財務負責人述職報告

—財務負責人述職報告好友們明白嗎？作為企業(yè)財務人員，不要僅僅滿意于自身工作的完成，還要做好述職報告，在述職的時分客觀的闡述自己的工作。那么一起來看看財務的述職報告都是怎么寫的吧。下面是為大家?guī)淼挠嘘P20XX財務負責人述職報告ppt，期望大家喜愛。財務述職報告【篇一】一、本人工作情況總結：這段時間以來，我主要進行了以下工作：1、在公司的布置下，我首先學習了辦公室的根本操作，熟識公司的日常運作流程。我進行的詳細工作包括建立完善的客戶聯(lián)系檔案，將公司常常聯(lián)系客戶整理歸案，并以抄錄、隨筆記錄的紙質文件記錄新客戶的資料。通過電腦錄入，整理公司內部文件做好電子文檔。2、由于公司業(yè)務觸及到的報關報檢、現(xiàn)代物流、保稅物流、貨代、運輸倉儲等業(yè)務流程、業(yè)務操作模式及標準等問題。雖然我所讀專業(yè)與此相關，但從未進行過實際操作，因此在同事幫忙下逐步學習各種操作并結合公司實際情況重新組織自己操作思路。3、擔當公司內部財務會計出納工作，處理公司日常費用支出登記及記錄公司營業(yè)收入等。每月對各項支出和收入作出分類、統(tǒng)計并錄入電腦存檔。二、工作分析：這一段時間的工作雖然可以看到些進步，但是遠遠不能到達一個專業(yè)物流操作員的程度，綜合分析，主要有以下幾方面原因：1、無工作經(jīng)驗，缺乏綜合學問和技能。雖然我是一名學國際貨運的應屆高校畢業(yè)生，由于剛畢業(yè)沒有相關工作經(jīng)驗，沒有需要的社會關系網(wǎng)絡，也沒有綜合的物流運作經(jīng)驗，一切都從零開頭，全部工作都是邊學邊干，所以業(yè)務進展效果不是很抱負。常常顯現(xiàn)不該顯現(xiàn)的業(yè)務錯誤，導致操作過程不能趕緊到位，產(chǎn)生了許多時間和精力上的鋪張。這只能在錯誤中成長不斷強化學習，不斷培育自己在各個方面的學問和技能，盡快熟識公司日常運作。2、缺乏人生閱歷和與人交際的溝通力量。由于初入社會，沒有充足的社會經(jīng)驗和人生閱歷，對于日常的業(yè)務聯(lián)絡常常產(chǎn)生不必要的失誤。言語中得失客戶的情況時有發(fā)生，因此我們必需練就肯定的客戶溝通技巧。3、公司缺乏專業(yè)的運作經(jīng)驗。我司正處于起步階段，很多業(yè)務上操作還未成熟，不能進一步拓展業(yè)務，導致公司營業(yè)額停滯不前，無法見到相應的產(chǎn)出效益。解決的方法是，進一步強化學習，汲取其他公司經(jīng)驗，干自己所能干，認真本公司擅長業(yè)務，在穩(wěn)固原有客戶根底上增加新客戶。三、個人總結：這段時間以來，我無論在思想熟悉上還是工作力量上都有較大的進步，但差距和缺乏還是存在的，比方工作總體思路需要進一步清楚，處理事情要以最簡潔的方法來完成，對自己的工作還不夠鉆，腦子動得不多，轉得不快，沒有想在前，做在先。保障業(yè)務精確進行，完滿完成效勞客戶的責任，這就是我司工作的特點。從物流工作的性質上講，它具有專業(yè)綜合性強、環(huán)節(jié)冗雜、程序縝密、突發(fā)性強的特點。這就要求我們要有扎實的專業(yè)根底，綜合的學問積累和仔細負責的工作看法。作為公司成員來講，從事物盛行業(yè)，我的綜合學問的積累還遠遠不夠。由于剛從業(yè)，對社會工作沒有成熟的經(jīng)驗，加之物流工作突發(fā)性很強的特點，往往只能跟著領導布置的方案去做。工作上常遇到很多突發(fā)性業(yè)務需要臨時處理，而且通常比擬緊急，這都讓我有時措手不及。這都是缺乏經(jīng)驗所造成的，也只能在今后工作積累和總結經(jīng)驗。四、公司存在的弊端和將來工作方案及建議：1、每個企業(yè)在建立和進展中不行缺少的四大資源是：資金資源、物資資源、人力資源、信息資源。伴著社會經(jīng)濟體制改革和各行各業(yè)企業(yè)經(jīng)營的進展，資金資源、物資資源和信息資源三大資源并不為現(xiàn)代企業(yè)進展的競爭焦點，而影響企業(yè)生存下去的主要因素是人力資源的管理。現(xiàn)代企業(yè)管理改革=人力資源競爭，則人才的競爭?？偠灾?，能夠把握人才掌握就能更好地進展企業(yè)。因此，我們要做好編制部門職位（崗位）、工作職責及人員分配。因事設崗，因崗設人。2、未啟動公司績效考核運行情況，員工平常工作做好做壞沒有一個依據(jù)進行評估，做多做少沒有詳細的標準來衡量，員工工作熱忱低下，很難提高其工作主動性。同時對公司人力資源工作規(guī)劃需要的依據(jù)也帶來困難，比方；人員調動、工資調整、升職、降職等。