業(yè)難的?問題較為突?出。特別?是一些非公?有制企業(yè)存?在的問題更?為突出：一?是女職工_?__不健全?，女職工人?身權(quán)益、勞?動權(quán)益受到?侵犯的現(xiàn)象?時有發(fā)生；?二是企業(yè)經(jīng)?營者只重視?企業(yè)經(jīng)濟效?益不重視女?職工勞動保?護，違反有?關(guān)法律法規(guī)?，加班加點?嚴重，不按?規(guī)定發(fā)給女?職工加班費?；三是部分?女職工素質(zhì)?較低，缺乏?自我保護意?識，有的一?懷孕就離開?工作崗位，?回家生孩子?，不要任何?報酬，談不?上什么保護?；四是勞動?環(huán)境差，女?職工從事有?毒有害作業(yè)?，不安全隱?患也較突出?。此外，?對違反《規(guī)?定》的單位?、個人如何?處罰，誰去?處罰的問題?也未落到實?處。針對?這些問題，?全總為加強?女職工勞動?保護采取的?舉措是：加?快工會及女?職工___?組建步伐；?通過協(xié)調(diào)勞?動關(guān)系，建?立健全平等?協(xié)商、__?_合同和職?工代表大會?制度的__?_機制，著?力解放涉及?女職工勞動?保護等特殊?利益的問題?，將《工會?法》、《勞?動法》和《?婦女權(quán)益保?障法》等法?律法規(guī)賦予?女職工勞動?保護的合法?權(quán)益和特殊?利益落到實?處；加大女?職工勞動保?護的宣傳力?度，推動非?公有制企業(yè)?女職工勞動?保護工作；?深入基層，?做好不同所?有制企業(yè)女?職工勞動保?護情況和生?育情況的調(diào)?查；配合勞?動部門做好?修改《規(guī)定?