因此要建立合理的薪資體系和良好的績效考核系統(tǒng)。3、公司日常工作流程不明確。工作流程為辦理大事和管理程序的重要環(huán)節(jié)，也是平常工作不行缺少的運用工具，一件事情、一項工作該如何去辦理和完成？負責人是誰？這些都應標準起來，按規(guī)定去處理和解決，只有這樣才會順當開展各項工作（如遇特別情況可特別處理）。建立健全公司各項規(guī)章制度及工作流程。4、整理好公司財務帳。入職以來我擔當公司內部財務工作，發(fā)覺處理公司財務支出的體制不夠完善。由于公司屬于私營企業(yè)，許多支出都未能做到公私別離，導致不能更精確核算和掌握公司營運本錢。例如：私人外出應酬使費，自置私人用品，自用款等不應記入公司支出帳內。建議將公私支出帳分開登記。5、開設公司員工看法箱和公告欄。我認為公司看法箱是員工和上司進行溝通的紐帶，看法書可以反映員工的心聲，它應當是企業(yè)內部管理改革的重要資料和依據(jù)，也是公司無形的珍貴財寶。公告欄，是針對讓全體員工知悉公司內、外部每日發(fā)生最新消息所設置的，并且也可以張貼一些培訓和教育資料，以供大家學習，同時也是公司內部信息溝通途徑。以上內容為本人近月入職以來工作總結情況，如有不妥之處請批判指正。我堅信在不久的將來，公司會進展成制度化、標準化、人情化、現(xiàn)代化管理模式的企業(yè)。謝謝!財務述職報告【篇二】X年我公司各部門都取得了可喜的成就，作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順當完成如下工作：一、日常工作：1、與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。2、清理客戶欠費名單，并與各個相關部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工的意外損害險的投保工作。4、做好X年各種財務報表及統(tǒng)計報表，并按時送交相關主管部門。二、其他工作：1、迎接公司評估，準備所需財務相關材料，按時送交辦公室。2、為迎接審計部門對我公司帳務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能顯現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導批閱。3、根據(jù)公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。在本年度工作中：1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)覺現(xiàn)金金額不符，做到按時匯報，按時處理。2、按時收回公司各項收入，開出收據(jù)，按時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。3、依據(jù)會計帶給的依據(jù)，按時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算（發(fā)票上務必有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳），對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。三、伴著不斷的學習和深化，我對本職工作有了更深入的熟悉：首先我的工作資料能夠說既簡潔又繁瑣。例如登賬，全公司的分類賬全部由我來逐筆登記匯總。巨大的工作量、精確無誤的帳務要求，使我務必細心、耐煩的操作。常常是一天下來目不暇接的。其次是收付貨款。針對個別客戶賬期較長、押的賬較多的狀況，我特地進行整理記錄。以便隨時把握應收賬款狀況，既能夠保證客戶潔款時精確無誤、又能夠使應收、應付賬款按時購銷。再有伴著社會經(jīng)濟文化的進展，以及各種弊端現(xiàn)象的層出不窮。在支付給我們公司貨款的時分，出于各種思索，個別客戶經(jīng)常會少付貨款。常常是督促許多次都不見回音。于是，我不得不頻繁提示業(yè)務員盡快收回欠款，以便清賬。但業(yè)務人員也會在結款時分遇到各種各樣的困難，使得款項不能順當結清。一方面是來自我的督促另一方面是來自客戶的壓力，使業(yè)務人員很是犯難。伴著社會經(jīng)濟創(chuàng)新以及學問經(jīng)濟時期的逐步來臨，學習新的學問早已經(jīng)顯得非常重要。學問是浩瀚的海洋，我們一生所能學到的學問相以于這片海洋來說，是及其的渺小。伴著對財務信息處理要求的日益提高，對財務工作者的要求也越來越高。一方面需要借助計算機完成財務核算工作；另一方面是不斷推陳出新的財經(jīng)法規(guī)。于是對于我們來講，嫻熟把握計算機操作、不斷學習新的財經(jīng)法規(guī)條例都是必需的?；蛟S任何一種產(chǎn)業(yè)，一個行業(yè)都有各自的背景和進展。要想使自己不被時期拋棄，只得緊緊的跟上時期的步伐。學習，也是的途徑。綜上所述。在過去的一年中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，跟著感覺走抓住夢的手已經(jīng)不再現(xiàn)實。用嚴格仔細的看法對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中把握財務人員就應把握的原則。作為財務人員獨特需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順當?shù)倪M行。在即將到來的20X年，我會揚長避短，更好的完本錢職工作。財務述職報告【篇三】敬愛的領導：您好!“做一名優(yōu)秀的財務人員”是我自踏入這個隊伍以來所致力追求的目標。一年來，在處所領導的關懷和同事們的幫忙下，我時辰要求自己從實際動身，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高，順當完成了領導交給的各項工作任務，向著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作、生活、學習以及思想等各方面情況匯報如下：一、思想上主動上進，用精神武裝頭腦首先，能夠以主動的看法仔細參與局處所組織的政管理論和業(yè)務學習培訓，檢查了自己的工作并寫出了學習心得，主動向黨組織靠攏，主動開展批判和自我批判。其次，以自學為主。通過學習，使自己的政治思想水平有了明顯的提高，進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務，很有收獲。二、業(yè)務上不斷積累，提高素養(yǎng)伴著新形式對財會人員業(yè)務力量要求的提高，本人非常注意對業(yè)務學問的學習和積累。主動參與各項業(yè)務培訓，提高自身業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性。在工作之余，擠出時間自學業(yè)務學問，仔細學習了關于財會工作的有關法律、法規(guī)、方針、政策，并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定。平常，我還注意對電腦有關學問進行較為深化的鉆研，使自己在日常工作中到達事半功倍的效果。三、工作中兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得勝利的保障。一年來，我在工作中能夠以正確的看法對待各項工作任務，主動主動，勤勤懇懇，有劇烈的工作責任心和工作熱忱，常常加班加點，毫無怨言。在行動上自覺實踐為車主效勞的宗旨，用滿腔熱忱主動，仔細細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項財會法律.法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度，仔細履行會計崗位職責，自覺按規(guī)章操作。自己在目前工作崗位上已工作了十五六年，經(jīng)過十多年的錘煉根本上能很好地勝任本職工作，能夠比擬沉著地處理日常工作中顯現(xiàn)的各類問題。做好工作是關鍵，在工作崗位上我首先從三個方面做起。1、專心在目前的形式下，在目前形式下，對于征稽人員的要求越來越高，而專心工作一直是征管工作的命脈。工作看法塌實嚴謹，堅決遵守所內各項財經(jīng)紀律和征管制度，仔細做到征管、稽查、財務“三對口”。平常還注意對電腦和電算化會計工作有關學問進行深化學習，使自己在日常工作中到達事半功倍的效果。能夠嫻熟把握財務工作流程，做到條理清楚，帳實相符，從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都到達了正規(guī)化.標準化。做到了全面、按時、精確的反映。2、負責強化個人責任心培育，真履行好自己的會計職能，勇于負責，敢于負責，具備較強的責任心把自己的工作做好。在工作中，能夠以正確的看法對待各項工作任務，主動主動，勤勤懇懇，毫無怨言，經(jīng)過多年的錘煉，我已根本較好地勝任本職工作不斷自我總結工作中的成敗得失，以高度的熱忱和責任感完成各項工作任務。3、創(chuàng)新對處.所確定的各項整改措施和方針政策能夠仔細體會，并聯(lián)系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執(zhí)行，正確體會各項政策的內涵，在本質上開掘新理論、新方法、新層次，順應新要求。四、存在的問題和今后的努力方向回憶一年來的工作，雖說取得了肯定的成果，但也存在著很多缺乏之處：一是學習不夠踏實；二是處理麻煩事情信念不夠，需進一步改進；三是開創(chuàng)性的工作開展的不多。針對以上問題，在今后的工作時間里，我將強化理論學習，苦干、實干，努力提高工作質量和效率，進一步提高自身素養(yǎng)，查找差距，克服缺乏，在今后的工作上取得更大的進步。述職人：XX20X年X月X日財務述職報告【篇四】敬愛的領導：您好!我是公司財務部的X，主要從事總帳會計工作，非常感謝公司給我這次時機做述職報告，一年來的工作是緊急和勞碌的，但更是充實和歡樂的!詳細工作包括以下5個方面：1、負責工程掌握表的信息更新、統(tǒng)計各區(qū)域應收賬款、異樣工程、銷售人員信譽額度統(tǒng)計，每月末按時將各種匯總表發(fā)送給主管領導。2、負責集團各子分公司的銷售合同審核及錄入歸檔，并依據(jù)工程進度下發(fā)貨通知及安裝調試通知單，幫助進行工程本錢核算及掌握，定期與客戶對帳，做到賬實相符。3、負責裝備、備件收入核算，依據(jù)相關的原則合理確認當期收入、并確保應收賬款核算的完好性、精確性和按時性，按期做好應收賬款賬齡分析并合理計提壞賬準備。4、負責月底結賬、按財務制度規(guī)定正確核算利潤分配，編制母公司會計報表、及依據(jù)子公司提供相關報表做出抵消分錄后合并母子公司會計報表；協(xié)作財務經(jīng)理制定、完善公司財務相關制度及細則、進行預算管理。5、仔細負責，主動協(xié)作各部門的稽查工作。強化和銷售人員的協(xié)作，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，多與他們溝通，對存在的問題與他們溝通，按時了解、把握公司的經(jīng)營狀況，發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的作用，努力使公司的利益得到最大愛護。以上是我一年來所做的工作，根本到達了總帳會計的職位要求!但我深知，要想成為一名優(yōu)秀的財務管理人員，不僅要愛崗敬業(yè)、更要有職業(yè)道德和系統(tǒng)的財務學問。假如有幸能夠成為一名會計主管，我將在不斷努力提高自身素養(yǎng)的同時，再從以下幾個方面來開展工作，真正做領導的好幫手、好參謀：1、建立一套完好的財務會計核算體系。這需要依據(jù)公司詳細的業(yè)態(tài)、規(guī)模以及核算形式來定。2、建立一套會計人員崗職描述，將每個會計崗位的工作人員應當做什么、怎樣做，干到什么程度都賜予量化、做好標準。3、為團體制造一個主動向上、充滿活力的環(huán)境，在干好工作的同時，努力提高每一個人的綜合素養(yǎng)，大家互幫互助，團結協(xié)作，力爭團隊整體晉級，由于我深深明白：學無止境!我期望以這次述職為契機，虛心接受評議看法，以更加飽滿的熱忱、端正的工作姿態(tài)，仔細鉆研業(yè)務學問，不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素養(yǎng)，爭取完成工作中的抱負目標!我的匯報到此為止，懇請各位領導和同事批判指正!述職人：XX20X年X月X日財務述職報告【篇五】敬愛的領導：您好!首先，我非常感謝公司領導能為我們帶給這次錘煉自我、提高素養(yǎng)、升華的時機，同時，也向一年來關懷、支持和幫忙我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝，感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛，一年來，我根本上完成了自己的本職工作，履行了會計崗位職責，現(xiàn)就我一年來履行職責的狀況作如下述職報告，請予以評議：回憶既緊急而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲的一年，企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作，作為財務人員，務必把握必需的專業(yè)學問，借助先進的信息處理技術，才能搞好企業(yè)財務核算工作，這也是一名財務